大手チェーン以外｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（1387ページ）

＼店舗情報／
■佐賀市営バス「尼寺」から徒歩5分です。
■一般用医薬品、健康食品類、健康お助けグッズも販売している店舗です。
■錠剤完全自動分包機を導入しているおり、業務の効率化を図っています。
■総合病院の門前で常勤薬剤師3名、パート薬剤師4名が活躍しています。

＼こんな会社です／
■創業100年以上と歴史があり、佐賀県に12店舗展開してしている薬局です。
■研修制度も整っており、未経験の方も歓迎ですのでスキルアップできます。
■産休・育休制度や時短勤務など、ライフバランスに合わせた働き方を選択できるので、ママ薬剤師さんも多数活躍しています。
■地元では比較的古い薬局ですが、幹部社員の年齢は若く風通しがいい会社です。
■店舗規模がありながらもアットホームな雰囲気があり各薬局長もフランクな方が多く雰囲気◎な薬局グループです。
■男性も育休取得実績があり働き方改革に積極的です。
■面の処方箋が増えており業績好調です。
■定着率が高いが故に社員の平均年齢(44歳前後)が上がってきております。
■産休・育休明けの復帰率がほぼ100%です。
■残業代は1分単位での支給です。

≪こんな薬局です≫
■小城駅から車で5分。佐賀駅からだと車で21分。
■総合病院の門前薬局です。幅広く知識を高める事が可能です。
■平均残業時間は5時間の店舗です。完全週休2日制で、メリハリをつけた勤務が可能です。
■電子薬歴は音声とChatGPTを用いたシステムを導入しておりSOAP方式に変換され効率的に入力が可能です
■管理栄養士も在籍しており、栄養士監修の健康で美味しいオリジナルスムージーも販売しております
■在宅に興味のある方は在宅専門店(2店舗目)への応募も可能です
■平均年齢：34歳
■男女比率：男性7人、女性11人（2024年時点）
■希望休、育休取得率100％
■無菌室完備。PCAポンプの調剤も経験できます
■緩和薬物療法認定薬剤師、麻薬教育認定薬剤師の資格をもった方が在籍しています
■がん等の疾患も経験することができます

＜業務内容＞
■調剤業務：処方箋受付、処方監査、入力、調剤、監査、説明、お渡し、薬歴作成
■薬の調剤や服薬指導、医薬品の管理や販売など一般的な薬局業務以外にも健康イベントの企画・運営や健康スムージーの販売、健康お悩み相談もおこなっています。管理栄養士は食事や栄養、嚥下などについてのアドバイス等。
■処方箋枚数は平均150枚程度。※ピーク時は200～250枚になることもございます。
■薬剤師は常時5～6名体制、事務員7名体制です。

＜福利厚生も充実＞
■連休時出勤手当：盆、GW：1万円／年末年始：2万円
■スキルアップ研修：月に1回～3回程度勉強会実施（薬、接遇、保険 etc...）
■学会にも毎年参加しており、希望する場合は1年目から学会加入可能
■新人研修は2ヵ月間あります。
■資格取得の費用全額負担（移動費、宿泊費、書籍購入代など）
■美容費用50％負担
■福利厚生サービス：リロクラブ加入
■保育園隣接。仕事と子育ての両立可能（社割がききます）
（看護師が直接病院に連れていってくれるため仕事を抜けないですみます）
※2階休憩室にお子様を連れられてもＯＫ
■新年会、忘年会（豪華景品あり）

＜こんな薬局です＞
■苅田駅から徒歩5分です。お車通勤もご相談ください。
■週2日～4日のパート募集です。曜日問わず相談が可能となっております。
■09:00～12:30や09:00～13:00といった午前中のみも勤務可能で、子育てと両立可能です
■管理薬剤師は男性の方です。お人柄も良い方なので、人間関係の面も安心頂ける店舗です。

＜業務内容＞
■門前はメイン1件で、内科、呼吸器内科がメインの店舗です。
■処方箋枚数は約80枚。
■薬剤師は常時2～3名体制、事務員3名体制です。

≪こんな会社です≫
●北九州市内に数店舗の薬局を展開しています。
●社長も薬剤師！アットホームな職場環境です。

<店舗情報>
■門前のドクターは整形外科専門医と皮膚科専門医がそれぞれいらっしゃり人気のクリニックです。
■在宅も実施しており外来対応だけではなく薬剤師としてもスキルアップになります。

<こんな薬局です>
■佐賀県に本社を置き、九州・北陸・関西に28店舗薬局以上を経営しています。
■店舗には最新機器を導入しており、業務効率とスキルアップに力を入れています。
■かかりつけ薬剤師や在宅も積極的に行っている会社なので、幅広い業務に携わることができ、薬剤師としてスキルアップも図れます。

<研修制度充実>
■研修環境が整っており思い描くキャリアビジョンが実現できる環境です。（新入社員研修・新卒教育コアカリキュラム・2年目研修・管理者研修・リーダー研修・学会参加・学会発表カリキュラム・各専門分野研修）
■専門認定薬剤師の資格取得支援も行っており、学会や研修会参加の費用を会社で負担しています。

≪こんな薬局です≫
■総合病院の門前で外来ケモもあるため、幅広い診療科を学べる環境です！
■門前以外からも50件程度の医療機関から面処方を応需しております。
■在宅業務も推進！個人在宅・施設在宅のどちらも経験可能です。
■薬剤払出支援調剤棚、錠剤監査支援システム、音声認識の薬歴システム、POSレジも導入済み！薬剤師は対人業務に時間を割けるよう機械化も進んでおります。
■薬剤師は30代前半〜50代半ばの方々が在籍されています。
■薬局内には庭があり、床には床暖房を完備。患者さんが待ち時間を少しでも快適に過ごせるような工夫をされています。

≪こんな会社です≫
■京都郡に1店舗展開されています。
■地域ケア会議の参加等を通して他職種連携も推進！本気で地域医療に向き合っている会社です。
■患者様ファーストをモットーとして、患者様起点のサービスを提供されています。
■産休・育休実績があり女性も長く就業できる環境が整っています。

≪こんな方におススメ≫
■病院門前×在宅のため薬剤師として確実にスキルアップ出来ます！
他職種連携を通して地域医療に関わっている実感を持てる環境です。
■年間休日は120日を超えており、希望休は100％取得可能なので、スキルアップとプライベートの両立ができます！

＜こんな薬局です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％(2022年6月時点）と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％（2021年度実績）と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。
■年間休日110日。今後、毎年年間休日数を増やして行く予定です！

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。

≪こんな会社です≫
●佐賀・福岡を中心に60店舗、関東を含め81店舗展開しています。
●福利厚生・研修制度がかなり充実している会社なので薬剤師スキルを高めるにはとても良い環境だと思います。
●有給消化率も高くプライベートも充実出来る環境です。

＜こんな薬局です＞
■近隣にグループ店舗があり、応援体制も整っているため安心です。
■地域に密着した調剤薬局で、在宅業務も行っています。
■取扱品目は1200種類超ございます。
■綺麗で清潔感のある薬局ですので、気持ちよくご就業頂ける環境です。
■一般医薬品や、雑貨類の取扱もございます。
■近くにはショッピングモールもありお買い物にも便利な立地です。

＜こんな企業です＞
■創業40年、九州内を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■長崎県内に3店舗の薬局を展開しています。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％(2022年6月時点）と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％（2021年度実績）と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。
■年間休日110日。今後、毎年年間休日数を増やして行く予定です！

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。

■現在在宅はございません。
■薬剤師4～5名在籍の店舗なので一人になることはございません。
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«こんな企業です»
■月間の所定労働時間は160～170時間程度です。
■利用可能な託児所もございます。
■OTCの取り扱いもされておりスキルアップもしやすいです。

＜こんな企業です＞
■長崎県島原市で2店舗の調剤薬局を運営している企業です。
■月1回2店舗合同の勉強会を行っておりますので、スキルアップも可能です。
■2年目以降はお盆休み以外に、夏季休暇の取得が出来るため長期休暇の取得も可能です。

＜こんな薬局です＞
■内科をメインで応需しています。1日の枚数は40枚ほど、常勤の薬剤師も2名いらっしゃるため手厚い配置となっております。
■海の近くにある薬局です。自然豊かな環境でご就業頂けます。
■近隣にはコンビニや飲食店もございます。お車での移動が便利です。