JR湘南新宿ライン｜企業｜の薬剤師の求人・転職・募集・派遣

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■グループ全体で薬を開発する創薬から製造販売後の育薬までグループにてワンストップでおこなっている企業です。
■DI業務を中心にBPO・ヘルスケア・マルチチャンネルプロモーションの4つの事業を主として事業展開しています。
■製薬企業の国内売上ランキング上位20社中、ほとんどのメーカとの取引実績があり信用を得ています。

＼ 業務内容 ／
■クライアントニーズのヒアリングから、提案内容の企画を立案
■社内の関連部署や外部ベンダーとの協同や調整
■見積作成、クライアントへのプレゼンや価格交渉
■新規ビジネスの検討
■スタッフとの面談や候補者との面接
※個人予算は持たず、チームで連携しながら事業部の予算達成を目指します。
※型通りのサービスパックではなく、一から提案を作り上げる企画提案型の営業です。

＼ 福利厚生充実 ／
■産休・育休取得率は90％以上×復帰率は95％！
時短管理職の方も活躍中で女性が働きやすい職場づくりをしております。
■育児補助制度もございます。
■女性社員が8割、離職率5%未満です。
■チームでのお仕事になりますので、有給休暇も取得しやすい環境です。
■決算賞与も出るやりがいのある職場です。
■キャリアパスも充実。

＼ 必須経験 ／
下記いずれかのご経験を有する方
■事業会社での営業経験（有形無形問わず2年以上）
■医薬、医療業界での営業経験（2年以上）
■コールセンターSV経験（2年以上）
■サービス業での経験（販売、飲食、教育など3年以上）

＼ こんな方におすすめ ／
■多くのメンバーとコミュニケーションを取ることが得意で、チームでお仕事したい方
■状況の変化に柔軟に対応できる方
■勉強意欲がある方
■MRなど営業経験者

≪業務内容≫
■医薬品・医薬部外品の品質管理業務
・医薬品、医薬部外品のGQP品質管理業務
・製造所、製造販売承認書の変更管理
・品質情報処理
・GQP文書管理
・製造所のGMP監査
・その他GQP品質管理業務
・製造販売承認書の点検業務　など

★主任・係長候補の募集！ご経験者歓迎です★

≪応募要件≫
【必須】医薬品のGQP品質管理業務もしくはGMP製造管理・品質管理業務の経験者
【歓迎】英語力（会話も含めて）

≪就業環境≫
・フレックス制を導入しており、業務に応じた働き方が可能！
・平日　9：00-18：00（休憩60分）の勤務
・フレックスタイム制を導入しております（コアタイム10：00-15：00）
・完全週休2日制、祝日は別途お休みです。
　※土曜は会社カレンダーにより年9回程度出勤

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■調剤薬局、ドラッグストアの展開だけではなく、医療用の医薬品販売や配置薬販売事業など、幅広く事業を展開している企業です。
■福利厚生の充実さ・就業規則がきちんと整備されています。また、労働組合があり、長くお勤め可能な環境が整っています。
■社長が薬剤師のため、薬剤師の気持ちを理解してくれる職場です。
■研修制度が充実！
　資格取得支援制度(研修・e-learning など)や自己啓発助成金制度があり専門性を高めたい方にも継続したスキルＵＰが可能です。
■「育児休業制度」や「時短制度」がございます。子育て世代にも手厚い職場環境です。

・・＊ 業務内容 ＊・・
■健康食品の安全性情報および品質情報管理や、機能性表示食品届出などが主な業務となります。
・海外への医薬品販売に向けて、様々な業務を推進
・医療用医薬品の海外ファーマコビジランス業務（海外提携企業との交渉、社内調整、契約担当含む）、
　海外症例の受入、海外個別症例評価（データベース入力・進捗管理業務含む）、国内評価済症例の海外提携企業への提供。
・自社・他社を問わず、国内外の医薬品に関する有害事象、副作用情報の収集、評価、報告　など
■副作用の少ない安全な薬を届けるために、薬機法やGVP省令など各種法令、ガイドライン、社内規定の把握が求められます。
■課長として業務の推進だけでなく、課の実績も管理をして頂きます。様々なキャリアアップが望める環境です。

・・＊ 応募要件 ＊・・
■下記2項目のいずれかを満たす方
・健康食品の包装表示関連業務を2年以上の経験のある方
・機能性表示食品の届出関連業務に2年以上の経験のある方

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■調剤薬局、ドラッグストアの展開だけではなく、
　医療用の医薬品販売や配置薬販売事業など、幅広く事業を展開している企業です。
■福利厚生の充実さ・就業規則がきちんと整備されています。また、労働組合があり、長くお勤め可能な環境が整っています。
■社長が薬剤師のため、薬剤師の気持ちを理解してくれる職場です。

・・＊ 福利厚生 ＊・・
■研修制度が充実！
　資格取得支援制度(研修・e-learning など)や自己啓発助成金制度があり
　専門性を高めたい方にも継続したスキルＵＰが可能です。
　海外研修におけるサポート制度もあり♬
■「育児休業制度」や「時短制度」がございます。子育て世代にも手厚い職場環境です。
■手当も充実♪
　扶養手当は配偶者はもちろん、第二子以降の手当もございます。

■製剤グループの課長職候補の募集です
～　業務内容　～
・製剤設計（処方/製造方法の検討/設定）
・製剤の製造スケールアップ検討
・治験薬製造
・製剤製造技術移管　など

★開発・分析・マネジメント経験者歓迎 です！

≪応募要件≫
製薬会社の研究部門にてCMC業務経験：5年
製薬会社の研究所で製剤開発、分析の経験：5年
マネジメント経験（規模・人数・年数等不問）

≪歓迎要件≫
薬剤師資格
CTD資料作成経験
注射剤経験

ご経験によりご相談700～900万円にてご相談可能な求人です！

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■調剤薬局、ドラッグストアの展開だけではなく、医療用の医薬品販売や配置薬販売事業など、幅広く事業を展開している企業です。
■福利厚生の充実さ・就業規則がきちんと整備されています。また、労働組合があり、長くお勤め可能な環境が整っています。
■社長が薬剤師のため、薬剤師の気持ちを理解してくれる職場です。
■研修制度が充実！
　資格取得支援制度(研修・e-learning など)や自己啓発助成金制度があり専門性を高めたい方にも継続したスキルＵＰが可能です。

・・＊ 業務内容 ＊・・
■研究職の募集
CMC研究部分析グループにて下記業務をお任せいたします。
┗ 規格及び試験方法の設定
┗ 安定性試験
┗ 治験薬製造品質管理
┗ 試験法に関する技術移管　など

★調剤薬局・DGSを運営している企業で貴重な研究所配属の求人です！

・・＊ 応募要件 ＊・・
■製薬会社の研究部門にてＣＭＣ業務経験者
■製薬会社の研究所で分析の経験者
■ガイドライン等の知識を有する方

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■調剤薬局、ドラッグストアの展開だけではなく、医療用の医薬品販売や配置薬販売事業など、幅広く事業を展開している企業です。
■福利厚生の充実さ・就業規則がきちんと整備されています。また、労働組合があり、長くお勤め可能な環境が整っています。
■社長が薬剤師のため、薬剤師の気持ちを理解してくれる職場です。

・・＊ 研修制度/福利厚生が充実 ＊・・
■資格取得支援制度(研修・e-learning など)や自己啓発助成金制度があり
専門性を高めたい方にも継続したスキルＵＰが可能です。
■「育児休業制度」や「時短制度」がございます。
子育て世代にも手厚い職場環境です。
■各種手当も充実！
　扶養手当(配偶者：月1万8000円、第一子：月8000円、第二子以降：月3000円)
　役職手当・管理者手当等も完備です！

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■EPSグループ全体で薬を開発する創薬から製造販売後の育薬までグループにてワンストップでおこなっている企業の中で製造販売後の部門を担っています。
■DI業務を中心にBPO・ヘルスケア・マルチチャンネルポロモーションの4つの事業を主として事業展開しています。
■製薬企業の国内売上ランキング上位20社中、ほとんどのメーカとの取引実績があり信用を得ています。

＼ こんな環境です ／
■製品や疾患に関する勉強が出来ますので、最新の知識に触れながら、⽇々情報をアップデートして頂ける環境です。
■薬の専門的な知識が深まり、最新情報をいち早く知り、学術的な面からも医学に貢献できます。

＼ 福利厚生充実 ／
■産休・育休取得率は90％以上×復帰率は95％！
　時短管理職の方も活躍中で女性が働きやすい職場づくりをしております。
■育児補助制度もございます。
■女性社員が8割、離職率5%未満です。
■チームでのお仕事になりますので、有給休暇も取得しやすい環境です。
■決算賞与も出るやりがいのある職場です。
■キャリアパスも充実。

＼期間限定！土日説明会実施／
【開催日時】
・11月23日(土)　14:00～　
・12月 1日(日)　14:00～　
・12月 8日(日)　14:00～　
・12月14日(土)　16:00～　
※各日実施時間1時間程度
※事前予約制、実施3日前の12時までに希望日時をお知らせください

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■EPSグループ全体で薬を開発する創薬から製造販売後の育薬までグループにてワンストップでおこなっている企業の中で製造販売後の部門を担っています。
■DI業務を中心にBPO・ヘルスケア・マルチチャンネルプロモーションの4つの事業を主として事業展開しています。
■製薬企業の国内売上ランキング上位20社中、ほとんどのメーカとの取引実績があり信用を得ています。

＼ 業務内容 ／
■製薬メーカーのDI・学術業務を担当していただきます。
■1日受電件数は平均15～20件/人　
■電話対応以外は報告書の作成や文献を探したり、受電に対する回答を調べるなどの業務がメインとなります！
■医薬品に関する最新かつ豊富な知識を身につけることができます！
■将来的にはリモートワークでの勤務の場合もございます。

＼ 福利厚生充実 ／
■産休・育休取得率は90％以上×復帰率は95％！
　時短管理職の方も活躍中で女性が働きやすい職場づくりをしております。
■育児補助制度もございます。
■女性社員が8割、離職率5%未満です。
■チームでのお仕事になりますので、有給休暇も取得しやすい環境です。
■決算賞与も出るやりがいのある職場です。
■キャリアパスも充実。

＜こんな環境です＞
■メンバーの約70％が女性社員の当社では、フレックスタイム制や時短勤務制を導入し、仕事とプライベートの両立が可能！
■産休育休からの復帰率100％を誇ります。また、エリアを都内のみに絞ったCRAとして復帰することや、QCやDMといった社内ポジションでの時短勤務も可能です。
■社員からの要望に基づき、在宅勤務を導入。少数精鋭だからこそ、社員一人ひとりの声を聴くことができます。キャリアプラン、働き方や研修制度など、なんでも相談できる環境です。
■将来的にはスペシャリストやゼネラリスト、教育トレーナーなどを経てマネジメント職へ進む道もあります。
■風通しの良い社風で社員からの要望に基づき、在宅勤務を導入しています。キャリアプラン、働き方や研修制度など、なんでも相談できる環境です。

＜豊富な制度が整っています＞
■研修・資格認定制度
医薬知識や開発実務スキルをアップデートするために外部研修や現役社員を講師として社内研修があります。
■キャリアパスの提供
社内公募制度を導入し、部署や案件の異動、職種転換を通じて自身の描くキャリアにチャレンジできる機会を提供します。
■評価・昇進・昇格
職位とミッションを定義することで市場価値に合わせた給与水準を保ち、必要な研修を施すことで自身でキャリアを
デザインする仕組みづくりをしています。

＼ こんな環境です ／
■メンバーの約70％が女性社員！
　フレックスタイム制や時短勤務制を導入し、仕事とプライベートの両立をサポートしています。
■子育て中の社員の場合、就業しながら時間をコントロールしやすい形態に変更したり、出張の少ないプロジェクトへアサインしたりするなど、ライフステージの変化に合わせて柔軟に対応が可能です。
■社員からの要望に基づき、在宅勤務を導入！
　少数精鋭だからこそ、社員一人ひとりの声を聴くことができます。
　キャリアプラン、働き方や研修制度など、なんでも相談できる環境です。

＼ キャリアアップの環境あり ／
■将来的にはスペシャリストやゼネラリスト、教育トレーナーなどを経てマネジメント職へ進む道もあります。

＼ 業務内容 ／
■主に以下の業務を行っていただきます。
・CROコントロール
・PM・PLのサポート
・内勤モニター
・プロジェクトサポート
・QA・QC 等
・施設との契約交渉・費用交渉 など
・治験関連ベンダーの管理 など

＼ こんな環境です ／
■女性が働きやすい環境/仕事とプライベートの両立が可能です。
■メンバーの約70％が女性社員の当社では、フレックスタイム制や時短勤務制を導入し、仕事とプライベートの両立をサポートしています。
■子育て中の社員の場合、就業しながら時間をコントロールしやすい形態に変更したり、出張の少ないプロジェクトへアサインしたりするなど、ライフステージの変化に合わせて柔軟に対応が可能です。
■希望のキャリアを積みながら、“自分らしい働き方”を叶えている先輩社員も多数います。
■専属のキャリアアドバイザーによるサポート体制があり、定期的に相談の場を設けているので心配は不要です。
■将来的にはスペシャリストやゼネラリスト、教育トレーナーなどを経てマネジメント職へ進む道もあります。
■風通しの良い社風で社員からの要望に基づき、在宅勤務を導入しています。キャリアプラン、働き方や研修制度など何でも相談できる環境です。

＼ 各種制度 ／
■研修・資格認定制度
　医薬知識や開発実務スキルをアップデートするために外部研修や現役社員を講師として社内研修があります。
■キャリアパスの提供
　社内公募制度を導入し、部署や案件の異動、職種転換を通じて自身の描くキャリアにチャレンジできる機会を提供します。
■評価・昇進・昇格
　職位とミッションを定義することで市場価値に合わせた給与水準を保ち、必要な研修を施すことで自身でキャリアを
デザインする仕組みづくりをしています。

＼ 業務内容 ／
■主に以下の業務を行っていただきます。
・製造販売後調査、臨床研究において解析ソフトを用いての統計解析業務全般

＼ 選考のポイント ／
■「協調性」「柔軟性」が見られるポイントになります。
　メンバーとして周りと協力できる方を求めています。