神奈川県｜教育制度あり｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（132ページ）

≪こんな企業です≫
■東証プライム企業で安定性抜群
■業績を伸ばす一方で社員のワークライフバランスを重視しています
　1分単位の労働時間管理や確定拠出年金、財形貯蓄など福利厚生充実
■強固な経営基盤のもと、生涯にわたって安心して働ける環境が整っています

≪魅力あるキャリアプラン≫
店舗で経験を積んだ後は、経験を生かして主任→店長と店舗運営に携わる
ポジションへステップアップ。その後は、エリアマネージャー、バイヤー、
店舗開発、本部管理部門など、各人の頑張りや志向に合わせた道が拓けています。

≪こんな薬局です≫
■総合病院門前の店舗。
■17:30まで、残業はほとんどなし。
■応需枚数10枚/日程度の一人管薬店舗。
■調剤事務が在籍しており、店舗自体は2名体制です。
■すぐ近くにも店舗があるためフォロー体制も整っています。
■一人薬剤師だから有給休暇が取れないといったことはありません。
■管理薬剤師でも管薬手当とは別に残業代1分単位で支給。
■かかりつけ等のノルマも一切なく、自分のペースで働けます。
■マイカー通勤応相談。

≪こんな企業です≫
■神奈川・東京中心に約100店舗展開の中堅チェーン。
■店舗数は多いですが定期異動はなく、本人の希望がなければ異動頻度はそれほど高くありません。
■ドクターとの連携を重視し、クリニックマンツーマン型の店舗が中心です。
■病院門前の店舗もあり、全科目幅広く触れることができます。
■マニュアルよりも患者様に向き合う気持ちを大切にしており、店舗数は多さに比して各店舗の裁量権が大きく、各店舗の特色にあった運営をしています。
■新卒採用も行っており、若手～ベテランまで幅広い世代が活躍しています。
■応需枚数30枚/人以下での余裕を持った人員配置を基本としています。

≪福利厚生・手当など≫
■管理薬剤師手当（月2万円）。
■住宅手当あり（世帯主：月3万円）。
■残業は1分単位で支給。
■毎年昇給実績あり（基本給月5,000円前後～）。

≪こんな方にオススメ≫
■店舗の裁量権が大きいので、店舗内のメンバーと協力し合いフォローし合える方。
■会社から一方的なノルマや指示をされることはないため、自律的に業務に向き合える方。
■人柄・適性・意欲を重視した採用方針で若手～ベテランまでチャレンジできます。

≪こんな薬局です≫
■江ノ島駅徒歩1-2分、複数路線利用可の好立地
■湘南の海のすぐそば、観光客やマリンスポーツを楽しむ人の多い人気エリア
■内装外観ともにカフェのような落ち着いたお洒落な造り♪とてもきれいで気持ちよく働けます
■近隣の医療機関から複数科目応需
■外来の他、在宅にも積極的に取り組んでいます
■30代前半の薬局長を始め、店舗平均年齢も30代前半で若くから活躍するメンバーが多いです

≪こんな会社です≫
■湘南エリア中心に複数店舗展開
■在宅における訪問薬剤指導（居宅療養管理指導）を幅広く展開しています
■10年以上勤務しているベテラン薬剤師も多く、離職率の低い好環境
■年間休日120日＋有給休暇
■完全週休二日制、夏季休暇3日程度、年末年始4日程度
■産育休取得実績も多く、復職される社員がほとんどです
■新卒採用も行っており若手も多数活躍中
■研修認定薬剤師やスポーツファーマシスト等の資格を持つ薬剤師も多く、ケアマネジャーや管理栄養士も在籍

≪教育研修体制≫
■学生実習の受け入れも行っており未経験者への教育経験も豊富
・新入社員研修（マナー研修、薬事研修、介護施設研修）
・新人フォロー研修（薬歴基礎研修、コミュニケーション基礎研修）など
・在宅関連の研修
・漢方研修
・店長研修（人材育成研修、評価者研修）
・プレゼンテーション研修など
■研修認定薬剤師取得へのe-ラーニング補助
■学会参加
■外部の学術会への参加費用負担

≪求める人物像≫
■調剤経験5年以上
■認定薬剤師・専門薬剤師の資格をお持ちの方歓迎！
■湘南エリアの地域医療への貢献を強く意識しています。
地域包括ケアシステムの実現に向け、チーム医療を意識して在宅医療・居宅療養管理指導に取り組める方

≪こんな薬局です≫
■1店舗展開の個人薬局
■北久里浜駅徒歩5分、賑やかな遠い沿いに面した好立地
■近年移転・開局の新しい店舗
■整形外科クリニック門前、その他糖尿病内科、小児科なども応需
■現在は外来メインです
■電子薬歴完備
■メンバーは40～60代中心に活躍中！
■応需枚数増加、今後を見据えた増員募集
※自動車運転できなくてもOK

≪こんな薬局です≫
■鷺沼駅より徒歩5分程度
■在宅メインの店舗
　施設（4～5件）のほか、居宅も対応しています
■往診同行もあり、しっかりご経験を積むことができます
■勤務シフトは月間労働時間に合わせて調整します
■そのため残業はほぼありません
■週休2.5日（日＋1日、土PM）
■祝日は交代での勤務となります
※在宅業務があるため自動車運転が必須となります
※調剤経験があれば在宅経験は不問です

≪こんな会社です≫
■福岡を中心に約80店舗展開の調剤薬局
※神奈川県は川崎市内に2店舗のみのため、遠方への異動の心配はありません
■医療モール型の出店が多く、在宅にも注力しています
■薬局運営のほかにも介護事業等多角経営しています
■創業以来、毎年昇給があります

■産育休取得後、ほとんどの方がご復帰されています
■有給休暇は入社時から付与
■永年勤続表彰あり
■社内交流への費用補助あり

■早い方は1年程度で管理薬剤師、4年程度でマネージャーに昇進する等、早期のキャリアアップも目指せる環境
■学会参加やE-learningの費用補助などの支援体制あり
■研修は業務時間内に行われます

≪こんな法人です≫
■東京・神奈川を中心に店舗展開しているチェーンの調剤薬局です。
■出店エリアが限られているため異動範囲は狭いです（ドミナント展開）。
■女性が長く働ける環境が整っており、産休育休取得後に時短制度での復帰が可能です。
■採用担当者も休暇取得し復帰されています！子育てに理解のある社風が自慢です！
■男性の育児休暇取得実績もございます。
■薬剤師としての研修はもちろん、英会話教室など多種の教育制度あり！
■会社として在宅医療に注力しています。
■老人施設での医師の回診同行の他、個人宅の居宅療養を行っています。
■会社として残業を少なくする取り組みをしているため、ワークライフバランスが取りやすい企業です。
■薬剤師以外にも本社系などのキャリアパスもございます。

≪病院の特徴≫
■弥生台駅より徒歩6分にある地域基幹病院です。
■急性期病院としてほぼ全科対応し緩和ケア病床も有しております。
■薬剤部についても病院機能に準じ、病棟業務を始め幅広い業務に対応しております。
※特に化学療法を重視、注力しています。
■薬剤師は15名体制で20代～50代まで幅広い年齢の方が活躍しています。
■駅から徒歩圏内ですがマイカー通勤可能（駐車場無料）
■有給初年度最大20日間付与！
　例：4月入職時8日・同年10月に12日付与
■有給とは別に、月4回・半日の指定休暇も取得可能

≪業務内容≫
■病棟業務、院内調剤、混注業務（無菌室、安全キャビネットあり）、各種委員会活動、持参薬チェック、外来調剤（多少）
※病棟業務はローテーションです
※夜勤月2回程度ございます

≪こんな方にオススメです≫
■総合病院でしっかり経験を積みたい方
■病院薬剤師として、一通りのご経験を積まれたい方

≪資格支援・研修制度≫
■認定薬剤師資格取得支援もあり、外来がん認定薬剤師・緩和ケア認定薬剤師等の認定資格も取得可能です。
■門前薬局との合同勉強会（薬薬連携）・学会発表・メーカー勉強会もございます。

≪こんな薬局です≫
■商業施設も豊富にあり、帰りの買い物にも便利です
■薬剤師が活躍できる様々なキャリアパス、チャンスがあります！
　入社後は当社の保険薬局において、調剤や処方監査、服薬指導、薬歴管理などを行って頂きます
　その後、店長や管理薬剤師、複数店舗を運営するマネジメント担当をして頂く人もいれば、
　薬の研究および薬剤師向けの研修を実施する薬事・研修担当をして頂く人もいます
　その他にも、医療モールの開発担当や、人材採用などの本社管理部門などに進む人もいます
　当社では、薬剤師としてのキャリアを強みに、いろいろなキャリアパスを広げることが可能です！

≪業務内容≫
■外来6科（内科・整形外科・小児科・耳鼻科・心療内科・歯科）と幅広い科目を応需しており、約160枚/日程度と応需枚数も多い為しっかりと経験を積むことが出来ます
■外来以外にも居宅在宅を数件対応しており、在宅業務も経験することができます

≪こんな方におすすめ≫
■外来業務を中心に経験を積んでいきたい方
■育休はお子様が3歳になる迄、時短制度はお子様が小学生になるまで取得を延長可能など家庭と両立しながら働きたい方

≪教育制度≫
■薬剤師のスキルを7段階に分けた「スキルランク」が設定されています。
　ランクごとに必要な接遇スキル・業務スキル・法律知識などの専門スキルが定義されており、自己の能力向上のための指針のひとつとなっています。
　またランクにより薬剤師手当が変動します。
　自身の能力が給与に直接反映される仕組みのため、社員のモチベーションアップに繋がっています。

≪企業の特徴≫
■東証プライム上場企業のグループ会社です。
■全国で300店舗以上展開しております。
■店舗ごと個性的で地域に貢献できる店舗作りをしております。
■異動に関しては通勤圏内と転居可能に分かれるため無理な異動はなく、生活環境によって選ぶことが出来ます！
■薬剤師業務をバックアップするための作業の機械化、システム化を積極的に推進しております。
■財形貯蓄や従業員持株会、永年勤続表彰など福利厚生も充実！
■有給休暇平均取得日数11.3日と多く、全社的取得しやすい環境が整っております。
■年間休日120日以上、産休育休取得率は100％！
■従業員は様々なバックグラウンドの方がいらっしゃる為、中途でご入社頂いても馴染みやすい環境です。

≪豊富なキャリアパス・研修制度≫
■店舗での経験をした後は、薬剤師としてスペシャリストの道だけでなく、マネジメントや大学との共同研究、新規出店業務、採用担当、教育担当など幅広いフィールドがございます！
■意欲のある社員はどんどん登用するのがモットーなので、ご自身の働き方やキャリアを主体的に選ぶことが出来ます！
■新人研修から薬局長研修まで、キャリアに応じた豊富な研修制度のご用意もございます！

≪こんな薬局です≫
■南林間駅から徒歩3分程度
■近くに小学校もある落ち着いた住宅街で好立地
■マンション1Fに入居しているきれいな店舗
■門前の小児科ほか、近くの眼科をメインに応需
■現状、在宅はないので外来対応に集中できます
■正社員複数名在籍で安心です
■近隣の駅にも店舗展開しており、お互いにフォローし合っています

≪こんな法人です≫
■神奈川県（県央エリア）を中心にグループで約20店舗展開
■遠方への無理な異動の心配はありません
■近隣店以外へのヘルプはなく、通勤が負担になることもありません
■社員の負担となるようなノルマもなく、ワークライフバランスを重視して働きたい方にオススメ！
■有給休暇とは別に、夏季休暇3日前後、年末年始4日前後あり
■若手～50代のベテランまで性別不問で幅広い層が活躍しています

≪研修教育体制≫
■基本的には配属店舗でのOJT研修となります
■各店舗とは別に統括本部を設置し、薬局業務指導や物流支援、人材教育等の運営サポートをきめ細かく行っています
■調剤未経験者の採用実績もある、現場でイチから学ぶことができる環境

≪求める人物像≫
■外来対応のスキルを磨きたい方
■曜日により開局時間が異なりますが、柔軟にシフトへ対応できる方
■近隣店との相互フォローにもご協力頂ける方
■基本的には調剤経験者の募集となりますが、若年層であれば調剤未経験応相談