奥州市｜駅チカ｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣

≪病院紹介≫
精神科病院として昭和38年に岩手県奥州市に開設いたしました。
病院だけでなく、老人保健施設も開設しており、地域に根差した医療貢献をしています。
精神科でのご経験が長くご活躍されてきた薬剤師がおり、安心して働ける環境です。
門前の薬局とも関係性が良好で、連携して処方対応しています。
病床数は270前後です。精神科・神経科がメインで応需しています。
調剤室も広く、圧迫感がないので、のびのびと働けます。

≪魅力ポイント≫
・残業時間少なく、～17時05分までのシフト
・隔週で土日休み可
・夜勤なし！無理なく働くことが可能

≪こんな方にオススメ≫
・プライベートと両立しやすい環境で働きたい方
・病院経験がなくてもOK！新たなフィールドで働いてみたい方

≪薬局について≫
岩手県34店舗・青森県2店舗展開中の安定薬局。
東北の調剤薬局初となるISO9001を認証取得している信頼ある企業です。
「患者様第一主義」を貫き、地域医療の担い手となることをモットーとしています。
独立支援制度もあり、将来開業したい方へのサポートも行っています。

■岩手県を中心に40店舗展開している地域に根差した密着型の企業です。
■完全週休2日制を採用しており、ワークライフバランスに重点を置いている企業です。
■新卒採用も積極的に行っており、若手も活躍できる環境は整っております。
■教育制度は集合研修やEラーニングを活用しております。

・・◆社員想いの会社です ◆・・
１．しっかり"あなた"をみて評価します！
ノルマは設けていなく、自身で決めた目標に対してのフィードバックを定期面談で実施しその達成具合を評価しております。
『こうなっていたい』という想いを大切にし、立てた目標を達成するにはどうしたらいいかを、一緒に考えサポートしています。

２．社長をはじめ、懐が深い社員が多いです！
『3年先の人事』を見据えており、3年後はどうなっていたいかをライフプランなどを踏まえて希望を聞いております。
年2回の面談を通して、心境などを伺い、産休育休の相談はもちろんのこと、社員が長く、そして気持ちよく働けるような環境作りをしています。
また、誕生日には、社長が毎年手書きのバースデーカードと一緒にプレゼントがあります♪
店舗数が増えている今でも、変わらず『社員を想う』行動を継続されています。

３．教育体制がしっかりしています！
エリアマネージャーは、ほぼ新卒で入社しており、その際に泊まり込みで研修を受けており、しっかりと教育基盤がある同社で育成されている方々です。
その方々の元で現場研修（OJT）をしていただきます。
学術大会や、様々なセミナーにも積極的に参加しており、定期的にスキルアップできるようバックアップしています。

・・◆ 企業紹介 ◆・・
岩手県に本社を構える地場チェーン薬局です！
新規出店も継続しており、県内には20店舗以上ございます。
平均年齢は37歳と比較的若く、懐が深い社員が多く在籍しています。
薬局は、クリニック門前から病院門前などに出店しているため、どんな経験を積みたいかによって選ぶことも可能です！

・・◆ 薬局紹介 ◆・・
内装も外装も綺麗で広々としており、清潔感がある店舗です。
内科系クリニックが門前にあるため、メインで応需しています。
処方箋枚数は1日90枚前後で安定しているため、無理なく働ける環境です。
在宅にも積極的に参加しており、地域の皆様に安心してご利用いただける薬局づくりを心掛けています。
前沢駅が最寄りであり、徒歩でも通える距離にありますが、お車での通勤も可能なため、お好きな通勤手段で通えます♪

・・◆ こんな方はぜひご応募ください！ ◆・・
◇専門性が高い処方に携わりたい方
◇在宅未経験でもOK！在宅業務に興味がある方、チャレンジしてみたい方
◇ご自身の目標に対してしっかり評価される環境で働きたい方

■薬局について■
岩手・青森中心に30店舗以上展開中！
成果主義の採用により正当な評価を実施していますので、目標をもっていきいきと働ける環境です。
産休・育休など長く働いて頂けるよう、会社全体で環境作りされているため、子育て中の方やライフイベントに応じた就業が叶います。
やりがいとゆとりの充実が共に叶う薬局です！

≪病院について≫
近隣の高度急性期医療機関の後方支援病院として、関連施設と緊密に連携し、地域の医療に貢献しています。さらに二次救急医療機関・へき地医療拠点病院としても機能しています。透析とリハビリテーションの2本柱で運営しています。地域包括ケア病棟、回復期リハビリテーション病棟、療養病棟併せて156床を有し、急性期から慢性期の患者様ケアを行っております。歴史も長く、地域との連携も密にしながら医療を支えている病院です。

≪薬局について≫
病院未経験でも安心して勤務できる体制を整えています。全自動分包機や監査システムも充実しており、薬剤師が安心して業務出来る環境を整えています。他職種との連携も密で、雰囲気もいい職場環境です。現在は男性の薬剤師が薬局長を務めています。ベテランの薬剤師も在籍しており、定着率も◎。残業もほぼ無いので、子育て世代にも優しい環境です。

≪求人ポイント≫
★理学療法士が多く在籍している病院です。
★調剤室は広く、動線がしっかりしているので働きやすい環境
★若手が活躍中！
★土日休みで残業少なめ！
★病棟指導加算も算定しており、ご経験も積める環境

≪こんな方におススメ≫
★ワークライフバランスを重視したい方
★若手でスキルに不安があり、しっかり教えてくれる会社で働きたい方
★将来的にキャリアアップを目指したい方

≪薬局について≫
岩手県39店舗・青森県1店舗展開しております。
地域密着のかかりつけ薬局として事業展開をしてきました。多くの顧客の心を掴み、北東北ナンバーワンの薬局として成長を続けています。
地域のかかりつけ薬局から独自のビジネス展開することで、介護事業や医療事業など幅広く取り組んでいます。
また、医療や介護現場との連携により、調剤の必要性をあらためて知ってもらう在宅訪問管理業務なども積極的におこなっています。

福利厚生やワークライフバランスに重点を置いており、日勤のみで残業無しの休みを取りやすい環境が整っております。施設利用でのリフレッシュや、完全週休二日制をはじめ【産前、産後休業】、【育児休業】、【時短勤務】等の制度も多くの社員が利用し自身のライフステージに合わせた働き方が実現できます。「産前、産後休業、育児休業後の職場復帰率」がなんと3年連続100％達成中です。

≪企業紹介≫
■全国に400店舗以上の薬局を展開している大手企業です！
東北には26店舗ございます。
■選べる社員制度があります！
エリアを特定し、転勤なく地域に根付いた働き方か、全国で幅広く経験を積みたいなど、ご要望に合わせた働き方が可能です。

≪各種手当などが充実≫
■地域手当や赴任手当の他、帰省費用が全額負担など福利厚生も充実しています。
※全国勤務またはエリア勤務を選択の方、地域手当については配属先により異なります。

≪ワークライフバランスが実現可能≫
■平年で年間休日123日相当！
年次有給休暇は12日付与（4月1日入社時点）あり、他の企業より日数が多いことが魅力の1つです。
■子育てサポートも充実！
産前産後休暇の取得はもちろんのこと、時短勤務も1日最大2時間まで就業時間を短くして働くことができるため、子育て中の方も活躍できる環境です。

≪将来のキャリアをバックアップ≫
■選択肢が広がる！
薬剤師で活躍できる場はもちろんのことですが、他にも社員の「やりたいこと」を重視しています。
さまざまな目標を持つ社員たちが自分の可能性を広げています。
1年に1回、勤務コースの変更や将来のビジョン、職場環境についてのアンケート調査を実施し、その調査結果をもとに、働きやすい環境で着実にキャリアアップを目指せるようサポートします。
■独立支援制度
入社5年目から受けられるようになります。
独立後も経営分析ツールの提供、薬事情報の提供や研修など、さまざまな支援を通して店舗経営を応援します！

≪薬局について≫
■最寄のバス停から徒歩1分の好立地！
お車での通勤も可能です。通勤には困らない立地にございます。
■薬剤師3名、事務2名の薬局です。残業時間は月5時間程度と少ないほか、シフトも柔軟に相談の上決定しています。
■広い休憩室が別室で完備されており、休憩もしっかりとることが出来ます。
■処方箋対応枚数は平均23枚/人となっており、ゆとりを持って対応することができます。

■岩手県を中心に40店舗展開している地域に根差した密着型の企業です。
■完全週休2日制を採用しており、ワークライフバランスに重点を置いている企業です。
■新卒採用も積極的に行っており、若手も活躍できる環境は整っております。
■教育制度は集合研修やEラーニングを活用しております。

≪同社について≫
岩手県41店舗・青森県1店舗で展開中の地場大手チェーン薬局です。
「患者様第一主義」を貫き、地域医療の担い手となることをモットーとしています。
東北の調剤薬局初となるISO9001を認証取得している信頼を置かれているため、長く地域に腰を据えて働きたい方にオススメです！

≪魅力ポイント①≫
貴重な完全週休二日制・年間休日120日以上！
厚生省より、休日・労働時間の短縮を行っている企業として『ゆとり創造賞』を受賞しています。
仕事とプライベートの両立ができるよう、このような休暇制度を取っており、産休育休からの復帰実績もあるため、長くご活躍いただけるような環境が整っています！

≪魅力ポイント②≫
制度面も充実しております！
教育・研修制度面では、OJT研修や、e-learningを取り入れており、それぞれのスキルに合わせて社内全体でスキル向上のバックアップをしています。独立支援制度もあり、将来開業したい方へのサポートも行っています！