京都府｜新卒可｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣

■兵庫県に本社を構え、グループ会社全体で200店舗を展開する大手調剤薬局で常勤薬剤師さんの募集です
■大手グループならでは！エリアマネージャーもいらっしゃるため、みんなで協力しあう風土がありお休みも取得しやすい環境です
■年間休日は120日以上、社内レンタカー制度や保養所、会員制リゾートホテルの利用など福利厚生も充実しています！

■2018年に調剤薬局を設立した代表が新たに立ち上げた法人です。現在は2店舗ですが、今後の店舗展開も決まっており、堅調な成長が見込める企業です。
■代表は40代の男性薬剤師様で昔から現場に入っているため、現場の目線に立って運営を行ってくださる方でございます。
■正社員では異動も基本的には発生せず、フリーの薬剤師として社長が動かれています。
■独立希望者も大歓迎です。社長も若くして独立、今後の出店も勢いよく続けていく予定です。
■社長は先に人員確保をしてから出店というお考えをお持ちですが、様々なパイプがある中、日々案件情報が入ってくる状況です。
■正社員には二通りの働き方があり、稼ぎたい方は年収を高く、ワークライフバランスを大切にされたい方は年間休日が多く働けます。
　元々年収相場の高い薬局様ですので、年間休日が多くても年収が他と比べて低くなる事もございません！

■電子薬歴・分包機・監査システムを導入し薬剤師さんが働きやすい環境が整っています
■1店舗のみですので京都市内で腰を据えて働きたい方にオススメです
■人気の京阪本線/稲荷駅より徒歩5分の立地にありながら車通勤も可能です
■残業時間も月平均5時間程度と少なめです
■施設在宅、個人在宅ともに応需しており薬局長とベテランの薬剤師で主に受け持っております。入社後少しづつ受け持っていただくことになり、丁寧に教えていただけます
■門前の病院とは開局当初から関係性が非常に良好で、疑義紹介やその他連絡に関してもスムーズでご勤務がしやすいです。
■生活習慣病や昔から長期に渡って通われている患者様が多く、長期的に関わることができ信頼関係を築くことが可能です。
■お休みは週休2日で、しっかり1日ずつ休むことが可能です
■子育て世代や子育てをご経験された方も多く、家庭のことでお休みを取られたり、体調不良等にご理解があります
■1日8時間のシフト制勤務を採用しているため、1日10時間などの長時間勤務はありません

■シフト調整などは店舗でなくエリア間でしっかりと管理しており、残業時間は平均10時間程度でプライベートと両立しながらお仕事して頂けます。
■ノルマなども無くノビノビと成長する環境がございます。
■従業員の満足度調査やストレスチェックの実施など、風通しの良い会社を実現しております。その為、離職率は医療業界では低水準の8％となっています。

＜こんな会社です＞
■東証プライム上場、全国に340店舗以上展開している大手チェーン薬局です。
■大学病院門前･ドラッグストア併設店･コンビニ併設店など、様々な形態の薬局を全国に展開しております。
■年間休日120日以上!福利厚生も充実しているので、安心して働けます。
■ほぼ全店で「座り投薬」のためでしっかりと患者様に向き合って服薬指導ができます
■「地域密着」がキーワード。地域に毎に合わせた店舗デザイン、25年前より取り組んでいる在宅（実施率90%）、健康イベントなどを行っています
■「育休・育短の取得が100%（一般平均83.6％）」の取得実績かつ、「復帰率96%（一般平均40％）」
■段階的にスキルアップが図れる、充実の研修プログラム。
■症例検討会・服薬指導ロールプレイング・メーカー説明会・医療機関との合同勉強会など、各種勉強会も多数あります！

＜こんな方にオススメ！＞
★在宅の実施率は全店舗の内90%のため在宅医療に興味・熱意のある方！
★年間休日120日以上のためライフワークバランス重視の方！
★地域密着の薬局で働きたい方！

＜研修制度＞
■定期的な勉強会や外部研修にも積極的に参加のためスキルアップ可能です。
2年に1度、社員によって企画・運営される学術大会も実施しています。
■新入社員研修や中堅社員研修、管理者研修など、階層別での研修プログラムのほか、薬局内での勉強会、学術大会への参加など教育制度も充実しています


≪成長できる環境≫
■在宅の実施率は90%！
約26年前から在宅・施設業務に取り組んで来た経験･実績を活かし医療機関との連携を深めてます。薬剤師一人あたりの処方箋処理枚数が少なく、バランス良く業務をこなす事が可能です。
■「機能性のあるアロマ」や「医療用サプリメント」を活用した予防医療にも携わる事が可能です。
■より高度な知識を学びたい方という方には、大学病院の敷地内へも薬局を出店しており、病院と連携し病院研修を実施しており「外来がん治療認定薬剤師」をはじめとする資格・専門性を身につける事ができる様にサポートしてくれます。
■キャリアアップについても個人の志向に合わせて、マネジメントとスペシャリスト（専門性を極める）2つコースが用意されています。

≪手厚い福利厚生≫
■薬剤師資格以外の資格に対しても手当を支給しております（アロマテラピー検定、かかりつけ薬剤師など）
■病気やケガなどで働けないときの生活費をサポート「LTD（保険）」に会社が加入してくれます。
■住宅手当20,000～40,000円あり（要件あり）
■産休･育休の取得率100%、復帰率96%と女性の方が安心して復帰出来る環境づくりに努めています。

＜長く働くことができる環境です！＞
■全国転勤可能・エリア限定・自宅から通えるコース、など転勤の範囲もご指定頂けますのでご自身のライフスタイルに合わせた配属地をご提案頂けます。
■地域手当がつくエリアもございます！ご勤務条件やご経験を考慮して高年収でご入社することも可能です。
■特徴のひとつとして、近隣に複数店舗を展開していることが挙げられます。
近隣店舗で相互扶助関係を保つことで、急なお休みや薬剤の管理、情報の共有などをスムーズに行うことができています。
■育休・育短の取得実績は100%！復帰率も96%と非常に高い水準がございます。子育て世代の方も活躍できる環境がございます。

＜企業様について＞
■全国に350店舗以上を展開する大手調剤薬局様です◎
■20年以上前から在宅医療に取り組まれており、現在では全国約8割の店舗で在宅医療を実施されています！
　在宅を学びたい方、本腰を入れて経験されたい方にぴったりです

＜教育研修制度について＞
■専門性を高めるための資格取得を会社としてバックアップしています
　また大学病院の研修に参加する『専門薬剤師育成プログラム』も実施されております！

＜福利厚生について＞
■医療費補助制度や確定拠出年金制、インフルエンザ予防接種補助、定期健康診断、就学祝金、慶弔見舞金、会員制リゾート施設など、書ききれないくらいの福利厚生もご用意されております◎！

■京都府綾部市の一般病院様で希少な契約社員様の募集です
■大変綺麗な病院様でホテルのような雰囲気です。綾部市の落ち着いた雰囲気にマッチしい餅の良い職場環境です
■各種保険や定期健康診断も完備されていますので、安心してご就業が可能です。

＜ファルマスタッフオススメポイント＞
■調剤薬局事業以外にも、臨床検査事業やサービス付き高齢者向け住宅などの事業も展開しており安定した経営基盤がございます！
■若手からベテラン薬剤師まで、 幅広い層の薬剤師様が活躍されています◎
離職率が低い為、平均年齢も40代前半とチェーン薬局様では高めです
■『家族を大切にしてほしい』というお考えをお持ちの企業様ですので、一つの会社で長くお勤めされたい方にピッタリ！男性の育休取得実績もございます
■滋賀県・京都府に複数店舗を展開しておりますが、本人希望が無い限り無理な移動はございません！
※応援勤務はございますので色々な店舗を経験することが可能です
■在宅の対応を頑張っていきたい方、携わりたい方、かかりつけ薬局・薬剤師を目指していきたいという前向きな方歓迎しております◎

＼　企業情報　／
大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全都道府県に600店舗以上を展開する大手調剤薬局での募集です！医療用医薬品のプロフェショナルとして、総力をあげて真の医薬分業の実現に取り組んでいる企業様です

＼　最先端の知識を学べる環境があります！　／
高度薬学管理、在宅医療、健康サポートに対する取り組みに力を入れていれています。
各分野に合わせた設備整備や研修制度の導入し、薬剤師が成長できる環境を整えています。
また、学び、得た知識・経験を資格（外部認定・専門薬剤師資格）取得には、手当がついたりと、頑張りをしっかり評価してもらぜる環境があります◎

＼　安心して長く働ける環境です　／
働きやすさを追求した職場環境と、ライフステージに合わせた福利厚生が非常に充実しています！
産前産後・育児休業中のフォローや、住宅補助制度など、様々な福利厚生をご用意しています！

≪こんな方にオススメです≫
■調剤薬局の変化に対応し続ける薬局でともに成長をつづけたい方！
■専門・認定薬剤師取得を活かしたい方！
■全国津々浦々、薬剤師として色々な土地で働いてみたい方必見！

≪企業の特徴≫
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全都道府県に約700店舗を展開しています。
創業以来一貫して真の医薬分業を企業理念として掲げ、医薬分業の先駆けとして展開しているような企業です！
■患者様に選ばれる薬局を目指すべく、先進性を持って以下2つの機能を主に発揮しています。
◎専門医療機関連携
がん等の専門的な薬学管理に関係機関と連携して対応できる
◎地域連携
入退院時の医療機関等との情報連携や、在宅医療等に地域の薬局と連携しながら一元的･継続的に対応できる

≪充実の教育研修制度！≫
■接遇（CS）研修や管理薬剤師研修、在宅医療集合研修、症状解析・服薬指導勉強会、調剤過誤防止勉強会、学術発表会など学べる環境です

≪システム化が進んでいます！≫
■業務効率化の為、自社開発をした全店舗共通の調剤システムを導入しています。
最新の情報や現場で働く薬剤師の声をもとに随時更新しています！
■調剤機器に関しましても、応需している処方箋の傾向に合わせて薬局ごとに必要な調剤機器の積極的な導入をおこなっています。
■監査システムやコンプライアンス研修など、働く従業員の方たちが安心して業務できるようなサポートが整っています。

≪福利厚生も充実！≫
従業員持株会、退職金制度（確定拠出年金）、財形貯蓄、社内預金、団体定期生命保険、薬品使用料支給制度　など書ききれないほどございます！