大阪府｜土日休み(相談可含む)｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（2ページ）

■岸和田市を中心に展開している地域密着型の薬局です。
■医師との勉強会、食事会を定期的に行っており、良好な関係を構築されています。
■近隣に複数店舗がありますので、急なお休みにも対応していただけます。
■独立開業支援も行っていらっしゃいます。

■岸和田市を中心に展開している地域密着型の薬局です。
■医師との勉強会、食事会を定期的に行っており、良好な関係を構築されています。
■近隣に複数店舗がありますので、急なお休みにも対応していただけます。
■独立開業支援も行っていらっしゃいます。

≪　こんな店舗です　≫
■南海本線岸和田駅徒歩1分♪地域の皆様に愛されている薬局です。
南口が一番近いですが、通勤前のちょっとしたお買い物をしたい時は中央出口東側から出ていただくと、コンビニやドラッグストアがあり便利です。
■人員配置が充実している為、薬剤師の働きやすさはもちろん、患者様からも待ち時間も短いと好評価いただけています。

≪　業務内容　≫
■１日の平均処方箋枚数は200枚。（4500枚/月）
　枚数だけを見ると多く感じますが、一人あたりは25枚程度ですのでご安心くださいませ。
■薬剤師は常勤7名、パート2名の常時８名体制★いろいろな考えを持った方と働けるのは、ご自身の刺激にもなりますね！
■主に内科, 外科, 消化器科, 整形外科, 眼科, 在宅(施設)がメインとなり、担当施設は100名程になります。

≪　こんな会社です　≫
■南大阪を中心に5店舗を展開している地域密着型の薬局です。
■在宅業務に注力されており、注射ポンプも使用するため、MA店舗のくすのき薬局以外は全店舗で無菌調剤室を完備、。
　個人在宅の患者数は約200名、医療依存度の高い患者層(70％が癌患者、他に神経難病など）が多く、近畿大学や野江病院などと連携しながらドクターとの往診同行も行っております。
■定期的に勉強会、学会参加を行うなど、会社として薬剤師のスキルアップに力を入れております。
■2ヶ月に一回、地域の方に向けた健康教室を開催されています(参加費は無料)
　直近のテーマは「日焼けについて」「日焼けと食事」などがございます(管理栄養士も在籍)
■ベテランの薬剤師が多数在籍されており、ブランクがある方でも教えて頂ける環境です。
■残業もしっかり管理！1分単位で支給されます。

・・・こんな調剤薬局様です・・・

■大阪南エリア中心に12店舗の調剤薬局を展開し、特別養護施設等経営するなど、幅広く医療に携わる企業様です。
■システム化が進んでおり、在庫管理などを本社のネットワークで行っています。
■電子薬歴を導入することで、全店のオンラインによる情報共有化を推進しています。
■社員の働きやすさを考えてくださる企業で、定着率の高さも特徴です。
■社員間の連携が良く、応援体制なども整っています。
■WEBラーニングなど専門知識を学ぶためのサポートも充実しており、育児休暇制度も取得しやすい環境にあり、ほとんどの方が職場復帰されています。
■ブランク、未経験の方でも安心して就業出来る環境が整っております。

＼　こんな薬局です！　／
■大阪南部を中心に、近畿エリアで14店舗展開している法人です。代表は40代男性で元々MR出身の方です。現在も新規出店を行うなど勢いのある企業様です。
■外来業務を非常に大切にしておられ、現場や施設に負担を掛ける在宅は受けておられません。また、従業員の公平性のために配達は全てタクシーにて行っておられます。
■薬剤師の人員配置が多めに配置されており、基本的な人員配置＋1名配置をしております。ヘルプの体制も整っており、ラウンダー勤務者が地域に関係なく応援に来て下さるので、急なお休みなども安心です。

～・～こんな店舗です～・～
■JR高槻駅・阪急高槻市駅の2WAYのアクセスが便利。
■近隣に同グループの薬局がございますので、万が一の時もみんなでフォローし合っています。
■こちらの店舗は2023年5月に開局し、薬局の外装・内装はもちろん、薬局が入居しているマンションも綺麗！
　待合室は広々しており、調剤室も綺麗に整理整頓されており、薬剤師様が行き来をする分には余裕のスペースが確保されています。
■薬剤師の皆様も、事務さんも感じがよく、紹介会社としてもおすすめの店舗♩
■法人全体で施設在宅に力を入れていらっしゃる為、正社員の場合、必ずお手伝いいただく必要はございますが、ドライバーさんもいらっしゃるのでご安心ください。
■主に循環器内科・小児科の他、整形、歯科も応需されています。

～・～働く環境～・～
■安全で正確な調剤業務を行うため、レセコン連動水薬自動分注機や散薬監査システム、大型分包機等、店舗に応じてさまざまな調剤機器を導入しています。
■店舗異動はご本人様が希望しない限りありません。1店舗でじっくり、そのエリアにお住いの方々に対して深く医療サービスの提供をしていただきたいと考えています。

～・～研修制度～・～
■店舗ごとの勉強会はもちろん、学会参加も奨励しています。
■個人で受講をした外部研修会やｅラーニングの費用に対しても、福利厚生の一環として
会社での費用負担がある等、薬剤師として知識を伸ばせる環境です。
／未経験の方にも安心してご勤務いただけます！＼

～・～その他～・～
■待遇について
年一回に昇給があります。経営状況と評価で変動します。

～・～こんな方にオススメ～・～
■お車通勤希望の方
■在宅中心店舗で経験を積みたい方！
■プライベートの時間もしっかりと確保したい方！

■全国に約380店舗以上を展開する調剤グループです。
　30年以上前から医療モール事業を手がけており今では、医療モールは業界トップクラス店舗数を誇る医療モール開発のパイオニア企業です。
■社長が女性で、自ら出産・育児を経験されたことから
　女性が働きやすい環境を目指されています。
■ノルマもなく働きやすい社風に定評あり、
　定着率91％と高水準！（2020年度時点）

＼働きやすさ・教育について／
■【年間休日は123日】
　大手ならでは！たっぷりの年間休日数と、
　有休消化率84％で、オン/オフ切り替えて働けます。

■【所定労働時間は月161時間ほど】
　法定労働時間よりも少なめの数字！メリハリ勤務が叶います。

■【育児休暇からの復帰率94％】
　産休・育休を経ても戻ってきたい！という社員がほとんどです♪

■【充実の教育研修】
年1回の試験や資格の有無、これまでのご経験によって
薬剤師のスキルを7段階にわけ、ランクごとに難易度の異なる研修がございます。
eラーニング・Web研修が中心で働きながらでも参加しやすい手法です。
ランクが上がるにつれ、ヒューマンスキルを磨く研修として
店長研修・管理業務研修などがあります。
専門性を磨く研修として、疾患別・在宅・漢方・認知症サポーター要請研修などもあります。

＼幅広いキャリアパス／
■薬剤師としての職能を極めることも大切ですが、
　現場での経験を活かし、マネージャーや支店長のほか、
　薬局運営支援、医療モール開発、教育研修…など
　会社を支える側へのチャレンジも可能です。
■年に1回ある自己申告制度にて、将来のビジョンを見直したり、
　社内公募制度も設けており、一人一人の夢を叶える機会がございます。
■大手では珍しく、「独立支援制度」もあります。調剤の基礎・経営の基礎を学び、一個人として成長した後に、店舗を承継し、独立ができる制度

＼＼　こんな薬局です　／／
■代表は30代男性で、ご自身も薬剤師として外来や在宅を自ら受け持っており、現場をしっかり把握しながら運営をおこなっております。
■茨木市内に2店舗・豊中市に1店舗の計3店舗を運営しています。今後の店舗展開は、無理せず着実に出店計画を進めたいと考えており、堅実な経営を続けています。
■患者様の健康を第一に考え、西洋医薬だけでなく東洋医薬も扱いながら治療と予防をおこなっております。
■面接時に何を重視してお仕事をしたいかを聞いてくださるので、その回答に応じて就業プランを考えてもらえます！特にスキルアップを目指す方には外来対応～在宅業務など幅広いお仕事に携われるフィールドをご用意いただけます。

＼＼　お仕事について　／／
■駅からすぐという立地もあり、門前医療機関は持たず、周辺の医療機関から面対応。周辺の内科・小児科・整形外科・精神科・耳鼻科が多いですが、その他にも様々な広域処方を応需しています！
■1日の処方箋枚数は在宅も合わせて20枚前後です。外来・在宅の割合はほぼ5：5で、入社後まずは外来対応に慣れていただき、その後徐々に在宅業務もお願いする流れです。
■iPad式の薬歴システムやクリーンベンチを採用したり、勤怠管理アプリ・LINEワークス導入するなど、設備投資やシステム導入にも力を入れているため効率よく働ける環境です♪

＼＼　店舗の雰囲気　／／
■30～40代の女性が多くご活躍中の店舗です！管理薬剤師さんは子育て中で夕方までの時短勤務をされているため、皆で助け合う風潮が根付いています。
■笑顔が多く気さくな方ばかりなので、入社間もない不安な時期も周りの方々に聞きやすい雰囲気です♪
■他店舗から男性薬剤師さんがヘルプに来て下さることもあり、代表も男性なので、男性社員ももちろん歓迎！

・・・こんな薬局です・・・
■生駒市と大阪府に展開するご家族経営法人様です。
■代表が管理薬剤師も兼任しておられるため、経営者との距離が近い法人です。
■お子様の行事や習い事・ご自身の趣味など、色々と融通の利く理解ある職場です。

＼＼　こんな薬局です　／／
■代表は30代男性で、ご自身も薬剤師として外来や在宅を自ら受け持っており、現場をしっかり把握しながら運営をおこなっております。
■茨木市内に2店舗・豊中市に1店舗の計3店舗を運営しています。今後の店舗展開は、無理せず着実に出店計画を進めたいと考えており、堅実な経営を続けています。
■患者様の健康を第一に考え、西洋医薬だけでなく東洋医薬も扱いながら治療と予防をおこなっております。
■面接時に何を重視してお仕事をしたいかを聞いてくださるので、その回答に応じて就業プランを考えてもらえます！特にスキルアップを目指す方には外来対応～在宅業務など幅広いお仕事に携われるフィールドをご用意いただけます。

＼＼　お仕事について　／／
■駅からすぐという立地もあり、門前医療機関は持たず、周辺の医療機関から面対応。周辺の内科・小児科・整形外科・精神科・耳鼻科が多いですが、その他にも様々な広域処方を応需しています！
■1日の処方箋枚数は在宅も合わせて20枚前後です。外来・在宅の割合はほぼ5：5で、入社後まずは外来対応に慣れていただき、その後徐々に在宅業務もお願いする流れです。
■iPad式の薬歴システムやクリーンベンチを採用したり、勤怠管理アプリ・LINEワークス導入するなど、設備投資やシステム導入にも力を入れているため効率よく働ける環境です♪

＼＼　店舗の雰囲気　／／
■30～40代の女性が多くご活躍中の店舗です！管理薬剤師さんは子育て中で夕方までの時短勤務をされているため、皆で助け合う風潮が根付いています。
■笑顔が多く気さくな方ばかりなので、入社間もない不安な時期も周りの方々に聞きやすい雰囲気です♪
■他店舗から男性薬剤師さんがヘルプに来て下さることもあり、代表も男性なので、男性社員ももちろん歓迎！