熊本県｜年間休日120日以上｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣

※SMO業界でのSMA実務経験が2年以上ある方の募集になります。

＜お仕事について＞
治験実施施設(病院・クリニック等)に対し、実施のための各種折衝や環境整備支援、事務業務などを担当していただきます。
代表的な業務は下記
・治験実施施設の医師への案件打診
・契約書作成、締結
・CRCの勉強会や治験実施施設での説明会の調整
・安全性等を審議する専門委員会(IRB)への対応支援
・その他資料作成支援、必須文書作成～保管　等

＜こんな会社です＞
■治験実施施設支援業務/ヘルスケア情報サービスを行っている会社です。
■設立から20年超、従業員900人以上の企業です。
■これまで多くの治験に携わり、主に『お薬の一生』に貢献してきました。
■医療イノベーションを志し、両社が取り組んできたヘルスケア事業をより一層加速してまいります。
■医療領域だけにとどまらず、健康、未病・予防、予後といった一貫した生活スタイルから派生する各ステージにおいて、当社が培ってきた知識・ノウハウを活用し、生を受けたその人がその人らしい一生を全うする一助となるよう、『ヒトの一生』への寄与を目指します。
■長年高めてきた倫理観を礎に、時代のニーズに柔軟に対応する姿勢と新たな価値を創造していくフロンティア精神を持つ集団であり続けます。
■ヘルスケア業界の心髄ともいえる『生と命の追求・研究』それが我々の使命です。当社の各事業部は、それぞれがLAB（研究室）として、ヘルスケア分野を事業化研究の視点から追求し、生を受けたあらゆるライフスタイルの支援と維持に貢献してまいります。

＜サポート体制整っています＞
■通常は1人で業務にあたることが多いですが、困ったときや先輩や上司がサポートしてくれるため、安心して進められます。
■家族の急な体調不良や突発休の場合にも周囲が代理対応をしてくれる風土があり、チームワークの良さが強みです。

＜こんな会社です＞
■治験実施施設支援業務/ヘルスケア情報サービスを行っている会社です。
■設立から20年超、従業員900人以上の企業です。
■これまで多くの治験に携わり、主に『お薬の一生』に貢献してきました。
■医療イノベーションを志し、両社が取り組んできたヘルスケア事業をより一層加速してまいります。
■医療領域だけにとどまらず、健康、未病・予防、予後といった一貫した生活スタイルから派生する各ステージにおいて、当社が培ってきた知識・ノウハウを活用し、生を受けたその人がその人らしい一生を全うする一助となるよう、『ヒトの一生』への寄与を目指します。
■長年高めてきた倫理観を礎に、時代のニーズに柔軟に対応する姿勢と新たな価値を創造していくフロンティア精神を持つ集団であり続けます。
■ヘルスケア業界の心髄ともいえる『生と命の追求・研究』それが我々の使命です。当社の各事業部は、それぞれがLAB（研究室）として、ヘルスケア分野を事業化研究の視点から追求し、生を受けたあらゆるライフスタイルの支援と維持に貢献してまいります。

＜業務について＞
■CRCは疾病を抱えた患者様やそれを治療しようと奮闘する医師やスタッフなど携わる相手が多いです。
■現在治療法がなく苦しんでいる患者様に対して薬を届けることや最前線で治療にあたる医師やスタッフのサポートを行うやりがいのある業務です。
■直行直帰が基本となる裁量労働制になるので業務とプライベートのバランスも自分次第で調整が出来ます。

＜サポート体制整っています＞
■通常は1人で業務にあたることが多いですが、困ったときや先輩や上司がサポートしてくれるため、安心して進められます。
■家族の急な体調不良や突発休の場合にも周囲が代理対応をしてくれる風土があり、チームワークの良さが強みです。

＜店舗情報＞
■病院門前薬局で主に内科を応需しています。
■処方箋65枚/日程で薬剤師2名体制です。
■30代の男性が薬局長として勤務しています。

＜業務・待遇内容＞
■1年契約（～3月31日まで）の契約社員を募集しています。
■契約期間は最長5年まで更新可能です。
■熊本県の店舗での配属となります
■ご待遇面ですが「総額年俸750～800万円」に別途残業代が1分単位で支給される見込みです。（社宅費込）
■管理薬剤師登録をお願いする場合、別途15,000円/月の手当が支給されます。
■住居手配につきましても借上げ社宅制度を適用！法人負担80％かつ転居費用、敷金礼金は全額法人負担です。
■調剤経験3年以上ある方歓迎です。
■契約期間満了後、双方合意の上で更新または正社員登用のご相談もできます（別途条件書提示）

＜こんな会社です＞
■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

★次世代育成枠／品質管理職の将来の管理職ポジションの募集になります。
★安定した環境で着実にステップアップしていくことができます！

＼　こんな企業です！　／
■1950年設立。衛生資材を中心とした製品のメーカーです。
■人と人を優しく結ぶ医療をテーマに、常に新しい発想で医療の可能性を追求し、
高品質の製品を開発・製造しています。
■製造されている製品は、全国のドラッグストア・
量販店・コンビニなどで販売されており、全国トップクラスのシェアを持っています。
海外（アメリカ・フィリピン・メキシコ）にも製造拠点があり、グローバルな事業展開
も積極的に行っています。
■「常に前進」「信頼の製品つくり」「高品質を守る」「世界の医療に貢献」という4つの約束キーワードを大切に、社会に貢献すべく尽力されている会社様です。

＼こんな方にオススメ／
■企業でのお仕事や品質管理のお仕事にご興味のある方
■メーカーでの品質管理や品質保証のご経験がおありの方
■UターンやIターン希望の方
■安定した環境でじっくり経験を積みながらお仕事されたい方

＜こんな会社です＞
■福岡本社で全国43都道府県、全国に600店舗以上の薬局を展開しています。
開業支援も行っているため、医療機関との関係も良好で積極的にコミュニケーションを図っています。
■全国転勤がないエリア社員もありますので、地元で長く勤務する事も可能です。
（異動・転勤について）
①全国勤務社員：全店舗を対象とした異動が可能な社員
②エリア社員：限定した地区内での転居を伴う異動が可能な社員
③薬剤師職Ⅲ（ローカル社員）：転居を伴う異動がない社員から選択可能です。
※①②は借上社宅が適用、③は住宅補助手当もございます。

＜休暇制度・福利厚生も充実です＞
■正社員であれば有給は入社時から付与。勤務年数に応じて最大20日付与がございます。
■連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇などワークライフバランスを推奨されています。年間休日は約124日ございます。
■子育て支援も充実しており男女問わず子育てをしながら働く方をサポートする様々な制度が整っています。
育休はお子さんが3歳になるまで取得でき、時短勤務は小学校1年生の修了まで取得可能です。

＜研修制度・スキルアップ体制もばっちり＞
■独自の研修システムを活用し効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
その他、カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実しています。
■将来は専門薬剤師として活躍される方、またはマネージャーとしての店舗運営に携わる方など、自身の志向に合わせたキャリアが描けます。
また希望者は人事、教育、経営コンサル等に携わることも可能です。

＜こんな方にもおすすめ＞
■しっかりとした教育体制のもとで薬剤師としてのスキルを磨きたい方
■ライフスタイルに合わせて長くご勤務していきたい方

＜こんな病院です＞
■病床数約140床のケアミックス型病院です。
■内科、整形外科中心の救急告示病院です。
■地域医療に全力を尽くす病院で、一次救急から介護まで、主治医の役割を果たしております。
■併設施設として訪問看護ステーション、通所リハ、居宅支援がございます。

＜こんな職場です＞
■薬局長の勇退に伴う募集です。30代後半の方が薬局長になる為、一般薬剤師での募集となります。
■病棟業務が中心ですので病院薬剤師としてやりがいある職場です。
■職種間の関係性は非常によく、看護師長も温和な方で連携がとりやすい職場環境です。
■育児・介護・病気のための両立支援を行っており、職員の働きやすい環境を整備されています
（一時休職、短時間労働、深夜制限、所定外労働の免除）

＜ライフワークバランスを推奨＞
■病院全体で年次有給休暇の促進に取り組んでいます。
■時間外労働の削減にも取り組み、残業月3時間以内とプライベートの時間を確保できるようしています。

≪こんな薬局です≫
●1店舗の個人薬局です。社長が管理として勤務されており風通しがいい環境です。

<企業概要>　
■全国に1,000店舗以上を展開する大手チェーン薬局です。
　店舗数は全国に1177店（2022年4月期）、売上高は3162億円と業界を牽引する企業です。
■社員の平均残業時間は1ヶ月4.7時間（2022年4月期）員が充実した暮らしができることを大切にしています。
■薬剤師の年間離職率は5.7％。働きやすいからこそ、末永く安心して働ける職場です。
■最新の調剤機器で薬剤師業務をサポート！調剤業務の最適化を進めています。
　過誤防止対策にも力を入れ、更なる安全と患者さまの待ち時間短縮を目指し、
　服薬指導などの薬剤師の本来業務に注力することができる環境をつくっています。
■全店で同一の機械・システムを採用！店舗が変わってもスムースに業務ができます。
■クリニック門前から医療モール・病院前・病院敷地内など、さまざまな店舗形態があり幅広い経験を積むことも可能♪
■長期の勤務や自己研讃を続けることで給与アップが狙えるしくみになっています。将来的に高年収も可能！
■業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
　インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新、M&Aによる店舗拡大などに取り組んでいます。

＜こんな薬局です＞
■天草市に2店舗展開している薬局です。
■地域医療への貢献と地域方々への質の高いサービスを重視されております。

＜こんな店舗です＞
■主に近隣の皮膚科クリニックから応需しています。
■その他にも内科・小児科・広域処方もあり幅広い科目が経験できます。
■1日70～80枚の処方を常勤2名で対応しています。

＜遠方の方も歓迎です＞
■遠方の方には社宅の利用も可能ですので、U・Iターン希望の方も歓迎です。
■近隣にはコンビニや銀行、飲食店等もあり生活しやすい環境です。

＜こんな病院です＞
■熊本市中心地に位置する約30床の泌尿器科専門の病院です。
■公的病院から、多数の民間病院、診療所とネットワークを作り、患者様に良質で効率的な医療サービスを提供されております。
■病院全体として院内感染対策委員会、医療安全管理委員会、クリニカルパス委員会等、積極的に取り組んでおります。

＜こんな職場です＞
■外来対応と入院患者様の対応をシフトのローテーションで回し対応しています。
■原則2名が外来対応、1名が病棟を対応しています。
■薬品目数は約200で、複雑な処方はほぼ無ありませんので業務負担少なめです。
■外来が80～90枚/日ほどある為、残業が平均30分程度発生しております。
■医師、看護部長も温厚な方で職種間の連携もよく働きやすい環境です。

＜家庭とも両立しやすい職場＞
■年間休日は124日と病院では多くライフワークバランスが取れる職場です。
■祝日がある週も公休が取得できます。
■子育てや家庭との両立にも理解がある職場環境で、安心してご就業できます。
■定着率も高く明るく活気のある病院です。