JR常磐線(上野～取手)｜総合科目｜の薬剤師の求人・転職・募集・派遣

○こんな方にお勧め○
・病院は未経験だが興味があり、未経験でも働きやすい病院を希望する方
・車通勤OKの薬局・病院をお探しの方

≪こんな会社です≫
■新規医療モールの自社開発や出店を毎年続けており、着実に店舗数を伸ばしています。M&Aだけではなく自社開発を積極的に進めることで、安定した店舗展開を実現しています。
■こどもクリニック＆こども薬局などの職場体験や地域活動を積極的に行っています。
■「個人クリニック・医療モール」から処方箋を主に応需しており、地域密着型の展開を
　しているので患者様と距離が近く、1人1人に向き合った医療の提供が可能です。
■中途入社の多くは、入社の決め手は「薬局の雰囲気」良かったという意見が圧倒的多く、
　働きやすい社風が影響しており、医療業界では高水準の人材定着率97％と非常に高いです。
■医療モール出店では、殆どのドクターを誘致し開局している経緯もあり処方医との関係性は
　非常に良好なので疑義照会などでスムーズです。
■現場主義（好きな）の方が多いので、マネージャーや支店長、採用・教育などの人事業務、医療モール
　開発といった新規開発に携わるなど、活躍できるチャンスが多い企業です。

≪こんな人におすすめ≫
■ノルマなども無くノビノビと成長する環境を意識している為、非常に働きやすい社風です。自分で考えて本当に患者様の役に立てるようなサポートがしたい方に
■月平均の所定労働時間は161時間と少なく、残業も全社平均11時間程と労働時間も少なめです。プライベートも充実させたい方に
■有休は、みんなで助け合い取得するという社風なので消化率は84%と非常に高い水準です。メリハリある職場を希望する方に
■医療モール‣個人医院‣総合病院前など様々な形態で運営しており色々な経験を積む事が可能です。まずは経験を積みたい若手の方に
■薬剤師のスペシャリストとして、在宅医療や漢方といった専門分野を極める道も用意されています。将来的には専門知識を身に着けてキャリアアップしたい方に

≪こんな薬局です≫
■小児科・内科・耳鼻科などをうけているクリニックの門前で、お子様の患者様が多い店舗です
■駅からすぐの好立地、天候が悪くても毎日ストレスなく通勤できます。
■オンライン服薬指導に対応している店舗です。ご時世に合わせて患者様のために柔軟な対応を心がけている薬局です。
■在宅も対応しております

■200床程の急性期病院
■院内調剤100%、病院業務を一通り経験できます
■スキルアップを目指す方におすすめ

〇多彩な研修制度〇
■定例勉強会やeラーニングはもちろん
専門資格取得の為の研修制度も完備
■新卒の方、中途入社でも経験の浅い方へは
フォローアップ研修、マンツーマン研修（OJT）もあるので、ひとり立ちまで安心して学ぶことができます！

〇こんな方歓迎！〇
■外来・在宅、どちらの経験も積みたい方
■門前で様々な症例に携わりたい方
■整った研修、教育制度を活用したい方...など
～何事も意欲を持って業務取り組める方、歓迎です～

○こんな会社です○
■広島県福山市に本社を構え、中国地方中心に全国13都道府県（100店舗）の調剤薬局を運営している企業です。
■地域になくてはならない薬局作り、患者様から必要とされる薬剤師の育成を目標に
　質の高い人材育成と薬局開発を絶えず追求している法人です。
■地域連携薬局も10店舗以上取得しており、
今後も「かかりつけ薬剤師推進」「地域医療連携の強化」「OTC販売（健康サポートの強化）」
「ジェネリック推進」「高度薬学管理の強化」を柱として活動に取り組んでいきます。
■在宅医療に関しても100店舗中、93薬局にて積極的に取り組みを行い、全体で「3,066件/月」の実績がある法人となります。
■医療提供施設としての薬局を活かすための活動も積極的に行っております。
すべての薬局に健康サポートの役割を目標に100店舗中、28店舗が健康サポート薬局として運営しております。
■400名以上在籍している薬剤師の内、212名の薬剤師が健康サポート薬局研修を修了しております。
■日本保険薬局協会　健康サポート薬局研修の認定講師5名在籍しております。

■東京都・埼玉県・千葉県・神奈川県・山梨県にて20店舗運営を行っています。
■運営している薬局のほとんどが総合病院門前薬局です。診療科が偏らず多様な薬 や疾患を経験できます。
■新卒者から転職者(中途社員)まで幅広く採用をされており、年齢層も幅広く就業されております。
■就業規則・福利厚生がしっかりしている企業です。

≪こんな病院です≫
■JR柏駅から車で10分程にある急性期病院
■総病床数300床クラスの千葉県柏市の中核病院です。
■来年度には100床増床予定で400床以上になります。
■高度急性期から、回復期リハビリテーション、訪問看護まで医療体制を整え、より多くの救急搬送の受け入れと手術に対応するために、病院機能を拡充しながら進化を続けています
■自己負担15,000円で借上げ社宅もあります！一人暮らしの方必見！
■年休120日以上とお休みも充実しています
■1年目5連休、2年目6連休、3年年目7連休、4年目以上で最大8連休まで有給取得可能！
■夜勤は月2回まで、遅番も月2回程度とライフワークバランスも取りやすい環境です
■託児所もあり、育休明けに時短勤務されている方も多数いらっしゃいます
■薬剤師は常勤28名在籍しており、新卒から30代前半くらいまでの薬剤師を中心に若手が活躍しています
■学会や研修会の参加費用なども病院で負担していただけます

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

≪企業の特徴≫
・千葉県の東葛地区を中心に、9店舗ドミナント展開をしています
・薬局だけでなく介護サービスや訪問介護ステーションも展開し、様々な角度から住民の方々の健康を支えています
・全店舗で地域連携薬局、健康サポート薬局の認定を受けております
・在宅医療を専門に行っている店舗もあり、無菌調剤室も2店舗でございます
・「2022全国実力薬局100選～かかりつけ薬局部門～」に選ばれ、数年間連続で受賞しています
・管理栄養士を全店舗に配置！『薬剤師×管理栄養士』の連携で、お薬だけでなく、食生活のアプローチからも疾患改善を支援しております
・ノルマはありません
・平均年齢は30代となり、新卒社員も毎年入社しております

≪こんな人にお勧めです≫
・柏市、松戸市、流山市といった千葉県東葛地区に密着した店舗展開となります！東葛地区の地域医療に貢献したい方
・国からの方針の通り、全店舗で地域連携薬局、健康サポート薬局の認定を受けております！患者様や国から求められる薬剤師像に近づくための努力をし続けることができる方
・かかりつけや在宅の経験を積極的に積んでいきたい方
・地域活動に興味のある方

«店舗特徴≫
・管理栄養士が在籍しており、食事・栄養に関するご相談も受け付けております
・20代～50代まで、幅広い年代のスタッフ様がご活躍されております
・健康食品やスキンケア用品、介護用品も多数取り扱っております
・血圧計や簡易血液検査があり、店内で健康測定ができます

■大学病院・総合病院門前を中心に出店を展開しています。店舗によっては漢方（煎じ薬）の調剤を受ける店舗や、クリニックの門前にて医師との連携を密にして患者様のサポートに取り組む店舗もあります。
■管理栄養士も在籍し、薬剤師との連携で、健康をサポートしています。(管理栄養士は事務と分けて採用)
■自主性を重んじる雰囲気で、研修制度は調剤以外にもCS向上等幅広くご用意しています。
■平均勤続年数も長く、非常に長期にご勤務されている方が多いのも魅力の一つです。(10年以上在籍多数)
■会社として有休消化を推奨しており、皆で助け合い、休みやすい環境を構築しております。長期休暇を利用し、海外旅行に行かれる方もいらっしゃるようです。
■育休取得率は100％！
■研修後、定期的に確認テストがありフォローをしてくれる仕組みになっています。
■賞与は評価によって変動、頑張りが評価される仕組みです。

≪企業の特徴≫
■関東と愛知県周辺を中心として、全国各地に展開している大手薬局チェーンです。
■出店形態もマンツーマン型、クリニックモール型とバラエティに富んでおり着実にスキルアップが可能です。
■社長が薬剤師であり育休も取得しており、女性が長く働き続けられる企業を目指しています。
■こどもクリニック＆こども薬局などの職場体験や地域活動を積極的に行っています。
■ノルマなども無くノビノビと成長する環境を意識している為、非常に働きやすい社風です。
■中途入社の多くは、入社の決め手は「薬局の雰囲気」良かったという意見が圧倒的多く、働きやすい社風が影響しており、医療業界では高水準の人材定着率97％と非常に高いです。

≪福利厚生が整っています≫
■お薬代サポートでは、処方箋をアイセイ薬局へもっていけば7割を会社が負担してくれます。
■試用期間経過後、入社日に合わせて有休(日数変動)が付与されるので病欠などでも安心です。
■有休は、みんなで助け合い取得するという社風なので消化率は84%と非常に高い水準です。
■育休はお子様が3歳になる迄、時短制度はお子様が小学生になるまで取得を延長する事が可能です。
■財形貯蓄‣インフルエンザ補助制度‣確定拠出年金など様々制度があります。

≪勉強できる環境です♪≫
■薬剤師のスペシャリストとして、在宅医療や漢方といった専門分野を極める道も用意されています。
■現場主義（好きな）の方が多いので、マネージャーや支店長、採用・教育などの人事業務、医療モール開発といった新規開発に携わるなど、活躍できるチャンスが多い企業です。
■自動監査システムや自動混注器などの最新技術を店舗へ順次導入しています。
薬剤師の業務負担を減らし、患者様の服薬管理・指導へより注力できる体制を整えています。
■「eラーニング‣研修」が豊富に用意されており、薬剤師‣社会人としての知識を身に付ける事が可能です。
■経験の少ない方には、OJT研修なども用意されています。（e-ラーニングは全額補助で受講が可能）
■医療モール‣個人医院‣総合病院前など様々な形態で運営しており色々な経験を積む事が可能です。
■医療モール受けの薬局では、医師との距離が近合同勉強会などへの参加など貴重な経験ができます。
※医療モール開発のパイオニア企業である同社は全国153カ所にモール受け薬局を展開中

≪こんな薬局です≫
■在宅医療にも対応しています。
■眼科、内科、耳鼻科を主に応需しており勉強のできる環境です！
■オンライン服薬指導も行っており、患者様に合わせて臨機応変に対応しております。