JR横浜線｜正社員｜の求人検索結果384件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の中山駅から徒歩2分と、毎日の通勤に非常に便利な立地にある薬局です。
■皮膚科を中心に、整形外科や耳鼻科など多様な科目を応需しており、1日平均200枚以上の処方箋に対応します。
■薬剤師は常時5名以上、事務員も複数名配置されており、協力し合える手厚い人員体制が整っています。

【法人特徴について】
■神奈川県を中心に地域に根差した薬局を複数展開しており、安定した経営基盤を誇っています。
■母体が医療機関の開業支援を手掛けているため、ドクターとの良好な関係が構築されています。
■患者様との繋がりを第一に考え、地域の方々から信頼される温かい薬局作りを法人全体で目指します。

【こんな取り組みをしています】
■年3回の定期的な薬剤師研修会や、費用を全額補助するe-learningで継続的な学習を支援します。
■研修認定薬剤師の取得費用や外部研修会の参加費用を補助し、社員のスキルアップを後押しします。
■OJTを基本としながらも、新卒者には社会人マナーを含めた座学研修を実施し、成長をサポートします。

【こんな方にオススメ】
■一つの店舗でじっくりと腰を据え、地域の方々との関係性を大切にしながら働きたい方におすすめです。
■多様な診療科の処方箋に触れることで、薬剤師としての知識や対応力を高めたい方に最適です。
■年間休日120日以上と休みが多いため、プライベートの時間も大切にしたい方にぴったりの職場です。

≪こんな薬局です≫
■30店舗ほど展開する安定経営の薬局です。

≪こんな薬局です≫

■30店舗ほど展開する安定経営の薬局です。
■お客様を大切に！安心・信頼を与えられる薬局を目指しています！
■社宅制度やお祝い金など福利厚生も整っています！

≪こんな薬局です≫
■門前CLは内科・消化器科メイン
■近くにクリニックモールもあり、そこからも処方箋を応需しているので、マンツーマン店舗よりも幅広く経験を積めます
■管理薬剤師は30代女性、まだ若手ながらしっかりと経験を積まれサポートして下さる環境
■メンバー構成は男女比1:1程度、雰囲気良く働きやすい環境
■近隣にも店舗数が多く、お互いにフォローし合っています
■現状では在宅業務はほとんどなく、外来中心の店舗

≪こんな企業です≫
■神奈川・東京中心に約100店舗展開の中堅チェーン
■店舗数は多いですが定期異動はなく、本人の希望がなければ異動頻度はそれほど高くありません
■ドクターとの連携を重視し、クリニックマンツーマン型の店舗が中心です
■病院門前の店舗もあり、全科目幅広く触れることができます
■マニュアルよりも患者様に向き合う気持ちを大切にしており、店舗数は多さに比して各店舗の裁量権が大きく、各店舗の特色にあった運営をしています
■新卒採用も行っており、若手～ベテランまで幅広い世代が活躍しています
■応需枚数30枚/人以下での余裕を持った人員配置を基本としています

≪福利厚生・手当など≫
■住宅手当あり（世帯主：月3万円）
■残業は1分単位で支給
■毎年昇給実績あり（基本給月5,000円前後～）

≪こんな方にオススメ≫
■店舗の裁量権が大きいので、店舗内のメンバーと協力し合いフォローし合える方
■会社から一方的なノルマや指示をされることはないため、自律的に業務に向き合える方
■人柄・適性・意欲を重視した採用方針で若手～ベテランまでチャレンジできます
■外来メインで働きたい方

＜こんな薬局です＞
■横浜市内に複数店舗展開している個人薬局です。
■ベテラン層も多く、わからない事があれば質問しやすい環境です。

≪こんな薬局・企業です≫
〇町田駅からバスで20分程の、閑静な住宅街の中にあります！
〇近隣の内科クリニックからの処方箋を主に受け付けていおり、嬉しい18:00閉局です！
〇研修認定薬剤師保有率95.5％。しっかりとスキルアップいただける環境。
〇最長でお子様が3歳まで育児休業取得可！
〇従業員の結婚時には5日間の特別休暇付与！
〇20～30代の若手が活躍しています

≪業務について≫
〇門前クリニックからの内科処方箋がメインとなりますが、近隣にお住いの患者様が広域で処方箋をお持ちになります。
〇在宅は対応しておりませんので、外来を専門に携わっていただけます。

≪こんな方に≫
〇充実した研修制度がある環境で働きたい方
〇モール受けが多いため、複数の科目を受けてスキルアップしたい方
〇現場だけでなく、マネジメントや店舗開発、教育担当といったキャリア形成も視野に入れている方

≪教育制度≫
〇調剤スキルや薬の知識に加え、社会人として必要なヒューマンスキルを身に付ける研修も用意されています。
〇疾患別研修や漢方研修など、専門的な知識を習得することも可能です。

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
■目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
■ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
■医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
■調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
■セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
■M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
■総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
■住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
■充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
■育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
■未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
■社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
■風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
■風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
■首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
■残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
■安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
■日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
■年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
■研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
■本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。

≪こんな病院です≫

○ケアミックス病院で、訪問リハビリテーション居宅介護支援事業所を併設しています。
○夜勤、オンコールはありません。
○自動錠剤分包機、内服薬オーダーシステム無菌室を完備。

≪こんな病院です≫
■救急から在宅医療まで対応しており、患者様ともじっくりと向き合える急性期病院です。
■総合的に診療科目をみており、満遍なくスキルを伸ばせます！
■24時間受入れOKの院内保育や託児所あり◎病院全体が子育てに理解のある環境なので子育て世代も多数活躍中！

≪業務について≫
■抗がん剤調整も行っています。安全キャビネットを用いてミキシング業務のスキルを身につけられます。
■全自動錠剤分包機をはじめ、クリーンベンチや輸血管理も有り機材充実しています。
■入院患者の調剤・注射製剤・病棟業務・医薬品管理業務・委員会活動・薬薬連携・輸血管理業務など業務内容は多岐に渡ります。
■他職種連携にも力を入れており、様々な方と一緒に仕事ができます。
■化学療法について多い日は10件/日対応有り

≪こんな方に≫
■外来がん治療専門薬剤師など資格取得実績もあり、無菌調剤や抗がん剤など専門的な知識を身につけスキルアップを目指す方
■夜勤など柔軟にシフト対応ができる方
■未経験だけど病院薬剤師としてキャリアスタートしたい

≪教育制度≫
■関連病院や病院薬剤師会が主催する学会・研修に参加いただけます。
■OJT研修を通して、個人の理解・習得状況を確認しながら指導方針を決めて教育いただけます。


≪病院概要≫

◆病床数
総病床数:236床（一般 159床、地域包括ケア病棟40床、回復期リハ病床37床）

◆診療科目
消化器科, 脳外科, 内科, 呼吸器科, 循環器科, 婦人科, 泌尿器科, 皮膚科,消化器外科,神経内科,血液内科,乳腺外科,肛門科,放射線科, リハビリテーション科, 麻酔科

◆薬剤師数
薬剤師数 16名
事務　2名

■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■スギ薬局では、社員が仕事と家庭を両立できるよう雇用環境の整備を進めています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
■2019年11月にドラッグストアとしては日本初、大学病院の敷地内に薬局を開局しており大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し高度医療を提供しています