香川県｜正社員｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（4ページ）

＜こんな薬局です＞
■最寄り駅より徒歩15分！車通勤も可能です。
■隣接する病院より整形外科, 内科, 外科, 耳鼻科など幅広い処方箋を応需しています。
■大手調剤薬局チェーンであり県内にも複数店舗展開しているため、応援体制もございます。
■薬剤師は常勤1名+パート2名の方が在籍しています。

＜業務内容＞
■処方箋による調剤業務、服薬指導、薬剤情報の提供など
■1日の処方箋枚数は50枚程度

＜研修制度＞
■ご入職後は実務を通じて一連の業務を習得頂きます。
■15分単位で受講可能なe-ラーニングを導入しています。
■会社指定の研修・勉強会は勤務日扱いとなります。
■学会発表の為のサポートも内容についての研修、プレゼンについての研修と手厚いサポート体制もあります。

＜法人特徴＞
■医療（薬局経営）と福祉事業の2つの柱で成り立っている会社です。
　高齢者社会に求められる介護用品の販売、リース、グループの建設会社と連携した介護用住宅の建設、リフォーム、医薬品だけではなく、各方面から患者様をサポートする体制が整っています。
■残業月平均5時間です。（本社においても残業管理を徹底、ノー残業デーも設置）
■女性にも働きやすい環境（産育休取得率ほぼ100％）と人に優しい環境（1人あたりの処方箋枚数が少ない）の為、定着率が良く、平均年齢は40歳と同規模チェーンと比較しても高めです。
■有給休暇平均消化日数10日（入社後3カ月経過後2日、半年経過後10日付与）と休暇においてもライフワークバランスのとりやすい環境です。
■全店にバーコードによる過誤防止システム導入済です。過誤がおきた際、24時間以内に社長まで報告があがり個人で止めず全社を上げてのサポート体制が整っており、安心して勤務できる調剤薬局です。
■2019年0402通知を受け、より薬剤師業務を対人業務にシフトさせる為、調剤補助の研修所を兵庫県に設立しました。
■現場薬剤師のステップアップはもちろん、多数のキャリアポジションがございます。
①現場：薬剤師→副薬局長→薬局長（管理薬剤師）→エリアマネージャー→支店長→本部長（経営幹部）
②本社：薬剤師→副薬局長→本社薬事情報部、業務推進部、キャリア支援室、管理本部などへの本社キャリアもあり
③現場業務＋リクルーター、OJT対応、新規開局プロジェクト、専門認定薬剤師などご興味や専門性を生かしたキャリアもあり
■全国型・一定地域内・自宅からの通勤範囲、ライフプランに応じた職種選択が可能です（適宜変更も可能です）

＜こんな方にもオススメ＞
■福利厚生や研修制度が充実した会社で働きたい方
■プライベートも重視しながらメリハリつけて勤務したい方

＜こんな病院です＞
■病院、介護老人保健施設、ケアセンターも併設されてます。
■総病床数253床のミックス型病院です。急性期病床、療養型病床（医療）、療養型病床（介護）、回復期リハ病床、ＮＩＣＵ（脳神経集中治療室）あります。

＜こんな方にもオススメ＞
■チーム医療に携わりたい方
■お休みと仕事のメリハリをつけて働きたい方
などなど…

ご興味をお持ちいただけましたら、お気軽にお問い合わせください♪

＜業務内容＞
■処方箋による調剤業務、服薬指導、薬剤情報の提供など

＜研修制度＞
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。
■各種勉強会制度充実

＜法人特徴＞
■香川県坂出市に5店舗展開中。応援体制もあり何かあった際には助け合える環境です。
■患者様に「この薬局へ行きたい」と思ってもらえるよう、ただの薬の説明ではなくコミュニケーションをとることを重視されています。
■社長も日々現場に出ておられ、風通しがよく社員の意見を伝えやすい職場です。
■社長は50代の坂出市出身の方で地元愛熱く地域に根差した薬局運営を心掛けています。
■総合科目門前から皮膚科門前など様々な科目を学ぶことができる薬局です。
■全店舗電子薬歴（GooCo・ハイブリッジ）を導入されており、全自動分包機や自動練り機なども導入し業務効率化を図られています。
■社員へ無記名のアンケートを行い、現在薬局が抱えている問題点や課題と真摯に向き合われています。

＜こんな方にもオススメ＞
■プライベートと仕事の両立を目指したい方
■地元に根付いた薬局で働きたい方

<立地・アクセス>
■ことでん「瓦町駅」2階改札より徒歩7分。
■中央通り沿いにあるビルにございます。

＜企業について＞
■全国で700名のCRCが在籍している
　治験業界最大手の東証プライム上場企業です。
■日本の治験業界をリードし業界トップクラスの
　治験支援実績とノウハウを誇っています。
■日本に新薬開発の約80%に関わり、
　医薬品の非臨床研究から製造・販売まで
　一気通貫の事業展開をしている企業です。
■人材育成にも力を入れており、
　様々な研修制度を整えており業界内でも随一です。

＜代表的な業務＞
■治験コーディネーター業務
・被験者である患者さんへの治験内容説明補助
・患者さんのケア・相談対応
・治験担当医師の補助
・院内スタッフとの調整
・検査・投薬スケジュールの調整
・治験で得られるデータ管理　など

＜福利厚生面について＞
■【標準的な就業時間】09：00～17：30の中に
　【コアタイム】11:00～15:00を設けており、
　様々なライフイベントがある方も働きやすいです。
■残業時間は2021年平均で月当たり19.5時間、1日1時間程度です。
■産休育休の取得率も男性30％、
　女性98％と高い水準で取得できております。
■年間の有給取得率も73.4％と高く、
　心身ともに健康な状態で勤務できる環境です。
　※日本の平均有給取得率：56.6％
■担当マネージャーが各メンバーの割り当て数や
　コンディションを可視化しており、
　偏りがないようにバランスを取っております。
■在宅勤務制度も推進しています。
　リモートで可能な業務は自宅や
　サテライトオフィス等で行っていただいております。
■時短勤務制度や、小学校就学中まで
　子供の病気療養・学校行事参加のために
　1時間単位で有給取得が出来る
　ケアリーブ制度など制度も充実しています。
■ホワイト500・えるぼし最高評価など、
　外部機関からの評価も高く、
　従業員の能力が発揮できる環境を整えています。

＜こんな方にもオススメ＞
■福利厚生も充実している企業で働きたい方
■他職種の方との連携をとって働きたい方

等々…

少しでもご興味をお持ち頂ける方はご相談ください！

＜こんな薬局です＞
■県道237号線沿いにあるドラッグストアにて開局予定の調剤併設店です。スーパーや飲食店の立ち並ぶモールの中に位置してます。
■基本的にお1人でのご勤務となります。
■電子薬歴はもちろん、錠剤監査システム（ピッキング監査）、散剤監査システム（レセコン連動型）なども導入されています。
■広域の処方箋を応需する想定です。

＜業務内容＞
■調剤・投薬・監査など外来処方箋の対応と、処方箋のレセプト請求から店舗数値管理などの業務をお願いいたします。
■在宅業務はございません。
■ドラッグストア併設店となりますが、調剤薬局業務がメインです。

＜研修制度＞
■中途入社の際は入社後主にOJTが中心です。
　チェックリストを使って3ヶ月間で業務ができるようになるようなスケジュールで研修を行います。

＜法人特徴＞
■四国4県にてドラッグストアを50店舗以上展開しています。うち調剤併設13店舗を展開しています。
　お薬に関してだけでなく、美と健康に特化した事業展開で地域に貢献していきたいと考えています。
■各店舗主に一人薬剤師にて運営されています。
■調剤店舗内では従業員数は少ないですが、他の従業員の方もおられるドラッグストア内での就業となります。
■管理薬剤師の方は処方箋枚数のレセプト請求から店舗数値管理やリーダーシップ（部下への教育など）がある方を求められています。
■新規開局も増えているため、研修後に管理薬剤師のポジションになることも叶います。
■急なお休みについては、ラウンダー勤務・エリアマネージャーに対応頂けますのでご安心ください。
■休憩時間はバックヤードで休憩して頂き、患者様からの呼び出しがあればご対応頂きます。
■平均残業時間は1日あたり30分程度でワークライフバランスが取りやすい企業です。
■ベテラン薬剤師さんを中心に店舗運営されていますが、積極的に新卒採用もされており毎年5名前後入社されています。

＜こんな方にもオススメ＞
■ある程度自分のペースでお仕事されたい方
■調剤業務だけでなく、店舗内業務全般を経験されたい方
■これまでのご経験を活かして管理薬剤師業務をご希望の方
等々…少しでも気になった方はお気軽にお問い合わせ下さい

＜こんな薬局です＞
■太田駅から徒歩13分にございます。
　もちろん、お車通勤も可能です。
　駐車場は会社負担となります。
■メディカルビル内1階が薬局となっています。
■2015年10月に開局致しました。
■地域連携薬局に認定されており、
　地域の患者様の健康な生活に貢献するため、
　患者様の目線にたって日々努めています。
■店舗内は清潔感があり、綺麗な店舗です。
■一般医薬品等も多数取り扱っています。
■ベビーカーや車椅子のスペースもございますので、
　幅広い層の患者様にも安心してご利用頂けます。
■漢方製剤も取り扱いがございます。
■業務効率化を図り、患者様との時間を増やすためにも
　分包機（円盤）を導入しています。

＜業務内容＞
■同じビル内クリニックからの処方箋対応がメインです。
　眼科, 呼吸器科, 内科, 皮膚科, 循環器科など
　複数の科目を取り扱います。
■外来対応だけでなく、在宅業務もございます。
　ご経験や入社後の状況に合わせてご担当頂きます。
■処方箋枚数は平均160枚/日。忙しい環境下ではありますが、
　皆さんコミュニケーションも密にとりながら
　チームワークよくご勤務されています。
■薬剤師は8名在籍しています。
　(正社員4名、準社員2名、パート1名、派遣1名)
　※平均年齢30歳代後半

＜研修制度＞
■基本的にはご入職後店舗内での実務研修がメインとなります。
■メーカー勉強会なども定期的に実施されています。
■薬剤師会・e-ラーニング・健康診断・予防接種・
　研修に関わる費用は会社負担です！

＜法人特徴＞
■四国・関西で店舗展開されている企業です。
　薬局事業以外にも、介護事業、不動産事業、
　開業支援などの事業展開をされており
　安定の経営基盤があります。
■お客様の最高の笑顔や感動を生み出す
　「心のこもったサービス」を追及することで、
　社員が成長し続けることをコンセプトに運営しています。
■有給取得率80％！お休みしっかり取りながら
　キャリアアップも叶えられ、プライベートとお仕事の
　両立を目指す方におすすめ♪
■産育休取得率100％！復帰後、時短社員制度は
　お子様が小学校入学まで延長可能です。

＜こんな方におススメ＞
■単科でなく複数科目取り扱う店舗を希望している方
■外来対応・在宅対応どちらも経験したい、経験を活かしたい方
■ライフイベントに合わせて勤務形態について相談ができる企業をお探しの方　等々

＜こんな薬局です＞
■JR高徳線「志度駅」から徒歩8分です。
■東讃地区では珍しいドライブスルー併設店です。
■大きな窓もあり、陽の光が差し込む明るい店舗です。
■待合スペースは広々としています。
■開局してまだ2年程ですので、まだまだ綺麗な店舗です。
■全自動分包機も完備しています。

＜業務内容＞
■皮膚科・内科・透析メインとなります。
■薬剤師は4名在籍しています。
■処方箋は85枚/日程度です。
　在宅も対応している店舗です。

＜研修制度＞
■新入社員研修の他、定期的なフォローアップ研修、
　配属店舗によるOJT研修、
　キャリアアップのための管理職研修など、
　一人ひとりに合わせた研修制度を導入しています。
■eラーニングや、日本薬剤師会学術部会での発表等も行っています。
■定期的に薬剤師自らが勉強会を企画・開催しています。

＜法人特徴＞
■香川県内に複数店舗展開する調剤薬局です。
　応援体制も整っているため休みの融通が利きやすいことも魅力。
■社長も女性の方で、子育て中の方も多く活躍されています。
■それぞれの目標に合わせて、キャリアアップが行える様な
　研修制度やフォロー体制が整っています。
■福利厚生も充実しています。
（例：インフルエンザ予防接種全額補助、産前産後休暇、
　育児休業、資格取得支援制度、制服貸与、等々…）

＜こんな方にもオススメ＞
■設備が整っている店舗で働きたい方
■研修制度も整っている環境で一から頑張りたい方
等々…

少しでも気になった方はお問い合わせくださいませ

＜こんな薬局です＞
■宇多津駅より2km圏内！住宅に囲まれたこじんまりとした調剤薬局です。
■隣接する医院から内科、循環器科、皮膚科応需しています。
■薬局内は白を基調とした明るい雰囲気です。
　
＜業務内容＞
■処方箋による調剤業務、服薬指導、薬剤情報の提供など

＜法人特徴＞
■愛媛県に4店舗、香川県に3店舗（グループ法人含む）
　展開している調剤薬局です。
■社長も現場で活躍されており、現場に対する理解がございます。
■まだ社長がお若いと言うこともあり、
　今丸亀エリアで店舗数を増やしている新鋭企業です。
■社員の平均年齢が若い為、風通しが良く個々の意見が尊重されやすいです。

＜こんな方にもオススメ＞
■今までの経験を活かし、一人薬剤師で働いてみたい方
■地元に根付いた店舗展開をしている薬局で働きたい方
等々…

少しでも気になった方はお問い合わせくださいませ

＜こんな薬局です＞
■ことでん長尾線花園駅から徒歩4分にございます。
　高松市中心部の立地感の良い薬局です。
■白とグレーを基調とした綺麗な店舗です。
　薬局内も白色がメインで、清潔感に溢れています。
■投薬口は2口ございます。
　患者様が座って説明を聞ける様、椅子も準備しています。
■待合スペースはコンパクトながら、
　患者様がしっかりとくつろげるスペース作りに努めています。

＜業務内容＞
■内科, 小児科, 循環器科メインとなります。
■薬剤師は3名体制です。
■処方箋は60枚/日です。
■在宅も80件対応しています。

＜研修制度＞
■新入社員研修の他、定期的なフォローアップ研修、
　配属店舗によるOJT研修、キャリアアップのための管理職研修など、
　一人ひとりに合わせた研修制度を導入しています。
■eラーニングや、日本薬剤師会学術部会での発表等も行っています。
■定期的に薬剤師自らが勉強会を企画し開催しています。

＜法人特徴＞
■香川県内に複数店舗展開する調剤薬局です。
　応援体制も整っているため休みの融通が利きやすいことも魅力。
■社長も女性の方で、子育て中の方も多く活躍されています。
■それぞれの目標に合わせて、キャリアアップが行える様な
　研修制度やフォロー体制が整っています。
■福利厚生も充実しています。
（例：インフルエンザ予防接種全額補助、産前産後休暇、育児休業、
　　　資格取得支援制度、制服貸与、等々…）


＜こんな方にもオススメ＞
■香川県内で腰を据えて働きたい方
■自分のライフプランに合った働き方をしたい方
等々…

少しでも気になった方はお問い合わせくださいませ

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？