宮城県｜新卒可｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣

■東日本で出店を続ける、成長企業です。
■内科メインに応需している店舗です。男性2名の薬剤師さんが在籍しています！
■福利厚生が充実しており、世帯主を対象に住宅費を負担する制度や5年毎に勤続年数の長い社員を表彰する永年勤続表彰制度、産前産後休暇・育児休暇の取得も多数実績があり、社員が安心して長く働ける環境作りを心掛けています。
■産休からの復帰率が非常に高く、子育てしながらでも働きやすい環境です。

≪求人のポイント≫
◇最寄り駅（仙台駅）より徒歩8分
◇調剤併設のドラッグストア勤務
◇日曜日＋1日のお休み取得・年間休日114日
◇仙台駅より徒歩圏内の別店舗との掛け持ち勤務予定です！

【研修制度】
■高度薬学管理の対応を目指すべく専門薬剤師の育成実施♪
■テレビ会議にて勉強会を実施（月1回）

＼ 子育てに理解ある会社です ／
■産育休取取得率は取得率100％、復帰率も100％です！
■復帰する店舗も保育園の近くや自宅の近くなどを選定していただけます◎
■男性も育休（1ヶ月以上）を取得推奨しており、実際にエリアマネージャー等も取得しておられます！
■育児休業は3歳まで取得可能で、小学校卒業まで9～16時までの時短社員として勤務可能です

≪求人について≫
◆地下鉄東西線卸町駅より徒歩3分の立地♪
◆皮膚科、内科、消化器科、外科　他複数科目応需
♦処方箋枚数は1日200枚程となっております。
◆薬剤師常時3～5名体制
♦日曜は7名体制
◆土日も営業しておりますので、シフト制勤務となります。

≪同社について≫
■東北の各エリアに14店舗の薬局を展開しています。
■30～40代と年齢の若いドクターと一緒に立ち上げた薬局が多く、関係性も良好です。
■往診同行なども積極的に行っており、今後の地域医療を引っ張っていく企業です。
■年間平均5店舗開局しているペースで、積極的に新規出店を展開。ドミナント展開で、ヘルプ体制も整えられるよう考えられています。
■管理薬剤師になれば、店舗の運営をある程度お任せ。経営についても学びたい薬剤師様にオススメの環境です。

≪長く安心して働きたい方はぜひ！≫
■オンオフの切り替えをしっかりできる環境で、稼ぎたい方にもオススメ。
■1日の拘束時間は長くなる日もありますが、半日休みはなく、1日通しでのお休みが取得しやすい環境です。
■働いた分、頑張った分評価して、給与にしっかり反映されるのはモチベーションにもつながる、と既存の社員の方のお話もございます。

≪スキルアップサポートあり！≫
■e-learningや書籍代など勉強や仕事にかかわることに対してのサポートはしっかりしています。
■スキルアップ、自己研鑽を続けていってほしいという社長の願いから生まれた制度です。
■社員のやる気を尊重してくれる環境が整っています。

≪求人・薬局について≫
◆船岡駅より車6分
（自家用車でのご通勤推奨）
◆内科・胃腸内科・心療内科メイン
◆薬剤師2～3名体制◎
◆欠員のための募集です

≪こんな企業です≫
母体が宮城県に本社をおく商社の調剤薬局です。その就業規則がベースとなっているため、調剤薬局の社員も完全週休２日が基本。プライベートや私生活を大事にされたい方、家庭との両立を考えているママさんスタッフにはうれしいですね。
薬剤師１人あたりの処方箋対応枚数各店舗共通で20～25枚/日とゆったり。人数体制も整っているので患者さん対応もゆとりをもって行えます。
全店舗に監査レンジを導入。ヒューマンエラーを極力なくす取組をおこなっております。
入社時に有給休暇を11日付与。急なお休みの取得や家庭との両立を考える方にはうれしい制度。
かかりつけ薬剤師や資格取得はもちろん重要ですが、ノルマ制度はないのが安心です。しかも目標を達成すると評価制度にも反映するのでやりがいアップ。向上心のある方も、じっくり自分のペースで積みたい方もどんな方でも働きやすい仕組みをバックアップしてくれる会社です。

≪こんな方におすすめです≫
宮城県で腰を据えて長期的に働きたい方におすすめ。店舗も多く、異動の場合にも転居の必要なし。
地元の商社、優良企業で安定度もたかく、長期的に安心して働けます。
近年では男性社員でも育児休暇を取得するなど先進的な取り組みを積極的に取り入れで社員の働きやすさを向上させております。

■北関東地方を中心にドラッグストア・調剤薬局を100店舗以上展開しております。
■グループとしての全体研修があり、スキルアップができる環境です。
■弊社からご紹介実績があり、安心してご就業いただけます。
■仙台駅から徒歩8分程度と交通の便がよい立地。4週8休制で、日曜日＋1日お休みが取得できます！
■調剤業務の他、OTCの販売にも従事していただきます。

≪求人のポイント≫
◇最寄り駅（仙台駅）より徒歩8分
◇調剤併設のドラッグストア勤務
◇日曜日＋1日のお休み取得・年間休日114日
◇仙台駅より徒歩圏内の別店舗との掛け持ち勤務予定です！

【研修制度】
■高度薬学管理の対応を目指すべく専門薬剤師の育成実施♪
■テレビ会議にて勉強会を実施（月1回）

＼ 子育てに理解ある会社です ／
■産育休取取得率は取得率100％、復帰率も100％です！
■復帰する店舗も保育園の近くや自宅の近くなどを選定していただけます◎
■男性も育休（1ヶ月以上）を取得推奨しており、実際にエリアマネージャー等も取得しておられます！
■育児休業は3歳まで取得可能で、小学校卒業まで9～16時までの時短社員として勤務可能です

≪求人について≫
■在宅メインの店舗です（居宅・施設）
■業務上の運転が発生致します
■オープンから数年の比較的新しい店舗です
■薬剤師常勤3名体制
■わからないことは聞きながら、教えていただける環境です

≪こんな方にオススメ≫
■在宅医療に専念してみたい方
■フットワーク軽く物事に対応できる方
■転居なく宮城県内でスキルアップを図りたい方

≪企業について≫
東北・関東を中心に店舗展開している山形県に本社を置く、調剤薬局です。
会社全体として、在宅医療への取り組みを強化しております。
薬剤師としての経験を積むために、適切な時期の異動によりキャリアアップを図れる環境を目指されております。

■山形県・関東エリア・宮城県に10店舗以上展開されています。平成9年創立と若い会社ながら若手の教育やスペシャリストの育成にも尽力されてらっしゃる企業様です。
■内科、外科、呼吸器科を主に応需している店舗で、隣の市の総合病院等様々な処方箋も応需しています。 ご高齢の患者様も多く、日常の何気ない会話を含め、患者様とのコミュニケーションを大切にされています。
■在宅医療にも力を入れるなど対人業務へ特化し、調剤の機械化・システムの導入に積極的で、ドクター・患者様・その他コメディカルと連携し地域医療を支える薬局作りを行っています。
■MR等、他業種から転身の若い薬剤師さんも活躍されていらっしゃいます。

≪薬局について≫
■地下鉄　北四番丁駅より徒歩9分程度の立地
■総合病院門前でやりがい十分
■土日の連休を取得できる週も有り！
（土曜日出勤は月1～2回、代休取得あり）
■早・遅シフトを組んでおります

【働きやすい環境◎】
■住宅手当（本人名義時）月10,000円
■残業は1分単位で支給
■年間休日123日程度
■有給消化率90％
■男性の育児休暇取得実績　有

＼会社について／
■仙台市内に本社を置き、宮城県・岩手県に4店舗程展開中の調剤薬局です。
■大手調剤薬局グループの為、大手並みの福利厚生が魅力です。
■患者様ファースト・患者様を第一に考える事をモットーとしております。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？