京王線｜調剤薬局｜の薬剤師の求人・転職・募集・派遣（3ページ）

〇こんな薬局です〇
・京王線　下高井戸駅最寄。駅前のクリニックビル１Fに入っている薬局です。
・一般内科、消化器内科、皮膚科、整形外科の処方箋を主に応需しております。
　在宅の対応の行っており万遍なく経験が積める環境です。
・薬剤師数は3名在籍。調剤室を含め、店舗内は広々としており設備も充実。
・処方箋増から増員募集となります。

○こんな会社です○
・調布市・多摩市で3店舗展開。近隣エリアでの出店なので転居なく腰を据えて働けます
・創業より25年以上、新規出店予定もあり、無理なく店舗展開をしています
・国の推進する後発品・在宅・セルフメディケーションなどを網羅しており、安定した経営を確立しています
・4店舗中ほか2店舗はドラッグ併設店ですが、一類や要指導薬のみ対応、レジ打ちなどはありません
・在宅にも注力。地域の行政機関や医療機関、ケアマネージャーや栄養士といった方々との連携をはかり地域の方に貢献できる薬局を目指しています
・各店舗、施設・個人宅5件以内程度で取り扱いあり。在宅選任薬剤師も配置しています。

〇教育・研修面〇
・高度な専門知識や経験のため、バイタルサイン講習会への参加やEラーニングの活用
　社内での各種委員会活動など、成長意欲のある薬剤師様をバックアップする体制を整えています。

〇こんな方へおすすめ〇
・外来も在宅もどちらも偏りなく取り組みたい方
・京王線沿線上での勤務をご希望の方

＼こんな薬局です／
・駅からは少し離れた住宅街に位置する薬局です。
・内科、循環器科、呼吸器科等のクリニックが近くにあります。
・後発医薬品を数多く取り扱っている店舗です。
　患者様病状の改善が第一ですが、患者様の経済的負担面も考慮しており、患者様からの信頼も厚い薬局です。

＼ こんな方にもおすすめです ／
・薬剤師業務の他、入力業務など、役職にとらわれず幅広くご活躍されたい方におすすめです♪
・「学びたい！」「成長したい！」の背中を推してくれる環境や制度があります。
　学ぶ意欲の高い方は特にピッタリの環境です♪

＼ 法人特徴 ／
・都内に5店舗展開の薬局です。
・責任感を持って業務に取り組まれる方が多く
患者様からの信頼の厚い薬局です。
・風通しの良い会社で従業員全員が意見が出しあえる環境です。
・わからないことがあった時は
全店舗をビデオ通話システム（Skype）を使用し
確認することができます。
・社内勉強会はトップダウンで指示されるのではなく、
現場で働いている薬剤師が企画立案（企画、スケジュール調整など）をして実施。

＼パートで収入アップを叶えたい方におすすめ／
■時給2,200～2,400円の高時給
■管理薬剤師のパート募集のため、別途管理手当の支給有！
■火・土を含む週32時間以上の勤務！
■月収計算でも約282,000～約384,000円＋管理手当で、年収アップも目指せる環境です
■応募条件は、調剤経験3年以上の方。
■即日入社できる方、大歓迎！入社日のご希望を教えてください。

＼こんな店舗です／
【アクセス】明大前駅より徒歩2分
【応需科目】整形メイン、他面
【処方枚数】平均30枚/日
【体制】薬剤師：1～２名　事務：有
※月・水は2人体制ですが、基本一人体制になります
【薬歴】電子

■明大前駅では、店舗同士が近くヘルプ体制も充実しています

＼こんな法人特徴です／
■都内、神奈川県で3店舗展開の地域密着企業です。
■漢方の相談も行っている店舗もあり、様々な経験が積めます。
■風通しの良い社風です。
■平均勤続年数が10年以上の長期就業できる環境
■一人薬剤師の店舗もあり、ご自身のペースでご勤務いただけます。
■平均勤続年数10年以上！長く続けられる雰囲気・環境です。

≪こんな企業です≫
■首都圏を中心に展開している大手の薬局です。
薬剤師の研修はもちろん、コミュニケーション研修やマネージメント研修など、実践的な研修が充実していますので、経験者の方はもちろん未経験の方でも安心してご勤務可能です。
■在宅業務にも注力しており、店舗での在宅だけでなく、在宅専門店舗、在宅専門チームなどもありより専門的な経験を積むことができます。
■異動はありますが、転居なし・通勤圏内でなどご自身の希望により選択することが可能です！
■薬局内のIT化推進による業務の効率化を進めています。
全店同じシステム導入済ですので異動などあった際も同じオペレーションで勤務可能です。
■職場復帰・時短勤務・有休消化・産休育休など充実しており育児休暇復帰率99％です。
■年間休日122日！メリハリ付けてお仕事ができます。
■ボトムアップ型な社風なので手を挙げればどんどんとスキルUP・経験が積める環境にあり、入社２年目から店長になる事も可能です。

≪店舗・業務内容について≫
■京王線　代田橋駅最寄。環七通りに面する調剤薬局です。
■隣の耳鼻咽喉科クリニックをメイン、産婦人科なども多く応需。
■処方箋枚数は時期より変動はありますが平均70枚/日です。
■周辺にお住いの方の来局が多い店舗です。
※配属店舗は面接後に提示されます。

≪教育制度が充実♪≫
個人のスキル・希望に合わせて複数選択もできます♪
■入社後研修　
■e-ラーニング　
■年次別フォローアップ講座　
■新任ストアマネジャー講座　
■薬剤師のスキルアップ（約20種類）　
■マネジメント講座（キャリア志向の方向け）など
基盤となる知識経験面の向上はもちろん
自分がすすみたいキャリアの方向性に合わせて
学べる講座が完備されております♪

≪こんな方におすすめ≫
■外来・在宅、どちらの経験も積みたい方
■設備面充実、研修制度などが充実した環境で働きたい方
■将来、幅広い選択肢からキャリアを積みたい方
■意見を出し合い、コミュニケーションを取りながら勤務したい方
など、お気軽にお問合せください♪

＼　こんな薬局です　／
・全国でも有名は発達障害クリニックの門前の店舗です。
・患者様としっかり向き合い、専門性が磨ける環境。
・処方箋数は1日約80枚程。常時2～3名体制で対応しております。
・基本の勤務は月～金9:00～18:00の週5日。
　ローテーションにて土曜日が月1～2回（9:00～18:00）での調整となります。
・週１日、遅番対応があります。12：00～20：00 （夕方45分休憩）
・クリニックが基本予約制の為、残業はほとんどありません。ドクターとの連携も◎
・まだ実例は多くはないですが、世の中の動きからオンライン服薬指導へも
　注力している動きのある薬局です。

＼　中小薬局ですが、福利厚生も充実♪　／
・東京都、神奈川県に約6店舗展開の調剤薬局です。
・各種保険加入制度はもちろん完備！
・勉強会や学会参加費の補助、伴う交通費や宿泊費補助などの資格取得支援制度もございます。
・産育休は取得実績100％！
・家賃補助 10,000／月あり（単身者等、付与条件有）
・退職金制度もございます（勤続5年以上）
・有給取得率は90％以上！従業員を大切にする風土があり、
　本人の希望が通るよう調整もしてくれる環境です。

＼　こんな方へおすすめ　／
・素直に前向きに業務に取り組める方
・自己研鑽などに励める方
・発達障害等の処方箋対応のご経験がある方（必須ではありません）
・早くから専門知識を身に着け、スキルを身に着けたい方
など、日々知識をアップデートし、専門領域に対する業務意欲をお持ちの方歓迎です♪

＼　法人特徴　／
■関東を中心に約40店舗ほど展開しております。
■充実した研修制度や交流会を用意し風通しの良い社風を実現しています。
■ブロック長が年に1回は面談を実施するなど、会社に対して意見を言える機会を用意しています。
■各店舗で完結するのではなく、組織全体としてレベルアップしていこうという風土があります。
■患者様に寄り添う在宅医療で地域に貢献！チーム医療にも取り組み在宅医療に注力しています。
■患者様との信頼関係の構築が大切になり、ヒューマンスキルを重視している理由はここにあります。
■人柄重視！コミュニケーション力はもちろん患者様の話に耳を傾け親身に対応できる方歓迎です！

＼こんな薬局です／
■内科・皮膚科を診療しているクリニックの門前店舗です。
訪問在宅も対応しているクリニックの為、在宅業務もさかんです。
■処方箋数は約160枚/日、薬剤師在籍数は7名程と、ゆとりを持った人員配置です。

＼こんな企業です／
■全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
■全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めです。
■長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
■インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新、M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
■どの店舗も、最新システムが整っています！
■年間休日120日以上とお休みもしっかりございます。

＼福利厚生/
〇産育休の取得はもちろん、育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる時短制度完備。
法律では3歳までですが、同社は小学校就学時までの期間利用可能です。

＼研修制度／
○各種研修制度充実！（入社時研修、新任薬局長研修、薬局長研修、マネージャー研修、　海外研修、認定薬剤師取得支援制度、各種学会参加、大学院奨学資金制度、他）

・・＊ 薬局の雰囲気 ＊・・
■八幡山駅(京王線)から徒歩1分の場所にあります。
■近隣の内科・消化器科・皮膚科・小児科・耳鼻科はじめ様々な医療機関から処方を受けています。
■薬剤師1名あたりの平均対応処方枚数は23～25枚/日！
■シフト提出は2か月前から可能とし、行事関係の休みを取りやすくしています。

・・＊ 求める人材 ＊・・
■かかりつけ業務やトレーシングレポート、在宅業務など国の求める薬剤師像を理解し、積極的に取り組める方

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東京都を中心に、神奈川県・千葉県・埼玉県・茨城県・愛知県などに90店舗以上を運営される薬局グループです。
■管理職を目指す方、現場のエキスパート・固定エリアで落ち着いてキャリアを磨きたい方、ご希望に応じてそれぞれにキャリア形成できる制度を用意されています。
■全店舗平均残業時間は10時間未満・有給休暇の消化率80～90％と高水準。
　お休みもしっかり取得、お仕事とのメリハリつけて働ける環境です。

・・＊ 研修制度 ＊・・
■新人導入研修から、薬剤師専門研修、中堅社員・管理職研修、認定薬剤師助成など、きめ細かく実践的な教育プログラムを実施されています。
■患者様・医師・製薬メーカーMRと信頼関係を築くため、温かみのある対応・会話力を重視し、社員育成されています。
■研修会ではロールプレイングも行いますので、経験が少ない方、経験内容に偏りがある方、ブランク明けの方にも安心して始めていただけます。
■知識や情報をアップデートするための研修を実施！
主に毎年改正される薬価や2年に一度改正される診療報酬改定で国から薬剤師に求められている軸は何かを理解し、加算算定意識を高めています。

≪こんな雰囲気の薬局です≫
■駅チカということもあり、内科をはじめ様々な処方科目を応需いたします。
■応需枚数は1日120枚程度、薬剤師さんは5名在籍しています。
■研修認定薬剤師3名・認定実務実習指導薬剤師1名いらっしゃいます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東京都を中心に、神奈川県・千葉県・埼玉県・茨城県・愛知県などに90店舗以上を運営される薬局グループです。
■新人導入研修から、薬剤師専門研修、中堅社員・管理職研修、認定薬剤師助成など、きめ細かく実践的な教育プログラムを実施されています。
■患者様・医師・製薬メーカーMRと信頼関係を築くため、温かみのある対応・会話力を重視し、社員育成されています。
　研修会ではロールプレイングも行いますので、経験が少ない方、経験内容に偏りがある方、ブランク明けの方にも安心して始めていただけます。
■管理職を目指す方、現場のエキスパート・固定エリアで落ち着いてキャリアを磨きたい方、ご希望に応じてそれぞれにキャリア形成できる制度を用意されています。
■店舗指定や固定は出来ません。選考後に配属先が決定いたします。

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。