JR山手線｜調剤薬局｜の薬剤師の求人・転職・募集・派遣（4ページ）

≪こんな雰囲気の薬局です≫
■近隣クリニックの「内科・耳鼻科・眼科・皮膚科・歯科」を応需しており、1日100枚程度の処方箋になります。
■雑司ヶ谷駅から徒歩3分・目白駅から徒歩9分・池袋駅から徒歩10分の場所にあります。
■管理薬剤師の方は30代の男性薬剤師になります。

≪こんな方にオススメです≫
■地域貢献の気持ちがある方＝フットワークの軽い方
■週40時間はしっかり働きたいけど…勤務時間に制限がある方
■失敗からしっかり学び、活かせる方
■ON・OFFのメリハリをつけたい方

≪研修制度≫
■メーカーとの勉強会を行い、新薬など常に新しい知識をつけることができます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■豊島区中心に店舗展開薬局のグループです。
■小規模企業ですがシステム化に力をいれているため効率的にお仕事できます！
■薬剤師賠償責任保険は、店舗と個人に適用されるため安心です♪
■長期キャリア形成を図る観点から35歳位までの方で未経験も相談可能！

＜こんな薬局です＞
◆関東に約20店舗展開の調剤薬局
◆残業も少ないのでご家庭との両立にも◎
◆正社員でも異動は通勤圏内のみ
◆定期的な勉強会や、Web上での学習システム等、継続的にステップアップしていける体制が整っています！
◆研修等、会社としての受け入れ体制もしっかりしていますので、未経験の方も歓迎です

≪こんな薬局です！≫
■荒川区に2店舗・埼玉に1店舗展開している地域密着型の調剤薬局です
■商店街の中にある調剤薬局なので、お仕事のあとお買いものが出来ます
≪働きやすい環境です≫
■週2～3日で平日のみのご勤務も可能です♪
■小台駅から徒歩2分！通いやすいため通勤が便利です！

＼ こんな薬局です ／
■東京都を中心とする首都圏で「日生薬局」ブランドの調剤薬局40店舗を展開しています。
■総合病院のなかでも高度医療を行う大型病院門前の薬局が多く、ハイリスク薬から特殊薬まで幅広い処方が経験できます。
■全店舗にミスゼロ子を導入するなど、調剤過誤防止への取り組みが徹底されております。
■都内を中心に店舗を展開しているため、転居を伴う店舗異動はありません。地域に密着して勤務することができる環境です。
■介護事業や保育事業も行っており、収益が多角化されており経営が安定しております。
■オレンジの看板で温かみのある外観です。

＼ 充実の研修制度 ／
■明確なOJT研修の基準を設けておりますので、経験の浅い方でも安心して、調剤・在庫管理などの薬剤師としての基本的なスキルを習得することができます。
■キャリアに応じたスキルアップ研修、サプリメント研修、OTC勉強会、大学病院研修制等、スキルアップできる環境が用意されております。

＼ 働きやすい環境が整っています ／
■年間休日は120日！
■残業は店舗により、残業時間は月5～15時間程度となっています。
■育児休暇・産前産後休暇の取得実績が多数あり、取得・復職率は100％を誇っています。
■有給休暇取得率は8割程度消化でメリハリをつけた就業を推奨しており、長期旅行に出かける方が多くいます。
■社員の定着率が高く、新卒から60代のベテランまで、幅広い年代の薬剤師が活躍しています。

■全国に100店舗以上展開の、大手調剤薬局チェーンです
■平均残業時間、月5～6時間！メリハリつけて働ける会社です
■自己資本比率が50%以上と高く、経営が安定しています
■直近1年の、新任薬局長の平均年齢が30歳以下、若手が早くから活躍できる会社です
（薬局長の平均年齢は約35歳）
■特区ではオンライン服薬指導も実施・かかりつけ薬剤師1,500人以上・在宅実施店舗95%！
国の方針にあわせて長く成長していける会社です
■年間休日は120日を確保、最大9連休取得可能な連続休暇制度も100%取得されています
■産育休100%取得、復帰率100%！子供が小学生にあがるまで、週32時間で勤務できる制度もあり、ママさん薬剤師にも安心です
■全店、同一の機械・システムを採用。大手で最新に機材をそろえています。

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
　病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、
スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、
　今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
　M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
　年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
　プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、
　提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
　産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
　育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
　法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪
〇転居を伴う異動のある採用枠もありますが(転居を伴わない採用も可)
　帰省旅費（年2回5万円まで）と帰省休暇（連続4日間）を受けられます。

○こんな方にお勧め○
・一か所の店舗に腰を落ち着けて働きたい方
・地域医療の向上に貢献したい方

○こんな方にお勧め○

・山手線、常磐線沿線にお住まいの方
・総合科目の経験を積みたい方

≪働きやすい環境です♪≫
■土曜の出勤は半日にとどめプライベートも充実することができます
■ブロック長が年に1回は面談を実施するなど、会社に対して意見を言える機会を用意しています。
■年間休日も120日あり、しっかりと休むことも大切と考えプライベートも充実する事が可能です。

≪しっかり評価してくれます！≫
■やる気と頑張りはしっかり評価！各種評価制度、表彰制度、支援制度を整備しサポートしています。
■評価方法も、一次評価者と二次評価者の複数の目で評価をしており、公平な査定を行っています。
■やる気と頑張りはしっかり評価！各種評価制度、表彰制度、支援制度を整備しサポートしています。

≪研修体制が整っています！≫
■研修制度は様々な種類を用意し、2ヶ月に1回の割合で社内薬剤師研修を実施しています。
■充実した研修制度や交流会を用意し風通しの良い社風を実現しています。
■定期的に開催される研修会や交流会を通じ、他店の人と顔を合わせる機会も多数用意しています。

≪こんな薬局です≫
■関東圏を中心に北海道から九州まで順次エリアを拡大し地域に欠かせない存在となっています！
■1985年に創業し、関連会社設立やM&Aを実施し現在ではグループ全体で95店舗まで成長中！
■患者様に“優しく”、社員同士は“仲良く”、地域に密着した調剤薬局の運営を行っています。

≪企業の特徴≫
■定着率が高い薬局です。6年以上勤めている方がほとんどです！
腰を据えて長く働きたい方にピッタリです♪
■荒川区に1店舗展開しており、異動等もございません！

≪こんな薬局です≫
■薬局内の人間関係がとても良い薬局です！
和気あいあいと助け合いながらお仕事ができる環境です♪
■アクセス抜群！
人気の山手線沿線でもあり、複数路線通っている日暮里駅より徒歩圏内です！
■外来業務に集中して取り組める環境です！
在宅やかかりつけ等は現在対応していないため外来対応に集中できる環境です♪

≪こんな方にオススメ≫
■毎日は働けないが、正社員のように責任感と熱意をもってお仕事したい方
■アクセス面を重視したい方