神戸市｜調剤薬局｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（7ページ）

≪こんな薬局です！≫
■神戸市北区の閑静な住宅地にあり、門前以外からも様々な処方箋を応需する機会がございます。
■門前は100床規模の総合病院で、高度医療に関わる機会もございます。
■シーズンにより多少忙しさに差はございますが、営業時間が18時迄のため夜診対応で遅くなるようなことはございません。
■マイカー通勤も可能ですので、北区だけでなく三田市からも便利です。

＼派遣スタッフの皆さまへ充実した
　福利厚生・特典をご用意しております！／
■社会保険完備（就業条件による）。
■就業日は当社負担にて薬剤師賠償責任保険
が適用されますので、 安心してご就業いただけます。
■派遣就業中、お薬でわからない事があった場合には、
　メールでご質問いただくと専門ＤＩより回答するシステムもございます。
■有休休暇（6ヶ月以上勤務）や夏季休暇、慶弔休暇も取得できます。

≪こんな方にオススメ！≫
・転職活動中にブランクを空けたくない方
・様々な薬局で経験を積みたい方
・転居や留学の予定があり、期間を区切って働きたい方
・高時給で効率的に働きたい方

派遣のメリットを使って働いてみませんか。
また、非公開の派遣求人もありますのでご希望に合わせてご紹介いたします！
ご不明な点などは詳しくご説明いたしますので、お気軽にお問い合わせください☆

＼こんな会社です／
■ゴダイの各店舗においては、地域密着の事業展開のもと、単にものを販売するだけではなく、
お客様に「商品に情報と付加価値を添えて」接客販売を行うことを最も重要に考えています。
医薬品・化粧品の商品知識からお薬の飲み方、お肌のケアのアドバイスなど、接客にてお客様に満足いただける、何でも相談いただける店舗づくりを目指しています。
その為、処方枚数に対する薬剤師比率は非常に高く、落ち着いて患者様に向き合える環境が整っております。
■若手社員が積極的に意見・活躍できるフィールドがあります。新卒3年目で店長・薬局長として抜擢され、1店舗の運営を任される社員も数多くおります。
■調剤専門店、調剤併設店、OTC店舗と希望により様々な現場で経験を積めます。
■産休・育児休暇からの復帰実績も多く、女性社員が長期的に働ける様、時短制度（小3まで）なども整っております。
■調剤室の機械化も進めております。アミボイス採用している店舗や電子薬歴は全店Ipad（グーコ）に統一されております！
■当社の理念として、薬剤師や登録販売者（第二類・第三類医薬品を販売するための資格）などの医薬品販売のスペシャリストを配置し、健康コンサルティングによって地域の人々の健やかで豊かな暮らしを応援します。
■薬局・ドラッグストアが進出していない未開拓地域をはじめ、すでに展開中の地域もより便利にご利用いただくために新規出店を進めております。
■2014年には、「健康寿命」を伸ばしたいという地域の方の声にお応えする為、寝たきりにならない為のリハビリ特化型半日デイサービス「でんでん倶楽部」の事業を開始し地域に貢献しています。
■今後も地域の皆様のニーズを第一に事業を展開していきますが、ただ拡大だけを目的とした無理な拡大・出店をするつもりはありません。その想いがカタツムリのロゴマークにも表現されています。カタツムリは、動きはゆっくりでも、後ろに下がることなく常に前進し続けます。ゴダイ薬局もそれに倣い、着実な展開を図ります。そして、出店するすべての地域の皆様に「健康のことならゴダイさんに相談しよう」と頼りにされる、そんなお店づくりを目標にしておられます。

＼研修制度◎若年層を積極採用中／
■一般医薬品の販売からスタートし、
時代のニーズにあわせて、調剤・介護・ドラッグストアと事業を拡大し続け、創立90年を迎える会社です。
■現在は「調剤」「OTC」「デイサービス」「居宅介護支援」「コスメ」の5つを柱に、地域に深く根差した事業展開をされています。
■昭和5年に姫路から出店し、京都・岡山・鳥取などに店舗展開し、現在は130店舗近くを手掛ける会社です。
■若手社員が積極的に意見を出し、活躍できるフィールドがあります。新卒3年目で店長・薬局長として抜擢され、1店舗の運営を任される方も多くいらっしゃいます。
　会社の今後を担っていただける方、大歓迎！

＼　こんな薬局です　／
クリニックフロアにある複数のクリニックからの処方箋を主に応需していますので
バランスよくスキルアップが目指せます。
長く就業されている方も多く、働きやすい環境です。
駅からはバス通勤が便利ですが、
マイカー通勤もOKですので、お気軽にご相談ください！

≪派遣就業時の福利厚生・特典について≫
■弊社は全国に12拠点を展開し、全国各地の薬局・ドラッグストアなど、派遣先との信頼関係を大切にしながら、豊富な求人情報をご提供しています。
　また、今後ご転居された場合でも、全国各地のエリア情報に精通したコンサルタントが皆様をお迎えいたします。
■充実した福利厚生！
　福利厚生サービス利用可能・スポーツクラブ利用可能・特別休暇制度・慶弔見舞金制度などがございます。
■研修制度も充実！
　e-ラーニング受講無料・ファーマシーセミナーへの参加無料・情報メディア「ファルマラボ」 などがございます。
■各種社会保険完備(雇用保険・社会保険：週20時間以上勤務者)
■就業日は当社負担にて薬剤師賠償責任保険
　「個人責任保険」が適用されますので 安心してご就業いただけます。
■有給休暇も取得(6ヶ月以上勤務)可能です。
■産休・育休取得実績多数！
■勤務評価により時給アップがあります。

≪こんな店舗です≫
■JR三ノ宮駅より徒歩1分の最高のロケーション
■阪急・阪神・地下鉄など複数路線からアクセス
■近くにコンビニ・飲食店が複数あり、昼休憩やお買い物にも便利です

≪こんな業務です≫
■ビル内のクリニック3診より心療内科, 内科, 耳鼻科, 皮膚科, 循環器科をメインに受付
■駅前の立地のため、周辺からも広域の処方箋が入るため、1200品目以上の在庫があり、医薬品の知識アップにつながります
■電子薬歴、全自動分包機、軟膏練り機、Vマスなど導入済みで設備面も整っています。
■待合室は広く、投薬台は3種件、座り・立ち・感染対策用の投薬スペースなど整えています。
■認定実務実習指導薬剤師の資格取得者がいるため、経験浅い方への指導も整っています。

≪こんな働き方≫
■年間休日も120日以上
■曜日固定の休みのため、平日に固定休みを希望する方におすすめ
■薬剤師会絡みの勉強会などは積極的に参加できる環境です
■幅広い年代の方が在籍しています。社員同士の仲が良く和やかな雰囲気の中で勤務いただけます。
■ご経験以上に協調性のある方を歓迎します。

≪こんな会社≫
■神戸市内で2店舗経営、無借金経営されています。
■社長は薬剤師でもあり、現場に入る機会もあり風通しのよい環境です
■薬剤師会の役員でもありますので様々な情報を従業員に共有されております。
■また、薬剤師に対する積極性は各々に任せるというスタンス
ご自身にあったペースで薬剤師としてのプラスαの価値は高める事が出来ます。

■甲状腺・乳腺専門のクリニックをはじめ、
　歯科・眼科・皮膚科・総合病院など、さまざまな処方箋が集まる店舗です。

■「患者さま中心主義」理念のもと、現場や薬剤師目線での運営を行っています。
　エリアを細かく分け、応援体制やマネージャーの配置を行い、
　急なお休み・欠員が発生してもフォローできる体制を整えています。

■従業員は200名以上、店舗は20店舗以上を展開しています。
　兵庫・大阪・京都・奈良に展開していますが、
　異動はご本人の意思を尊重するため、無理な配置転換はありません。

■ワークライフスタイルが変わっても働きやすく、
　実際に産休・育休取得し復帰される方もいらっしゃいます。

■入社後は、ご経験にあわせて座学・OJTでの研修を予定しています。
　社内・社外の研修も用意されており、スキルアップのチャンスがございます。
　とりわけ「対人業務」を重要視しており、向上心のある方には　
　きちんと賞与にて還元する評価制度を準備しています。　

＼こんな方におすすめ／
●地元の兵庫県で長く働き続けたい
●大手のトップダウンの風土ではなく、
　会社と社員が意思疎通できる環境で頑張りたい
●お休みも気兼ねなく取れる環境で働きたい

＼実際にあった採用面接での質問／
●薬剤師として、これまで大切にしてきたことや頑張ったこと
●一緒に働く周りの人から、どんな風に見られていると思うのか
…などなど
面接には弊社の担当者が「同席」しフォローして参りました！
書類や面接の準備から、入社にあたっての条件交渉など、
お手伝いさせていただきます！

・・＊こんな薬局です＊・・
■地下鉄・湊川公園駅より徒歩2分と駅チカ・好立地
整形外科をメインに1日40枚～50枚の処方箋対応を行っています。
■在宅業務にも今後注力していきたい意向で外来以外でもしっかり収益を確保していけるように考えております！
■従業員同士のコミュニケーションも活発でチームワークが良く、定着率が高い薬局

・・＊こんな法人です＊・・
■姫路市・兵庫区・東灘区の3店舗にてにて運営を行っている地域密着型の調剤薬局になります。
　地域住民の方々の思いに寄り添い、安心安全はもちろん、人の温かさを感じられるような丁寧な医療をお届けしたいと
　考えています。職員にとっても居心地のよいやり甲斐を感じられる職場を目指しております。
■現在は3店舗展開となりますが、将来的には5店舗くらいまで増やしていきたい意向です。
■法人の理念として、患者様のQOL（生きる上で感じる充実感・満足度）を向上させるモノ・コトとは何かを探求し、それらに応じたサービスを届けるキャリア（運搬人・メッセンジャー）になること、又、職務を通じて職員自身のＱＯＬも向上させること』を目指しております。
■職員間の連携・協力体制も充実していますので家庭と両立して就業しやすい環境を作っています。
■始業前の開局準備時間は勿論、営業終了後の薬歴記入が終わり退社するまで10分刻みで時給計算を致しますので収入に関しては特に適正に対応致します。
■定着率の良い薬局ですのでチームワークを活かして一緒にお仕事できる方を求めています
■『将来携わった薬剤師様が色んな場所で活躍して欲しい！』という概念で学生実習の受入れも積極的に行っております！

＼こんな薬局です／
地下鉄沿線から少し山手に上がったところにある薬局です。
主に外科クリニックの処方箋を応需しています。
未経験の方でも無理なく始められる内容です。
これから在宅を学びたい方にもお勧め！

正社員は中空き時間のないシフト制なので、
働きやすい勤務時間となっています。

＼こんな企業です／
■兵庫県明石市に本社を置く、グループで約30店舗規模の調剤薬局様です。今後も新規出店も積極的に行っていく運営方針です。
■昭和60年に明石市に「朝霧ファーマシー」を開局以来、兵庫、大阪、京都、滋賀の
4県で展開されております。
■なかでも核となるのが調剤薬局事業で「信頼を基礎に命と健康を守るために活動する」という理念のもと、ファーマシューティカルケアに基づくQOLの向上に向けた医薬品の適正使用の推進を軸に、医薬品情報の提供、服薬指導・管理の実践を徹底しています。
■薬剤師だけではなく事務員についても役職制を設けており、現場では薬剤師だけではなく事務員の皆さんとの協業により店舗運営を図っております。また、トップダウンの運営方針ではなく、各店舗ごとで考えて運営を行っており、会社からのノルマ等はございません。
■様々な形態の薬局様を運営しており、配属店舗によって多くの経験を積むことが可能です。
■在宅医療にも力を入れており、在宅医療に関わりの深いケアマネージャーの資格を持つ薬剤師が中心となり、各店舗「個人」「施設」問わず在宅を行っております。現在ではほぼ全店舗で在宅業務を行っております。
■調剤薬局事業以外にも介護事業も行っており、「訪問介護」「デイサービス」を運営しております。薬局と介護の2本柱で、助け合いながら経営しております。
■勤務シフトに関しては店舗の開局時間に併せ週40時間でシフトを組んでおります。
■組織の風通しの良さを支えるエリア長制度がございます。兵庫、滋賀、大阪、京都に多数の店舗を展開していますが、各エリアにエリア長を配置することで、店舗の情報や意見を収集するとともに、会社の指示を円滑に伝えられる組織体制を実現しています。
■年に一度、全ての社員から患者様へのサービス、業務改善などの企画案を募集する機会を設け、現場の声を積極的に経営に取り入れています。優れた企画案については新年会の場でプレゼン・表彰を行い、会社の方針として実現に向けたプロジェクトチームを編成。
多くのアイデアの中からは自社オリジナル製品も誕生しています。
■新入社員には3年目までのフォローアップ研修があり、年に二度、社内講師が接遇セミナーを実施しています。
■60歳まで給与ベースを落とす事なく就業する事も可能です。

≪こんな薬局です≫
■ポートライナー「市民広場駅」より徒歩8分。会社や研究機関などが立ち並ぶ閑静なエリアにある薬局です。
■門前はがん領域を専門に扱う病院で、専門領域に興味のある方にはスキルアップのできる環境がございます。
■複雑な内容の症例が多いですが、処方箋枚数は1日25枚程度と限られており、落ち着いて業務をこなせます。
■薬剤師が安心して働けるよう監査システムや機械化を進めている店舗です。

≪こんな法人です≫
■全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
■東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
　病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
■全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、
スキルUPしたい方にはお勧めです。
■長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
■インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、
　今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
　M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
■どの店舗も、最新システムが整っています！

≪充実の福利厚生≫
■「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
　年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
　プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
■社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、
　提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
■産休・育休・時短勤務者2,000人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
　産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
　育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
　法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪
■転居を伴う異動のある採用枠もありますが(転居を伴わない採用も可)
　帰省旅費（年2回5万円まで）と帰省休暇（連続4日間）を受けられます。

≪こんな方におすすめです≫
■大手ならではの教育研修制度＆資格取得支援体制でスキルアップ＆キャリアアップしたい方◎
■5年先・10年先を見据えてお仕事したい方！

≪こんな薬局です≫
■阪急神戸線「王子公園駅」より徒歩圏内♪
　王子動物園とは逆方向にあり、山手幹線が近いので、スーパー・コンビニなどお買い物・休憩時など便利です。
■内科・眼科のため取り扱いやすい科目で慣れていただきやすい環境です。

≪こんな法人です≫
■全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
■東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
　病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
■全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、
スキルUPしたい方にはお勧めです。
■長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
■インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、
　今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
　M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
■どの店舗も、最新システムが整っています！

≪充実の福利厚生≫
■「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
　年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
　プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
■社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、
　提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
■産休・育休・時短勤務者2,000人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
　産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
　育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
　法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪
■転居を伴う異動のある採用枠もありますが(転居を伴わない採用も可)
　帰省旅費（年2回5万円まで）と帰省休暇（連続4日間）を受けられます。

≪こんな方におすすめです≫
■大手ならではの教育研修制度＆資格取得支援体制でスキルアップ＆キャリアアップしたい方◎
■5年先・10年先を見据えてお仕事したい方！

≪こんな薬局です≫
■人気の神戸市中央区エリア♪地下鉄「県庁前」駅から徒歩8分、阪急「花隈駅」やJR・阪神「元町駅」からも徒歩圏内です。
■約200床のケアミックス病院の第一門前ですので、学びが多い環境です。
内科・外科・呼吸器内科、循環器内科、消化器外科、整形外科など7科目以上を取り扱っています。
■常勤7名の薬剤師体制でゆとりを持って配置されております！


≪こんな法人です≫
■全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
■東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
　病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
■全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、
スキルUPしたい方にはお勧めです。
■長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
■インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、
　今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
　M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
■どの店舗も、最新システムが整っています！

≪充実の福利厚生≫
■「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
　年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
　プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
■社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、
　提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
■産休・育休・時短勤務者2,000人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
　産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
　育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
　法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪
■転居を伴う異動のある採用枠もありますが(転居を伴わない採用も可)
　帰省旅費（年2回5万円まで）と帰省休暇（連続4日間）を受けられます。

≪こんな方におすすめです≫
■大手ならではの教育研修制度＆資格取得支援体制でスキルアップ＆キャリアアップしたい方◎
■5年先・10年先を見据えてお仕事したい方！