松山市｜住宅補助(手当)あり｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（3ページ）

≪　こんな会社です　≫
■法人概要
　福岡県本社で全国に700店舗以上展開しています。医療機関へのリース業から始まり、医療コンサルティングや医療機関の建て替えサポートなども手掛ける企業です。
「質の高い医療」を提供したいという想いから、患者様の情報を10年以上前からDr.にフィードバックする文化が根付いております。

■多彩なキャリアパス
　公的機関の認定制度とは別に、社内の認定制度を設けており、「がん」「腎臓」「小児」などの6つの分野へのスペシャリストを育成しております。
　薬剤師としての専門性を高める以外にも、薬局運営や薬局経営、また人事、教育、経営コンサルなどご自身の志向に合わせたキャリアが描けます。

■研修制度充実
　企業独自の「GOES」という社内等級制度を設けており、各試験をクリアすることで昇給昇格する制度を導入しております。
　またカフェテリア研修を設けており、「与えられる研修」ではなく、「自らが学びたい」と手を挙げて、研修を受けることができます。
調剤業務の基礎的な研修から、接遇やクリエイティブな研修も多数ご用意しております。
　
■子育て支援企業
　高い水準で子育てサポートに取り組んでいる企業として「プラチナくるみん」を認定を取得しています。
　男性の育児休暇取得実績あり！
　妊婦通院休暇：ご懐妊が確認されたときから定期検査に必要とされる通院のために取得できます。
　妊婦短時間勤務：ご懐妊が確認されたときから出産日まで取得できる制度です。
　育児休業：ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまでの間で育児休業期間を検討できます。
　育児休業特別有給休暇：育児休業開始後5日間を特別有給休暇として給与が支給されます。
　看護休暇：小学校就学前の子を養育する方は、負傷・病気になった子の看護のために取得できます。
　育児時間：生後満1歳に達しない新生児を育てる場合、1日2回、1回30分の育児時間を取得できます。
　短時間勤務／小学校1年を終了する年の3月31日まで利用可能です。
　※勤務実績が10年超えている社員は、 子が小学校３年終了する年の3月31日まで利用可能です。

■休暇制度や福利厚生面も充実
　正社員であれば有給は入社時から付与。
　その他、連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇など
　連続休暇制度：1年度に最低1回、連続5日間年次有給休暇を取得する事が可能です。
　確定拠出年金：退職金制度として導入しており、老後の生活に役立てるための年金制度があります。
　長期所得保障保険制度：病気やケガで長期にわたって働けなくなった場合に保険金が支給されます。

■全店でピッキングサポートシステムを標準導入
　医療事務・登録販売者の在籍している店舗も多数あり、ピッキング業務はほとんどを非薬剤師が行います。
服薬指導や患者様の会話に集中できる環境が魅力です。

≪　こんな方におすすめ　≫
■調剤薬局のご経験がない方、ブランクのある方
■１人薬剤師などは避けて、周りに質問できる環境で働きたい方
■今後のライフイベントに備えて、転勤や育児に理解のある環境を求める方。

＜業務内容について＞
★SMA業務（治験事務局担当者）を行って頂きます。
⇒治験実施施設(病院・クリニック等)に対し、実施のための各種折衝や
　環境整備支援、事務業務などを担当していただきます。
　【代表的な業務】
　・治験実施施設の医師への案件打診
　・契約書作成、締結
　・CRCの勉強会や治験実施施設での説明会の調整
　・安全性等を審議する専門委員会(IRB)への対応支援
　・その他資料作成支援、必須文書作成～保管　等

■通常は1人で業務にあたることが多いですが、
　困ったときや先輩や上司がサポートしてくれるため安心して進められます。
■家族の急な体調不良や突発休の場合にも
　周囲が代理対応をしてくれる風土があり、
　チームワークの良さが強みです。
■SMO業界でSMA実務経験が2年以上ある方歓迎です♪

＜入社後のサポートも充実！＞
■入社時には、同期入社者とともに2週間弱本社にて集合研修を行います。
　会社のことや業務を遂行する上で必要な法令から実務まで
　座学中心でロープレを交えながら学んでいきます。
■各拠点に配属され先輩社員から業務を引継ぎながらOJT担当者とともに
　医療機関へ同行するなど、徐々に業務を身に着けることが出来ます。
■確認テストやチェックシートを用いながら習熟度を測り、
　入社後1年程度で一人で担当を持てるようになります。

＜企業について＞
■全国で700名のCRCが在籍している治験業界最大手の東証プライム上場企業です。
■日本の治験業界をリードし業界トップクラスの治験支援実績とノウハウを誇っています。
■日本に新薬開発の約80%に関わり、医薬品の非臨床研究から製造・販売まで一気通貫の事業展開をしている企業です。
■人材育成にも力を入れており、様々な研修制度を整えており業界内でも随一です。

＜こんな方にもオススメです＞
■今までの経験を活かして新しいフィールドで活躍したい方
■チームワークの良い環境で勤務したい方
等々…

＜こんな病院です＞
■総病床数204床の精神科・心療内科病院です。
■薬剤師の方は主に病棟患者様と外来患者様の調剤業務がメインになります。
■南高井にあるので閑静で落ち着いたエリアになります。
■患者様は認知症から統合失調症まで様々な層の患者様が受診されています。

＜業務内容＞
■入院患者様の調剤及び服薬指導、医薬品の管理等、薬局業務全般をお願いいたします。
■外来は100％院内で出されています。
■夜勤はございません。

＜研修制度＞
■ご入職後は実務を通じて一連の業務を習得頂ききます。
■その他実習や研修を通じて、職員の職種問わず互いのレベルアップを図っております。

＜法人概要＞
■昭和39年創業の歴史ある精神科病院です。
■垣根のない地域に密着した精神科医療の提供に努めています。
■病床数は204床となっています。
■平均勤続年数は約15年と皆さん長くご活躍されています。
■平成4年に新病棟を増築しています。

＜こんな方にもオススメ＞
■土日休みで働きたいかた
■年間休日130日でプライベート重視で働きたい方
■17：00台までの勤務でメリハリ付けて働きたい方

等々…少しでも気になった方はお気軽にお問い合わせ下さい。

＜こんな薬局です＞
■県道40号線沿いにあるドラッグストアの調剤併設店です。
■基本的にお1人でのご勤務となります。
■電子薬歴はもちろん、錠剤監査システム（ピッキング監査）、散剤監査システム（レセコン連動型）なども導入されています。
■広域の処方箋を応需しています。
■処方箋枚数は1日あたり平均20枚程度です。

＜業務内容＞
■調剤・投薬・監査など外来処方箋の対応と、処方箋のレセプト請求から店舗数値管理などの業務をお願いいたします。
■在宅業務はございません。
■ドラッグストア併設店となりますが、調剤薬局業務がメインです。

＜研修制度＞
■中途入社の際は入社後主にOJTが中心です。
　チェックリストを使って3ヶ月間で業務ができるようになるようなスケジュールで研修を行います。

＜法人特徴＞
■四国4県にてドラッグストアを50店舗以上展開しています。うち調剤併設13店舗を展開しています。
　お薬に関してだけでなく、美と健康に特化した事業展開で地域に貢献していきたいと考えています。
■各店舗主に一人薬剤師にて運営されています。
■調剤店舗内では従業員数は少ないですが、他の従業員の方もおられるドラッグストア内での就業となります。
■管理薬剤師の方は処方箋枚数のレセプト請求から店舗数値管理やリーダーシップ（部下への教育など）がある方を求められています。
■新規開局も増えているため、研修後に管理薬剤師のポジションになることも叶います。
■急なお休みについては、ラウンダー勤務・エリアマネージャーに対応頂けますのでご安心ください。
■休憩時間はバックヤードで休憩して頂き、患者様からの呼び出しがあればご対応頂きます。
■平均残業時間は1日あたり30分程度でワークライフバランスが取りやすい企業です。
■ベテラン薬剤師さんを中心に店舗運営されていますが、積極的に新卒採用もされており毎年5名前後入社されています。

＜こんな方にもオススメ＞
■ある程度自分のペースでお仕事されたい方
■調剤業務だけでなく、店舗内業務全般を経験されたい方
■これまでのご経験を活かして管理薬剤師業務やラウンダー勤務などご希望の方
等々…少しでも気になった方はお気軽にお問い合わせ下さい