尼崎市｜シフト制｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（4ページ）

＼こんな薬局です／
近くのクリニックの外来調剤を中心に、
在宅業務もおこなっている薬局です。
人気の阪急神戸線沿線です。

＼派遣スタッフの皆さまへ充実した
　福利厚生・特典をご用意しております！／
■社会保険完備（就業条件による）。
■就業日は当社負担にて薬剤師賠償責任保険
が適用されますので、 安心してご就業いただけます。
■有休休暇（6ヶ月以上勤務）や夏季休暇、慶弔休暇も取得できます。
■勤務評価により時給アップがあります。

≪こんな方にオススメ！≫
・転職活動中にブランクを空けたくない方
・様々な薬局で経験を積みたい方
・転居や留学の予定があり、期間を区切って働きたい方
・高時給で効率的に働きたい方

派遣のメリットを使って働いてみませんか。
また、非公開の派遣求人もありますのでご希望に合わせてご紹介いたします！
ご不明な点などは詳しくご説明いたしますので、お気軽にお問い合わせください☆

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■グループとして関東・関西・東海・四国に100店舗を展開している会社です。
■社員様の平均年齢が35歳と新卒の方からベテランの薬剤師様まで、満遍ない人員構成でございます。
■借上げ社宅や独立支援制度など、福利厚生が整っています。

・・＊ 店舗の特徴 ＊・・
■JR立花駅から徒歩３分！アクセス抜群！
■内科・外科・在宅業務がメインの店舗です！

・・＊ こんな方に ＊・・
■産育休取得や復帰実績も多数あり、お子さんへのご理解もある環境です。
■将来独立したい、独立する上でのイロハを学びたい方にオススメです。

＼こんな薬局です／
▼アクセス
・JR尼崎駅より徒歩15分

▼こんな薬局です
・隣の内科クリニックより内科を応需しています。
・投薬台は立ち投薬台3台、オレンジと白を基調にした明るい雰囲気の店舗です。

＜法人特徴＞
■大阪府本社の東証プライム上場企業です。
　総合病院前に調剤専門店を出店されたりと、調剤に強いドラッグストアです。
■全売上の20％が調剤でカバーできるような経営方針があり、
　今後調剤薬局店舗を新規・併設化で増やしていく為、
　積極的に薬剤師さんを募集されております。
■1人あたりの処方箋枚数は約20枚ほどで、ゆとりあるご勤務が可能です。
　また、ラウンダー勤務者・エリアマネージャーがいるため、
　急なお休みなどの応援体制がしっかりしています。
■上場企業ならではの財形貯蓄や社員持株制度、社員買い物割引など
　乗せきれないほどの数々の福利厚生もございます。
■残業代は1分単位！サービス残業がないよう会社全体で取り組んでいます

＼こんな会社です／
大阪に本社を置き、全国に130以上の店舗を展開している薬局です。
「医療」「介護」「福祉」と幅広い分野で実績のある関連会社がグループ内にあり、
それらのノウハウを薬局事業部にも取り入れている点が強みです。

職場に設置されたPCから15分単位で習得できるEラーニングをはじめ、
接遇マナー研修、認定薬剤師取得制度など、
それぞれのレベルに合わせて学習できる研修制度があります。

・全店にバーコードによる過誤防止システム導入済。間違ったデータも蓄積され、分析、改善できる仕組み
・「24時間ルール」→過誤の際、24時間以内に社長まで報告があがり個人でなく、全社全体でサポートする体制。
・薬剤師賠償責任保険は全員加入し、専任の弁護士がいる

＼こんな会社です／
大阪に本社を置き、全国に130以上の店舗を展開している薬局です。
「医療」「介護」「福祉」と幅広い分野で実績のある関連会社がグループ内にあり、
それらのノウハウを薬局事業部にも取り入れている点が強みです。

職場に設置されたPCから15分単位で習得できるEラーニングをはじめ、
接遇マナー研修、認定薬剤師取得制度など、
それぞれのレベルに合わせて学習できる研修制度があります。

有給休暇は入社後3ヶ月より発生し、初年度は12日取得できます。
また産休・育休取得実績が多数ありますので、
これから結婚・子育てをしながら両立してお仕事をしたいという方も安心です。


・全店にバーコードによる過誤防止システム導入済。間違ったデータも蓄積され、分析、改善できる仕組み
・「24時間ルール」→過誤の際、24時間以内に社長まで報告があがり個人でなく、全社全体でサポートする体制。
・薬剤師賠償責任保険は全員加入し、専任の弁護士がいる

・・＊ 店舗の特徴 ＊・・
■阪神本線「センタープール駅」より徒歩2分
■門前の内科クリニックからの処方箋がメインで、長年来局される患者様も多く、地域との関係性も良好な薬局です。
■ベテラン社員が多く、経験の浅い薬剤師様でも安心のサポート体制がございます。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■「患者さま中心主義」理念のもと、現場や薬剤師目線での運営を行っています。
　エリアを細かく分け、応援体制やマネージャーの配置を行い、急なお休み・欠員が発生してもフォローできる体制を整えています。
■従業員は200名以上、店舗は20店舗以上を展開しています。
■兵庫・大阪・京都・奈良に展開していますが、　異動はご本人の意思を尊重するため、無理な配置転換はありません。
■ワークライフスタイルが変わっても働きやすく、産休・育休を取得した大半の従業員が復帰し、活躍しております。
■今後は、男性の育休も積極的に推奨予定です！
■有給休暇は1時間単位で取得することができ、有休消化率は8割以上と、従業員にとって働きやすい環境が整っております。
■社員からの意見を積極的に聞き入れ、実際に数多くの施策を採用した実績がございます。

＼こんな方におすすめ／
●地元の兵庫県で長く働き続けたい
●大手のトップダウンの風土ではなく、
　会社と社員が意思疎通できる環境で頑張りたい
●お休みも気兼ねなく取れる環境で働きたい

＼実際にあった採用面接での質問／
●薬剤師として、これまで大切にしてきたことや頑張ったこと
●一緒に働く周りの人から、どんな風に見られていると思うのか
…などなど
面接には弊社の担当者が「同席」しフォローして参りました！
書類や面接の準備から、入社にあたっての条件交渉など、
お手伝いさせていただきます！

・・＊ 店舗の特徴 ＊・・
■阪神本線「センタープール駅」より徒歩3分
■門前の内科クリニックからの処方箋がメインで、長年来局される患者様も多く、地域との関係性も良好な薬局です。
■ベテラン社員が多く、経験の浅い薬剤師様でも安心のサポート体制がございます。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■「患者さま中心主義」理念のもと、現場や薬剤師目線での運営を行っています。
　エリアを細かく分け、応援体制やマネージャーの配置を行い、急なお休み・欠員が発生してもフォローできる体制を整えています。
■従業員は200名以上、店舗は20店舗以上を展開しています。
■兵庫・大阪・京都・奈良に展開していますが、　異動はご本人の意思を尊重するため、無理な配置転換はありません。
■ワークライフスタイルが変わっても働きやすく、産休・育休を取得した大半の従業員が復帰し、活躍しております。
■今後は、男性の育休も積極的に推奨予定です！
■有給休暇は1時間単位で取得することができ、有休消化率は8割以上と、従業員にとって働きやすい環境が整っております。
■社員からの意見を積極的に聞き入れ、実際に数多くの施策を採用した実績がございます。

＼こんな方におすすめ／
●地元の兵庫県で長く働き続けたい
●大手のトップダウンの風土ではなく、
　会社と社員が意思疎通できる環境で頑張りたい
●お休みも気兼ねなく取れる環境で働きたい

＼実際にあった採用面接での質問／
●薬剤師として、これまで大切にしてきたことや頑張ったこと
●一緒に働く周りの人から、どんな風に見られていると思うのか
…などなど
面接には弊社の担当者が「同席」しフォローして参りました！
書類や面接の準備から、入社にあたっての条件交渉など、
お手伝いさせていただきます！

≪こんな店舗です≫
・阪急神戸線「武庫之荘駅」より徒歩4分
・2022年6月開局、白を基調にした店内は、広く清潔感があります。
　マンションの1階に商業フロアがあり、内科と同時開局しました。
・門前のドクターは内科全般を対応しておりますが、バセドー病の分野に長けております。
・梅田・三宮など、都心部から電車で20分圏内とアクセスの便利なエリアの為、様々な地域からご通勤して頂きやすい環境がございます。

≪著しい成長を遂げている会社です≫
■首都圏をメインに、全国に約90店舗展開しています。
　関西にも複数展開して、創業以来連続で増収・増益を達成しております。
■無借金経営で安定しており、昇給率は年4.4％～5.8％と高い水準を実現しています。
■過去10年の平均売上高の成長率115％、今後も毎年7～8店舗の出店計画しています。

≪社員の働きやすさも大切にしています≫
■借上社宅の適用者は50,000円会社が負担致します。(敷金、礼金、火災保険等、入居にかかる初期費用、本人負担なし)
■エリア限定で勤務される方でも月30,000円の住宅手当がございます。(条件あり)
■年間休日122日、最大7連休のサマーホリデー取得率は84％と、休みを取ることに理解のある職場です。
■最新機械やテクニシャンの導入など役割分担を進め、残業時間の圧縮に努めています。

≪キャリアアップを目指せる環境≫
■独立採算制の薬局運営で収益を追っていくスタイルのため、店舗運営なども学べる環境です。
■薬局長だけではなく、エリアマネージャーや安全管理・教育担当マネージャー、店舗開発マネージャー、商品開発マネージャーなど、キャリアの多様性も魅力です。
■経営陣のほとんどが薬剤師のため、入社後のフォローアップが充実しています。
■専門医療機関連携薬局でのがん・糖尿病などの認定資格取得も推進しています。

≪職場環境について≫
■ヘルシー&ビューティ事業にも力を入れており、化粧品や健康食品の自社開発をしています。店舗にて患者様の要望に合わせて販売を行えるので商品販売の部分からも患者様と携わることができます。
■全店コンシェルジュを配置し、顧客サービスの徹底しております
■店舗内はそれほど広くはありませんが、整理整頓されており清潔感のある環境です。
■駅から近く車通りのある道ですので、夜道も安心です。
■同ビル内の複数の医療機関から応需しており、科目に偏りなくスキルを積めます。

神戸に本社をおき、関西に16店舗展開
創業70年以上経っても変化と成長を続ける会社です！

＼店舗の特徴／
■JR尼崎駅に隣接しているビル内にありますので、通勤の利便性を重視される方には注目の好立地です。
お仕事帰りも大変便利なエリアです。
■取り扱い処方箋は多岐に渡り、広域ではありますが近隣の総合病院の処方箋が中心となっています。
1日平均200枚以上、採用品目は2000種以上あり、やり甲斐十分の内容です！

＼こんな会社です／
■目の前の患者様を守ることはもちろん、
　薬局で働く一員として、保険調剤をする薬剤師として
　広い視野で物事を考える方を正当に評価します。

■薬剤師が仕事に集中できるための
　環境づくりにも力を入れています。
　・一人暮らしの社員には住宅手当50,000円/月
　・産・育児休暇からの復帰率は90％以上
　　復帰後は時短勤務で活躍されており、
　　子育てにも理解ある環境です。

■年間休日は115日ですが、有給取得率は50％以上、
　平均8.5日ほどが消化されていますので、
　ライフワークバランスも充実です。

★★　こんな薬局です　★★
■阪神「杭瀬駅」から数十メートルのアクセス便利！マイカー通勤も可能な店舗です。
■門前の整形外科を中心に施設の在宅業務に積極的に取組まれている店舗です。
■施設研修は450名（2週間処方）で往診同行有も行っております。
■優しい男性管理薬剤師様を中心に風通しの良い店舗です。

★★　こんな方におススメです　★★
■在宅業務を学びたい方！
450枚近い在宅患者様の対応を行っております。往診同有、処方提案などもしやすい環境が整っております。
■薬剤師目線の地域に根差した企業で働きたい。
40代の男性薬剤師様が運営されている薬局です。薬剤師会を通しての地域活動や薬学生の受入れも積極的に行っております。
■独立や薬局運営の興味のある方
独立希望者がいれば積極的に案件を紹介したり、自社店舗を任せるなど、独立支援も行っております。

★★　こんな企業です　★★
■兵庫県で9店舗（姉妹店含む）を展開している会社です。
■ある一定のルールはありますが、中小企業だからこそできる、臨機応変な対応でチャレンジしやすい環境です。
■規模が小さい分、社員同士の距離は近く、
困ったときはお互い様という気持ちで連携プレーができます。店舗間のヘルプ対応もそのひとつです。
■産休・育休の取得実績もあり、復帰してからも
フォローしながら長くご勤務される方もいらっしゃいます。