新居浜市｜残業なし(ほぼなし含む)｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣

■愛媛県を中心に四国・中国エリアにて店舗展開されている大手グループ企業です。
■週20時間勤務～雇用保険だけでなく、社会保険加入が可能です。

■東海エリアに本社をかまえ、全国へ店舗展開されている企業です。
■愛媛県内にも複数店舗出店されています。
■ご家庭のご事情で転居が必要になった場合も店舗異動のご相談も可能です。
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＜こんな薬局です＞
■JR新居浜駅よりお車で8分程のところにございます。
■136号線沿いにあり、飲食店やスーパー、書店なども近く便利です。
■隣接しているクリニックからの処方箋が入ってきます。
■社長が管理薬剤師としてご勤務されています。
　これまでのご経験がしっかりある方、
　将来的に管理薬剤師としてご勤務頂ける方を募集いたします。
■お1人でのご勤務となる時間帯が多くなります。
■電子薬歴・分包機（Vマス）導入されています。

＜業務内容＞
■調剤・投薬・監査など外来処方箋の対応を主にお願いいたします。
■内科・小児科の処方がメインです。
■処方箋枚数は1日あたり40枚程度。
■在宅対応は現状行っておりません。

＜研修制度＞
■ご入職後は実務を通じて一連の業務を習得いただきます。

＜法人特徴＞
■新居浜市内にて2店舗展開されている地元企業です。
■転居を伴う異動もなく、環境を変えずに長くご勤務頂けます。
■社長も薬剤師資格をお持ちで店舗でご勤務されています。
　少数精鋭の企業でありながら、風通しよく皆様お仕事されています。

＜こんな方にもオススメ＞
■店舗異動のない法人をご希望の方
■管理薬剤師・1人薬剤師での勤務を希望の方
等々…少しでも気になった方はお気軽にお問い合わせ下さい。

〈こんな薬局です〉
■総合病院門前の薬局です。
■2階建てで店舗内も清潔感のある綺麗な薬局です。
■店舗の裏に薬局専用の駐車場がございます。
■薬剤師1名体制です。

〈業務内容〉
■総合科目応需しています。
■処方箋枚数は30枚/日。
■在宅業務は年間数件ほどのため、外来対応がメインとなります。

〈法人概要〉
■全国に展開している、医療機関と密接な関係性を築いているグループの中の調剤薬局です。経営の安定性は抜群です。
■残業月平均5時間（本社においても残業管理を徹底、ノー残業デーも設置）。
■女性にも働きやすい環境（産育休取得率ほぼ100％）と人に優しい環境（1人あたりの処方箋枚数が少ない）の為、定着率が良く、平均年齢は40歳と同規模チェーンと比較しても高めです。
■有給休暇平均消化日数10日（入社後3カ月経過後2日、半年経過後10日付与）と休暇においてもライフワークバランスのとりやすい環境です。
■2014年4月に支店制度に変更し、現場重視の「自由な発想で自らサービスを生み出す姿勢」を重視
・地域により差は御座いますが、病院前・クリニック前が6：4の割合の展開です。
■全店にバーコードによる過誤防止システム導入済
・過誤がおきた際、24時間以内に社長まで報告があがり個人で止めず全社を上げてのサポート体制が整っており、安心して勤務できる調剤薬局です。
■社内で定められた研修を受けた調剤事務さんが積極的にフォローアップしてくださる環境作りを進めています。（関西より開始）
■現場薬剤師のステップアップはもちろん、多数のキャリアポジションが御座います。
①現場：薬剤師→副薬局長→薬局長（管理薬剤師）→エリアマネージャー→支店長→本部長（経営幹部）
②本社：薬剤師→副薬局長→本社薬事情報部、業務推進部、キャリア支援室、管理本部などへの本社キャリアもあり
③現場業務＋リクルーター、OJT対応、新規開局プロジェクト、専門認定薬剤師などご興味や専門性を生かしたキャリアもあり
■15分単位で受講可能なe-ラーニングを導入、会社指定の研修・勉強会は勤務日扱い。
■学会発表の為のサポートも内容についての研修、プレゼンについての研修と手厚いサポート体制有
■全国型・一定地域内・自宅からの通勤範囲、ライフプランに応じた職種選択が可能（適宜変更も可能です）

〈こんな方にもおススメ〉
■メリハリつけて働きたい方
■ライフワークバランスを大切にしたい方
■安心して長く働きたい方

など、お気軽にお問い合わせください！

■愛媛県内を中心に四国・中国・関西エリアに展開中の大手企業です。
　ご家庭の事業等でやむを得ず転居される場合などは
　転居先に勤務可能な店舗があれば異動のご相談も可能です！

■専門知識を身につけるためのバリエーション豊富な研修があります。
　ドクターやメーカーによる研修やケアネットTVを利用した視聴研修、
　また、社員薬剤師全員調剤ができるように社内調剤研修も行っています。

■徹底してダブル監査の実施をしています。
　全店監査システムを取り入れ、必ず二回監査をすることにより、
　細かいチェックをし調剤ミスが起こらないように徹底して取り組んでいます。

＜こんな薬局です＞
■多喜浜駅から徒歩8分にございます。
■近隣の内科、整形外科クリニックからの処方箋を中心にその他広域処方箋も応需しています。
■約1400品目の薬剤を備蓄しており、多科・多疾病の勉強ができる薬局です。
■紙薬歴・円盤2台を導入しています。
■風通しが良く働きやすい薬局です。
■お休みを取りやすくするための増員募集です。

＜業務内容＞
■調剤・監査・投薬・薬歴管理等、薬剤師業務全般をお願いします。
■処方箋枚数100枚/日
■内科・整形・その他広域

＜法人概要＞
■新居浜市・四国中央市・松山市・香川県高松市に現在9店舗展開しています。
■地域の基幹病院の処方箋も数多く受付ており、今後松山市内への出店も予定しています。

＜こんな方にもおススメ＞
■子育て世代の方など、午前のみの勤務をお考えの方
■地域密着型の薬局で働きたい方

〈こんな薬局です〉
■病院門前の薬局です。
■2階建てで店舗内も清潔感のある綺麗な薬局です。
■店舗の裏に薬局専用の駐車場がございます。
■薬剤師人数は常勤2名、応援勤務者1名の　常時3名体制です。

〈業務内容〉
■複数科目応需しています。
■処方箋枚数は70枚/日。
■薬歴（電子）、散剤（円盤）、監査システム（バーコード読み込み）を導入済みです。
■在宅業務はございません。

〈法人概要〉
■全国に展開している、医療機関と密接な関係性を築いているグループの中の調剤薬局です。経営の安定性は抜群です。
■残業月平均5時間（本社においても残業管理を徹底、ノー残業デーも設置）。
■女性にも働きやすい環境（産育休取得率ほぼ100％）と人に優しい環境（1人あたりの処方箋枚数が少ない）の為、定着率が良く、平均年齢は40歳と同規模チェーンと比較しても高めです。
■有給休暇平均消化日数10日（入社後3カ月経過後2日、半年経過後10日付与）と休暇においてもライフワークバランスのとりやすい環境です。
■2014年4月に支店制度に変更し、現場重視の「自由な発想で自らサービスを生み出す姿勢」を重視
・地域により差は御座いますが、病院前・クリニック前が6：4の割合の展開です。
■全店にバーコードによる過誤防止システム導入済
・過誤がおきた際、24時間以内に社長まで報告があがり個人で止めず全社を上げてのサポート体制が整っており、安心して勤務できる調剤薬局です。
■社内で定められた研修を受けた調剤事務さんが積極的にフォローアップしてくださる環境作りを進めています。（関西より開始）
■現場薬剤師のステップアップはもちろん、多数のキャリアポジションが御座います。
①現場：薬剤師→副薬局長→薬局長（管理薬剤師）→エリアマネージャー→支店長→本部長（経営幹部）
②本社：薬剤師→副薬局長→本社薬事情報部、業務推進部、キャリア支援室、管理本部などへの本社キャリアもあり
③現場業務＋リクルーター、OJT対応、新規開局プロジェクト、専門認定薬剤師などご興味や専門性を生かしたキャリアもあり
■15分単位で受講可能なe-ラーニングを導入、会社指定の研修・勉強会は勤務日扱い。
■学会発表の為のサポートも内容についての研修、プレゼンについての研修と手厚いサポート体制有
■全国型・一定地域内・自宅からの通勤範囲、ライフプランに応じた職種選択が可能（適宜変更も可能です）

〈こんな方にもおススメ〉
■複数科目応需していますので、スキルアップをお考えの方
■プライベートの時間を確保したい方

など、お気軽にお問い合わせください！

〈こんな薬局です〉
■近隣のクリニックからの処方箋を応需しています。
■薬剤師は正社員4名、事務4名在籍しています。

〈こんな薬局です〉
■内科・整形外科の処方箋がメインです。
■1日平均90枚/日程度応需しています。
■在宅（居宅）も年間20件程対応しています。

〈法人概要〉
■全国へ店舗展開されている大手企業です。
　新居浜エリアや愛媛県内にも他店舗ございます。

■リスク管理体制
　「24時間ルール」を設けており、万が一問題が起こった場合も、
　24時間以内に上席者へ報告・対応がなされます。
　自分ひとりでは判断に迷うことがあっても、
　会社として対応頂ける体制が整っているので安心です。

〈こんな薬局です〉
■病院門前の薬局です。
■2階建てで店舗内も清潔感のある綺麗な薬局です。
■店舗の裏に薬局専用の駐車場がございます。
■薬剤師人数は常勤2名、応援勤務者1名の常時3名体制です。

〈業務内容〉
■総合科目応需しています。
■処方箋枚数は70枚/日。
■薬歴（電子）、散剤（円盤）、監査システム（バーコード読み込み）を導入済みです。
■在宅業務はございません。

〈法人概要〉
■全国に展開している、医療機関と密接な関係性を築いているグループの中の調剤薬局です。経営の安定性は抜群です。
■残業月平均5時間（本社においても残業管理を徹底、ノー残業デーも設置）。
■女性にも働きやすい環境（産育休取得率ほぼ100％）と人に優しい環境（1人あたりの処方箋枚数が少ない）の為、定着率が良く、平均年齢は40歳と同規模チェーンと比較しても高めです。
■有給休暇平均消化日数10日（入社後3カ月経過後2日、半年経過後10日付与）と休暇においてもライフワークバランスのとりやすい環境です。
■2014年4月に支店制度に変更し、現場重視の「自由な発想で自らサービスを生み出す姿勢」を重視
■地域により差は御座いますが、病院前・クリニック前が6：4の割合の展開です。
■全店にバーコードによる過誤防止システム導入済
■過誤がおきた際、24時間以内に社長まで報告があがり個人で止めず全社を上げてのサポート体制が整っており、安心して勤務できる調剤薬局です。
■社内で定められた研修を受けた調剤事務さんが積極的にフォローアップしてくださる環境作りを進めています。（関西より開始）
■現場薬剤師のステップアップはもちろん、多数のキャリアポジションが御座います。
①現場：薬剤師→副薬局長→薬局長（管理薬剤師）→エリアマネージャー→支店長→本部長（経営幹部）
②本社：薬剤師→副薬局長→本社薬事情報部、業務推進部、キャリア支援室、管理本部などへの本社キャリアもあり
③現場業務＋リクルーター、OJT対応、新規開局プロジェクト、専門認定薬剤師などご興味や専門性を生かしたキャリアもあり
■15分単位で受講可能なe-ラーニングを導入、会社指定の研修・勉強会は勤務日扱い。
■学会発表の為のサポートも内容についての研修、プレゼンについての研修と手厚いサポート体制有
■全国型・一定地域内・自宅からの通勤範囲、ライフプランに応じた職種選択が可能（適宜変更も可能です）

〈こんな方にもおススメ〉
■総合科目応需していますので、スキルアップをお考えの方
■プライベートの時間を確保したい方

など、お気軽にお問い合わせください！

■総合科目を応需し、ピッキング監査システムも整っています。
　これまでのご経験を活かしよりブラッシュアップをご希望の方も、未経験からしっかりとスキルをつけていきたい方も歓迎です
■ブランクのある方や調剤未経験者の方にもe-learningや先輩薬剤師の指導でしっかり学んでいただきます
■患者様の薬歴をデータ管理し、地域全体で重複投与、併用禁忌、相互作用、長期投与の可否等を調べることができるなど、患者様にとってベストな投薬を行える体制を整えています