福岡市南区の薬剤師求人・転職・募集・派遣（2ページ）

【こんな薬局です】
■福岡市内にある個人薬局です。
■将来的に、正社員になっていただける方も大歓迎です。
■欠員募集ではなく在宅需要増加による増員募集です。

≪店舗情報≫
■週20時間以上のご勤務ある方は社会保険加入が可能です。
■曜日・時間は相談可能です！扶養内勤務や17時までの方もご相談下さい！
■福岡市内では高時給の2100円です。
■多科目応需しており、スキルアップも可能です。
■大橋駅より車で13分程度のアクセスです。

＜こんな薬局です＞
■福岡県を中心に100店舗以上展開しています。
■病院門前から医療モール型、マンツーマン型まで幅広い形態の店舗があります。
■幅広く経験を積む事が可能です。全店舗でOTCの取り扱いがあるため、OTCも経験できる環境です。
■処方箋枚数に対して20枚/人程度の人数体制を維持しております。
■服薬履歴を全店オンライン共有し、自宅近く以外でも飲み合わせ・重複チェックができる体制を整えています。


＜ワークライフバランスの推進＞
■社員のワークライフバランスを真剣に考え従業員が働きやすい環境作りに取り組んでいます。
■出産・育児休暇の取得率が高く、常時30～40名が育児に専念しており復帰率が非常に高いです。（2022年6月時点）

＜充実の研修制度＞
■必須研修やアドバンス研修、マネジメント研修などご自身のレベルに応じた研修の受講が可能です。■在宅やセルフメディケーション、漢方やがん専門薬剤師など、様々なキャリア構築に向けた研修内容を取り揃えています。
■実務経験が無い方やブランクがある方も安心できる教育プログラムがあるので安心してスキルアップ出来ます。
■自社開発の150コンテンツある動画は自宅でも視聴可能なように1社員1IDが付与されています。
■e‐learningは会社負担で受ける事ができ、認定薬剤師資格の取得も可能です。

<患者様への取り組み>
■最新機器や処方せん送信アプリ導入で、薬剤師の負担を軽減すると共に患者様の待機時間を短縮しております。

＜こんな病院です＞
・老司2丁目バス停から徒歩5分程度のところに位置する病院です。
・敷地の雑木林からの小鳥のさえずりに心和む、閑静な住宅街に位置する病院です。
・徒歩圏内にスーパーやファーストフード店などもございます。

≪設備面について≫
・紙カルテを使用しています。
・全自動分包機は2台完備されています。
・調剤室は広く、整理整頓もされている清潔感溢れる環境です。
・精神科領域に特化しているので薬の品目数は多くはございません。

≪業務について≫
・外来は100％院外処方となります。
・主な業務は入院患者（転院患者様）、デイケア施設への調剤業務全般（調剤・服薬指導・ポリファーマシー・棚卸（在庫管理））となります。
・委員会活動への参加も可能です。
・新規の入院患者様は月に20名前後となります。
・高齢且つ認知症の患者様が大半になります。

≪勤務条件≫
・1日7.5時間、週で37.5時間勤務となります。
・勤務時間は月火水木金 08:30~17:00、土 08:30~12:30です。
・土曜の勤務は1名体制の交代制になりますので月に1～2回程度です。
・土曜日勤務が発生する週は平日にて半日代休を取得して頂きます。

≪スタッフについて≫
・定数2名の病院ですが、現状2.5名(常勤2名・パート1名）体制です。
・3.5名体制にすべく、増員募集を検討されています。
・薬局長は50代女性（30年以上在籍）のベテラン先生となります。

＜法人特徴＞
■精神科と内科を併設した病院です。
■医療機能評価の認定病院（特定医療法人）として楽しく働き甲斐のある病院を目指されています。
■閑静な住宅街に位置し、敷地の雑木林からの小鳥のさえずりに心和む、
　絶好の療養環境において「心」と「からだ」両面からの診療に真心を込めて取り組んでおります。
■認知症に伴う徘徊や抑うつ症状の治療、合併症治療を行い、治し、支えながら、
　地域での生活が長く出来ることを目標に取り組んでいます。
■抑うつ症状や不眠、幻覚妄想等の治療も行っている病院です。
■介護保険や自立支援等の社会資源の手続にもいつでも相談に乗れる体制を整えています。

＜こんな方にもオススメ＞
■年収よりもご家庭の事情等で夕方の時間制限がある方
■休日を重視し、プライベートの充実をお考えの方
■精神科領域（認知症）にご興味がある方
■車通勤をご希望の方
等々…

少しでも気になった方はお問い合わせくださいませ！

＜店舗情報＞
■在宅専門の薬局です。常時4名体制で、処方箋は1日40枚程を応需しています。
■クリーンベンチを備え、施設16か所、個人宅80件を担当しています。
■医薬品は1000品目以上取り揃えております。
■店舗には健康食品、菓子、飲料水、サプリメント、漢方が置いてります。
■お車で薬のお届けがあるため、運転が必須となります。社用車があるので、マイカーの持ち込みもございません！

＜こんな薬局です＞
■福岡県春日市に本社を構え、福岡県内を中心に25店舗以上展開しております。調剤薬局だけでなく、福祉施設などもグループ内にあり、多角経営を行っております。
■処方箋枚数の多い店舗が多く、各店舗とも経営が安定しております。
■在宅業務も積極的に取り組んでおり、TPN/IVH（中心静脈栄養法）製剤調製のためのクリーンルーム（無菌室）を設置している店舗もあります。
■気軽に来店しやすい薬局作りを目指しており、調剤薬局とカフェが併設している店舗が現在3店舗あります

＜学べる環境が整っています＞
■階層別の研修、専門別の研修、Eラーニングなど幅広い教育制度が用意され、認定薬剤師取得サポート等の体制も整っています。
■医薬品勉強会、接遇研修だけでなく、管理者専門研修、女性活躍推進研修など多岐にわたる研修を準備しており認定薬剤師の取得も可能です。

≪店舗情報≫
■週20時間以上のご勤務ある方は社会保険加入が可能です。
■曜日・時間は相談可能です！扶養内勤務や17時までの方もご相談下さい！
■福岡市内では高時給の2100円です。
■多科目応需しており、スキルアップも可能です。

＜こんな薬局です＞
■福岡県を中心に100店舗以上展開しています。
■病院門前から医療モール型、マンツーマン型まで幅広い形態の店舗があります。
■幅広く経験を積む事が可能です。全店舗でOTCの取り扱いがあるため、OTCも経験できる環境です。
■処方箋枚数に対して20枚/人程度の人数体制を維持しております。
■服薬履歴を全店オンライン共有し、自宅近く以外でも飲み合わせ・重複チェックができる体制を整えています。


＜ワークライフバランスの推進＞
■社員のワークライフバランスを真剣に考え従業員が働きやすい環境作りに取り組んでいます。
■出産・育児休暇の取得率が高く、常時30～40名が育児に専念しており復帰率が非常に高いです。（2022年6月時点）

＜充実の研修制度＞
■必須研修やアドバンス研修、マネジメント研修などご自身のレベルに応じた研修の受講が可能です。■在宅やセルフメディケーション、漢方やがん専門薬剤師など、様々なキャリア構築に向けた研修内容を取り揃えています。
■実務経験が無い方やブランクがある方も安心できる教育プログラムがあるので安心してスキルアップ出来ます。
■自社開発の150コンテンツある動画は自宅でも視聴可能なように1社員1IDが付与されています。
■e‐learningは会社負担で受ける事ができ、認定薬剤師資格の取得も可能です。

<患者様への取り組み>
■最新機器や処方せん送信アプリ導入で、薬剤師の負担を軽減すると共に患者様の待機時間を短縮しております。

＜店舗情報＞
■2025年5月オープン予定です。
■消化器内科門前で、将来的にはもう１つ科目が増える予定です。
■初めは一人薬剤師を想定しています。

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。
■社員は約600名、うち薬剤師は約200名、平均年齢37～38歳で7割が女性です。女性の役職者が30%在籍しています。（2021年度実績）
■正社員の平均残業時間は月10時間程度で1日20～30分程度です。（2021年度実績）


＜長く働ける環境作り＞
■結婚・出産・育児において様々な休暇・祝金制度を設けております。
■全社員リフレッシュ休暇で年1回、連続5日間の休暇取得が可能です。
■年間休日は111日と多く、月の休みは9日ほどございます。
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

<店舗情報>
■薬剤師は常時2名体制となります。
■外来は精神科、施設の調剤で内科と精神科の調剤、監査業務もございます。
■残業時間はほぼございません。

<こんな薬局です>
■福岡市内近郊に数店舗運営している調剤薬局です。
■社長は女性薬剤師でヘルプとしても現場に出られております。
■在宅も注力されており幅広く学べる環境がございます。
■有料老人ホームも運営されております。
■社員の方で10年以上在籍されている方もおり、定年制もございませんので長くご就業いただける環境です。

≪こんな会社です≫
■福岡市内を中心に15店舗の薬局と訪問看護ステーションを展開しています。
■新人育成、教育にも力を入れており、新卒にはマンツーマン指導、ブラザーシスター制度を導入しております。また、接遇研修、eスタディ、社内勉強会、外部研修、Webラーニングなど教育体制も充実しております。
■子育て支援も整っており産休・育休からの復職率も高く、女性の方も安心して就業して頂ける環境です。
■通常の店舗業務の他、7つの委員会活動で「在宅サポートチーム」「医療安全委員会」「サービス向上委員会」「一般用医薬品委員会」「業務改善委員会」「調剤報酬改定委員会」「人材育成委員会」があり、社員が自発的に取り組まれております。
■社員の頑張りが反映される評価制度があり、やりがいをもって仕事に取り組める企業です。
■会社として在宅にも力を入れておりますが、在宅未経験者には在宅サポートチームが同行してフォローされています。

≪労務管理も徹底されております≫
■4週7休制度ですが、希望休や有休の希望も通りやすく、残業も会社全体で管理されております。管理、ラウンダー、一般薬剤師関わらず、平等に休みを取れる社風があります。
■ワークライフバランスを重視しており、有給消化率は直近3年平均93.3％です。
■有給休暇と別に、子の看護休暇が5日付与（有給）されるため、子育て中の方やご家庭との両立が必要な方についても管理薬剤師やラウンダーとしてのキャリアアップが可能です。

≪店舗情報≫
■1日の処方枚数は平均して30枚程度となります。
■パートの方も在籍されておりますため、しっかりとサポートして頂ける環境です。
■総合科目を応需しているため、幅広い科目を経験することができます。

＜こんな薬局です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。
■年間休日110日。今後、毎年年間休日数を増やして行く予定です！

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、
最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。

＜こんな薬局です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。
■年間休日110日。今後、毎年年間休日数を増やして行く予定です！

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、
最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。