京都市右京区｜調剤薬局｜正社員｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣

＜　企業紹介　＞
■京都府をメインに100店舗出店している調剤薬局チェーン様で、創業60年以上の薬局です◎
■薬局内研修だけでなく、年に3回全体研修を行っていたりと教育制度も充実しています。
■在宅医療にも力を入れています！現在は約9割の店舗で在宅訪問業務を実施！無菌調剤に対応できる店舗もあり、京都府下全域で高度在宅医療やターミナルケアに必要な体制を整えています◎

＜　薬局紹介　＞
■嵐電鹿王院駅から徒歩3分に位置している薬局で、アクセス抜群です◎バスでの通勤も便利ですので、公共交通機関で通勤したい方にオススメ！
■近隣医院からの処方をメインに応需しています！様々な処方箋を扱うことができるため、幅広くご経験できる環境です◎

＼　プライベート充実　／
■完全週休2日制です！公休曜日が決まっているので予定が立てやすく、プライベート充実できる環境がございます
■年間休日は123日あり、ライフワークバランスも整えてお仕事いただけます！
■配属店舗についても無理な通勤の強制は一切なく基本的には1時間圏内で配属されています！ご自宅から通いやすい店舗でご検討いただけます

★ファルマスタッフオススメポイント
＜企業について＞
・京都府内で出店数№1の薬局様です！
　京都府内に98店舗、滋賀県に3店舗を展開されています
　今後も京都という地に根差した経営をされているため、京都で永くお勤めされたい方にピッタリです

＜教育研修制度について＞
・導入研修や薬剤師基礎研修、薬剤師セミナー、一般職セミナー、フォローアップ研修、eラーニング会社負担など教育研修制度が整っています！
　未経験、ブランクのある方にも安心です♪

＜福利厚生について＞
・借り上げ社宅制度もしくは住宅手当の支給、福利厚生倶楽部、リフレッシュ休暇、永年勤続表彰制度、スポーツ協賛特典など、福利厚生充実！
　長くお勤めいただけます◎

＜その他＞
・在宅の対応にも力を入れてらっしゃいます！
　在宅は経験したことが無いけれど、対応してみたい方、在宅にご興味がある方、積極的にお問い合わせください◎
・機械化にも積極的に投資し、薬剤師様が働きやすい環境を整えられています
・弊社からの紹介実績は社員様・パート様いずれもございます
　ご不明な点等お気軽にお聞きください

■教育制度も充実しており、新入社員研修や中堅社員研修・薬剤師全体研修など積極的に行っています。
■京都市内にも、多数の店舗を展開しています。

■新規店舗を出店している勢いのある法人です。
今後の新規立ち上げにご興味のある方もお問い合わせください。

≪　業務内容　≫
京都府を中心に100店舗展開しているチェーン薬局です。ご経験、ご自宅からの通勤距離を配慮のうえ、ご希望伺ったうえで配属店舗は決定します。将来的に管理薬剤師、ブロック長を目指したい等、キャリアアップ志向をお持ちの方にオススメの求人になります。最短、入社数カ月で管理薬剤師、1年以内にブロック長に昇格した実績もございます。

≪　こんな会社です　≫
■創業70年以上、京都府をメインに100店舗展開（2022年7月現在）している調剤薬局チェーンです。
会長・社長とも薬剤師で「近くにゆう薬局があるから安心」と思って頂けるような地域に根差した調剤薬局を目指されております。
最新システムの導入・研修システムを整備され、
より患者様対応の時間を確保できるよう環境整備に努められております。
■在宅医療にも力を入れており、現在では約9割の店舗で在宅業務を実施されております。
無菌調剤に対応できる店舗を12店舗配置し、
京都府下全域で高度在宅医療やターミナルケアに必要な体制を整えています。
さらに2020年夏には在宅専門の店舗もオープンしています。
■店舗業務だけでなく、多彩なキャリアパス（本社での勤務）を目指せる環境も整っております。
年1回自己申告制度もあり、管理者様へキャリアの事・異動の事など相談できる制度もございます。
■2020年9月末時点、薬剤師328名中150名が研修認定薬剤師を取得しており、一般職269名中管理栄養士28名、登録販売者132名が在籍しています。
■100店舗中8店舗で健康サポート薬局の認定を受けております。（2020年9月末時点）
■薬剤師の年齢層としましては、20代19.5％、30代34.8％、40代25.6％、50代以上20.1％の構成比となっております。男女比については男性2割、女性8割の構成比となっております。（2020年9月末時点）
■ドミナント展開をされており、ブロック毎で応援など助け合う文化が根付いており、急なお休みも対応可能です。

≪　研修制度　≫
■中途入社の方はOJT研修が中心で260項目のチェックシートでの自己学習も行っております。
eラーニングも完備されており、また、2か月に1回のペースで京都市内で勉強会も開催（任意参加）されており、中途入社でも学べる環境は、大手調剤薬局同様に整っている企業です。

≪　福利厚生について　≫
■年間休日123日とライフワークバランスも取りやすい環境が整っております。
リフレッシュ休暇制度（勤続5年：3日　勤続10年：4日　勤続15年：5日）もございます。
また産育休制度も多数の社員様が取得されており、時短復帰される方がほとんどです。
時短復帰終了後も契約社員制度（週30時間以上で時短勤務）を設けており、長く勤務できる環境を会社として整えております。
■住宅手当については、世帯主であれば住宅手当（３万円/月）が出ます。
また、それとは別に社宅制度もございます。
社宅の場合は「二条駅」「亀岡駅」「出町柳駅」付近の会社が契約しているマンションに住み、
月々社宅費として30,500円給与から天引きされます。敷金礼金は会社負担です。
京都府北部（福知山、舞鶴等）の場合は、社宅の天引きはございません。

＜企業様について＞
・京都市内に6店舗、東京都に1店舗を展開されている地域密着型の調剤薬局様です
・1998年の創業から25年、地域身の皆様に支持されている企業様です
・代表は非薬剤師様ですが従業員の皆様のことを大切に想ってらっしゃいますので働きやすい環境です

■観光地・嵐山エリアにある個人の調剤薬局です。
■年俸制12分割で月給40万円！60歳以上のご応募も歓迎！常勤としての採用も可能です。
■中抜けがございますので、近くにお住まいの方は一時帰宅することも可能です。
■定年制を設けてないため、長くご勤務頂けます！
■管理薬剤師様の後任枠としての募集となります。ご経験のある方、ご応募お待ちしております。

■ご年齢、ご経験年数問わず、積極的な姿勢の方には早期にキャリアアップが可能です！やる気のある方、主体的に動いていけるキャリアアップ志向の方には大変おススメです。
■産育休制度も整っており、育児休業も100％の取得実績がございます。復帰後も育児時短制度を利用する事で、ライフスタイルが変わっても長く続けていける環境を整備されております。

＜法人特徴＞
■大阪府に本社を構え、全国に157店舗を展開する中規模チェーン薬局様です
■薬局だけではなく福祉の事業も展開されているため、薬局と福祉の二本柱で安定した経営が魅力的！
！
■労務管理もしっかりされており、残業代は1分単位での支給、有給消化率は63.5%と高めです◎
■世帯主には一律17,000円の住宅手当も支給され、e-ラーニングでの一部会社負担制度もございます◎

＼ファルマスタッフオススメポイント／
<企業様について>
■大手ドラッグ出身の代表が始められた薬局です
　役員が全員薬剤師ですので現場のことを理解しながら運営をされています
■滋賀県に1店舗、京都府に1店舗の展開ですが、今後も出店を続けられる予定です

<店舗・働きやすさについて>
■こちらの店舗の管理薬剤師様は、元病院出身の方で、知識も豊富で勉強になる環境です
■若い方が活躍されており、全体でも20代後半～30代後半の方が多い活気のある雰囲気です
■子育て世代の方必見！急なお休み希望なども理解のある職場です
■こちらの店舗は水曜日・日曜日が固定でお休みですので、予定を立てやすい環境です

＼　こんな会社です！　／
■大阪～神戸間を基盤に全国に約120ヶ所展開し、関西エリアに確固たる基盤をもつ大手優良安心企業です♪
■2020年健康経営優良法人「ホワイト500大手企業部門認定法人」で社員の方の健康も大事にする社風です◎

◇休日・勤務体制◇
■年間休日は123日！全社員の7割超がほぼ残業のない勤務体制！
ワークライフバランスをしっかり保つことが出来ます☆
■1人当たりの処方箋枚数はおよそ20枚～25枚！余裕を持った人事配置が魅力です♪
■時短勤務も小学校１年生の1学期が終わるまで長期で取得が可能◎
9割以上が社員復帰！ライフステージが変化しても長くご勤務出来ます！

◇教育体制・フォロー体制◇
■店舗ごとの調剤マニュアル・内規が整備されており、どの店舗でも充実した研修を受けて頂けます！
■本部には模擬調剤室もあり！未経験・ブランクのある方も安心できる環境です◎
■エリアマネージャーのヘルプ体制も整備
■入社後も年に数回上長面談実施○職務内容や今後のキャリア相談が出来る環境が整っています♪

◇キャリアプラン
■中途入社が50％を占めており、店長やブロック長といった管理職も同割合です！
■1年以内の管理薬剤師昇格実績有、管理を目指す方は平均2～3年で管理薬剤師への昇格をされています☆
■60歳までしっかり昇給あり（年間7万円～12万円）長期的に安定した生活を叶えられます♪
■現場マネジメント業務や本部業務、グループ会社の本部社員(この立場からグループ会社社長になられた方も！)、教育・研修部門など様々なキャリアプランがございます