京都市｜駅チカ｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（10ページ）

■関西を中心に30店舗ほど展開し、安心の薬局です。
■2017年より大手チェーン薬局グループの一員となり、手厚い教育制度や充実した福利厚生と地域密着型薬局ならではの温かさを持ち合わせた会社です。

■とても綺麗な薬局ですので気持ちよくご勤務頂けます！19時以降のご勤務は時給2,500円です

＜こんな方にオススメ！＞
■在宅のスキルを磨きたい方！
・在宅実施店舗は全体の9割！無菌調剤設置店舗も12店舗＆在宅専門店もございます

■未経験・第二新卒・スキルに自信がない方
・OJTによる現場トレーニングを基本的と考え、管理薬剤師伝達講習会や薬剤師セミナー、基礎研修、Eラーニングなど教育研修制度充実！
・教育研修制度だけではなく、設備からも薬剤師様をサポート！
★全店での電子薬歴導入
★在庫管理システムはレセコンに連動したシステムで発注漏れを防止
★過誤支援システムを導入　など

■京都で永く勤めたい方/京都の地域を薬剤師として支えたい方
・ゆう薬局の出店は基本的に京都府内が中心！無理な転勤などは無く京都の地で永くお勤めいただけます
・医療、介護施設からの講演依頼や医師会・薬剤師会との合同健康イベント、福祉祭りや夏祭り等、地域行事に参加し、地元薬局として生活の中に取り入れて頂けるよう企画に積極的に参加されています
　京都の地で地域密着型の薬剤師として活躍されたい方にピッタリです

■病床数70床の一般病院です。
■夜の時間帯の勤務なく働きやすい環境です。
■車通勤も相談可能です。

≪オススメポイント≫
■転居を含む異動なし！
多くの店舗が京都市内に集中しており、京都市内に住んでいればほとんどの店舗でご就業が可能です。
■時短制度は小学校4年生の入学式まで、育児休暇も3歳まで取得可能とライフイベントがあっても長く勤務できる制度が整っております。復帰時には働き方についての面談もあり、家庭と両立しながら無理なくご勤務いただけます。
■キャリアアップも可能！
20代のエリアマネージャーもおり、20～30代が中心となり若手が活躍している職場です

≪法人特徴≫
■京都府内にのみ約60店舗展開する、ドラックストアチェーンです。現在では約半分の店舗が調剤併設店で、今後も積極的に併設化を進める様取り組まれております。

≪店舗特徴≫
■面対応で幅広い医療機関からの処方を応需しています。
■設備も整っており、じっくりと患者様に向き合える環境です。

■人気エリア！京都駅より徒歩5分の好立地♪お仕事前後のお買物にも便利です。
■ビジネスマナー研修やOTC研修、漢方現場研修など教育研修制度も整っています。
■年間休日は120日以上！ご経験等により高年収も可能ですのでプライベートも仕事も充実させたい方にオススメ。
■1922年創業の老舗調剤薬局！調剤薬局だけではなく「訪問看護」「居宅介護支援事業所」などもあり安定した経営です。

＼　薬局情報　／
京都市内に8店舗経営している調剤薬局です！
ワークライフバランス認定企業にも選ばれており、薬剤師様の働き方について非常に理解のある会社運営をされています。
薬局事業だけでなく、介護事業なども行っているため経営も安定しています◎

＼　薬局情報　／
■総合病院前の調剤薬局、在宅も多く対応しており無菌調剤室も完備しています
■薬剤師は常時複数名体制で安心してご勤務いただけます！


＼　希少な扶養内パートの募集です　／
■9時～14時・週3回のご勤務です
■勤務曜日は相談可能！土日祝休みも相談できます♪
お気軽にご相談ください！
■今回は、無菌調剤対応が増えてきたため、調剤や投薬対応等をお任せするパート薬剤師さんを募集です

■京都市内に3店舗を展開する地域密着型の調剤薬局です！
■個人在宅をメインとした地域とのつながりが深い店舗で、薬剤師としての経験を積むのには十分な環境が整っています。
■患者様のことはもちろん社員も大切にする社風で住宅購入貸付金制度や寮制度・ユニオンショップ加入など福利厚生も充実しております！

■週40時間のシフト制勤務、夏季・年末年始休暇等、年間休日120日以上で長くお勤め頂けます

＜こんな薬局です＞
地下鉄松ケ崎駅より徒歩2分の好立地です。薬局隣にある医院さんからの処方箋を中心に面でも処方箋を応需しています。

＜業務内容＞
外来は門前の心療内科、小児科の処方がメインです。駅近の立地の為、1日平均40～50枚程度の処方箋を応需しており、ご自身のペースで就業が可能です。

≪　こんな会社です　≫
■創業70年以上、京都府をメインに100店舗展開（2022年7月現在）している調剤薬局チェーンです。
会長・社長とも薬剤師で「近くにゆう薬局があるから安心」と思って頂けるような地域に根差した調剤薬局を目指されております。
最新システムの導入・研修システムを整備され、
より患者様対応の時間を確保できるよう環境整備に努められております。
■在宅医療にも力を入れており、現在では約9割の店舗で在宅業務を実施されております。
無菌調剤に対応できる店舗を12店舗配置し、
京都府下全域で高度在宅医療やターミナルケアに必要な体制を整えています。
さらに2020年夏には在宅専門の店舗もオープンしています。
■店舗業務だけでなく、多彩なキャリアパス（本社での勤務）を目指せる環境も整っております。
年1回自己申告制度もあり、管理者様へキャリアの事・異動の事など相談できる制度もございます。
■2020年9月末時点、薬剤師328名中150名が研修認定薬剤師を取得しており、一般職269名中管理栄養士28名、登録販売者132名が在籍しています。
■100店舗中8店舗で健康サポート薬局の認定を受けております。（2020年9月末時点）
■薬剤師の年齢層としましては、20代19.5％、30代34.8％、40代25.6％、50代以上20.1％の構成比となっております。男女比については男性2割、女性8割の構成比となっております。（2020年9月末時点）
■ドミナント展開をされており、ブロック毎で応援など助け合う文化が根付いており、急なお休みも対応可能です。

≪　研修制度　≫
■中途入社の方はOJT研修が中心で260項目のチェックシートでの自己学習も行っております。
eラーニングも完備されており、また、2か月に1回のペースで京都市内で勉強会も開催（任意参加）されており、中途入社でも学べる環境は、大手調剤薬局同様に整っている企業です。

≪　福利厚生について　≫
■年間休日123日とライフワークバランスも取りやすい環境が整っております。
リフレッシュ休暇制度（勤続5年：3日　勤続10年：4日　勤続15年：5日）もございます。
また産育休制度も多数の社員様が取得されており、時短復帰される方がほとんどです。
時短復帰終了後も契約社員制度（週30時間以上で時短勤務）を設けており、長く勤務できる環境を会社として整えております。
■住宅手当については、世帯主であれば住宅手当（３万円/月）が出ます。
また、それとは別に社宅制度もございます。
社宅の場合は「二条駅」「亀岡駅」「出町柳駅」付近の会社が契約しているマンションに住み、
月々社宅費として30,500円給与から天引きされます。敷金礼金は会社負担です。
京都府北部（福知山、舞鶴等）の場合は、社宅の天引きはございません。