鹿児島県｜シフト制｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（7ページ）

＜こんな店舗です＞
■近隣店舗との連携によりヘルプ体制が整っております。
■整形外科をメインに対応しております。
■早番、遅番で対応しております。
≪こんな会社です≫
■酒造メーカーの薬局部門として、鹿児島県内に4店舗程展開している会社です。
■20代～60代まで幅広く勤務しており、和気あいあいとした雰囲気ですぐに馴染んで働けます。

《基盤が安定している会社です》
■地域では有名な酒造メーカーが母体になっているため、会社基盤がしっかりしていますので、M&Aなどの心配もなく安心して働けます。
■年１回定期昇給があり、１％～２％昇給をしており長期就業を頂ければ安定して収入アップが見込めます。

《離職率が低い会社です》
■10年以上ご勤務されている方も多く、離職率が低いのが特徴です。
■母体が地元の企業であり、地域密着型のアットホームな薬局です。
■近隣にも店舗があり、急なお休みやなどのヘルプ体制も整っております。店舗だけでなく、会社全体で有給消化等を希望通り取れるようにシフト調整するのも特徴の１つです。

≪こんな会社です≫
●全国で722店舗を展開する大手ドラッグストアです。
●人事制度や教育システムも確立されていますので、安心して就業いただけます。
●教育研修制度は100以上の講座で通信教育がございます。
●医薬分野に限らず、化粧品を中心とした美容部門にも力を入れています。
≪店舗情報≫
■薬剤師は現在3名いらっしゃいます。
■OTC販売に携われます。
■品出し、レジ打ち、接客が主な業務内容になります。
■半年に一回棚卸もございます。

≪こんな会社です≫
●酒造メーカーの薬局部門として、鹿児島県内に5店舗程展開している会社です。
　会社基盤がしっかりしていますので、M&Aなどの心配もなく安心して働けます。
●10年以上勤続者がいるなど、非常に定着率の高い薬局です。20代～60代まで幅広く勤務しており、和気あいあいとした雰囲気ですぐに馴染んで働けます。
《離職率が低い会社です》
■10年以上ご勤務されている方も多く、離職率が低いのが特徴です。
■母体が地元の企業であり、地域密着型のアットホームな薬局です。
■近隣にも店舗があり、急なお休みやなどのヘルプ体制も整っております。店舗だけでなく、会社全体で有給消化等を希望通り取れるようにシフト調整するのも特徴の１つです。

＜こんな薬局です＞
■2025年5月新規オープン予定の薬局です。中山エリア、谷山駅から車で10分程です。
■採用後、オープン前までは姶良市の店舗にて研修・勤務可能です。
■従業員は皆さん30代と若く、活気ある職場です。
■ノルマ等は無く、対人業務に注力しています。

＜こんな会社です＞
■今後店舗数を増やしていく計画のある企業です。
■ローカウンターで薬剤師も座り、患者様と同じ目線でゆっくりと投薬出来る環境です。
■調剤業務レコーダーや監査システムを導入しており、調剤過誤を防ぐ取り組みを実施しています。

≪こんな病院です≫
●病床数50床以下の透析をメインに行っている病院です。
　外来患者さんは院外処方ですが、透析の分のみは院内処方を行っています。
●20代～30代の薬剤師さんが活躍されています。
●準夜シフトの勤務もありますが、別途手当が支給されます。

＜こんな薬局です＞
■2023年に開局した新しい店舗です。
■内科・整形外科クリニックから主に応需しています。
■従業員は皆さん30代と若く、活気ある職場です。
■ノルマ等は無く、対人業務に注力しています。

＜こんな会社です＞
■今後店舗数を増やしていく計画のある企業です。
■ローカウンターで薬剤師も座り、患者様と同じ目線でゆっくりと投薬出来る環境です。
■調剤業務レコーダーや監査システムを導入しており、調剤過誤を防ぐ取り組みを実施しています。

≪こんな法人です≫
■鹿児島市内を中心に3店舗展開している薬局になります。
■地域に根ざした薬局を目指しており、お薬の事だけでなく健康の事について相談できる身近な薬局です。
■在宅業務にも積極的に取り組んでおります。

≪こんな薬局です≫
■近隣の店舗様と助け合い精神でのシフト調整をしております。
■子育て中の従業員様もご就業しております。
■突発的な休みも対応可能です。

＜こんな店舗です＞
■近隣店舗との連携によりヘルプ体制が整っております。
■整形外科をメインに対応しております。
■9:00～18:00×週2～3日勤務可能な方を募集しています。

＜こんな会社です＞
■酒造メーカーの薬局部門として、鹿児島県内に4店舗程展開している会社です。
■20代～60代まで幅広く勤務しており、和気あいあいとした雰囲気ですぐに馴染んで働けます。

＜基盤が安定している会社です＞
■地域では有名な酒造メーカーが母体になっているため、会社基盤がしっかりしていますので、M&Aなどの心配もなく安心して働けます。
■年１回定期昇給があり、１％～２％昇給をしており長期就業を頂ければ安定して収入アップが見込めます。

＜離職率が低い会社です＞
■10年以上ご勤務されている方も多く、離職率が低いのが特徴です。
■母体が地元の企業であり、地域密着型のアットホームな薬局です。
■近隣にも店舗があり、急なお休みやなどのヘルプ体制も整っております。店舗だけでなく、会社全体で有給消化等を希望通り取れるようにシフト調整するのも特徴の１つです。

＜こんな店舗です＞
■駅チカ徒歩1分とアクセス抜群の好立地です。車通勤も可能です！
■門前にある救急対応も実施しているクリニックからメインに応需しています。

＜こんな薬局です＞
■設立30年以上の調剤専門薬局です。大阪～神戸間を基盤に全国に約120ヶ所展開し、特に関西エリアに確固たる基盤をもつ優良安心企業です。
■展開の約6割は病院門前薬局で、クリニックモール、健康サポート薬局、在宅専門薬局、漢方専門薬局があります。
■中途採用に積極的な薬局企業ですので、中途向け研修（もちろんパートも）を作り、就業スタートしやすいのが特徴！
■入社後は年二回、上長との面談あり、その中で近況報告、今後のキャリアの相談、をしっかり行い、フォローして頂ける風土が根付いています。
■2020年健康経営優良法人「ホワイト500大手企業部門認定法人」で社員の健康にも大事にされています。 結果、全社員の7割超がほぼ残業のない勤務をされておりライフワークバランスも充実しています。
■年間休日は122日（令和3年）、また1人当たりの処方箋枚数は20枚～25枚と余裕を持った人事配置が特徴です。

＜薬局としての取り組みについて＞
■調剤過誤防止の為の監査機器・調剤機器の導入も積極的に行っています。
■法定では3歳までの時短勤務も、小学校１年生の1学期が終わるまで取得が可能！　9割以上の社員が復帰されています。

＜研修制度・キャリアプランについて＞
■店舗ごとの調剤マニュアル・内規が整っており、現場でのＯＴＣ研修もチェックリストを元に指導頂ける為、どの店舗でも共通の研修が可能です。
■マネジメント業務や本部業務、グループ会社（将来的にグループ法人代表も）、教育研修部門など様々なキャリアプランあり。
※キャリアプラン例※
一般職⇒副店長⇒管理薬剤師⇒店長⇒ブロック長⇒統括マネージャー⇒グループ会社の役員　
■1年以内の管理薬剤師昇格実績有、管理を目指す方は平均2～3年で管理薬剤師への昇格をされています。
■認定・専門資格保有者は別途手当支給有！（資格内容により手当金額が設定されています。最大5万円/月）

＜こんな店舗です＞
■総合病院の敷地内にある店舗です。150枚/日応需しています。
■処方内容は濃く専門的な処方箋も多く応需しています。
■薬剤師5名、事務員8名が在籍しています。（24/10時点）
20～30代のスタッフが多数活躍している店舗です。
■遠方の方は高速通勤も相談可能です。
■地域手当8万円支給あり！

＜こんな薬局です＞
■設立30年以上の調剤専門薬局です。大阪～神戸間を基盤に全国に約120ヶ所展開し、特に関西エリアに確固たる基盤をもつ優良安心企業です。
■展開の約6割は病院門前薬局で、クリニックモール、健康サポート薬局、在宅専門薬局、漢方専門薬局があります。
■中途採用に積極的な薬局企業ですので、中途向け研修（もちろんパートも）を作り、就業スタートしやすいのが特徴！
■入社後は年二回、上長との面談あり、その中で近況報告、今後のキャリアの相談、をしっかり行い、フォローして頂ける風土が根付いています。
■2020年健康経営優良法人「ホワイト500大手企業部門認定法人」で社員の健康にも大事にされています。 結果、全社員の7割超がほぼ残業のない勤務をされておりライフワークバランスも充実しています。
■年間休日は122日（令和3年）、また1人当たりの処方箋枚数は20枚～25枚と余裕を持った人事配置が特徴です。

＜薬局としての取り組みについて＞
■調剤過誤防止の為の監査機器・調剤機器の導入も積極的に行っています。
■法定では3歳までの時短勤務も、小学校１年生の1学期が終わるまで取得が可能！　9割以上の社員が復帰されています。

＜研修制度・キャリアプランについて＞
■店舗ごとの調剤マニュアル・内規が整っており、現場でのＯＴＣ研修もチェックリストを元に指導頂ける為、どの店舗でも共通の研修が可能です。
■マネジメント業務や本部業務、グループ会社（将来的にグループ法人代表も）、教育研修部門など様々なキャリアプランあり。
※キャリアプラン例※
一般職⇒副店長⇒管理薬剤師⇒店長⇒ブロック長⇒統括マネージャー⇒グループ会社の役員　
■1年以内の管理薬剤師昇格実績有、管理を目指す方は平均2～3年で管理薬剤師への昇格をされています。
■認定・専門資格保有者は別途手当支給有！（資格内容により手当金額が設定されています。最大5万円/月）