- 「職業紹介優良事業者」認定
- 求人者と求職者の適切なマッチングの促進に取り組む企業として認定されています。
調剤薬局でのワークライフバランスとは?

薬剤師のみなさま、こんにちは!
ファルマスタッフ大阪支店です。
先週は、冬期ボーナスの支給を受けた方も
多いのではないでしょうか
さらに、年末も近づいてまいりました。
クリスマス・お正月
12月のテーマは「ワークライフバランス」です。
これは、2007年に内閣府策定の憲章により浸透しているワードです。
正式には「仕事と生活の調和(ワークライフバランス)憲章」
仕事と生活の調和とは、以下とされています。
「国民一人ひとりがやりがいや充実感を感じながら働き、
仕事上の責任を果たすとともに、家庭や地域生活などにおいても、
子育て期、中高年期といった人生の各段階に応じて
多様な生き方が選択・実現できる社会」
むずかしい表現に思いますが、「仕事とプライベートの充実」です。
(プライベート重視に捉えがちですが、実は仕事とプライベートの両立を意味しています)
【調剤薬局での見極めポイント】
1.総合病院・評判のよい医師が開業しているクリニックなど、
集客力がある医療機関の門前は患者数も多いです。
忙しさを判断する材料の一つになります。
2.基準薬局の場合、土日祝・夜間も患者様からの問い合わせに
対応しなければならない場合があり、
事前に確認した方がよいでしょう。
3.大手チェーンは福利厚生が整備されている会社が多く、
育児休暇・産前産後休暇の実績も豊富なため、
ワーク・ライフ・バランスがとりやすい環境です。
大阪支店では、オフィスのあるグランフロントにて
毎日転職相談会を開催しています。
まずはご相談ベースでも結構です。
一人ひとりの話をお伺いし、ご相談内容に合わせたサポートを行っていますので
お気軽にお問い合わせ下さい。
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