西鉄天神大牟田線｜住宅補助(手当)あり｜の薬剤師の求人・転職・募集・派遣（2ページ）

＜こんな薬局です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

<店舗情報>
■西鉄柳川駅から徒歩圏内の立地です。
■敷地内にはスーパーや子供用品店、TSUTAYAなど人が集まりやすい立地のため広域の処方も多く受けております。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％と女性も長く働くことができる企業です。※2022年4月時点
■離職率7.4％と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。
■年間休日110日。今後、毎年年間休日数を増やして行く予定です！

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、
最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。

＜こんな薬局です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜店舗特徴＞
■調剤専門の店舗です。
■お車での通勤が便利なエリアです。
■精神科メイン応需の薬局です。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。
■年間休日110日。今後、毎年年間休日数を増やして行く予定です！

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、
最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。

＜こんな薬局です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。


＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、
最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。

＜こんな店舗です＞
■同じ道路沿いにあります内科・循環器科クリニック/脳神経外科クリニックよりメインで応需しています。
■緑色を基調としたアーチ状の店舗です。

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。
■社員は約600名、うち薬剤師は約200名、平均年齢37～38歳で7割が女性です。女性の役職者が30%在籍しています。（2021年度実績）
■正社員の平均残業時間は月10時間程度で1日20～30分程度です。（2021年度実績）

＜長く働ける環境作り＞
■結婚・出産・育児において様々な休暇・祝金制度を設けております。
■全社員リフレッシュ休暇で年1回、連続5日間の休暇取得が可能です。
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、漢方みず堂専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

<こんな病院です>
■一般病床150床を有する一般病院です。
■薬剤師は常勤5名＋助手の方もいらっしゃいます。
■急性期病院ですが夜勤当直はございません。

≪こんな会社です≫
■福岡県内に別法人も合わせて調剤薬局を11店舗展開している会社です。
■代表自身も薬剤師で現場に出られているため、現場の声が通りやすい環境です。
■ヘルプ専任薬剤師も所属している為、必要時のお休み等も取りやすい環境です。
■過去に減給もなく毎年昇給でき、長く定着できる環境がございます。
■企業型確定拠出年金、住宅手当、家族手当など福利厚生も充実しております。

＜法人特徴＞
■グループとして中国地方で業界最大規模のドラッグストア・調剤薬局を運営する企業です。
■ドラッグストアとして売上・利益・店舗数共に業界トップクラスです。
（※現在、店舗数は310店舗を超え、その内、調剤併設（単体店）が111店舗となります。）
■一人の住民の生活をトータルサポートできるお店作り、展開を心がけており、より身近で安全な地域の「健康サポート薬局」としての役割を担うための可能性を広げています。
■現在展開しているドラッグストアを全て調剤併設店にしていく目標を掲げています。
■調剤薬局部門で採用された薬剤師の業務は調剤業務（調剤・投薬・監査・在宅）がメインとなります。調剤：OTCの割合は「9：1」でレジ打ちなどはございません。
（※OTCについての知識も深まるためこれから必要な「マルチの力」が身につく法人です）
■残業については「サービス残業」はございません。各店舗基本的に残業は少ないため、調剤併設店でも18時半～19時までには帰宅できる店舗がほとんどです。
■監査システムなどの調剤設備も導入しており、リスクマネジメントも徹底しています。

＜研修制度＞
■充実した研修フォロー体制も好評です。
　e-ラーニングの補助制度もあり資格取得に関しても
　会社からのバックアップがございます。

＜設備も充実＞
■監査システムなどの調剤設備も導入しており、
　リスクマネジメントも徹底しています。
　機械化を進める事により、効率よいお仕事が可能となります。

<店舗情報>
■建物内にテナントとして整形外科、眼科のクリニックが入っておりメインの応需先です。
■周辺にはコンビニ・ドラッグストアなど生活環境が充実しております。
■昔からドラッグストアとして愛されてきた店舗ですので地域の方々の認知度も高いです。

≪こんな薬局です≫
■会社として「おもてなし」をテーマにしているので全店舗きれいに保っております。
■設立して約10年程度の会社のため、今後は管理部門のポジションなども立ち上げる予定です。
■在宅は件数をこなすだけではなく、質の高い医療を提供できるよう心掛けております。
■有給の取得を推進しており、残業はさせない方針をとっております。
■eラーニングは会社負担で受講でき、資格取得支援制度もございます。
■管理薬剤師を目指している方はしっかり教育体制も整備された中での就業が可能です。
■薬剤師の平均年齢は35歳前後です。
■男性薬剤師が全体の7割を占めており、管理薬剤師に関しては、男性が9割程を占めております。
■薬歴はHITACHI、調剤機器はタカゾノで統一されております。
■県外からご転居される方の引越し費用は会社負担となります。
■スタッフ同士の関係性は非常に良好で、食事会も定期的に行っております。
■門前のドクターとの繋がりも大事にされており、信頼関係を築いております。

＜こんな店舗です＞
■会社の本店・基幹店舗であり、必要に応じて他店舗へのヘルプを行っています。幅広い科目の経験が可能です。
■管理薬剤師は30代前半男性薬剤師です。（2022年時点）
■外来だけでなく、個人在宅も行っています。
■投薬口は仕切りが設置され、じっくり話せるよう患者様も椅子に座ってお話が出来る環境です。
■目の前にスーパーがあり、コンビニも徒歩圏内にある為お買い物にも便利な環境です。
■眼科・内科・循環器科を応需しており、他広域からの処方箋もあります。


＜こんな薬局です＞
■福岡県大野城市近郊に6店舗以上展開しております。
■昭和61年に開業して以来35年以上の地域に根付いた薬局グループです。
■コロナ前はボーリング、カラオケ大会など社内交流があり、現在は社長の感謝の気持ちで正月に豪華な弁当支給などを行われています。
■新卒採用も行っており、学生の実習受け入れを実施しておりますので研修に関しても自信があります。

<ワークライフバランスを推進>
■男性薬剤師も多く、ヘルプ体制も充実している為、必要なお休みも取りやすいです。
■原則完全週休二日制で祝日が多い月でも公休が減ることはございません。

<チャレンジできる環境>
■本人が望めば早い段階での管理薬剤師業務やマネジメント業務など社長と近い環境で色々学ぶことができます。

＼こんな病院です／
■一般病棟90床の救急告示を受けている一般病院です。
■主に消化器がん（胃がん、大腸がんなど）の手術を行っており、年間1200例以上の内視鏡検査を行っています。
■子育てをしながら働き続けることができる「子育て応援宣言」に認定された事業所です。
■がん治療において幅広く予防・治療を行うことができる病院です。特に進行がんに対する集学的治療に力を入れています。

＼業務内容／
■主な業務内容は持参薬鑑別、調剤業務、服薬指導、注射調剤、ケモミキシング、ケモのレジメン登録管理（無菌調整業務）などです。
■学会の参加や発表も行なっており、スキルアップできる病院です。

＼福利厚生・設備／
■併設施設に託児所があり、0歳から就学前までのお子さまをお預かり可能です。
■電子カルテ、オーダリングシステム完備で他にも院内設備充実しております。
■嬉しい住宅手当あり！勤務3年以上の方が対象の退職金制度もあります。