福岡市｜積雪なし｜の求人検索結果113件

【店舗情報と応需状況について】
■福岡市東区に立地し、応需科目は内科単科で1日あたり40枚の処方箋を応需しています。
■最寄り駅からの距離は車で4分ほどと、公共交通機関での通勤は難しく車通勤が可能です。
■勤務体制は正社員薬剤師1名、パート薬剤師1名、事務員2名の計4名体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は今後の業務拡大を見据えた増員募集であり、地域に貢献したいという熱意のある方を求めています。
■薬剤師の職能を高める努力を惜しまず、積極的に業務に取り組むことができる人材を歓迎いたします。
■できれば女性で50代前半くらいまでの方が理想とされており、性別は男女比により検討されます。

【法人特徴について】
■2020年の開局より地域に根差したまちの薬局として、質の高いサービス提供を目指しています。
■代表が現場で勤務されており、薬剤師会で監事を務めるなど地域医療に貢献されていることが特徴です。
■スタッフ同士が助け合いながら店舗運営をする風土があり、アットホームな雰囲気で働くことができます。

【求人情報について】
■給与は年収450万円から550万円の提示が可能で、経験やスキルに応じて柔軟に決定されます。
■昇給は業績と評価によって年1回実施されており、モチベーションを維持しながら働くことが可能です。
■手当は時間外手当と通勤手当が支給され、車通勤が可能であるため通勤費用を気にせず働けます。

＜お仕事について＞
治験実施施設(病院・クリニック等)に対し、実施のための各種折衝や環境整備支援、事務業務などを担当していただきます。
代表的な業務は下記
・治験実施施設の医師への案件打診
・契約書作成、締結
・CRCの勉強会や治験実施施設での説明会の調整
・安全性等を審議する専門委員会(IRB)への対応支援
・その他資料作成支援、必須文書作成～保管　等

＜企業について＞
■全国で700名のCRCが在籍している治験業界最大手の東証プライム上場企業です。
■日本の治験業界をリードし業界トップクラスの治験支援実績とノウハウを誇っています。
■日本に新薬開発の約80%に関わり、医薬品の非臨床研究から製造・販売まで一気通貫の事業展開をしている企業です。
■人材育成にも力を入れており、様々な研修制度を整えており業界内でも随一です。

<福利厚生面について>
■【標準的な就業時間】09：00～17：30の中に【コアタイム】11:00～15:00を設けており、様々なライフイベントがある方も働きやすいです。
■残業時間は2021年平均で月当たり19.5時間、1日1時間程度です。
■産休育休の取得率も男性30％、女性98％と高い水準で取得できております。
■年間の有給取得率も73.4％と高く、心身ともに健康な状態で勤務できる環境です。※日本の平均有給取得率：56.6％
■担当マネージャーが各メンバーの割り当て数やコンディションを可視化しており、偏りがないようにバランスを取っております。
■在宅勤務制度も推進しています。リモートで可能な業務は自宅やサテライトオフィス等で行っていただいております。
■時短勤務制度や、小学校就学中まで子供の病気療養・学校行事参加のために1時間単位で有給取得が出来るケアリーブ制度など制度も充実しています。
■ホワイト500・えるぼし最高評価など、外部機関からの評価も高く、従業員の能力が発揮できる環境を整えています。

≪こんな薬局です≫
■福岡市内にも複数店舗がある為ヘルプ体制も整っています。
■子供たちが楽しく来局できるよう外観と室内は明るく、そして動線の良い快適な環境にする工夫をしています。
■枚数は160～200枚/日いくこともあり、スタッフ人数も多いなか業務をこなされておりチームワークが抜群です。
■ドライブスルーも併設しており、遠方からも広域の処方がくることもございます。

≪こんな会社です≫
■福岡県内を中心に51店舗を展開しています。
■本部からの応援体制もあり、繁忙期や急なお休みにも対応できる体制が整っております。
■調剤薬局の経営の他、医療経営コンサルティングにも力を入れており、ドクターの開業支援から薬局をOPENするという形がメインのため、処方元とのコミュニケーションも良好です

≪充実の研修制度≫
■医療従事者として必要なマナーや知識を高めるための研修・セミナーを、各々のプロフェッショナルを講師として招いて実施するなど教育面のサポートも手厚いです。
■個々の職員の適正・学ぼうという意欲を評価して、実務経験を積むための研修先等を探すなど、やる気のある方にはフレキシブルに対応して頂けるためスキルアップを目指せます。
■管理職研修、疾患別研修などの社内研修を始め、eラーニング制度も充実しておりスキルアップもできます。

【店舗情報と応需状況について】
■ 初期配属は福岡県内の新規出店エリアとなりますが、熊本エリアへの展開も想定されており、九州全域での活躍が期待されます。
■ 今回の募集は本社付けでの採用であり、具体的な最寄り駅や応需科目、処方箋枚数などの店舗情報は未定でございます。
■ 薬剤師の勤務体制については、将来的には1時間あたり処方箋2枚程度を目安とした一人薬剤師となる可能性も高い状況です。

【募集背景と求める人物像について】
■ 新規出店に伴う増員募集であり、2030年までに200店舗の出店を目指すという非常に高い目標に共に取り組める方を求めています。
■ 転勤、かかりつけ、在宅、OTC販売、事務のいない環境での入力に抵抗のない方を幅広く求めている状況です。
■ 面接では在宅業務やかかりつけ業務に対する抵抗がないかをかなりしつこく確認されるため、前向きな姿勢が不可欠です。

【求人情報について】
■ 給与は540万円から600万円を想定しており、経験・年齢・就業条件に応じて考慮し決定されます。
■ 昇給は年に1回5月に、賞与は年に3回（5月、7月、12月）支給され、実績や評価が適切に反映されます。
■ 住宅手当、通勤手当、残業手当、役職手当など手当が充実しており、特にR職では住宅補助が手厚いです。

【勤務実態について】
■ 年間休日は116日であり、これに加えて年間14日間（半年毎に7日間）の長期休暇制度があり、プライベートを充実できます。 ■ 月間の変形労働時間制を採用しているため、残業が極力発生しないような仕組み作りがされていることが特徴です。
■ 有給休暇は初年度10日付与され、年間7日は必ず取得するよう制度設計されており、休暇を取りやすい環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■ 西鉄貝塚線の香椎花園前駅から徒歩で1分という非常に好アクセスな立地に位置している薬局でございます。
■ 循環器内科、消化器内科、内科、糖尿病内科を応需しており、20枚から30枚/日と枚数負担は少なめです。
■ 勤務体制は薬剤師1名と事務1名の計2名体制での運営となっており、ゆとりをもって業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■ 今回の募集は通勤距離を理由とする前任者の退職に伴う欠員補充であり、管理薬剤師を募集しています。
■ やるべきことをきちんと実行し、仕事に対して前向きに「〇〇を頑張ります！」と答えられる意欲的な方を求めています。
■ 50代までの方が受入範囲の目安ですが、60代は基本的に難しく、管理未経験や経験5年未満の方も推薦可能でございます。

【法人特徴について】
■ 福岡県内に3店舗を展開している地域密着型の個人薬局であり、アットホームな雰囲気の中で働けます。
■ 健康で心豊かに過ごせる地域のかかりつけ薬局を目指し、地域医療への貢献に力を入れている点が特徴です。
■ 経営基盤を強固にする企業型確定拠出型年金制度を導入しており、安心して長く働ける環境がございます。

【求人情報について】
■ 想定される年収は510万円から550万円であり、これまでのご経験を考慮した上で給与額が決定されます。
■ 昇給は年に1回4月に、賞与は年に2回、合計4.00ヶ月分という非常に高い水準で支給される見込みです。
■ 時間外手当や通勤手当はもちろん、確定拠出型年金制度や教育制度など福利厚生も充実しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である博多駅からは車で4分程度の場所に位置しておりアクセスが可能です。
■応需科目は内科（糖尿病内科）で、平均的な処方箋枚数は1日あたり60枚程度となっております。
■勤務者は薬剤師が正社員2名とパート2～3名体制で、事務員は2名が在籍しております。

【法人特徴について】
■別法人の店舗と合わせ、沖縄県内に5店舗、そして福岡県内に1店舗を展開している法人です。
■患者様の生命と健康の質的な向上に寄与するため、医療人のプロフェッショナルとして研鑽を重ねています。
■産休や育休制度の実績もあり、社員の働きやすさを支える福利厚生が充実していることが特徴です。

【勤務実態について】
■年間休日は115日となっており、日曜日と祝日に加えその他シフトによる休日が確保されています。
■有給休暇の取得率は直近で98％と非常に高水準を維持しており、積極的に消化を推奨しています。
■門前処方箋がしっかりと終わるため残業はほとんどなく、正社員では月あたり5時間程度に留まります。

【店舗情報と応需状況について】
■ JR筑肥線の下山門駅から車で6分ほどの距離に位置しており、車通勤を希望される方にも適した環境です。
■ 総合内科から眼科・整形外科まで多岐にわたる科目の処方箋を1日平均90枚応需しているため、幅広い知識が習得できます。
■ 正社員薬剤師4名と事務職4名が勤務しており、協力しあえる体制が整っているため安心して業務に取り組むことができます。

【法人特徴について】 ■ 調剤薬局業界において店舗数と売上高の両方でナンバー1を誇り、全国に1,177店を展開する業界を牽引する企業です。 ■ 業界再編が激しい中で圧倒的な地位を築いているため、長期にわたり安心して勤務できる盤石な経営基盤がございます。 ■ 東京大学病院など全国の病院敷地内に薬局を設け、病診薬連携の強化を通じて高度な医療提供を実現しています。

【求人情報について】
■ 年間休日は120日と充実しており、日祝と平日の半日2日がお休みとなる週休2日制でプライベートと両立しやすいです。
■ 産前産後休暇・育児休業の取得率と復帰率が100%と高く、女性のライフイベントを支援する制度が手厚いです。
■ 長期的な就業と自己研鑽を継続することで昇給や賞与に反映されるため、将来的に高年収を目指すことが可能です。

【想定されるキャリアイメージ】
■ 新入社員からマネジメント層まで段階的な5年間の教育プログラムがあり、着実にスキルアップできる環境です。
■ 個別の教育プログラムである『AIN METHOD』によって、一人ひとりの習熟度に応じたスキルアップがサポートされます。
■ 各種学会への参加実績が223演題と豊富であり、専門的な研究活動や自己研鑽を積極的に行うことが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR鹿児島本線の千早駅から徒歩圏内（約10分）に位置する調剤薬局です。
■小児科、内科、耳鼻科を主に、平日は1日150枚から160枚、日曜日は200枚から300枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は通常4名から5名体制で、日曜日は6名体制となり安心して業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は体制強化のための欠員補充が目的であり、意欲のある方のご応募をお待ちしております。
■未経験の方やブランクがある方でも、前向きに業務を学ぶ意欲があれば歓迎されます。
■多くのスタッフと協力しながら業務を進めるため、協調性を大切にできる方を求めています。

【法人特徴について】
■北九州市に本社を構え、調剤薬局、ドラッグストア、介護施設など全国に130店舗以上を展開中です。
■調剤薬局事業のほか介護福祉サービスにも注力し、多角的な事業展開で地域医療に貢献しています。
■自社運営の介護施設と連携した在宅医療にも積極的で、外来と在宅をバランス良く学べる環境があります。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキル、前職給与などを十分に考慮し、年収450万円から600万円の範囲で提示されます。
■日々の頑張りは、年1回の昇給（業績による）と年2回の賞与でしっかりと評価されます。
■福利厚生としてリロクラブ加入や社員割引制度、薬品使用料支給制度などが充実しています。

≪こんな薬剤部です≫
■定数5名で女性3名男性1名の環境です。
■薬局内は穏やかな雰囲気の中にメリハリもある環境です。

≪こんな病院です≫
■回復期・療養がメインの病院なのでじっくりと患者さんと関わることが出来ます。
■患者さんの意思を尊重し、安心していただける医療に努めています。
■医療・介護・福祉機関との連携を強化した地域包括医療を推進しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である馬出九大病院前駅から徒歩1分という好立地にあり、毎日の通勤が非常に快適な職場環境です。
■近隣の大学病院から総合科目の処方箋を応需しており、幅広い知識とスキルを身につけることができる環境です。
■1日あたり55枚程度の処方箋に対し、薬剤師6名と事務員3名の充実した人員体制で業務に取り組んでいます。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に100店舗以上を展開する九州最大手の薬局グループであり、安定した経営基盤を持っています。
■病院門前や医療モール型など多様な形態の店舗を展開しており、薬剤師として幅広い経験を積むことが可能です。
■社員教育に注力しており、基本研修から専門分野を学べるテーマ別研修まで、充実したカリキュラムがあります。

【勤務実態について】
■長時間労働になりがちな業界の中で、繁忙期を除き全社員の残業ゼロを目指している働きやすい環境です。
■最新の調剤機器や処方箋送信アプリを導入しており、業務負担の軽減と患者様の待ち時間短縮を実現しています。
■処方箋枚数に対して余裕のある人員配置を行っており、一人当たりの業務負担が過度にならないよう配慮されています。