京田辺市の薬剤師求人・転職・募集・派遣（2ページ）

■創業70年以上！京都府を中心に100店舗を展開（2022年8月現在）し、京都で出店数№1の薬局で常勤薬剤師様の募集です
■未経験・ブランクのある方も歓迎！
　導入研修や薬剤師基礎研修、フォローアップ研修やEラーニング、社員総会等学べる機会がたくさんございます！
■産休・育休制度の取得率は100%、復帰率も100％です
　また時短勤務利用率も100%です◎
　店舗数が多いためブロック制度を敷いてらっしゃり、
　助け合う文化がございます。長くお勤め頂ける環境です♪
■弊社からの紹介実績も複数あり、安心してオススメできる企業さまです。お気軽にお問い合わせください

■2018年に調剤薬局を設立した代表が新たに立ち上げた法人です。現在は2店舗ですが、今後の店舗展開も決まっており、堅調な成長が見込める企業です
■代表は40代の男性薬剤師様で昔から現場に入っているため、現場の目線に立って運営を行ってくださる方です
■正社員では異動も基本的には発生せず、フリーの薬剤師として社長が動かれています
■独立希望者も大歓迎です。社長も若くして独立、今後の出店も勢いよく続けていく予定です
■社長は先に人員確保をしてから出店というお考えをお持ちですが、様々なパイプがある中、日々案件情報が入ってくる状況です
■正社員には二通りの働き方があり、稼ぎたい方は年収を高く、ワークライフバランスを大切にされたい方は年間休日が多く働けます
元々年収相場の高い薬局様ですので、年間休日が多くても年収が他と比べて低くなる事もございません◎

■グループ会社を含め、複数店舗を展開している調剤薬局です。

■グループ会社含め、大阪・京都・兵庫県に店舗展開しています。
＜ここがオススメ＞
■転居を伴う異動なし！
大阪府枚方市を中心に展開しておりますので、転居を伴う転勤はなく関西圏で長くお勤めされたい方にもオススメです
■充実の福利厚生！
会社負担でe-lerningも受講でき、積極的に認定薬剤師の資格取得や更新をされています
（参考：ウイングメディカルグループ全社で薬剤師180人中、160人が認定取得済）
また年に1回全社集会があり、外部講師を招いて研修を行うこともございます
■働きやすい環境！
ゆとりある人員体制や社長との距離が近い等、働きやすい環境が整っており離職率は大変低く、シフトもてん補で作成されており、希望休みの取得も出来ます。

■在宅医療・介護にも積極的に参画し、多くの医療機関・介護スタッフと協力して質の高いサービスを利用者様に提供しています。

■2018年に調剤薬局を設立した代表が新たに立ち上げた法人です。現在は2店舗ですが、今後の店舗展開も決まっており、堅調な成長が見込める企業です。
■代表は40代の男性薬剤師様で昔から現場に入っているため、現場の目線に立って運営を行ってくださる方でございます。
■正社員では異動も基本的には発生せず、フリーの薬剤師として社長が動かれています。
■独立希望者も大歓迎です。社長も若くして独立、今後の出店も勢いよく続けていく予定です。
■社長は先に人員確保をしてから出店というお考えをお持ちですが、様々なパイプがある中、日々案件情報が入ってくる状況です。
■正社員には二通りの働き方があり、稼ぎたい方は年収を高く、ワークライフバランスを大切にされたい方は年間休日が多く働けます。
　元々年収相場の高い薬局様ですので、年間休日が多くても年収が他と比べて低くなる事もございません！

＼オススメポイント／
■全国に約380店舗を展開中、店舗形態は、クリニック門前6割、医療モール3割、病院門前1割になります。30年以上前から医療モール事業を手がけており今では、医療モールは153店舗と業界トップクラス店舗数を誇る医療モール開発のパイオニア企業です。
■中途入社の多くは、入社の決め手は「薬局の雰囲気」良かったという意見が圧倒的多く、働きやすい社風が影響しており、医療業界では高水準の人材定着率97％と非常に高いです。
■門前医院との関係も良好で、常に行き来をしながら、情報交換を行っており、門前院長は新薬も積極的に取り入れるので、学びながらの業務に適しています。
■お車での通勤も可能です。