岐阜県, 静岡県, 愛知県, 三重県, 長野県の薬剤師求人・転職・募集・派遣（107ページ）

＼法人について／
■2010年に設立された、愛知県を中心に全22店舗の調剤薬局を展開されている会社です。
■薬局運営以外にクリニックの新規開業コンサル事業も行っております。
■門前クリニックの開局にも携わっているため、門前との関係性は抜群です。
■薬局運営以外にも、人事系の仕事や開業コンサルの部署への異動など幅広い事業に携わることができます。

＼店舗について／
■桜通線　高岳駅から徒歩で5分ほどの場所にある薬局です。　
■主な応需科目は心療内科です。
■管理薬剤師候補募集！
■うれしい週休2.5日になります。
■年間休日がは充実の125日です！

■長野市に１店舗の薬局を運営する企業様です。
■内科と耳鼻科をメインに毎月100以上の医療機関の処方せんを受けております。
■在宅の対応もされており、国の方向性に沿った薬局運営をされています。

■時給2,300円！時給の水準が高い企業です。
■土日祝休み、残業ほとんどなし！
　プライベートの時間も大切にしたい方にオススメです。
■週に1回でも午後の出勤が可能な方、大歓迎！
　午前のみの勤務も相談可能です。
■予約制クリニックの門前のため、
　急に忙しくなるようなことはございません。
■施設在宅も対応している店舗の為、一包化等ございますが配達は原則代表が対応しています。
■女性がしっかり活躍している職場です！
　同店舗では、男性の方の在籍がございません。
■木目調で明るく非常に綺麗な薬局です。
■非常に物腰柔らかな代表もお近くにいらっしゃいますので、安心してお仕事していただけます。

■愛知県安城市に1店舗展開の企業です。
■薬剤師は4名在籍！代表が管理薬剤師と兼務されております。
■パート薬剤師さんは40代後半～70代後半にて計3名の方がご活躍中です！
■門前クリニックより多科目応需しておりますが、全体の約7割が内科となります。

＼ おすすめポイント ／
★朝はゆったり10:00～！
　渋滞を気にすることなく通勤可能♪
★中抜けなし＆17:00まで！希少な勤務条件！
★子育て支援制度が充実しており、理解ある会社！
★調剤未経験・ブランクある方も教育制度があり安心！

＼ 店舗について ／
■希少！病院敷地内の店舗！
■総合病院の処方箋を応需しますので、
　スキルアップをお考えの方におすすめ♪
■大型店舗！薬剤師・事務とも16名ずつ在籍しており、常時複数名体制となります。
■処方箋は1日あたり320枚ほど。
　しっかりと経験を積んでいただける環境です！
■近隣に複数店舗を展開しており、
　地元で長く働きたい方にも働きやすい環境です。

＼ こんな会社です ／
■岐阜県本社、東海圏以外にも進出しており、
　約150店舗を構える大手調剤薬局です。
■店舗の大半が総合病院（主に地域機関病院）門前にあります。
　採用品目数が多く、最新のお薬にもいち早く携われる店舗が多数！

・・＊ 子育て理解あり ＊・・
■子育てサポート企業として、
　厚生労働大臣の認定を受け『くるみんマーク』を取得！
■お子さんが2歳に達するまで無条件で育休を取得可能♪
　小学校1年生の年度末まで、15分単位で勤務時間を短縮した
　「育児短時間勤務」が可能です。（最大2時間半）

・・＊ 研修制度について ＊・・
■多彩な研修プログラムで、豊富な専門知識と
　確かな調剤技術を備えたプロを育成♪
　階層別研修は当然ですが、
　専門別研修として薬剤師職能を高める研修が用意されています。

　取得可能な資格例：健康予防管理専門士、登録販売者、地域糖尿病療養指導士
■学会での発表支援や患者様対応に大切な、
　接遇に特化した研修なども積極的に実施！

■愛知県小牧市に本店を構え、愛知県内に複数店舗を展開しています。1店舗は漢方専門で、ほか全店にて漢方の取扱いあり！
■処方箋受付をはじめ、各種漢方薬・生薬の販売、一般薬販売、オリジナル商品やオーガニック商品の取扱いもあり、対面販売だけでなくネット販売にも注力しています。
■東海道本線「安城駅」から徒歩2分と好立地につき、公共交通機関での通勤も便利です。

■2017年に開局をしたばかりの比較的新しい店舗です。
■門前クリニックは脳外科の専門医で脳卒中、頭痛外来、物忘れ外来などの患者さんが多く受診をされます。
■今後の施設増にふまえて、将来的に正社員勤務も可能な方歓迎いたします！

■産休・育休や介護休暇など社会保険制度が充実しています。
■松阪市内にも他店舗があり、交代で協力お休みも取得できる環境です。
■調剤未経験、ブランクのある方も丁寧に指導いたします。元ＭＲの方など、未経験の方も多数活躍されています。

■全国展開の大手企業ですが、全国転勤が可能な方（給与面での優遇あり）と、地域限定の社員区分を選択できます。
■本部から各店舗へのバックアップ体制が整っており、安心できる環境です。
■通常の福利厚生の他、育児休業延長制度や退職者の復職フォローなども行っています。
■人材育成を最大の戦略ととらえ、入社時から随時、集合研修や月毎の医薬品知識教育など、スキルアップできる環境が整っています。
■薬剤師は専門性を活かして薬剤師業務に専念できるよう、非薬剤師との業務分担が明確です♪

≪店舗の特徴≫
■OTC専門薬剤師となり調剤業務はありません。
■尾張旭駅よりお車で10分の立地になります。
■薬剤師は専門性を活かして薬剤師業務に専念できるよう、非薬剤師との業務分担が明確です♪

≪企業の特徴≫
■直近15年で売上高4倍、経常利益も3倍以上と右肩上がりの成長を続けており、経営面でも安定しています。
■調剤併設のドラッグストア、病院門前やクリニックモール併設、駅前型や郊外型店舗など様々な店舗のスタイルが安定・成長・高収益に繋がっています。
■かかりつけ薬剤師・薬局の機能に加えて、OTC薬や健康食品、介護や食事・栄養摂取に関することまで気軽に相談できる薬局として厚生労働省が定める「健康サポート薬局」についても、認定の取得に取り組んでいます。
■薬剤師一人あたり１日の処方せん枚数を20～30枚に抑えることにより、カウンセリングの時間を確保しています
■薬剤師とそれ以外の職種で業務を割り振り、薬剤師の負荷を軽減！
　薬剤師はレジ業務を軽減、薬剤師業務に集中することで専門性を十分に発揮することができます。
■未経験者には新卒同様のフルパッケージ（座学・OTC含めて最長2年）の教育体制があります！
■ドラッグストアで働きたい方、調剤薬局で働きたい方それぞれ別で採用しています。
■正社員・パート社員・準社員・契約社員・アルバイトなど、ご希望の働き方に準じた就業形態があります。
■プラチナくるみんマークも取得しており、子育てをサポートしている企業のため女性の方はもちろん、男性の育休取得者もいるなど男女ともに働きやすい社風です。
■女性のワーク・ライフ・バランスを推進する優良企業として、厚生労働省認定の「えるぼしマーク」(最高位である3段階目)を取得。
■法律上、育児休業の期間は子どもが1歳になるまでですが、サンドラッググループでは最大子どもが3歳になるまで延長して休業することが可能です。
■時短勤務制度もあり。子どもが中学1年生になるまで延長も可能です。
■その他、復職フォロー制度や育児手当、奨学金返済サポート制度、社割制度など手厚い福利厚生を用意しています。
■ナショナル社員＝全国、広域エリア社員＝エリア内の転勤あり、狭域エリア社員＝自宅から通勤圏内のみ。
　様々な社員区分があり勤務地域を選択できます。

≪このような方にもオススメ≫
■大手企業で安定して長期就業したい方
■ゆとりを持って働きたい方
■ライフステージが変わっても働き続けたい方
■ワーク・ライフ・バランスを大切にされている方