川崎市多摩区｜調剤薬局｜正社員｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣

≪こんな薬局です≫
○神奈川圏内を中心に10店舗展開中の地域密着型調剤薬局
近隣店舗が多く応援・ヘルプ体制も整っておりお休みが取りやすい体制です！
○全店舗、従業員も含め禁煙を実施しておりクリーンな環境です
〇川崎市北部では、地域密着で評判の薬局です
〇着実に、無理なく店舗展開する、従業員第一の薬局企業です。
〇有休消化率90％、産育休取得率100％と安心して長く働ける体制あり

≪店舗について≫
〇稲田堤から徒歩2分。5階建てのマンションの1階にある調剤薬局です。
〇同じ建物の中にあるクリニックから整形外科・脳神経外科・内科・皮膚科・精神科の処方箋を約80枚/日程度応需しています。
〇外来だけでなく施設在宅も対応しています。

≪教育制度≫
〇研修認定薬剤師取得のため、e-ラーニングは会社補助がございます。その他接遇や管理薬剤師研修等の外部研修も参加可能です。

≪こんな薬局です≫
○多摩区・中原区にのみ展開。真の「地域密着」を目指しています。
〇生田から徒歩1分　駅前通り沿いにある調剤併設薬局です。
〇同じ通り沿いにある内科、耳鼻咽喉科クリニックを中心に、面対応で処方箋を応需しています
〇在宅は専門部隊が対応するため、外来業務がメインとなります。
〇利便性を高めるために21時まで営業していますが、薬剤師複数体制で運営されており1人薬剤師にはなりません。

≪教育制度≫
〇毎年新卒薬剤師を採用している企業の為、調剤・ビジネスマナー等の研修はしっかり整っています。
中途採用の方も受講いただける研修も複数あります！

≪こんな企業です≫
■首都圏を中心に展開している大手の薬局です。
薬剤師の研修はもちろん、コミュニケーション研修やマネージメント研修など、実践的な研修が充実していますので、経験者の方はもちろん未経験の方でも安心してご勤務可能です。
■在宅業務にも注力しており、店舗での在宅だけでなく、在宅専門店舗、在宅専門チームなどもありより専門的な経験を積むことができます。
■異動はありますが、転居なし・通勤圏内でなどご自身の希望により選択することが可能です！
■薬局内のIT化推進による業務の効率化を進めています。
全店同じシステム導入済ですので異動などあった際も同じオペレーションで勤務可能です。
■職場復帰・時短勤務・有休消化・産休育休など充実しており育児休暇復帰率99％です。
■ボトムアップ型な社風なので手を挙げればどんどんとスキルUP・経験が積める環境にあり、入社２年目から店長になる事も可能です。
■マネジメントコースとスペシャリストコースが用意されており本人の希望、特性に合わせ選択可能です。

≪教育制度≫
個人の希望・スキルに合わせて選択していきます
・入社後研修　
・e-ラーニング　
・年次別フォローアップ講座　
・新任ストアマネジャー講座　
・薬剤師のスキルアップ（約20種類）
・マネジメント講座（キャリア志向の方向け）など

≪店舗について≫
■登戸駅前徒歩3分、駅前の再開発エリアに2021年に移転・リニューアルオープンした店舗です。
■近隣のクリニックモール、総合病院などから面で処方箋を応需しています。
■投薬台は3台確保されており、投薬台の前に椅子があるため、患者様からの相談にもじっくり対応することが出来ます。

≪こんな薬局です≫
★薬剤師が活躍できる様々なキャリアパス、チャンスがあります
入社後は当社の保険薬局において、調剤や処方監査、服薬指導、薬歴管理などを行っていただきます。
その後、店長や管理薬剤師、複数店舗を運営するマネジメント担当をしていただく人もいれば、薬の研究および薬剤師向けの研修を実施する薬事・研修担当をしていただく人もいます。
その他にも、医療モールの開発担当や、人材採用などの本社管理部門に進む人もいます。
当社では、薬剤師としてのキャリアを強みに、いろいろなキャリアパスを広げることが可能です。

★それぞれのスキルに合ったランクを付与しています
ランクごとに必要な接遇スキル・業務スキル・法律知識などの専門スキルが定義されており、自己の能力向上のための指針のひとつとなっています。
またランクにより薬剤師手当が変動します。
自身の能力が給与に直接反映される仕組みのため、社員のモチベーションアップに繋がっています。

★充実の休暇制度
初年度の有給休暇：12日（入社3か月後付与）
育休はお子様が3歳になる迄、時短制度はお子様が小学生になるまで取得を延長する事が可能です。

≪こんな方におすすめ≫
★外来業務を中心に経験を積んでいきたい方。
★薬局全体がチームとして、互いに助け合える環境で働きたい方。

≪こんな薬局です≫
○患者様との信頼関係作りを最優先とし、常に患者様の期待を超える技術・情報・心配りを提供するよう努めております。
○東京・埼玉を中心に店舗展開しています
○「かかりつけ薬剤師・薬局」、「健康サポート薬局」の機能強化、介護事業多店舗展開と地域に向けて運営をしております。
○年間休日122日とプライベートと仕事の両立が可能。また、その他福利厚生ではGLTD制度の導入等、抜群の福利厚生を備えています。

≪店舗について≫
〇向ヶ丘遊園駅から徒歩1分、スーパーやクリニックが併設しているタワーマンションの1階にある調剤専門薬局です。
〇門前の内科、耳鼻科のクリニックに加えて近隣にある精神科、整形外科、胃腸科など幅広い医療機関から門前120枚/日の処方箋を応需しています。
〇処方の流れを見越したシフト構築や人員体制をとっている為、時間外勤務がほとんど発生しません。

≪教育制度≫
〇フォローアップ研修新任管理者研修、経営マネジメント研修
、宿泊研修（在宅研修会)など複数ありスキル等に合わせて選択可！

≪こんな企業です≫
◇全国展開している大手調剤薬局チェーンの店舗です。
　エリア制で採用をしているので転居を伴う無理な異動は希望しない限りありません。
◇業務の効率化を図るためのシステムが完備されており、
　薬歴に関してはパソコンが苦手な方でも操作が出来る音声認識タイプを導入。
◇未経験の方には教育担当が必ず付きますので安心ですね。
　研修制度がしっかりしているので一から調剤を始めたい方には断然オススメな求人ですよ。
　若手～ベテランまで幅広い年代の方が活躍されています。
◇自宅から通勤が出来ない方には借上げ社宅費用として月8万円まで支給されます。
　敷金・礼金も会社負担なので安心して上京することが出来ますね♪

≪こんな薬局です≫
○多摩区・中原区にのみ９店舗を展開。真の「地域密着」を目指しています。
○定期的な勉強会はもちろん、海外研修（正社員対象）など教育制度も充実しております。

≪店舗特徴≫
〇向ヶ丘遊園駅から徒歩3分。近年オープンしたあたらっしく綺麗な店舗
〇最寄り駅から徒歩10分圏内に同法人の店舗が複数ドミナント出店されており、ヘルプ・応援体制も整っています。

≪教育制度≫
〇毎年新卒薬剤師を採用しているため、調剤・ビジネスマナー等の研修はしっかり整っています！
中途採用の方向けに内容を変更しても受講いただける研修もあり！

≪こんな薬局です≫
■商業施設も豊富にあり、帰りの買い物にも便利です。
■薬剤師が活躍できる様々なキャリアパス、チャンスがあります！
■入社後は当社の保険薬局において、調剤や処方監査、服薬指導、薬歴管理などを行って頂きます。
　その後、店長や管理薬剤師、複数店舗を運営するマネジメント担当をして頂く人もいれば、薬の研究および薬剤師向けの研修を実施する薬事・研修担当をして頂く人もいます。
　その他にも、医療モールの開発担当や、人材採用などの本社管理部門などに進む人もいます。
　当社では、薬剤師としてのキャリアを強みに、いろいろなキャリアパスを広げることが可能です。

≪こんな方におすすめ≫
■外来業務を中心に経験を積んでいきたい方。
■育休はお子様が3歳になる迄、時短制度はお子様が小学生になるまで取得を延長可能など家庭と両立しながら働きたい方。

≪教育制度≫
■薬剤師のスキルを7段階に分けた「スキルランク」が設定されています。
　ランクごとに必要な接遇スキル・業務スキル・法律知識などの専門スキルが定義されており、自己の能力向上のための指針のひとつとなっています。
　またランクにより薬剤師手当が変動します。
　自身の能力が給与に直接反映される仕組みのため、社員のモチベーションアップに繋がっています。

　 ≪こんな企業です≫
◇複数店舗を展開している調剤薬局企業
◇クリニック受けが多く、幅広い年齢層が活躍しています
◇神奈川を中心にドミナント展開している地域密着型の企業です。
◇店舗間の距離が近い為、応援・ヘルプ体制も整っており働きやすい環境が整っています。
◇定着率も高く、若い世代からベテランまでさまざざな世代の薬剤師が活躍している企業です。
◇地域密着型で中規模クラスの薬局の中でも、しっかりとした企業体質を持っています。

　
　

≪こんな企業です≫
■東京都、神奈川県に5店舗を展開する調剤薬局です。
■保険調剤以外にも補聴器のレンタルや医療コンサルなど幅広い事業を行っています。
■2019年、川崎市多摩区に医療モールをオープン！
■婦人科・小児科をメインに受けています。
■平日複数お休みを取りたい方にピッタリ！じっくりと患者様に向き合える環境です。