株式会社ゆうホールディングス（京都府）の薬剤師求人・転職・募集・派遣

＜こんな薬局です＞
北大路駅より徒歩1分の好立地です。薬局隣にある医院さんからの処方箋を中心に面でも処方箋を応需しています。

＜業務内容＞
外来は門前の循環器科, 内科の処方がメインです。駅近の立地の為、精神科など面での処方箋もあり集中率は一番多いとこで40％程度です。1日平均90～110枚程度の処方箋を応需しており、複数名の薬剤師さんで対応するためご自身のペースで就業が可能です。
人員構成としては、薬剤師さんも事務さんも20代～30代ぐらいの方が中心となっております。

≪　こんな会社です　≫
■創業70年以上、京都府をメインに100店舗展開（2022年7月現在）している調剤薬局チェーンです。
会長・社長とも薬剤師で「近くにゆう薬局があるから安心」と思って頂けるような地域に根差した調剤薬局を目指されております。
最新システムの導入・研修システムを整備され、
より患者様対応の時間を確保できるよう環境整備に努められております。
■在宅医療にも力を入れており、現在では約9割の店舗で在宅業務を実施されております。
無菌調剤に対応できる店舗を12店舗配置し、
京都府下全域で高度在宅医療やターミナルケアに必要な体制を整えています。
さらに2020年夏には在宅専門の店舗もオープンしています。
■店舗業務だけでなく、多彩なキャリアパス（本社での勤務）を目指せる環境も整っております。
年1回自己申告制度もあり、管理者様へキャリアの事・異動の事など相談できる制度もございます。
■2020年9月末時点、薬剤師328名中150名が研修認定薬剤師を取得しており、一般職269名中管理栄養士28名、登録販売者132名が在籍しています。
■100店舗中8店舗で健康サポート薬局の認定を受けております。（2020年9月末時点）
■薬剤師の年齢層としましては、20代19.5％、30代34.8％、40代25.6％、50代以上20.1％の構成比となっております。男女比については男性2割、女性8割の構成比となっております。（2020年9月末時点）
■ドミナント展開をされており、ブロック毎で応援など助け合う文化が根付いており、急なお休みも対応可能です。

≪　研修制度　≫
■中途入社の方はOJT研修が中心で260項目のチェックシートでの自己学習も行っております。
eラーニングも完備されており、また、2か月に1回のペースで京都市内で勉強会も開催（任意参加）されており、中途入社でも学べる環境は、大手調剤薬局同様に整っている企業です。

≪　福利厚生について　≫
■年間休日123日とライフワークバランスも取りやすい環境が整っております。
リフレッシュ休暇制度（勤続5年：3日　勤続10年：4日　勤続15年：5日）もございます。
また産育休制度も多数の社員様が取得されており、時短復帰される方がほとんどです。
時短復帰終了後も契約社員制度（週30時間以上で時短勤務）を設けており、長く勤務できる環境を会社として整えております。
■住宅手当については、世帯主であれば住宅手当（３万円/月）が出ます。
また、それとは別に社宅制度もございます。
社宅の場合は「二条駅」「亀岡駅」「出町柳駅」付近の会社が契約しているマンションに住み、
月々社宅費として30,500円給与から天引きされます。敷金礼金は会社負担です。
京都府北部（福知山、舞鶴等）の場合は、社宅の天引きはございません。

≪　業務内容　≫
京都府を中心に100店舗展開しているチェーン薬局です。ご経験、ご自宅からの通勤距離を配慮のうえ、ご希望伺ったうえで配属店舗は決定します。将来的に管理薬剤師、ブロック長を目指したい等、キャリアアップ志向をお持ちの方にオススメの求人になります。最短、入社数カ月で管理薬剤師、1年以内にブロック長に昇格した実績もございます。

≪　こんな会社です　≫
■創業70年以上、京都府をメインに100店舗展開（2022年7月現在）している調剤薬局チェーンです。
会長・社長とも薬剤師で「近くにゆう薬局があるから安心」と思って頂けるような地域に根差した調剤薬局を目指されております。
最新システムの導入・研修システムを整備され、
より患者様対応の時間を確保できるよう環境整備に努められております。
■在宅医療にも力を入れており、現在では約9割の店舗で在宅業務を実施されております。
無菌調剤に対応できる店舗を12店舗配置し、
京都府下全域で高度在宅医療やターミナルケアに必要な体制を整えています。
さらに2020年夏には在宅専門の店舗もオープンしています。
■店舗業務だけでなく、多彩なキャリアパス（本社での勤務）を目指せる環境も整っております。
年1回自己申告制度もあり、管理者様へキャリアの事・異動の事など相談できる制度もございます。
■2020年9月末時点、薬剤師328名中150名が研修認定薬剤師を取得しており、一般職269名中管理栄養士28名、登録販売者132名が在籍しています。
■100店舗中8店舗で健康サポート薬局の認定を受けております。（2020年9月末時点）
■薬剤師の年齢層としましては、20代19.5％、30代34.8％、40代25.6％、50代以上20.1％の構成比となっております。男女比については男性2割、女性8割の構成比となっております。（2020年9月末時点）
■ドミナント展開をされており、ブロック毎で応援など助け合う文化が根付いており、急なお休みも対応可能です。

≪　研修制度　≫
■中途入社の方はOJT研修が中心で260項目のチェックシートでの自己学習も行っております。
eラーニングも完備されており、また、2か月に1回のペースで京都市内で勉強会も開催（任意参加）されており、中途入社でも学べる環境は、大手調剤薬局同様に整っている企業です。

≪　福利厚生について　≫
■年間休日123日とライフワークバランスも取りやすい環境が整っております。
リフレッシュ休暇制度（勤続5年：3日　勤続10年：4日　勤続15年：5日）もございます。
また産育休制度も多数の社員様が取得されており、時短復帰される方がほとんどです。
時短復帰終了後も契約社員制度（週30時間以上で時短勤務）を設けており、長く勤務できる環境を会社として整えております。
■住宅手当については、世帯主であれば住宅手当（３万円/月）が出ます。
また、それとは別に社宅制度もございます。
社宅の場合は「二条駅」「亀岡駅」「出町柳駅」付近の会社が契約しているマンションに住み、
月々社宅費として30,500円給与から天引きされます。敷金礼金は会社負担です。
京都府北部（福知山、舞鶴等）の場合は、社宅の天引きはございません。

<こんな会社です>
■京都を中心に地域に根差した店舗展開です。
■現在は約9割の店舗で在宅訪問業務を実施しており、無菌調剤室も完備してる店舗もございます。
<店舗特徴>
■地下鉄丸太町駅より徒歩5分！総合病院からの処方を応需しています。
■こちらの店舗は開局が平日18時までになります。
<福利厚生>
■勤務シフトは基本的に固定シフトとなり、完全週休2日制でプライベートの予定も立てやすいです。
■住居の賃貸契約者が本人名義であれば住宅手当（３万円/月）が支給あり！借り上げ社宅制度もあり、京都で働きたいという方にはオススメです。

＼ 店舗情報 ／
地下鉄線「丸太町」駅より徒歩10分、「府庁前バス停」より徒歩5分と、2WAY通勤が可能◎アクセス良好で毎日の通勤に負担がかかりません！
総合病院前に位置しているため、様々な処方箋に対応いただきます。幅広い処方箋に触れたい、スキルアップしたい方におすすめです！
枚数は1日40～50枚、薬剤師は2～3名在籍しています。常時複数名体制のため安心してご就業いただける環境がございます！

＼ プライベートも充実させたい方必見です ／
平日は18時までの開局ですので、お仕事終わりの時間も充実♪残業時間も月平均10時間と少なめです！
完全週休2日制で、公休は基本的に店舗によって固定シフトになります。予め分かっているため予定も立てやすいです◎

ご勤務開始時期などはご相談可能です！
まだ現職場の退職が決まっていない方、転職をするか悩んでいる方もたくさんいらっしゃいますので、まずはお気軽にご相談下さいませ！

≪こんな会社です≫
■京都府・京都市内を中心に100店舗以上を展開する地場の調剤薬局です
■総合病院前、クリニック前、モール内店舗、在宅専門店等多彩な店舗展開をしています
■完全週休2日制のため、年間休日は120日以上！夏季休暇・年末年始休暇もございますので、プライベートを大切にされたい方にもオススメ
■会社全体の平均年齢は37.7歳！薬剤師様だけだと30～40代の方が多く、活気ある職場です

≪注目の福利厚生≫
■福利厚生倶楽部や懇親会、リフレッシュ休暇、永年勤続表彰制度など福利厚生も充実♪長くお勤めされたい方にオススメ
■育休・産休取得率、時短勤務利用、復職率は100%！京都の地で長くお勤めされたい方のご希望も叶えらえる環境です

≪充実した研修制度≫
■新入社員研修やOJT研修、管理薬剤師研修、ブロック長研修など教育・研修制度も整っております。学びたい方・スキルアップをお考えの方も必見です

≪店舗特徴≫
■京都市北区の閑静なエリアでのご就業です
最寄り駅からはバスが便利ですがバスの本数も多く通勤便利です
北区エリアの基幹店の１つで、在宅対応も多く行っております。
経験を積みたい！キャリアアップしたい！と考える方にお勧めの店舗です

＼＼＼ファルマスタッフオススメポイント／／／
・京都府に94店舗、滋賀県に1店舗を展開する地場大手チェーン薬局様です
・1950年創業の歴史ある薬局様です
　今までもこれからも京都府に根差した薬局を目指されております
・住宅手当や借り上げ社宅制度、取得率100%の産育制度や福利厚生倶楽部（リロクラブ）、リフレッシュ休暇制度など福利厚生も充実しており長くお勤めいただけます
・未経験、第二新卒の方が不安に思われる事が多い『教育研修制度』の充実具合についても安心！
　在宅訪問薬剤師育成プログラムや薬剤師研修、薬剤師セミナー、全体研修・復職支援研修、eラーニングなど充実した教育研修制度がございます
・薬剤師としてのスキルを磨く働き方(スペシャリスト)や現場マネジメント、本部マネジメントなど幅広いキャリアパスもあり、理想とする薬剤師が目指せる環境です！

≪こんな会社です≫
■京都府・京都市内を中心に100店舗以上を展開する地場の調剤薬局です
■総合病院前、クリニック前、モール内店舗、在宅専門店等多彩な店舗展開をしています
■完全週休2日制のため、年間休日は120日以上！夏季休暇・年末年始休暇もございますので、プライベートを大切にされたい方にもオススメ
■会社全体の平均年齢は37.7歳！薬剤師様だけだと30～40代の方が多く、活気ある職場です

≪注目の福利厚生≫
■福利厚生倶楽部や懇親会、リフレッシュ休暇、永年勤続表彰制度など福利厚生も充実♪長くお勤めされたい方にオススメ
■育休・産休取得率、時短勤務利用、復職率は100%！京都の地で長くお勤めされたい方のご希望も叶えらえる環境です

≪充実した研修制度≫
■新入社員研修やOJT研修、管理薬剤師研修、ブロック長研修など教育・研修制度も整っております。学びたい方・スキルアップをお考えの方も必見です

≪店舗特徴≫
■周辺を山に囲まれた自然豊かな環境の中お仕事していただけます
■薬局の横にはコンビニが2つありますので、買い物には困りません♪
■市街地まで車で10分程です

＼＼＼ファルマスタッフオススメポイント／／／
■1950年に創業し、今年で72年を迎えた京都府出店数№1の調剤薬局『ゆう薬局』様でのご勤務です！
■『明日を、つなぐ』という理念のもと、地域に根差した調剤薬局を目指されてきました
■在宅医療にもいち早く取り組んでこられ、在宅訪問薬剤師育成プログラムや在宅・他職種連携教育、在宅療養支援ツールなど、在宅医療を学びたい方必見の環境です
■年間休日123日、リフレッシュ休暇制度、産休育休取得率・復帰率100%など、長くお勤め頂ける環境が整っています
■未経験・第二新卒の方にも安心の薬剤師セミナー、全体研修、eラーニング制度など教育研修制度も用意されています

▽ゆう薬局様オススメポイント！▽
＜充実した教育・研修制度＞
薬剤師セミナーや管理者研修、フォローアップ研修、全体研修、eラーニング、復職支援研修など教育研修制度が充実！

＜多彩なキャリアパス＞
個人の興味や能力を追求できるシステムを用意されています！
スペシャリスト、現場マネジメント、本部マネジメントなど、ご自身の興味にあったステージ能力を開花させられます◎

＜地域医療への取り組み＞
・薬局店舗業務はもちろんのこと、在宅医療業務や健康サポート薬局の取り組み、ゆう薬局カフェや地域で開催されるイベントへの参加など、地域にあいされる薬局を目指したイベントをされています

★ゆう薬局様オススメポイント
■京都府内を中心に97店舗を展開し地域主点数№1！京都府で腰を据えて働きたい方必見です
■京都府内を細かくブロック分けされておりますので急なお休みなどでも対応できる環境！もちろんブロック長もいらっしゃいますので、ご相談もしやすく長くお勤め頂ける環境が整っています
■薬剤師研修、導入研修、トレーナー研修など教育制度も充実！e-ラーニングも完備されていますので、未経験・第二新卒の方必見
■年間休日は123日！リフレッシュ休暇制度もございますので、メリハリをもってご勤務することが可能です
■産育休制度も多数の社員様の取得実績有！殆どが復帰されており、ライフステージが変化しても長くお勤め頂ける環境です