大阪市｜年間休日120日以上｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣

＼＼＼＼＼こんな薬局です／／／／／
■2022年にM&Aがあり、当法人のグループに参入した企業です。
■DGS業態の企業ですが、こちらの店舗は調剤専門店となっております♪
■外来メインのお仕事で、立地も良いため様々な処方を経験出来ますし、患者様とも良い関係を気づいて頂けます。
■循環器科, 消化器科, 眼科をメインに応需しており、1日の処方箋枚数は約90枚です。

＼＼＼＼＼こんな企業です／／／／／
■近畿・東海にドラッグストアを展開している企業になります。
■カウンセリングに力をいれておりお客様・患者様とのコミュニケーションを重視されています！
■総合病院前に調剤専門店を出店されるなど併設ドラッグストアの中でも調剤にも力を入れている企業様です。実際に調剤併設店舗ではなく純粋な調剤薬局も40店舗以上(うち20店舗が病院門前)がございます。

＼＼＼＼＼こんな薬局です／／／／／
■2022年にM&Aがあり、当法人のグループに参入した企業です。
■DGS業態の企業ですが、こちらの店舗は調剤専門店となっております♪
■外来メインのお仕事で、立地も良いため様々な処方を経験出来ますし、患者様とも良い関係を気づいて頂けます。

＼＼＼＼＼こんな企業です／／／／／
■近畿・東海にドラッグストアを展開している企業になります。
■カウンセリングに力をいれておりお客様・患者様とのコミュニケーションを重視されています！
■総合病院前に調剤専門店を出店されるなど併設ドラッグストアの中でも調剤にも力を入れている企業様です。実際に調剤併設店舗ではなく純粋な調剤薬局も40店舗以上(うち20店舗が病院門前)がございます。

■大阪市住吉区に1店舗展開する法人様です。
■大阪急性期医療センター付近に位置しており、総合病院の処方と施設在宅に注力しておられます。
■介護施設の運営も行っており、安定的な在宅業務があるため経営的にも安定しております。

■大阪を中心に関西圏に60店舗展開をする地元調剤チェーンです。
■クリニックの門前薬局の展開を得意としており、マンツーマン型・モール型への出店がメインとなります。
■入社時に有給休暇を付与、入社後3ヶ月に5日間のリフレッシュ休暇を付与！有給休暇の利用推進も行っておりますので、年間休日120日＋有給休暇5日＋リフレッシュ休暇5日と実質年間休日130日～の組織になっています。
■大手ホールディングの教育制度等のメリットを享受しながらも、地元チェーン薬局の良いところも残っておりますので、大手・中小薬局の良い所の両方が感じられる調剤薬局です。

＼　こんな店舗です　／
■地下鉄谷町線「長原駅」徒歩8分／近くにはコンビニ、スーパーなどが集まる便利なエリアです
■内科、外科、消化器科、整形外科などの処方せんを中心に応需／1日100枚ほどの処方せんが集まります。
■開放的で明るい雰囲気の店舗で気持ちよくお仕事できます♪

＼　こんな方を歓迎　／
一つでも当てはまる方、ぜひお問い合わせください！
・自由な発想や自発的な行動ができる方
・スピード感や決断力を持ったチャレンジができる方
・気配りと思いやりを基に、信頼を構築できる方
・自身の経験とスキルを活かす視野の広い方
・薬剤師としての責務を全うしたいと考えている方

＼　お休みについて　／
■年間休日は123日あります。
■エリアマネージャー、店舗ラウンダー勤務者がいる為、有休休暇も85％以上の取得率があり、柔軟に対応をしていただけます。
■週休2.5日を採用している店舗が70.80%ございますので、年間休日以上にお休みが多く取得する事ができます。

＼　こんな会社です　／
■関西圏に28店舗、全国で43店舗を運営している調剤薬局チェーンです。
■地域密着型の医療を目指し、総合医療センターやクリニック、歯科医院など、幅広い医療機関の処方箋を取り扱っています。
■代表取締役をはじめ経営陣が30代で、ご自身の意見が非常に通りやすい調剤薬局です。
■薬剤師様教育にも力を入れており、研修費用やe-ラーニングも会社負担で受講できます。
■保育事業にも力を入れており、企業保育園を3園開設しております。（月額3,600円で使用可能）
■誕生日ケーキ・プレゼントやお中元お歳暮にカタログギフトでプレゼントがあるなど、他の薬局ではあまり拝見することがないスタッフ想いの薬局様です。
■昇給が安定的に高い水準で支給されます。
■無理な店舗異動はございません。しっかりと面談を実施し、双方合意があれば異動という形式を取っています。
■関東圏・関西圏での転勤などは、希望者以外はありません。
■現在薬剤師さんの離職率が4％と医療業界では非常に低い離職率となっております。
■忘年会として大阪市内のラグジュアリーホテルにて社員総会を実施し社内のコミュニケーションを充実させています。
■医療費自己負担制度を取り入れ、福利厚生の一環として2親等まで自己負担分補助を受けることができます。（※薬局での負担分）

・・・薬局について・・・
■おおさか東線「新加美駅」徒歩1分！電車でのアクセス抜群です。
■近隣に整形外科・眼科医院があり、そちらから処方箋がきます。
　1日あたり55枚ほどで、薬剤師さん常勤1人・パート1人が在籍しています。

・・・こんな方を歓迎・・・
一つでも当てはまる方、ぜひお問い合わせください！
■自由な発想や自発的な行動ができる方
■スピード感や決断力を持ったチャレンジができる方
■気配りと思いやりを基に、信頼を構築できる方
■自身の経験とスキルを活かす視野の広い方
■薬剤師としての責務を全うしたいと考えている方

・・・お休みについて・・・
■年間休日は123日あります。
■エリアマネージャー、店舗ラウンダー勤務者がいる為、有休休暇も85％以上の取得率があり、柔軟に対応をしていただけます。
■週休2.5日を採用している店舗が70.80%ございますので、年間休日以上にお休みが多く取得する事ができます。

・・・こんな会社です・・・
■関西圏に28店舗、全国で43店舗を運営している調剤薬局チェーンです。
■地域密着型の医療を目指し、総合医療センターやクリニック、歯科医院など、幅広い医療機関の処方箋を取り扱っています。
■代表取締役をはじめ経営陣が30代で、ご自身の意見が非常に通りやすい調剤薬局です。
■薬剤師様教育にも力を入れており、研修費用やe-ラーニングも会社負担で受講できます。
■保育事業にも力を入れており、企業保育園を3園開設しております。（月額3,600円で使用可能）
■誕生日ケーキ・プレゼントやお中元お歳暮にカタログギフトでプレゼントがあるなど、他の薬局ではあまり拝見することがないスタッフ想いの薬局様です。
■昇給が安定的に高い水準で支給されます。
■無理な店舗異動はございません。しっかりと面談を実施し、双方合意があれば異動という形式を取っています。
■関東圏・関西圏での転勤などは、希望者以外はありません。
■現在薬剤師さんの離職率が4％と医療業界では非常に低い離職率となっております。
■忘年会として大阪市内のラグジュアリーホテルにて社員総会を実施し社内のコミュニケーションを充実させています。
■医療費自己負担制度を取り入れ、福利厚生の一環として2親等まで自己負担分補助を受けることができます。（※薬局での負担分）
■2022年に「健康経営優良法人」の認定を受けました。
■2022年6月には中小チェーン調剤薬局で初となる「ホワイト企業認定」を受けました。

■関西を中心に130店舗以上ある調剤薬局チェーンとなります。
代表の方は女性で薬剤師で、子育ても経験されており、女性の働き方に対して大変理解のある社長様です。
■「薬剤師には活躍の場所を、地域の皆様には健康と安心を」の精神で、地域社会に貢献することを基本理念とされており、会社の利益よりまず患者様を第一に考え、地域住民から頼られる薬局を1店舗でも多く増やす事を目標に運営をおこなっている法人様です。
■薬局事業の他にも、医師の開業支援事業も手掛けており、クリニックの開院と同時に新規出店をおこないますので、医師との協力関係が深いのも特徴です。
■店舗づくりにもこだわりを持っており、患者様がお薬を受け取るまでの時間を少しでも
ストレスなく過ごして頂く為、内外装共にオシャレな雰囲気作りを心掛け、海外雑貨などので店舗を楽しく飾り付けております。
■会社の中には役職が無く、社員からのボトムアップを非常に大切にされる薬局です。
■定期的に勉強会を大阪エリアで開催をされており、任意で参加することができます。

■関西を中心に130店舗以上ある調剤薬局チェーンとなります。
代表の方は女性で薬剤師で、子育ても経験されており、女性の働き方に対して大変理解のある社長様です。
■「薬剤師には活躍の場所を、地域の皆様には健康と安心を」の精神で、地域社会に貢献することを基本理念とされており、会社の利益よりまず患者様を第一に考え、地域住民から頼られる薬局を1店舗でも多く増やす事を目標に運営をおこなっている法人様です。
■薬局事業の他にも、医師の開業支援事業も手掛けており、クリニックの開院と同時に新規出店をおこないますので、医師との協力関係が深いのも特徴です。
■店舗づくりにもこだわりを持っており、患者様がお薬を受け取るまでの時間を少しでも
ストレスなく過ごして頂く為、内外装共にオシャレな雰囲気作りを心掛け、海外雑貨などので店舗を楽しく飾り付けております。
■会社の中には役職が無く、社員からのボトムアップを非常に大切にされる薬局です。
■定期的に勉強会を大阪エリアで開催をされており、任意で参加することができます。

■大阪府内2店舗展開、社長をはじめ少数精鋭で経営されている薬局です。
■在宅も行っており、移動は自転車・車となります。（ただし運転手は事務の方なので、運転が苦手でもご安心下さい。）
■認定薬剤師の勉強費用は会社負担など、スキルアップのためのバックアップ体制も整っています。

≪　こんな薬局です　≫
■大阪メトロ御堂筋線「西田辺」から徒歩圏内。ファミリーに人気の住宅街に位置します。
■内科, 外科, 小児科, 皮膚科の隣接クリニックをメインで1日70枚程度応需しています。
■登録販売者と医療事務が在籍しています。

≪　こんな会社です　≫
■法人概要
　福岡県本社で全国に732店舗展開しています。医療機関へのリース業から始まり、医療コンサルティングや医療機関の建て替えサポートなども手掛ける企業です。
「質の高い医療」を提供したいという想いから、患者様の情報を10年以上前からDr.にフィードバックする文化が根付いております。

■多彩なキャリアパス
　公的機関の認定制度とは別に、社内の認定制度を設けており、「がん」「腎臓」「小児」などの6つの分野へのスペシャリストを育成しております。
　薬剤師としての専門性を高める以外にも、薬局運営や薬局経営、また人事、教育、経営コンサルなどご自身の志向に合わせたキャリアが描けます。

■研修制度充実
　企業独自の「GOES」という社内等級制度を設けており、各試験をクリアすることで昇給昇格する制度を導入しております。
　またカフェテリア研修を設けており、「与えられる研修」ではなく、「自らが学びたい」と手を挙げて、研修を受けることができます。
調剤業務の基礎的な研修から、接遇やクリエイティブな研修も多数ご用意しております。
　
■子育て支援企業
　高い水準で子育てサポートに取り組んでいる企業として「プラチナくるみん」を認定を取得しています。
　男性の育児休暇取得実績あり！
　妊婦通院休暇：ご懐妊が確認されたときから定期検査に必要とされる通院のために取得できます。
　妊婦短時間勤務：ご懐妊が確認されたときから出産日まで取得できる制度です。
　育児休業：ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまでの間で育児休業期間を検討できます。
　育児休業特別有給休暇：育児休業開始後5日間を特別有給休暇として給与が支給されます。
　看護休暇：小学校就学前の子を養育する方は、負傷・病気になった子の看護のために取得できます。
　育児時間：生後満1歳に達しない新生児を育てる場合、1日2回、1回30分の育児時間を取得できます。
　短時間勤務／小学校1年を終了する年の3月31日まで利用可能です。
　※勤務実績が10年超えている社員は、 子が小学校３年終了する年の3月31日まで利用可能です。

■休暇制度や福利厚生面も充実
　正社員であれば有給は入社時から付与。
　その他、連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇など
　連続休暇制度：1年度に最低1回、連続5日間年次有給休暇を取得する事が可能です。
　確定拠出年金：退職金制度として導入しており、老後の生活に役立てるための年金制度があります。
　長期所得保障保険制度：病気やケガで長期にわたって働けなくなった場合に保険金が支給されます。

■全店でピッキングサポートシステムを標準導入
　医療事務・登録販売者の在籍している店舗も多数あり、ピッキング業務はほとんどを非薬剤師が行います。
服薬指導や患者様の会話に集中できる環境が魅力です。

≪　こんな方におすすめ　≫
■調剤薬局のご経験がない方、ブランクのある方
■１人薬剤師などは避けて、周りに質問できる環境で働きたい方
■今後のライフイベントに備えて、転勤や育児に理解のある環境を求める方