大阪市平野区｜ブランク可｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（2ページ）

＼　こんな店舗です　／
■地下鉄谷町線「長原駅」徒歩8分／近くにはコンビニ、スーパーなどが集まる便利なエリアです
■内科、外科、消化器科、整形外科などの処方せんを中心に応需／1日100枚ほどの処方せんが集まります。
■開放的で明るい雰囲気の店舗で気持ちよくお仕事できます♪

＼　こんな方を歓迎　／
一つでも当てはまる方、ぜひお問い合わせください！
・自由な発想や自発的な行動ができる方
・スピード感や決断力を持ったチャレンジができる方
・気配りと思いやりを基に、信頼を構築できる方
・自身の経験とスキルを活かす視野の広い方
・薬剤師としての責務を全うしたいと考えている方

＼　お休みについて　／
■年間休日は123日あります。
■エリアマネージャー、店舗ラウンダー勤務者がいる為、有休休暇も85％以上の取得率があり、柔軟に対応をしていただけます。
■週休2.5日を採用している店舗が70.80%ございますので、年間休日以上にお休みが多く取得する事ができます。

＼　こんな会社です　／
■関西圏に28店舗、全国で43店舗を運営している調剤薬局チェーンです。
■地域密着型の医療を目指し、総合医療センターやクリニック、歯科医院など、幅広い医療機関の処方箋を取り扱っています。
■代表取締役をはじめ経営陣が30代で、ご自身の意見が非常に通りやすい調剤薬局です。
■薬剤師様教育にも力を入れており、研修費用やe-ラーニングも会社負担で受講できます。
■保育事業にも力を入れており、企業保育園を3園開設しております。（月額3,600円で使用可能）
■誕生日ケーキ・プレゼントやお中元お歳暮にカタログギフトでプレゼントがあるなど、他の薬局ではあまり拝見することがないスタッフ想いの薬局様です。
■昇給が安定的に高い水準で支給されます。
■無理な店舗異動はございません。しっかりと面談を実施し、双方合意があれば異動という形式を取っています。
■関東圏・関西圏での転勤などは、希望者以外はありません。
■現在薬剤師さんの離職率が4％と医療業界では非常に低い離職率となっております。
■忘年会として大阪市内のラグジュアリーホテルにて社員総会を実施し社内のコミュニケーションを充実させています。
■医療費自己負担制度を取り入れ、福利厚生の一環として2親等まで自己負担分補助を受けることができます。（※薬局での負担分）

＼＼こんな会社です／／
■2008年設立『For The Patient ～総ては患者様の為に～』を企業理念に、現在関西を中心に12店舗展開している調剤薬局です。
■些細なお薬の悩みにもお応えが出来る『街の薬箱』を目指されています。
■出店形態はマンツーマン型が多く、患者様のご家族各世代から処方箋を応需する地域密着型の薬局です。
■評価制度は「人事考課制度」を取り入れられており、若年層での薬局長・エリアマネージャー登用の抜擢実績もあり
「やる気」次第で更なるキャリアアップが可能となっております。

＼＼こんな薬局です／／
■平野駅から徒歩3分で好立地にあります。
■余裕をもった人員体制で運営されており、報酬改定などを見据えて、1人薬剤師の店舗はございません。
■内科, 循環器科, 皮膚科を中心とした処方箋対応があります。
■1日の処方箋枚数は20～40枚程度で薬剤師2名体制で対応しています。
■開局時間は月金が19時まで、火水木が18時まで、土は13時までと平日の開局時間は少し早く設定されています。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■大阪府内で9店舗、店舗展開されている会社です。
■患者様に安心してお薬を服用していただけるよう、「いつも正確、迅速、丁寧な調剤」を心がけています。
■施設在宅を中心に在宅医療に積極的です（在宅専門薬局2店舗あり）。

・・＊ 店舗の特徴 ＊・・
■駅から少し離れているため、マイカー通勤可能な店舗です。
■内科メインに応需しており、1日あたり30枚程の処方箋枚数です。
■他、複数の施設在宅を受け持っていますので車の運転が必須になります。

・・＊ こんな方に ＊・・
■30歳で年収600万円の提示が可能です。年収アップのご転職を検討されている方にオススメです！
■調剤未経験、ブランクある方でも歓迎します。複数薬剤師体制ですので、丁寧に指導いただけます。
■有給休暇の消化率は高く、しっかり休みも確保できる環境です。

・・・薬局について・・・
■おおさか東線「新加美駅」徒歩1分！電車でのアクセス抜群です。
■近隣に整形外科・眼科医院があり、そちらから処方箋がきます。
　1日あたり55枚ほどで、薬剤師さん常勤1人・パート1人が在籍しています。

・・・こんな方を歓迎・・・
一つでも当てはまる方、ぜひお問い合わせください！
■自由な発想や自発的な行動ができる方
■スピード感や決断力を持ったチャレンジができる方
■気配りと思いやりを基に、信頼を構築できる方
■自身の経験とスキルを活かす視野の広い方
■薬剤師としての責務を全うしたいと考えている方

・・・お休みについて・・・
■年間休日は123日あります。
■エリアマネージャー、店舗ラウンダー勤務者がいる為、有休休暇も85％以上の取得率があり、柔軟に対応をしていただけます。
■週休2.5日を採用している店舗が70.80%ございますので、年間休日以上にお休みが多く取得する事ができます。

・・・こんな会社です・・・
■関西圏に28店舗、全国で43店舗を運営している調剤薬局チェーンです。
■地域密着型の医療を目指し、総合医療センターやクリニック、歯科医院など、幅広い医療機関の処方箋を取り扱っています。
■代表取締役をはじめ経営陣が30代で、ご自身の意見が非常に通りやすい調剤薬局です。
■薬剤師様教育にも力を入れており、研修費用やe-ラーニングも会社負担で受講できます。
■保育事業にも力を入れており、企業保育園を3園開設しております。（月額3,600円で使用可能）
■誕生日ケーキ・プレゼントやお中元お歳暮にカタログギフトでプレゼントがあるなど、他の薬局ではあまり拝見することがないスタッフ想いの薬局様です。
■昇給が安定的に高い水準で支給されます。
■無理な店舗異動はございません。しっかりと面談を実施し、双方合意があれば異動という形式を取っています。
■関東圏・関西圏での転勤などは、希望者以外はありません。
■現在薬剤師さんの離職率が4％と医療業界では非常に低い離職率となっております。
■忘年会として大阪市内のラグジュアリーホテルにて社員総会を実施し社内のコミュニケーションを充実させています。
■医療費自己負担制度を取り入れ、福利厚生の一環として2親等まで自己負担分補助を受けることができます。（※薬局での負担分）
■2022年に「健康経営優良法人」の認定を受けました。
■2022年6月には中小チェーン調剤薬局で初となる「ホワイト企業認定」を受けました。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■業界で初めてプラチナくるみんマーク認定企業に選ばれ、3年連続で更新中です
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

<こんな薬局です>
■奈良県生駒市と大阪府に展開している個人経営の調剤薬局です。
■代表の方も管理薬剤師として現場におられますので、経営者との距離が近い薬局です。
■お子様の行事や習い事、ご自身の趣味など、お休みの融通もきいていただけます。

<こんな方にオススメです>
■高年収をご希望の方で、年齢に関係なく、しっかりとご経験を評価していただける環境を望まれている方

≪こんな薬局です≫
■「出戸駅」が最寄りの薬局です。
■薬剤師は常時複数名体制、手厚い人数・最新の機械化と安心の勤務体制！
■オンライン服薬指導も行っており、患者様のニーズに合わせて対応しています！
■専門薬剤師有資格者優遇！手当が給与に反映されます。

≪こんな方にオススメです≫
■調剤薬局の変化に対応し続ける薬局でともに成長をつづけたい方！
■専門・認定薬剤師取得を活かしたい方！

≪企業の特徴≫
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全都道府県に約700店舗を展開しています。
創業以来一貫して真の医薬分業を企業理念として掲げ、医薬分業の先駆けとして展開しているような企業です！
■患者様に選ばれる薬局を目指すべく、先進性を持って以下2つの機能を主に発揮しています。
◎専門医療機関連携
がん等の専門的な薬学管理に関係機関と連携して対応できる
◎地域連携
入退院時の医療機関等との情報連携や、在宅医療等に地域の薬局と連携しながら一元的･継続的に対応できる

≪研修体制が非常に整っています！≫
■新人集合研修
⇒新人同士ペアになって服薬指導のロールプレイをしたり、実際に注射薬等の器具に触れることで、実践的なスキルや知識を身につけます。
■オーベン・ネーベン制
⇒新人（ネーベン）に指導役の先輩（オーベン）がマンツーマンで1年間指導する制度。
配属店舗内の、なるべく年齢の近い先輩が指導役につきます。
２年目以降は自らがオーベンとなって後輩を育てながら、学んだ知識を復習します。
■15ステップアップ研修
⇒薬学知識や店舗管理知識を5年間で段階的に学んでいくe-Learning研修。
疾患や薬剤の基礎知識、主要医薬品300品目マスターから始まり、在宅医療やOTC、管理者としての知識まで、幅広いカリキュラムを継続的に学んでいきます。

≪システム化が進んでいます！≫
■業務効率化の為、自社開発をした全店舗共通の調剤システムを導入しています。
最新の情報や現場で働く薬剤師の声をもとに随時更新しています！
■調剤機器に関しましても、応需している処方箋の傾向に合わせて薬局ごとに必要な調剤機器の積極的な導入をおこなっています。
■監査システムやコンプライアンス研修など、働く従業員の方たちが安心して業務できるようなサポートが整っています。

＼＼こんな薬局です／／
■地下鉄長原駅から徒歩8分、アクセス良好な立地にある薬局です。
■門前クリニックは無く、面対応が基本となる薬局です。

＼＼こんな条件です／／
■年収516万円～の年収提示が可能です。
■年間休日116日、有給消化率も高く平均8割以上を社員の方が消化されています。
■残業は1分単位で累積算定し、前残業も1分単位でカウント実施をしています。
■年間所定労働時間1,992時間、月160～176時間で実働4～15時間の勤務シフトでの就業となります。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・・こんな薬局です・・・
■生駒市と大阪府に展開するご家族経営法人様です。
■代表が管理薬剤師も兼任しておられるため、経営者との距離が近い法人です。
■お子様の行事や習い事・ご自身の趣味など、色々と融通の利く理解ある職場です。

＋　＋　＋こんな薬局です＋　＋　＋
■出戸駅(大阪メトロ谷町線)から徒歩1４分の場所に薬局がございます。
駅から少し離れているため、マイカー通勤がオススメです。
■近隣に内科をメインで対応しているクリニックがあり、耳鼻科の処方箋も流れてくる事あり、
1日に100枚程度応需しております。
■施設・個人在宅も対応しており、薬剤師は常時3～4名体制で店舗を運営されています。
■地域密着を目指した薬局運営を心掛けており、薬局があるエリアは様々な年齢層の方がお住まいになられています。

□専任担当者が条件交渉・ご就業のサポートをいたします。
　安心してお任せください。
□上記以外にも求人が多数ございます。お気軽にお問い合わせください。

★こんな方には派遣就業がおすすめ★
・ご経験を生かして高収入をご希望の方
・転居まで、留学まで、など期間を区切って働きたい方
・勉強のためにいろんな薬局で働いてみたい方　･･･など