西武池袋線｜正社員｜の求人検索結果433件

■日用品・コスメの販売～エステ施術など、
　幅広い方にお気軽に立ち寄っていただけるお店を目指しています♪

■関東・東海エリアに300店～展開する大手の安心企業。

≪こんな雰囲気の薬局です≫
■18時30分終業で且つ週休2.5日となります
■訪問看護や介護ショップも展開しており、本薬局でも在宅業務に注力しています
■日曜も営業しておりますが、専任の方がいらっしゃるので基本はお休みです。
■祝日の勤務は3ヶ月に1回程度のなのでご負担は少ないです。

≪こんな会社です≫
■都内で2店舗経営。異動はなく腰を据えて働けます
■アットホームな個人薬局でゆったり長く働きたい方にお勧めです
■勉強会も積極的に行っております
■外部の研修会への出席も奨励しており、手当も支給されます
■介護相談・介護用品のお取り扱いもあり地域の方の生活をサポートします。
■在宅も実施があり、外来と両方ご経験ができます。

≪こんなお考えの方、歓迎≫
■在宅業務未経験だけど、チャレンジしたい方
■個人薬局で地域の患者様に寄与したい方

≪こんな企業です≫
◎多摩エリアの中でエリアで薬局を運営しています
◎福利厚生などは社長様自ら目を向けて整備されています
◎各店舗、医療機関との関係性がしっかりしているので安定感がとてもあります

■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■

神奈川・東京都を中心に関東圏に100店舗以上展開している会社です

通常の調剤薬局の他、カフェスタイルや相談型の薬局など、
従来のイメージにとらわれない店舗作りをしております

教育・専門の法人を持っており、
社員・パート問わず高レベルの教育を受けることができます。

子育て支援にも積極的で産休育休はもちろん時短勤務や延長保育補助など、
様々な制度がございます

1ランクまたは2ランクを本人が選択した後、勤務地が確定
※1ランク：転居を伴う転勤あり、社宅あり　
※2ランク：転居を伴う転勤なし、住宅手当あり
　→毎年見直しができるため、ランクの変更も可能

＼　企業の特徴　／
■医療用医薬品の開発・製造・販売から、ドラッグストア・調剤薬局の運営をする「複合型医薬品企業」です。
■新薬の研究開発施設があるほか、製薬自社工場もあり、
　調剤薬局を運営している会社で新薬の開発まで行っている会社は珍しく、他にはない特徴です。
■グループ全体で1,357店舗を出店。
　ドラッグストア、調剤併設店、調剤単独店の3パターンの店舗形態がございます。
　応需形態も総合病院門前型、クリニックモール型、医療ヴィレッジ型、
　面応需型と多岐に渡り、社内で多様な店舗で経験を積むことが可能です。

＼　働きやすさについて　／
■ドラッグストアと調剤室は分離申請されているところがほとんどで、
　ドラッグ特有の遅くまで働く心配はございません。
　残業時間も平均で月に6～10時間程度となっており、プライベートと両立して働ける環境です。
■1人あたりの1日の処方箋処理枚数を20枚に設定！
　ゆとりを持って就業できる環境です。
■「健康経営優良法人」の資格を2年連続取得しており、
　有給消化、産休・育休取得、残業時間の管理が出来ているので、従業員の働きやすさが守られている企業です。
■産休休暇は最長で3歳まで、育児時短勤務制度は最長で小学校卒業まで等、
　業界トップクラスで女性の働きやすさが守られています。
■「えるぼし」最高位３つ星認定取得！
　女性の活躍を推進する企業として国から認められた証であり、女性の活躍を応援する企業です。

＼　研修制度について　／
■研修制度が充実！
　新卒向けの研修は勿論のこと、各自のキャリアアップに合わせた研修や「e-learning」補助もございます。
　また年に1回アメリカもしくはハワイでの研修もあり、
　「日本の10年先の薬局経営」と言われるアメリカのドラッグストアから学びに行く機会もございます。

＼　機械化による効率化を推進　／
■機械化も進んでおり、薬歴は音声入力システムを導入しており、薬歴入力による残業を軽減させています。
　その他、自動調剤分包機や無菌調剤室など、店舗需要に合わせた機械化を進めております。
■本部にメディカルサポートセンターを設置し処方箋入力を遠隔入力にてサポートしています。
　ピッキング指示書や処方数の多い薬から棚割りを設定した導線を確保するなどの工夫をしております。
　これにより現場の医療事務が効率的にピッキングサポートに入ることができ、
　薬剤師がより対人業務へ集中できる環境となっています。

＼　店舗異動について　／
■グループ全体で全国展開をしておりますが、
　各エリアをグループ内で統括しているので全国転勤や転居を伴う異動はございません。
　基本は関東圏内での配属でご自宅から60分圏内が条件となります。

■グループで3,000店舗以上、大手ドラッグチェーン、美と健康の分野でアジアNo1を目指す会社です
■サプリメントバー・ヘルスケアラウンジ・ビューティーケアスタジオを設け、栄養士・薬剤師・化粧品担当者が様々な視点からお客様の健康を管理！！
■高い専門性の追求と充実の研修制度
「階層別研修」「職種別研修」「自己啓発」の3つのプログラムから構成されており、多種多様な教育カリキュラムがあります。
※中途薬剤師の入社時研修は4日間(調剤での採用の場合は＋1日でレセコン研修)個別にフォローアップ面談も行っています。
■全店舗に錠剤監査システム・音声入力システム・監査システム導入し、機械化をはかり薬剤師に求められる対人業務に注力しております。
■健康サポート薬局を2017年3店舗→2018年7月16店舗→2022年3月には50店舗へ拡大を予定しています。
■女性活躍推進法に基づく基準適合厚生大臣より「えるぼし（最高位の3段階目）」認定を取得しています。
■社風：自由度が高くチャレンジしやすい環境
チャレンジし、実績を残していければ様々なキャリアを広げていけます。
リクルーターや、店舗開発、商品開発、新規プロジェクトなど活躍できるフィールドは様々で、社内公募制度があり、自らチャンスを掴むことができます。
社員は全員さん付けで呼び、明るく風通しの良い環境を目指しています。
■福利厚生も大手ならではの充実度！！
・入社2年目から7連休取得(ほぼ全員が取得しています)
・育児休業復帰率96％　育児時短勤務は、お子さんが小学校6年生まで可能(1日6時間勤務)
・再雇用ライセンス制度　(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能)

■グループで3,000店舗以上、大手ドラッグチェーン、美と健康の分野でアジアNo1を目指す会社です
■サプリメントバー・ヘルスケアラウンジ・ビューティーケアスタジオを設け、栄養士・薬剤師・化粧品担当者が様々な視点からお客様の健康を管理！！
■高い専門性の追求と充実の研修制度
「階層別研修」「職種別研修」「自己啓発」の3つのプログラムから構成されており、多種多様な教育カリキュラムがあります。
※中途薬剤師の入社時研修は4日間(調剤での採用の場合は＋1日でレセコン研修)個別にフォローアップ面談も行っています。
■全店舗に錠剤監査システム・音声入力システム・監査システム導入し、機械化をはかり薬剤師に求められる対人業務に注力しております。
■健康サポート薬局を2017年3店舗→2018年7月16店舗→2022年3月には50店舗へ拡大を予定しています。
■女性活躍推進法に基づく基準適合厚生大臣より「えるぼし（最高位の3段階目）」認定を取得しています。
■社風：自由度が高くチャレンジしやすい環境
チャレンジし、実績を残していければ様々なキャリアを広げていけます。
リクルーターや、店舗開発、商品開発、新規プロジェクトなど活躍できるフィールドは様々で、社内公募制度があり、自らチャンスを掴むことができます。
社員は全員さん付けで呼び、明るく風通しの良い環境を目指しています。
■福利厚生も大手ならではの充実度！！
・入社2年目から7連休取得(ほぼ全員が取得しています)
・育児休業復帰率96％　育児時短勤務は、お子さんが小学校6年生まで可能(1日6時間勤務)
・再雇用ライセンス制度　(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能)

■調剤未経験の方もご相談ＯＫ！
お気軽にご相談ください

＼　企業の特徴　／
■西武線エリアを中心に調剤薬局を9店舗展開されています（東京7店舗、埼玉2店舗）。
■病院門前やクリニック受けなど様々な形態の店舗を展開。
■「患者様が安心して足を運べる薬局」をコンセプトに、地域に根差した薬局運営を行っています。
■どの薬局も水槽を設置されており、患者様にくつろいでいただけるよう店内はカフェのような店構えです。
■従業員の年齢層は20代～60代までバランスよい
■勉強会にも力を入れており、月に1回外部講師を招いています。
■認定薬剤師の支援制度あり！全額会社負担で受講いただけます。
■福利厚生の一環として、保養所やフィットネスクラブの利用も可能です。
　多くの従業員の方が利用されていらっしゃいます。

＼　機材について　／
■監査システム、全自動分包機、軟膏練り機、自動発注システムなどの機材を整え、
　効率的に業務を行えるように工夫されていらっしゃいます。
■クリーンベンチを導入されている店舗もあり、機械化に力をいれていらっしゃいます。

＼　働きやすさについて　／
■近隣に系列店舗がありヘルプ体制も整っています！
　有給休暇も取得しやすい環境ですよ♪
■機械化（QRコード、ピッキング監査システム、錠剤自動分包機など）に力を入れており、
　効率的に働くことができ、残業減にもつながっています（残業は月平均10時間程度）。
■完全週休2日制！年間休日120日以上！お休みもしっかり取得頂けます。
■かかりつけのノルマもございません。
■社員の皆さん仲が良く、雰囲気が良い薬局です！
　離職率が非常に低いことも特徴の一つです！
■実働週32時間勤務の準社員制度もございます。
■西武池袋線(清瀬・ひばりが丘・東久留米・所沢・新座)を中心に展開しており、
　店舗異動があっても通いやすく、長く働き続けることが可能です。

＼　企業の特徴　／
■西武線エリアを中心に調剤薬局を9店舗展開されています（東京7店舗、埼玉2店舗）。
■病院門前やクリニック受けなど様々な形態の店舗を展開。
■「患者様が安心して足を運べる薬局」をコンセプトに、地域に根差した薬局運営を行っています。
■どの薬局も水槽を設置されており、患者様にくつろいでいただけるよう店内はカフェのような店構えです。
■従業員の年齢層は20代～60代までバランスよい
■勉強会にも力を入れており、月に1回外部講師を招いています。
■認定薬剤師の支援制度あり！全額会社負担で受講いただけます。
■福利厚生の一環として、保養所やフィットネスクラブの利用も可能です。
　多くの従業員の方が利用されていらっしゃいます。

＼　機材について　／
■監査システム、全自動分包機、軟膏練り機、自動発注システムなどの機材を整え、
　効率的に業務を行えるように工夫されていらっしゃいます。
■クリーンベンチを導入されている店舗もあり、機械化に力をいれていらっしゃいます。

＼　働きやすさについて　／
■近隣に系列店舗がありヘルプ体制も整っています！
　有給休暇も取得しやすい環境ですよ♪
■機械化（QRコード、ピッキング監査システム、錠剤自動分包機など）に力を入れており、
　効率的に働くことができ、残業減にもつながっています（残業は月平均10時間程度）。
■完全週休2日制！年間休日120日以上！お休みもしっかり取得頂けます。
■かかりつけのノルマもございません。
■社員の皆さん仲が良く、雰囲気が良い薬局です！
　離職率が非常に低いことも特徴の一つです！
■実働週32時間勤務の準社員制度もございます。
■西武池袋線(清瀬・ひばりが丘・東久留米・所沢・新座)を中心に展開しており、
　店舗異動があっても通いやすく、長く働き続けることが可能です。