神奈川県｜正社員｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（13ページ）

≪こんな薬局です≫
◇地域密着型の調剤薬局で管理薬剤師募集
◇残業ほぼなし！更に正社員も異動がないので腰を据えて働けます◎
◇社長は薬剤師で現場にも出ている方です。
　日々患者様・従業員に目配り・気配りをしている方のためフォロー体制が整っています！
◇働く環境が整っているため、患者様とも良好に関係性を築くことが出来ます

«こんな薬局です»
◇近隣で3店舗展開している調剤薬局です
◇鶴見駅・川崎駅・大森駅の、3店舗のラウンダー募集
◇メインは鶴見駅で週3日勤務、残り2日で他2店舗勤務となります
◇外来対応メインです。お車の運転できなくてもOK！
◇各店舗とも処方枚数は落ち着いているので比較的業務負担は軽めです
◇年俸制のため、月々の手取りは多め。初年度から満額支給いただけます
◇50～60代の方もご活躍いただいています

＜こんな薬局です＞
■瀬谷区内を中心に数店舗ドミンント展開している調剤薬局です。
■住宅地内にある昔ながらの店舗です。
■門前クリニックは、生活習慣病を中心とした内科疾患をメインに扱っております。
■副院長が漢方にも通じており、漢方専攻医もお持ちです。
■年間休日124日！（日祝＋1日＋夏期年末年始休暇）
■人数体制手厚く、連続休暇10日間を取得する方もいらっしゃいます

＜業務内容＞
■内科系の外来対応に加え、在宅医療にも対応しております。
■患者様の健康サポート業務も有り
■近隣店舗へのヘルプや、掛け持ちの可能性もあります

＜モデル年収＞
■20代で年収500万円のご相談が可能です！
※28歳2年目で500万円

＜教育制度＞
■イーラーニングを会社負担でご利用いただけます。
■社員合同勉強会を実施しております。

　≪こんな薬局です≫
◇地域密着型の個人薬局。昔ながらの薬局の雰囲気が残る店舗です。
　内科をメインに処方せんを受けていますが、幅広い医療機関から受けています。
◇残業はほとんどありません！
◇給与は年俸制ですが残業手当が別途支給されます♪
　初年度の目減り分が無いので嬉しいですね。
◇福利厚生の一環で保養施設の利用が出来ます。

■この求人はプレミア高収入求人特集に掲載中です■

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

≪法人の特徴≫
■関東圏を中心に6店舗展開している調剤薬局です
■9つある事業の1つとして調剤薬局を6店舗経営しております
■全国の国立病院、国立大学病院などから地方の診療所まで、多様な店舗展開が特徴です
■多事業展開している総合医療商社の側面もあり、企業基盤としては非常に安定しております

≪薬局の特徴≫
■JR横須賀線　保土ヶ谷駅より徒歩15分程の場所にある調剤薬局です。
■門前は地域の中でも規模の大きい急性期系の病院です。
■病院門前ですので、平日9:00～18:00、土曜9:00～14:30と比較的早い閉局時間となっています。

≪業務内容≫
■メインは外来処方箋に関わる調剤・監査・服薬指導業務となります。ほぼ全科の処方箋を受け付けており、がんの患者様など専門的な処方にも触れることができます。
■外来対応がメインですが、一部個人在宅にも対応しています。
■今回は世代交代の為の募集です、1～2年後に管理薬剤師を担って頂く予定です

≪こんな方にオススメ≫
■店舗異動が原則的に発生しないため、1店舗で長く働きたい方
■18:00上がり希望の方
■病院門前で総合的に科目に触れたい方
■管理経験は無いけど、ゆくゆくチャレンジしたい方

≪研修制度≫
■現場社員によるOJT研修がメインです

≪こんな病院です≫
◇200床規模の中規模急性期病院です！
◇40代～60代と幅広い年代の方々がご活躍中です。
◇ご経験が浅い方でも、ベテラン薬局長の手厚いサポートがある為、
　学べる上安心してご就業頂けます◎
◇京急とJR2路線からアクセス可能です。
　マイカー通勤も可能で、駐車場も完備しています。

＜こんな薬局です＞
■福岡県ほか全国に約100店舗展開中のチェーン薬局です。
■社員の定着率が非常に高く、特に福岡では評判のよい会社です。
■駅から徒歩2分程度の複合ビル内ある、木目調の内装で清潔感のある綺麗な薬局です。
■同フロア内の医療モールにある、4つの医療機関から処方を受けております。
■幅広い年齢層の方がご活躍中で、とてもチームワークが良く活気のある職場です。
■全国に展開しておりますが、無理な異動はございません。

＜休日取得状況＞
■年間休日120日以上・有給消化率80％以上です
■シフト制で休みは希望通り取れるように調整して下さいます

＜業務内容＞
■科目は内科、小児科、眼科、歯科がメインで、処方箋は1日平均約150～2150枚程度です。（曜日によってバラツキ有り）
■外来がメインとなり、在宅は現状居宅4名程度です。

＜充実の研修制度＞
■週に1回の薬剤師会研修、年に1回の社内学術研修、随時メーカーを招いての新薬勉強会を実施。また、接遇やマナー研修制度もあります。
■学術大会等に参加する場合はレポート出せば交通費や宿泊費まで会社が補助されています。

＜こんな方にオススメ＞
■管理薬剤師候補の募集です。（世代交代の為）
■数年は、現管薬に業務を引き継いでもらい、社内外での関係性を強化した上で、管薬となってもらうことを想定しております。

≪こんな薬局です≫
■藤沢市郊外に位置する歴史ある住宅地の一角になります
■近隣住民が日々のお買い物に利用している大型スーパー内の店舗
■調剤とOTCが一体となり売場を構成
■保険調剤だけではなく様々な角度で地域住民の健康サポートができます
■特定の医療機関はなく面で幅広く応需しています
■薬局内で待つよりも処方箋を出してからお買い物に行かれる患者様が多いです

≪こんな企業です≫
■全国約300店舗展開の大手チェーン薬局
■母体となるスーパーは業界最大手、国内トップクラスの企業で安定感抜群
■転勤の有無・エリア範囲のコース選択可能
■業界内でも高年収の給与水準、若手から600万円前後を目指せます
■もちろん昇給もしっかり期待できます

≪福利厚生制度≫
■年間休日120～125日
■人気の長期休暇取得制度
毎月の公休とは別に20日間分のお休みを1～4回に分けて連続して取得できます
（例）※5日×4回、20日×1回等
■産育休の取得実績多数
■育休は最大3年間取得可能
■育休復帰率98.6％
■社割制度で日々のお買い物をお得にできます

≪教育研修体制≫
◆専門教育：専門基礎研修（調剤・シニア・ヘルス・漢方）/管理薬剤師研修/e-ラーニング等
◆一般教育：社内ビジネススクール/経営者教育等
■研修認定薬剤師等の資格取得支援有

≪こんな方にオススメ≫
■母体が小売業なので患者様、お客様に対して懇切丁寧に応対できる方
■長期キャリア形成にお悩みの方、薬剤師としてプロフェッショナルを目指す事も、将来的に調剤以外の分野にも挑戦する事もできる豊富なキャリアパスがあります
※人事、店舗運営、新規店舗開発、商品開発等
■曜日時間などのシフトにはこだわりなく、定期的に連続休暇を取りたい方（旅行好きな方など）
※調剤経験者の募集となります