大阪府｜正社員, 紹介予定派遣｜高給与(600万円以上)｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（37ページ）

＼　こんな調剤薬局です　／
■各線鶴橋駅から徒歩2分と好アクセス◎
■管理薬剤師の募集です。
　年俸制12分割で初年度からしっかり給与に反映。
　ご経験次第で年収もご相談可能です。

＜待遇について＞
■年収500万～600万程度まで可能です！
これまでのご経験をしっかり評価し、頑張り・成果に応じてさらなる年収アップが期待できます。

＼　こんな企業です　／
■2012年6月に設立された企業様です。調剤薬局をはじめとし、グループ施設へのお薬配達や訪問看護なども行っています。
■運営母体は「有料老人ホーム運営」を全国に展開している企業で、複数のグループ企業がございます
■グループ間での連携もあり、経営的にも安定しています。

＼　こんな方におすすめ　／
■働くなら勤務地の立地重視！
■安定した環境で長く勤務したい
■これまでの経験をしっかり評価してもらいたい
■在宅経験ある方や病院勤務経験者も歓迎です

◇こんな薬局です◇
■2023年11月に新規開局した薬局です。
■耳鼻科メインの処方内容で対応しやすいです。
■上新庄駅（阪急京都本線）より徒歩5分の好立地！
■他店舗では勤続年数長い方が多く、代表も現場に入っておられますので、お仕事の相談もしやすい環境です♪
■何か急用があれば代表がヘルプに入っていただけます。
★徒歩7分の系列店舗と掛け持ちでお仕事していただきます。

◇こんな法人です◇
■現在大阪府内に4店舗（本求人店舗除いて）調剤薬局を運営しています。
■社内は温和な雰囲気であまりせかせかしていません。
■経営者と距離感が近い会社です。
■勤続年数長い方が多く、代表も現場に入っておられますので、お仕事の相談も非常にしやすい環境です。

◇こんな方におすすめ◇
■じっくり患者様に向き合う仕事がしたい方

＼＼こんな会社です／／
■平成29年開局、大阪市内好立地、スタイリッシュな店舗でご勤務頂けます。
■在宅対応を中心に行っており、施設・居宅　ともに対応しています。
■代表は元々介護施設で勤務され、施設経営者とのご縁から調剤薬局を開局された30代後半の男性。
　薬剤師の方ではない為、普段は外出されている事が多く、介護施設訪問などされています。
■代表の繋がりで施設の紹介などが多く、今後も施設対応数も増えてくるとの事です。
■まだまだ新しい組織なので、一緒に作り上げていける薬剤師を募集しています。
■在宅業務で配達もあるので車運転は必要になってきます。
　パートの方に関しては、薬局内で施設の処方箋を調剤する業務がメインになりますが
　運転可能な方であれば、施設を担当していただき配達をしていただく事もあります。
　(運転が不安な方に関しては会社としてペーパードライバー講習の費用も負担していただけます)

＼＼こんな店舗です／／
■大阪メトロ新深江駅徒歩3分！車通勤も応相談！
■2023年秋にオープン予定！新規立ち上げの経験が積めます！
■薬剤師は常時2～3名体制で対応予定です。
■月～土9：00～18：00の就業時間で働きやすい環境です。

＼＼こんな会社です／／
■当法人は3つのグループ会社から成る法人です。
■定期的に新規開局の話もあるため、今後も新たね店舗展開も考えていらっしゃいます。
■今後、在宅にも積極的に取り組んでいく予定です。
（基本的には代表が在宅に行かれる為、在宅業務の必要はございません。）
■薬剤師の年齢層は30代が多く、若い方も沢山ご活躍されておりますが、経験の多いベテラン薬剤師様ももとめていらっしゃり、年齢層としてバランスの良い会社を目指していらっしゃいます。

＼＼こんな薬局です／／
■内科の処方箋を応需し、在宅の予定は有りません。1日20枚程度を一人薬剤師で対応していただきます。
■事務も採用しますが、パートでの採用となるため、入力作業も業務の一環として発生します。（二次元バーコードあり）

＼＼こんな働き方です／／
■開局時間すべて勤務される週40ｈか、火木いずれかお休みとする、週36ｈ勤務を選択できます。
　※その代わり年収が1割カットとなります。
■大きな特徴は良い意味でラフな雰囲気づくりをされていることです。
　風通し良く、皆が意見を出しやすいように上層部がお考えになられています。そのため、ノルマなどの指示は有りません。

＜　こんな法人です　＞
■大阪府内で3店舗展開している調剤薬局です。
■社長は30代の男性で従業員の目線を大切にしたいことから現場で一緒に業務に取り組んでおられます。社長も含めて従業員の平均年齢が若いため、活気のある仲の良い職場になります。
■地域密着の薬局を目指して、どんな時でも患者様とのコミュニケーションを重視しており、処方箋枚数も増加して順調に成長している法人ですが、むやみに店舗は増やさずに堅実な経営を心掛けています。
■会社のためになるのであれば勉強会や資格について補助金が出してくれるので、調剤や在宅が未経験でも向上心のある方にとっては適した環境です。
■未経験でも採用可能な理由は、人柄とやる気を重視しているためです！在宅対応（個人・施設）があるのでお車の免許は必須になりますが、面接では今後の姿勢を主に見ており、中長期的な就業意志、協調性、自ら学んでいく姿勢を基に判断して頂けます。
■各店舗での機材は統一しており、ヘルプが発生した時にもスムーズに対応できる体制をとっております。
■従業員全員が、外来と在宅をバランスよく経験できます。

＜　こんな店舗です　＞
■JR桃谷駅から徒歩7分ほど！駅から薬局までの大半が商店街を通っていく道なので、ご勤務終わりの夜の時間帯も明るい道を通れます♪
■内科と整形外科の診療所の前に位置するため、外来はその2科が多いです！1日30枚ほどの処方箋応需と外来は少なめです。
■法人として在宅対応を積極的に進めているため、こちらの店舗も在宅業務はしっかり取り組める環境です！配達は交代で店舗メンバー皆で対応しています。自転車で行ける範囲なので、お車の運転に苦手意識がある方も安心です♪
■こちらの店舗は代表が管理薬剤師として在籍されています！何かあった際にも相談しやすく、風通しの良い環境です。

＜　こんな方におすすめ！　＞
【調剤未経験の20～30代若手薬剤師さん】
スキル・経験だけでなく、やる気やお気持ちの部分を大切にしながら選考を進めてもらえます！同年代の方も多いので和気あいあいと楽しくお仕事出来ます♪
【在宅には興味があるけど車の運転が苦手…な方】
こちらの店舗で対応する在宅は自転車での配達となります！店舗メンバーみんなで交代で対応しますので、1人に負担がかかりすぎる心配もありません♪

＼　こんな薬局です！　／
■だいどう豊里駅より徒歩5分の立地にあり通勤しやすい薬局です。
■在宅専門店舗で外来対応はほとんどなく計画的にお仕事ができます。
■平日18時の開局時間でワークライフバランスを整えられます。
■土日休み！平日・祝の勤務をお願いしています。
■仕事を上手く調整することで有休休暇も取りやすい環境があります。
■転勤の心配はなく腰を据えてお仕事ができます。
■現場の従業員の皆さんで考えて対応していきますので働きやすい環境を作ることができます。
■事務員さんのサポートがあるため車の運転は必須ではありません

＼　こんな法人です！　／
■大阪市内に2店舗展開する法人様です。
■介護施設の運営も行っており、安定的な在宅業務があるため経営的にも安定しております。
■社長は非薬剤師のため現場のことは現場に任せる方針で運営を行っています。
■在宅専門店の開局を得意とし今後も出店を計画しています。

＼　こんな店舗です　／
■大阪メトロ「だいどう豊里駅」より徒8分、阪急「上新庄駅」より徒歩11分の立地のマンション1階にある店舗です。駐車場も完備されており車通勤も可能です。
■薬剤師は2名体制で主にお隣にある内科、整形外科クリニックから処方と、高齢者施設への在宅業務に対応しています。
■1日外来患者様は平均30名が来局いただける店舗となっており、施設への対応も加えて安心・安全にお薬を服用いただけるようスタッフ全員で応対しています。

＼　働く環境について　／
■年間休日は平均118日。平均週40時間勤務の変形労働時間制です。
■基本的には「日,祝＋1日」と完全週休二日制となります。
■エリアマネージャーやラウンダー専属の方が複数在籍されていますので、
お休みが取りやすい環境です！有休消化率は高水準！
■産育休実績多数！復帰後は時短勤務が可能でお子さんの年齢制限等もありません！

＼　こんな会社です　／
■大阪エリアを中心に和歌山県、石川県含め30店舗以上を展開しています。現在も多くの出店計画があり勢いのある会社様です。
■代表は女性の方で薬剤師でもあり、病院薬剤師を経験された後に現在の会社を立ち上げており、
　子育てをしながら現場に入って仕事をする事も経験されているので、現場への理解はもちろん働く女性への理解がある社長です。
■在宅業務にも積極的で、在宅チームを作り全店で統一して在宅業務のノウハウを生かせるよう取り組まれています。
■エリア制も取られており、各エリアにマネージャーがいらっしゃり、ラウンダー勤務者も複数在籍されていますので、何かあった際も安心の環境です。
■教育研修や社内コミュニケーションに力を入れられており、医師を招いての座談会形式で疾患別社内研修を行ったり、
　その他、WEBラーニングによる認定薬剤師資格の取得支援もされています。
■年間休日は平均年間118日。エリアマネージャー・ラウンダー勤務者もいる為、有休取得率も非常に高い水準で取得をされております。
■産育休実績多数！復帰後は正社員として時短勤務が可能で、任意のタイミング（お子さんの年齢制限なし）でフルタイムに戻ることが可能です。
■店舗異動も相談の上でとなりますので、無理な店舗配属はございません。

＼　こんな方にオススメです　／
■自分のやりたい事を言える環境・実現できる環境のある会社を求めている方
■在宅のノウハウを学びしっかり経験していきたい方
■無理な店舗異動がなく長く腰を据えてご勤務されたい方

≪　こんな店舗です　≫
上新庄駅より徒歩2分！２階建ての１階に入っている薬局です！白地にオレンジ色が映える外装となっており、隣にはオレンジ色のコンビニもございますので、休憩時間困りません。目の前には餃子の直売所がございますので、帰り際にさらっと買えるので晩御飯に困ったときはぜひ。

≪　業務内容　≫
１日の平均処方箋枚数は100枚ほどで、薬剤師様は常勤2名、パート1名、ヘルプ1名の常時3～4名在籍の店舗になります。事務も別で在籍しておりますので、しっかり薬剤師業務に集中していただけます。
主に心療内科, 在宅(施設), 内科がメインになります。

≪　こんな店舗です　≫
■兵庫、大阪、京都に10店舗以上を構える地域密着型の調剤薬局になります。
■会社としても「かかりつけ薬局」「在宅業務」など国の方針に沿った運営をしております。
■近年新規出店なども多く、勢いのある会社になります。
■どの店舗様も好立地なところに薬局が御座います。駅から離れている場所に関しては、基本的に車通勤が出来ます。
■長期就業されている方が多く、主婦層の方が助け合いながらお仕事をされています。助け合いの精神が行き届いた薬局です。
■1店舗あたりの配置人数は多めにしております。一人あたり処方箋枚数20枚程で配置されており、全店舗・全時間帯に必ず事務員さんを配置されています。「一人に無理をさせず、全員で協力しましょう！」が代表の願いです。
■代表は50代女性の方です。現場にも良く顔を出してくれて、各店舗のスタッフからも人気の社長です。
現場に実際に足を運び、スタッフさんとの接点があるからこそ、現場想いの運営ができている薬局です。
■全店舗にてスタッフへお弁当の支給があります。これが結構現場には人気となっています！！

◇こんな企業です◇
■関西圏でグループ法人含め14店舗展開している企業様です。
■法人として「自分たちで考えて行動する」人材を育てていきたいと考えているため、積極的に医療に関わっていきたいという
想いを持った方は歓迎です。
■スタッフ同士がとても仲が良いのも魅力の一つです。
　忘年会・新年会はもとより、年に一度の観光視察、毎年5月には奈良県の大峰山登山を実施しています。
　さらに奈良カントリークラブゴルフ場を経営しているため、スタッフの優待利用可能でエクシブの利用もでき、
　リフレッシュしながら就業できる環境を整えています。

◇こんな薬局です◇
■施設在宅専門店舗になります。
■従業員が常時複数名在籍しており正社員は施設対応がメインの仕事内容になります。
■管理薬剤師は30歳代女性と責任感のある方で従業員想いです。
■在宅業務を熟知した従業員よりOJTで業務を教えていただけるため未経験者やブランクがある方でも働きやすい職場です。
■土曜日は月数回休みを取ることができますので連休希望の方にはお勧めです。
■将来必要とされる薬剤師を目指す方に必要な在宅のスキルを
　身につけたい方には是非おすすめの求人です。

<こんな薬局です>
■兵庫県に本社があり、全国に280店舗以上ある調剤薬局チェーングループです。
■創業より無借金経営を続けており、他業種も運営されています。
■処方箋枚数が多い店舗よりも、地域密着型のクリニック様とのマンツーマン薬局を運営されており、比較的にゆったりと調剤・投薬ができる環境がございます。
■地域密着型の店舗ですので、個人在宅や施設在宅も行っている店舗が多くございます。

<ヘルプ体制充実>
■全国各地にエリアマネージャーさんやラウンダー勤務の方がいますので、急なお休みやシフトのご要望などもご相談がしやすい環境です。

<福利厚生充実>
■産休・育休実績が多数あり、女性にとっても働きやすい環境です。
■慶弔特別休暇・慶弔見舞金や健康診断の費用負担、お薬代のサポート、e-ラーニングの無料受講、保養施設・ホテルの優待、時短制度、退職金制度など様々な福利厚生がございます。

<キャリアＵＰが可能>
■30代で取締役へご就任される方がいらっしゃたりと、キャリアステップアップを目指す方には多くのチャンスがございますので、非常にやりがいがございます。
■多科目の経験をしたい！というご希望があれば複数店舗の掛け持ちも相談可能で、異動希望などの希望についても柔軟に対応頂けます。
■独立開業支援もあり、まずは店舗の管理薬剤師として勤務しながらノウハウを学び、フランチャイズ契約では無く、完全独立店舗での開業が可能です。
独立後も経営面でのご相談をはじめ、薬事情報の提供・グループ研修会への参加も可能です。