熊本市北区｜調剤薬局｜正社員｜の求人検索結果12件

＜こんな薬局です＞
■福岡県内を中心に佐賀、熊本、大分だけでなく、関東圏・関西圏にも出店をしており約80店舗展開しております。
■創業時より力を入れている「医療モール型」出店。病院との連携を強め、医療の架け橋となりたいと思っております。複数の個人診療所などを含めた医院を結ぶハブのような役割を担い、地域の病院との連携を強めています。
■薬局の経営以外に介護事業も行っており、幅広く医療に関わっている会社です。
グループ会社では「食」にスポットを当てショウガやピーマン等を栽培しています。
採れた作物はＯＴＣ化して自社で販売もされています。九州産業大学と協力されております。
■昇給に関しては設立以来、毎年実施。経営面も安定しております。
■管理者になれば基本給だけではなく、管理者手当も昇給いたします。年収増を目指される方は管理者になることが近道です。
■薬歴はウィンディ―の「ラクレキ」で統一されています。
＜こんな店舗です＞
■最寄駅から徒歩1～2分程の薬局です。
　公共交通機関での通勤をご希望の方にもオススメです。
■近隣クリニックから主に小児科・外科・消化器内科を応需しています。
■1日60～70枚の処方箋を常時2～2.5名の薬剤師で対応しています。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■産育休からはほとんどの方が復帰されており、子育て両立し活躍できる環境がございます。
■お子様が3歳になるまで時短勤務も可能なため、ライフスタイルに合わせたご就業が可能です。
■異動はご自宅より60分圏内が目安のため、勤務先が比較的近場になりやすいです。

＜研修制度・キャリアプランについて＞
■各経験年数等に応じた研修があり、段階的にスキルアップが可能です。
【全体研修 (年1回)、管理者研修 (年4回)、管理薬剤師会議 (3ヶ月1回)、中堅社員研修（年４回）、新入社員研修、中途採用研修】
■認定薬剤師、健サポ研修等の費用補助をして下さるため、しっかりとしたサポート体制と環境がございます。
■中途で未経験の方も活躍する環境があり、早い方は4年程度でマネージャーに昇格する方もいらっしゃいます。
■薬剤師としての活躍の場だけでなく、開発部門等将来的な活躍の場も幅広いです。

＜こんな薬局です＞
■熊本市内に4店舗の薬局を展開してします。
■全店舗ともに単科のため経験が少ない方でも安心して就業できます。
■クリニックとの関係も良好で、薬剤師の働き方を重視される方針の薬局です。

＜こんな店舗です＞
■糖尿病内科クリニックから主に応需しており、専門スキルを身に着けることができる職場です。
■1日40～50枚の処方箋を薬剤師2名で対応しています。
■17:45終業で残業も少なめです。ライフワークバランスがとれる環境です。
■白を基調として清潔感ある薬局です。
■駐車場も広く通勤しやすい職場です。

＜こんな薬局です＞
■熊本県下に約30店（FC含）舗展開しているチェーングループ薬局です。
■東邦ホールディングス傘下の企業で、共創未来グループに属しており基盤が安定しております。
■「在宅事業」に関して本部前に事務所を構えており、ケアマネージャーの方たちと協力しながら事業拡大を図っています。
■「クリーンベンチ」を完備している店舗もあり、中心静脈栄養輸液などの注射剤調剤や各種無菌製剤を取り扱っています。

＜こんな店舗です＞
■精神科病院から主に応需しています。児童精神科もあり幅広い年代の患者様がいらっしゃいます。
■常時薬剤師複数体制で処方箋枚数50～60枚/日を対応しています。
■国道3号線沿いにある薬局です。
■近くには食料品店・ドラッグストアがありお買い物にも便利です。

＜多様な分野に挑戦できる環境＞
■現場の薬剤師として勤務しながら「教育」「学術」「採用」「店舗開発」等会社の運営にも携わることができます。
■熊大と共同で化粧品の開発などを行っており、希望者は商品企画等に係ることもできます。
■ベテランだけでなく20代・30代の方を中心に、今から薬剤師が担うべき新しい領域について模索し活気のある若い組織・集団を構築しています。

＜充実した研修制度＞
■新卒から3年目までの社員に対してはフォローアップ研修制度があります。
■月1回の定例勉強会に加え、精神科、糖尿病、在宅、セルフメディケーションなど専門領域に特化した勉強会を多数開催しています。薬剤師としてのレベルアップに熱心な薬局です。
■専門領域の勉強会での発表等で一定の単位を取ると社内認定資格が取得でき、月5000円の手当てが支給されます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR豊肥本線の武蔵塚駅から徒歩10分の好立地にあり、耳鼻科メインで月に約1500枚から2000枚の処方箋に対応します。
■薬剤師は常勤3名とパート1名の体制で運営しており、事務スタッフ2名と協力しながら温和な雰囲気で業務に励んでいます。
■耳鼻科応需が中心ですが近隣の個人宅への在宅業務も行っており、前日に処方を受けて翌日に届ける体制を整えています。

【法人特徴について】
■熊本県下に約40店舗を展開する有力なチェーングループで、東邦ホールディングス傘下の安定した経営基盤を誇っています。
■専門領域に特化した勉強会を多数開催するなど教育に熱心で、薬剤師のレベルアップを組織全体で強力にバックアップします。
■「共創未来グループ」に属しているため最新の調剤機器やシステムが完備されており、効率的かつ安全な職場環境を構築しています。

【こんな取り組みをしています】
■熊本大学と共同で化粧品の開発に取り組んでおり、希望者は薬剤師の枠を超えて商品の企画立案などに参画するチャンスがあります。
■精神科や糖尿病、セルフメディケーションなどの専門領域に特化した勉強会を定期的に開催し、最新の知見を共有しています。
■在宅医療の専用事務所を本部に設置し、営業活動は専門部署が行うことで薬剤師が調剤や指導に専念できる体制を整えています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR豊肥本線の武蔵塚駅から徒歩で10分ほどの場所に位置しており、通勤の利便性が高くマイカーでの通勤も可能な店舗です。
■処方箋は1日平均50枚ほどを応需しており、総合科目の処方箋を取り扱うため幅広い薬学知識を習得できる環境が整っています。
■薬剤師は常時3名体制で業務にあたっており、事務スタッフも2名から3名在籍しているため、協力して円滑に業務を進められます。

【法人特徴について】
■熊本県内に約40店舗を展開する有力なチェーングループであり、東邦ホールディングス傘下の安定した経営基盤を誇ります。
■共創未来グループに属しているため最新の設備環境が整っており、福利厚生も全国規模の大手水準で提供されています。
■熊本大学と共同での化粧品開発や在宅事業の先駆けとしてのノウハウなど、多角的な事業展開を行っているのが特徴です。

【こんな取り組みをしています】
■社内認定資格制度を設けており、勉強会での発表や執筆活動を通じて単位を取得することで資格手当を得ることができます。
■在宅事業の専門部署を設置してケアマネージャーとの連携を強化しており、薬剤師が対人業務に専念できる体制を作っています。
■共創未来グループ共通の最新機材やシステムを全店に導入しており、ミスの防止と業務効率の最大化を常に追求しています。

【こんな方にオススメ】
■熊本県内で地域に根ざしながら、大手グループの安定した待遇や福利厚生の中で長く働き続けたいと考えている方です。
■精神科や糖尿病、在宅医療など特定の専門領域を深く学びたい方や、無菌調剤の経験を積みたい意欲的な方に最適です。
■残業代の1分単位支給や有給の取りやすさなど、コンプライアンスが遵守された安心できる労働環境を求める方にお勧めです。

【店舗情報と応需状況について】
■熊本電鉄本線の新須屋駅から徒歩11分ほどの場所にあり、内科や小児科を中心に1日平均60枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師2名と事務員2名の手厚い体制を整えており、施設調剤を含む幅広い業務を落ち着いた環境で経験することが可能です。
■在宅業務は月2件程度の算定実績があり、多忙な外来業務と並行しながらも丁寧な服薬指導に取り組める体制が整っています。
【法人特徴について】
■大手グループの安定した経営基盤を持ちながら、九州や中国エリアを中心に約40店舗の調剤薬局を地域密着型で展開しています。
■病院門前やクリニックモールなど多彩な店舗形態を運営し、全国規模のネットワークを活用した高度な医療情報の提供が強みです。
■地域連携薬局や健康サポート薬局の認定を積極的に取得し、管理栄養士と連携した栄養相談など独自の健康支援を行っています。
【職場環境と雰囲気】
■現場の声を大切にする社風があり、身上申告書を通じて要望を出すと、会社側がスピーディーに対応してくれる安心感があります。
■育児支援が非常に充実しており、男性の育休取得実績が複数あるほか、小学1年生修了まで利用できる時短勤務制度も好評です。
■福岡エリアのブロックと密に連携しているため、急な欠員時にも応援体制が整っており、お互いに助け合う温かい雰囲気です。

【店舗情報と応需状況について】
■須屋駅から車で3分ほどの胃腸内科をメインに応需しており、1日60枚から70枚ほどに対応しています。
■薬剤師2名とパート4名に事務員3名体制で、1日の平均処方箋枚数は60枚から70枚ほどです。
■胃腸内科の処方箋が中心ですが、コロナ5類移行後は発熱外来の応需もしています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は増員のため新たな仲間を募集しておりリーダーシップのある方を求めています。
■社内コミュニケーションを大切にし、連携をスムーズに取れる方を歓迎しています。
■勉強熱心で継続性があり、長く腰を据えて働きたい方を求めています。

【求人情報について】
■経験者であれば年収550万円以上も可能で、給与は経験を考慮し決定します。
■昇給が年1回、4月にあり、夏季休暇3日、年末年始休暇4日が取得できます。
■時間外手当や通勤手当、認定薬剤師費用補助など各種手当も充実しています。

【こんな取り組みをしています】
■定期的に勉強会を開催しており、常に新しい知識やスキルを身につけられます。
■認定薬剤師の取得を支援しており、費用補助も受けられるのが魅力です。
■産前産後休業や育児休業、介護休業の取得実績があり安心して働ける環境です。

＜こんな会社です＞
■福岡本社で全国43都道府県、全国に600店舗以上の薬局を展開しています。
開業支援も行っているため、医療機関との関係も良好で積極的にコミュニケーションを図っています。
■全国転勤がないエリア社員もありますので、地元で長く勤務する事も可能です。
（異動・転勤について）
①全国勤務社員：全店舗を対象とした異動が可能な社員
②エリア社員：限定した地区内での転居を伴う異動が可能な社員
③薬剤師職Ⅲ（ローカル社員）：転居を伴う異動がない社員から選択可能です。
※①②は借上社宅が適用、③は住宅補助手当もございます。

＜休暇制度・福利厚生も充実です＞
■正社員であれば有給は入社時から付与。勤務年数に応じて最大20日付与がございます。
■連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇などワークライフバランスを推奨されています。年間休日は約124日ございます。
■子育て支援も充実しており男女問わず子育てをしながら働く方をサポートする様々な制度が整っています。
育休はお子さんが3歳になるまで取得でき、時短勤務は小学校1年生の修了まで取得可能です。

＜研修制度・スキルアップ体制もばっちり＞
■独自の研修システムを活用し効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
その他、カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実しています。
■将来は専門薬剤師として活躍される方、またはマネージャーとしての店舗運営に携わる方など、自身の志向に合わせたキャリアが描けます。
また希望者は人事、教育、経営コンサル等に携わることも可能です。

＜こんな方にもおすすめ＞
■しっかりとした教育体制のもとで薬剤師としてのスキルを磨きたい方
■ライフスタイルに合わせて長くご勤務していきたい方

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの熊本電鉄本線である堀川駅から、車で約4分ほどの場所に位置しているアクセスしやすい店舗です。
■近隣の総合病院から総合科目を応需しており、1日の処方箋枚数は平均で約180枚から200枚です。
■「おもてなしの心」を大切にし、やさしい薬局作りを目指しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は体制強化のための欠員補充となり、チームの一員として長く貢献していただける方を募集しています。
■これまでのご経験やスキルよりもお人柄を重視しており、前向きに業務に取り組める20代から30代の方を歓迎します。
■未経験の方でも充実した教育体制があるため、これから薬剤師として専門性を高めたいという意欲のある方も安心です。

【法人特徴について】
■熊本県下に特化して約40店舗の調剤薬局を運営しており、地域医療に深く根差した活動を行っています。
■大手ホールディングスグループの一員であるため、非常に安定した経営基盤のもとで安心して働くことができます。
■法人として在宅事業に力を入れており、無菌調剤が可能なクリーンベンチを完備している店舗もあります。

＜こんな薬局です＞
■熊本県下に約30店（FC含）舗展開しているチェーングループ薬局です。
■東邦ホールディングス傘下の企業で、共創未来グループに属しており基盤が安定しております。
■「在宅事業」に関して本部前に事務所を構えており、ケアマネージャーの方たちと協力しながら事業拡大を図っています。
■「クリーンベンチ」を完備している店舗もあり、中心静脈栄養輸液などの注射剤調剤や各種無菌製剤を取り扱っています。

＜店舗情報＞
■平成15年から開局している、国道沿いの精神科病院門前の薬局です。
■大型の店舗で若手の薬剤師を中心に約7名の薬剤師が在籍されております。
■錠剤の全自動分包機が2台、監査機も導入されており、精神科の複雑な調剤・監査を効率化し、服薬指導や在宅に時間を取れる環境にされております。
■新卒の方も配属されたりと指導ができる店舗ですので、未経験の方も安心して就業できる環境です。
■一人当たりの平均投薬数は20枚/日程度、多くなる連休など休みの前後で30枚/日程度です。
■在宅は個人約10件、施設約500名を対応しています。
■水曜日の午後は患者数が少なく、比較的落ち着きます。土曜日は門前が外来をされないので、数枚程度の対応となります。

＜多様な分野に挑戦できる環境＞
■現場の薬剤師として勤務しながら「教育」「学術」「採用」「店舗開発」等会社の運営にも携わることができます。
■熊大と共同で化粧品の開発などを行っており、希望者は商品企画等に係ることもできます。
■ベテランだけでなく20代・30代の方を中心に、今から薬剤師が担うべき新しい領域について模索し活気のある若い組織・集団を構築しています。

＜充実した研修制度＞
■新卒から3年目までの社員に対してはフォローアップ研修制度があります。
■月1回の定例勉強会に加え、精神科、糖尿病、在宅、セルフメディケーションなど専門領域に特化した勉強会を多数開催しています。薬剤師としてのレベルアップに熱心な薬局です。
■専門領域の勉強会での発表等で一定の単位を取ると社内認定資格が取得でき、月5000円の手当てが支給されます。