宮城県｜年間休日120日以上｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣

＼　同薬局について　／
■病院門前で総合科目応需！スキルアップできる環境◎
■常勤薬剤師4名在籍
■土日祝休み♪
■かかりつけ対応もあり
■JR新田駅から車で20分ほど

≪経営の多様性や安定性のある企業様です≫
薬局事業だけではなく、ヘルスケアサービス事業やライフケア事業なども展開する東証プライム上場企業のグループ会社様です。地域包括ケア・地域の医療サービス向上のため在宅医療と訪問看護事業にも力を入れていらっしゃいます。

≪ワークライフバランスも大切にできる環境！≫
育児休暇復帰率100％！子育てに理解のある環境で安心して仕事に打ち込めます♪

≪若手活躍中の薬局です！≫
地域の基幹病院の門前に位置する為、様々な患者様の来局があり、個人宅・施設の在宅も対応している店舗です。
管理薬剤師は20代男性と若手活躍中！実務実習生も受け入れている店舗で経験を積んでみませんか？

≪薬局について≫
◆内科・整形外科をメインに応需
◆薬剤師は3名在籍しており、1日当たり約80枚程、処方箋を対応
◆在宅にも力を入れ、地域の患者様をサポート
◆JR古川駅から徒歩で15分！
お車での通勤も可能なためお好きな手段で通勤可能◎

≪企業ポイント≫
設立当初から在宅医療に力を入れており、個人宅4000名/月、施設160件/月も対応しておりますので、 豊富なノウハウがございます。
「5年先を歩く薬局」を目指し、「ドライブスルー薬局」や「無菌調剤室」を先駆けて設置するなど、既存の形にこだわらず新しいことに挑戦しています。
また、有料老人ホームや訪問看護ステーションをはじめ、医療・介護・福祉の3本柱を持つ「健康の総合商社」です。

≪在宅医療の先駆者≫
在宅医療に積極的な会社です。病院やクリニックなどの医療機関と連携し、患者さまのニーズに応えた質の高いサービスを提供しています。
特に20年以上前から在宅に取り組んでいる仙台市では在宅シェア№1の実績！介護保険法の成立する前から薬剤師の在宅医療にも積極的に取り組んでおり、地域包括ケアシステムの実現に向けて多職種との連携を行っています。

≪こんな方にオススメです！≫
・家庭やプライベートと両立して働きたい方！
・成長企業でキャリアアップをしたい方！
・好きなことを学べる会社をお探しの方！　
・在宅業務に挑戦したい方！

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

■カワチ薬品は東日本を中心にドラッグストア355店（内調剤併設型132店）を展開しています。
■「顧客第一主義」を掲げ、お客様に必要とされる店舗を追究しており品揃え数も業界随一です。
■薬剤師の募集にあたって、自宅通勤のエリア社員と転居を伴う異動があるナショナル社員の2コースに分かれています。
■勤務薬剤師だけでなく、薬局長や管理職、幹部候補としてのキャリアビジョンも描ける環境です。
■調剤併設店舗でのご勤務の場合、薬剤師は調剤投薬業務が中心となります。
■「地域の人々の健康を支えたい」という思いを大事にされている方、ぜひご応募ください。

■大手ならではの充実した福利厚生で働きやすい環境です。
■現在では、北陸を中心に関東･関西･東海･東北と600店舗以上展開しており、全国各地に今なお新規出店を続けており成長している企業です。
■社員割引制度もあり、生鮮食品も充実をしている為、お買い物をして帰ることが出来ます。
■ライフスタイルに合わせて｢年収600万(9時間勤務)・500万(8時間勤務)｣のどちらか選択が可能です！

＼店舗について／
◆泉中央駅より車で15分
◆内科メイン・薬剤師3名体制
◆施設内薬局での店舗です！　
◆月・日祝休みの店舗で毎週連休取得可能です♪

＜こんな薬局です＞
■福岡県ほか全国に約100店舗（関連会社店舗含む）展開中のチェーン薬局で地域に密着した調剤専門のチェーン店として発展している会社です。
■新規開局のほか、Ｍ＆Ａも行っており、毎年着実に店舗数を伸ばしています。
■調剤薬局、医薬品販売、介護用品販売・リースなど幅広く事業を行っています。

＜働きやすい職場環境＞
■社員の定着率が非常に高く、特に福岡では評判のよい会社です。
■福利厚生に加えて、年間休日127日（令和3年度）と年間休日数の多さが社員の定着と働きやすさに繋がっています。
■産育休の実績、復帰率も高く、女性でも管理薬剤師やマネージャーで活躍されている方もいらっしゃいます。
■年に1回は自己申告書を部長に提出。職場での悩みやキャリアに対する希望を人事に反映させております。

＜社員の頑張りを評価・サポート＞
■認定薬剤師の取得に関してはeラーニングを活用。会社から1万円の補助がございます。
■自己目標シートを導入。半期ごとに面談を通して摺り合わせを実施。目標に向けて努力した人を評価する仕組みを作っていらっしゃいます。
■キャリアアップに意欲的な方は若い方でも管理薬剤師、マネージャー等への登用を積極的に行っています。

≪薬局について≫
仙台駅から新幹線で15分、古川駅から徒歩10分と大変便利な立地です。
薬剤師は3名在籍しており、面対応で幅広く応需しています。
1日あたりの処方箋枚数も落ち着いており、しっかり患者様と向き合うことが出来ます。
赤ちゃんからお年寄りまで、地域に暮らす様々な方が訪れる場所なのでカウンセリング力を身につけられる環境です。

≪企業について≫
■全国に多数店舗展開中の大手総合小売企業が母体の薬局です。近隣の病院をはじめ、複数の医療機関から幅広い処方箋を応需しています。調剤併設のドラッグストアの為、お薬の事はもちろん、患者様の健康相談など地域医療に貢献できる職場です。
■1ヶ月単位の変形労働時間制を取っており、効率の良い勤務ができる環境です。長期休暇制度や買い物割引制度など嬉しい福利厚生も多数！最大で10日間の長期休暇が取得できます。
■ご家族がいらっしゃる方や趣味のお時間を大切にされる方にも◎仕事以外のプライベートの時間も大切に出来、メリハリある勤務が叶います♪

≪こんな方にオススメ≫
・仕事もプライベートも両立させたい方
・様々な科目に挑戦してみたい方
・OTC業務に興味がある、挑戦してみたい方

＊＊＊企業の特徴＊＊＊
■全国344店舗(グループ合計)を展開しています。
■調剤業界で初めて「M&A」を手掛けた企業です。
■地域密着をコンセプトに、店舗デザインは地域性に合わせたデザインを採用しています。
■創業から程無くして在宅に取り組んでおります。在宅実施率は驚異の90%！（1店舗あたり平均で、個人宅3～4名、施設1施設（30～40名））
■地域密着に力を入れていて、「健康サポート薬局」を積極展開中です。
■価格で後発医薬品を選ぶのではなく、独自の評価を行い基準を満たしたジェネリック医薬品のみを採用しています。
■嬉しい医療費補助制度があります（本人の薬代は50%、家族分は25%を会社負担）。
■医療事務も含めて「育休・育短」は100%の取得実績です！（一般平均取得率83.6％）
■小学生まで時短勤務可能です（一般的には3歳まで）。復帰率は96%と高水準♪

≪業界トップクラス店舗数を誇る医療モール開発のパイオニア企業≫
全国に約380店舗を展開中！店舗形態は、クリニック門前6割、医療モール3割、病院門前1割になります。30年以上前から医療モール事業を手がけており、新規医療モールの自社開発や出店を毎年続け、着実に店舗数を伸ばしています。

≪様々なことに挑戦できる環境！≫
薬剤師としての職能を極めるスペシャリストの道や人事業務、新規開発など様々なキャリアパスがございます。また、独立支援制度もあり勤続5年目以降は独立という道も！キャリア志向をお持ちの方にもおすすめです。

≪薬局について≫
今回は、地下鉄駅前の店舗・管理薬剤師としての求人ですが、薬局内での実務を通じてのステップアップに加え社内の研修制度・多様なキャリアパスに応じての人材育成を通じて成長できる環境です。
地下鉄沿線にお住まいの方にオススメの求人となっております。

≪薬局について≫
東北・関東を中心に200店舗以上展開、一部の店舗では調剤併設店もあります。
医薬品のみならず健康を総合的に支える「ファーマシー・モア」の実現を目指し
スケール・品揃え・価格・利便性の充実した店舗運営で、
1店舗あたりの売上高は業界平均の3倍～5倍の売上を誇っている安定企業。
また、売場戦略の策定やスタッフのマネジメント、
品揃えの提案等の権限をそれぞれの店舗に委譲しており、
社員のモチベーション維持はもちろん、
地域に本当に必要なサービスを提供できるよう配慮している薬局です。

≪こんな薬局です≫
■カワチ薬品は東日本を中心にドラッグストア355店（内調剤併設型132店）を展開しています。
■「顧客第一主義」を掲げ、お客様に必要とされる店舗を追究しており品揃え数も業界随一です。
■今後も、健康を考えた店舗づくりを強力に推進し、過疎化地域においても毎日の生活における利便性を高めた小商圏型ストアで対応し、ドミナントを構築しながら全国展開を考えております。
■勤務薬剤師だけでなく、薬局長や管理職、幹部候補としてのキャリアビジョンなども描ける環境です！

≪働く環境≫
■薬自宅通勤のエリア社員と転居を伴う異動があるナショナル社員の2コースより選択可能！

≪研修制度も整っています≫
社員のやる気を応援するプログラムが充実しています！
教育研修・店舗でのOJT研修・各種研修会・キャリアアップセミナーなど、それぞれのレベルにあわせた教育体制がございます

≪こんな方におすすめ≫
■「地域の人々の健康を支えたい」という思いを大事にされている方！
■薬局長や管理職、幹部候補などのキャリアアップを目指したい方！