香川県｜教育制度あり｜の求人検索結果148件

＜こんな薬局です＞
■伊予鉄赤十字病院前徒歩すぐ。
■平和通心療内科様のお隣にある薬局。マンションの1階部分が店舗となっています。
■調剤薬局・ドラッグストア一体型の店舗です。
■調剤室は整理整頓されており、電子薬歴・分包機（円盤）なども導入されています。
■薬剤師常時5～6名。薬剤師・事務複数名体制で安心。管理薬剤師は男性です。

＜業務内容＞
■耳鼻科・透析・心療内科等の他総合病院からの処方箋も取り扱います。
　幅広い処方内容がきますのでスキルアップできます。
■処方箋枚数は1日平均140枚/日。
■調剤・投薬・監査・OTC販売など薬剤師業務全般をお願い致します。
■ドラッグストア一体型の店舗ではございますが、調剤薬局業務専任でご勤務頂きます。
■投薬口は4か所あり、立ち投薬・座り投薬どちらも対応可能です。
■外来処方の対応だけでなく在宅業務もございます。
　ご経験や配属後の状況に応じてご担当頂く場合がございます。

＜研修制度＞
■ご入職後は現場にてOJT研修を行います。

＜法人特徴＞
調剤薬局を併設している調剤併設型、「フジでのお買い物のついでにあのお薬や化粧品を・・・」というお客様の生活シーンに対応したインストア型、そのインストア型の中でも化粧品を専門に扱うコスメ店など地域のお客様のニーズに合わせた店舗展開をしております。
■ツルハグループとして瀬戸内海圏にてドミナント展開を強化している地域№１のドラッグチェーンです。
　今後も更に、ドラッグストアと調剤薬局の併設店を標準型店舗として、利便性と専門性を兼ね備えた店舗展開を図って参ります。
■愛媛県を中心に四国・中国エリアに228店舗展開しております。現在約3割が調剤取扱店舗です。
■様々な福利厚生制度で、業界トップクラスの満足度を誇っております。誰もが安心して働ける職場づくりを目指しています。
■地域のお客様と共に取り組む地域支援・社会貢献活動も活発に行っております。

＜こんな方にもオススメ＞
■福利厚生などがしっかりしている企業で働きたい方
■研修制度を利用してご自身のスキルアップもしていきたい方
等々、気になる方はお気軽にお問い合わせ下さい。

《こんな店舗です》
■琴電志度線片原町駅から徒歩11分にある調剤薬局です。
■水色の大きな看板が目印の店舗です。
■薬局内は待合スペースも広々としており、
　患者様が飲み物を飲みながら待てる様、
　椅子だけではなくテーブルも設置しています。
■お子様向けの絵本も置いてあり、子育て世代にも優しい店舗設計になっています。
■血圧や血管年齢が測定できる機器もございます。
　お薬以外の観点からも、患者様の健康をサポートして頂きます。
■近隣に店舗がございますので、ヘルプ体制も安心です。
■店舗には会議室も併設しており、研修などの際にも使用されています。

《業務内容》
■総合科目メインです。
■処方箋は1日30枚程度、薬剤師は2名在籍しています。
　病院の入り口からは少し離れている店舗のため、
　そこまで枚数が集中しておらず、外来は落ち着いている店舗です。
■在宅業務を積極的に行っています。

《ライフスタイルに合わせた休日・休暇制度》
■年間休日122日（月8日+祝日+夏期休暇3日+冬期休暇3日+その他公休日）
■年次有給休暇(初年度10日)
■慶弔休暇
■結婚休暇(7日間)
■産前産後休暇（産前6～14週間、産後8週間）
■育児休業（子が3歳になるまで）
■介護休業(通算93日)
■看護休暇(5日/年)
■Ｍホリデー（有給休暇取得促進制度※最長7日間）

《充実の福利厚生》
育児短時間勤務制度（出産、復職後、1日6時間勤務可能）
■退職金制度
■e-learning補助制度
■選択型確定拠出年金制度
■財形貯蓄
■復職制度
■リゾートマンション(宿泊料無料)軽井沢／熱海／越後湯沢／鬼怒川／修善寺／九十九里浜 ・健保組合直営の契約保養所
■定期健康診断（年1回）
■インフルエンザ予防接種補助
■各種厚生行事（店舗行事補助、バーベキュー大会、新年会など）
■慶弔見舞金
■白衣貸与
■永年勤続表彰
■社員総会（年1回）
■花凛潤製品社員割引販売

《様々なスキルアップのチャンス》
■安全管理・教育担当マネージャー
　探求心を最大化して、安全管理・教育担当へのキャリアアップ。
　高レベルの専門性が必要な患者様や医師からの質問に対応できるよう、
　チーム一丸となって、安全管理・教育面から店舗をサポートします。
■エリアマネージャー
　対人力を伸ばして、エリアマネージャーで高収入。
　複数の店舗を束ねて運営管理を行います。
　店舗から頼られ、薬局薬剤師の枠を超えて自分の視野が広がる達成感のある仕事です。
■店舗開発マネージャー
　多くの患者様の為に、新しい店舗の開発を手掛ける。
　新店オープン時の要となる役割です。
　医師と連携をとりながら、薬局運営がスムーズにいくよう環境を整えてオープンします。
■商品開発マネージャー
　化粧品・健康食品のオリジナルブランド開発に挑戦。
　マーケティングやブランディングも行っています。
　店舗の商品担当者は薬局の業務を行いながら商品部の研修にも参加しています。

《こんな方にもオススメ》
■外来でも幅広い知識を身に付けつつ、在宅にも積極的に携わりたい方
■管理薬剤師以上の役職にもチャレンジしたい方
などなど…

まずはお問い合わせください！

【店舗情報と応需状況について】
■JR高松駅から車で4分という、高松市中心部の人気エリアに立地しています。
■外来処方箋は1日60枚程度で、内科・整形外科・皮膚科などを応需しています。
■在宅業務に特化しており、月150件の訪問を薬剤師常時3名体制で対応します。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師と事務が3名ずつ在籍し、互いに協力し合う体制が整っています。
■外来の患者様だけでなく、OTC医薬品を求める地域の方々も訪れる明るい薬局です。
■定期的に勉強会が開催されるなど、知的好奇心を満たしながら働ける環境です。

【こんな方にオススメ】
■在宅医療の分野で専門性を高め、キャリアを築いていきたいと考えている方。
■高水準の給与と、プライベートを両立できる勤務環境の両方を実現したい方。
■手厚い人員体制の整った職場で、患者様一人ひとりと丁寧に向き合いたい方。

【やりがい/おすすめポイント】
■在宅医療の最前線で、地域に不可欠な専門家として貢献できる大きなやりがいがあります。
■仕事と生活の調和が取りやすい勤務時間と、高水準の給与が両立できる点が魅力です。
■手厚い人員配置により、落ち着いた環境で質の高い薬学的ケアを追求できます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である琴電志度線の今橋駅から徒歩約15分に位置する、通勤にも便利な薬局です。
■近隣の複数の医療機関から、総合科目の処方箋を1日平均で約100枚応需しています。
■薬剤師は常勤6名とパート2名、事務員3名という手厚い人員体制で業務を行っています。

【勤務実態について】
■月間の平均残業時間は7.5時間と非常に少なく、1分単位で残業代を支給いたします。
■有給休暇の取得率は70%以上と高く、希望休は100%反映されるため、連休も取得可能です。
■1人当たりの処方箋枚数を考慮した人員配置により、無理なく業務に集中できる環境です。

【想定されるキャリアイメージ】
■社内等級制度に基づき、定期的な昇級試験を経て着実にキャリアアップを目指せる環境です。
■現場での経験を積んだ後は、薬局長やエリアマネージャーといった管理職への道も開かれています。
■階層別研修や専門薬剤師取得支援制度を活用し、専門性を高めながらキャリアを形成できます。

【法人特徴について】
■四国・中国地方を中心に240店舗以上を展開する、地域に根差した大手ドラッグストアです。
■調剤薬局だけでなく、ドラッグストアや化粧品専門店など、多様な形態で店舗を展開しています。
■大手グループの一員として安定した経営基盤を誇り、今後も積極的な店舗展開を計画しています。

＜こんな薬局です＞
■整形外科メインの店舗です。
■商品の販売だけでなく、健康相談も行っています。
　化粧品部門では、おきがるエステ、マッサージ、特別エステなどお客様のご要望によりお選び頂いています。
※配属店舗は面接次第の決定となります。

＜設備も充実＞
■円盤分包機・Vマス分包機完備しています。

＜業務内容＞
■外来対応（整形外科メイン）の他、在宅も行っています。

＜研修制度＞
■定期的に勉強会を開催しています。
■また、社内研修として年に1度、発表する場を設けています。
■その他、調剤勉強会・小売勉強会・自主参加型勉強会等も実施しています。

＜法人特徴＞
■株式会社トプコグループ（有限会社辻上薬局・有限会社アインス）は、県下一円の店舗連携を通して香川県下で2番目に多い調剤店舗数の運営を行っています。
■社員が活き活きと活躍できる職場づくりを目指し、福利厚生などを充実させて環境を整えています。
　また、ライフステージに合わせて、多様な働き方も実現できます。創業当初より医薬分業に積極的に努め、独自のノウハウを構築した結果、四国エリアでも非常にレベルの高い勤務薬剤師の方々を育成されています。
■福利厚生として、永年勤続表彰として、15年及び30年勤務者を対象として表彰しています。
　生命保険の加入・退職金制度（3年以上）もあり充実しています。
■退職金積み立て費用は会社負担になります。
■お休みは日・祝＋平日4日/月の週休2日制となっております。
■互助会制度も有り、結婚祝い金や出産祝い金制度を運用されています。
■3年以上在籍されている薬剤師は全員認定薬剤師を取得しています。
■ほぼ全ての店舗で地域支援体制加算を算定されています。
■現在、従業員の満足度を上げるため有給休暇取得推進や残業を抑える等「働き方改革」を法人で取り組んでいます。

＜こんな薬局です＞
■近隣総合病院メイン応需です。
■処方箋は1日200枚/日程となっております。
■薬剤師は常勤2名、パート3名、事務員は2名在籍しています。
　この内、薬剤師の方が産休に入る予定がございますので、
　パート募集を行っています。
■県外出身者も多数。若いスタッフが多く、皆さん大変仲良しです。
　質問等も聞きやすい環境ですので、
　未経験の方でもお仕事しやすいかと存じます。

＜設備も充実＞
■調剤システムは自社開発でレセコンから発注まで　
　一体型となっています。
　AIを用いた薬歴作成補助機能も搭載！
■重量と音声、画像監査も実施しており調剤過誤への対策は万全です。

＜業務内容＞
■外来対応と併せて、在宅も行っています。

＜研修制度＞
■自宅で自由な時間に受講できるe-ラーニングシステムがございますので、
　自分の好きなタイミングで勉強を進める事が出来ます。
　こちらで日本薬剤師会単位の申請が可能です。　

＜法人特徴＞
■全国展開している薬局チェーンです。
■ご年齢やご経験は問いません。
　勤務時間についてもご相談可能ですので、気になる方はまずご相談ください！

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

■総病床52床の救急告示病院です。
■スポーツの盛んな当地において学校やスポーツ現場でのスポーツドクターとして、また事業所の産業医として地域の皆様のお役に立ちたいと考えております。