京王相模原線の求人検索結果188件

≪店舗特徴≫
■京王相模原線・京王堀之内駅から徒歩圏内
　医療ビルの１Fに位置する店舗です。
■ドラッグストア併設店の多い薬局ですがこちらは調剤専門となります。
■門前クリニックは内科, 消化器科, 小児科, 呼吸器科,アレルギー科
　平均30～40枚/日、薬剤師数2～3名と配置充実。
※配属先は面接後に最終提示となります。

≪企業特徴≫
■東証プライム市場上場企業です！
■723店舗展開中の調剤併設型ドラッグストアチェーン。
■関東東海一都七県に展開、東京・神奈川の合計店舗数業界NO.1！
■連続成長33年更新中、業界トップクラスの経常利益（2020年のコロナ禍以降も継続）
■店舗の９割以上が住宅街立地に展開しています。

≪充実した研修制度≫
■本社近くに調剤研修センター、在宅研修センターがあり、全体的な知識の底上げ、基礎の徹底を実現しております。
■入社後は店舗着任前に薬局を模した調剤研修センターで調剤手技、機器操作等、一連の薬局業務を実戦形式で習得いただけます。

≪調剤、在宅にも非常に力を入れています≫
■調剤併設型ドラッグストアの中でも以前から「調剤」「在宅」などの保険調剤領域にとても注力されています。
■ドラッグストアの併設調剤薬局の他に専門調剤薬局、ニーズが高まっている在宅医療についてもエリア在宅担当を配置して積極的に対応をされています。
カウンセリングも含め正にトータルヘルスケアの名にふさわしい体制です。

≪安心して長く働ける労働環境≫
■会長や社長は薬剤師です。
そのため薬剤師の気持ちを理解し汲んだ企業カラー、組織を構築してこられています。
■従業員の労働環境整備にも配慮があり、年間休日115日。5日連続休暇制度(取得率96.7％)、有給取得数も平均で10日以上。
残業は全社平均5～15h程度です。
■妊娠中5時間までの時短勤務可、妊産婦検診時は公休・有給使用無し
■育児休業中に週1～2日のフレキシブル勤務可、復職後はお子様が小学校3年生の学年末まで5時間の時短勤務可、最大10日までの看護休暇が取得できます。

≪キャリアパスが豊富≫
■年間50店舗の出店を予定しており、出店に伴い薬局長やエリアマネジャーのポジションが多数。
■1年以内での薬局長就任へ向けた習熟も実施しており、ご経験を活かした早期のポジションアップが目指せます。

◎店舗特徴
■温浴施設も多数ある調布市深大寺エリア。バスの往来も多くアクセス面も充実しております。
■外来は近隣クリニックの内科、整形外科、精神科を主に受けており在宅対応も行っている店舗です。
■従業員同士の中も良く、日々協力し合いながら和気あいあいとした環境です。
※お車通勤ご希望の方はご相談ください※

◎福利厚生
■年間休日125日程度、有給休暇取得率は80％、
　残業は月10時間程度と仕事とお休みのメリハリが効きワークライフバランスがとれる環境です。
■産育休はもちろん、時短制度もあり復帰実績もございます！

◎企業の特徴
■八王子市を含む三多摩地区を中心に調剤事業以外にも介護事業（介護関係、リネン関係）の関連会社を運営し、安定した経営を行っています。
■ドミナント展開で一定エリアに店舗が集中しているため、地域密着の医療が実現できるとともに、
　転居を伴う異動もないため、従業員にとっても安心して働ける環境です。
■在宅業務にも以前から積極的に取り組んでおり、このエリアではトップクラスの件数を誇ります。
　そのため、最新の監査機を導入するなど業務の効率化、薬剤師の負担軽減も図っています。
■社員の自主性を大事にしており、若手社員の意見も取り入れてくれるなど、社員と社長との垣根が低く、雰囲気やチームワークを大事にしています。
要職のポジションも複数あり、チャレンジしたいという自主性を大事にしてくれる社風がございます。

◎こんな方歓迎
■地域に根ざした医療を提供したい方
■在宅業務の経験者、または興味がある方
■運転業務が可能な方

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の調布駅や武蔵境駅からバスで約15分の場所に位置している薬局です。
■応需科目は病院門前で複数科目応需しています。
■処方箋は1日平均90枚から100枚で、薬剤師は常時5名から6名体制で対応します。

【こんな方が活躍中】
■子育てをしながらキャリアを継続している方が多く、仕事と家庭の両立を実現しています。
■平均勤続年数は10年と長く、安定した環境で長期的に勤務されている方が多いです。
■男性社員の育児休暇取得実績も複数あり、性別に関わらず活躍できる職場環境です。

【こんな取り組みをしています】
■定期的にメーカーの講師を招いた研修会を開催し、最新の医薬品知識を学べます。
■教育チームが主体となったOJT研修があり、着実にスキルを身につけられる体制です。
■社員の健康維持をサポートするため、定期的な健康診断や感染症対策を徹底しています。

■「親しみやすい調剤薬局」をコンセプトにしている薬局です
■安心をお渡し、健康への橋渡しをすることをモットーとし、患者様目線の薬局を創り上げています
■東京都内に複数店舗展開する薬局です

＼　こんな薬局です　／
＊調布駅から徒歩圏内の調剤薬局
＊耳鼻科・皮膚科の処方箋を主に応需しております。

＊1日に約160～170枚程の処方箋を受け付けております。
＊人員は常時4～5名で対応されています。
(曜日により変動あり)
＊土曜日は午前中までの週休2.5日
＊耳鼻科のシーズンは伸びることもありますが、年間を通して過度な残業はありません。
＊19：30終業シフトまでとなりますが、患者様状況により早上がりも可！

＼　法人特徴　／
＊東京都練馬区に本社がある会社。
＊都内に約6店舗展開している地域密着型の薬局です。
＊親しみやすく､調剤を通じて＋αのサービスを提供できる薬局を目指してる調剤薬局です。
＊e-ラーニングでの研修制度あり！

【店舗情報と応需状況について】
■京王永山駅と小田急永山駅から徒歩1分というアクセス抜群の好立地に位置しています。
■大学病院の門前薬局として、総合科目の処方箋を1日に平均で100枚ほど応需します。
■医薬品の採用品目数は約2,200品目と多く、常に新しい知識に触れられる環境です。

【求人情報について】
■2024年に給与のベースアップを実施し、年収460万円から600万円をご提示します。
■ベネフィットステーションやUCゴールドカードなど、大手企業ならではの福利厚生が魅力です。
■条件を満たす方には借り上げ社宅制度も適用され、生活面でも手厚いサポートがあります。

【想定される業務内容】
■大学病院から発行される多種多様な処方箋の調剤、監査、服薬指導をご担当いただきます。
■人員を厚めに配置しているため、一人当たりの対応枚数は20枚程度と無理がありません。
■在宅医療や営業ノルマに追われることなく、患者様と向き合う業務に専念できます。

○こんな薬局です○
■内科, 小児科, 皮膚科, 眼科, 整形外科など同ビル内の複数クリニックから処方箋を応需しています。■ベッドタウンでファミリー層も多いエリアのため、ご年配者からお子様まで幅広い年齢層の患者様が対局されます。
■沿線には系列店舗が多数あるので、応援体制も充実しており、休みの融通などもききやすい環境です。

○こんな会社です○
■定着率90%以上！長く働きたくなる会社です
■取締役の半分が薬剤師！現場への理解が深い経営陣なので、働きやすい環境作りをしています
■プライベート充実！所定労働時間、161時間（法定173.3時間）と、法定を下回る水準です
■関東圏を中心に、360店舗ほど展開している会社です。
■年間休日123日！有給休暇約85%（薬事スタッフ）プライベートとメリハリつけやすい環境を整えています
■研修認定薬剤師資格・保有者95%以上！研修制度も勉強時間の確保もできる環境です
■全社平均年齢約35歳！若い方に人気の会社です
■時短社員約170名。（時短として採用ではなく一定期間就業後に産休・育休を取得し復帰）産休育休取得率100%、育休復帰率約95%！女性も長期で勤続できる環境です
■独立支援制度あり！経営者研修や行政手続き、独立後も経営分析ツールの提供、システム更新やトラブル相談、薬事情報の提供など、サポートが充実しています。
■全店・電子薬歴導入しています
■正社員比率約85%、シフトが組みやすくお休みなどとりやすい会社です

○こんな薬局です○
■近隣にはクリニックビルが複数あり、処方箋応需科目・枚数もとても多く、幅広い知識を身につけられる環境です。
■平日夜間、土日祝も開局していますが、薬剤師の人数体制も充実しているので、シフト制・交代制でしっかりとお休みは取得できます。
■大きなアクアリウムやたくさんの書籍など、広々としており快適な待合室を備えています。

〇福利厚生充実〇
■研修認定薬剤師資格・保有者95%以上！研修制度も勉強時間の確保もできる環境です
■時短社員約170名。（時短として採用ではなく一定期間就業後に産休・育休を取得し復帰）
　産休育休取得率100%、育休復帰率約95%！女性も長期で勤続できる環境です
■独立支援制度あり！経営者研修や行政手続き、独立後も経営分析ツールの提供
　システム更新やトラブル相談、薬事情報の提供など、サポートが充実しています。

○こんな会社です○
■関東圏を中心に、360店舗ほど展開している定着率90%以上の会社です。
■全社平均年齢約35歳！若い方に人気の会社です。
■取締役の半分が薬剤師！現場への理解が深い経営陣なので、働きやすい環境作りをしています。
■プライベート充実！所定労働時間、161時間（法定173.3時間）と、法定を下回る水準。
■年間休日123日！有給休暇約85%（薬事スタッフ）プライベートとメリハリつけやすい環境を整えています。
■正社員比率約85%、シフトが組みやすくお休み調整などもしやすい環境。

【院内情報と応需状況について】
■京王線および京王相模原線の調布駅から徒歩12分ほどの立地にある一般病院です。
■内科や外科、整形外科、皮膚科、耳鼻科など、多岐にわたる診療科目を応需しています。 ■薬剤師は常勤5名とパート2名が在籍しており、常時6名体制で業務を行っています。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師として、年収400万円から450万円での採用を想定しています。
■昇給は年1回（4月）、賞与は年2回（6月・12月）支給される待遇となります。
■経済的な負担を軽減できる職員寮の制度や、退職金制度も整備されています。

【勤務実態について】
■月曜日から土曜日の勤務で、勤務時間は9時から17時までとなっています。
■残業はほとんどなく、18時までの職場環境ですので、終業後の予定も立てやすいです。
■夜間の勤務は一切ありませんので、生活リズムを一定に保ちながら働けます。

≪こんな薬局です≫
■一都三県（神奈川・東京・千葉・埼玉）、東海圏を中心に店舗展開中の調剤併設型ドラッグストア。
設立以来安定した成長を続けています。人口が集中している首都圏中心に店舗展開し、今後も現在のエリアで出店を強化。
「極めて感じの良い応対（挨拶）」を心掛けて住宅街立地を中心とした店舗環境！
地域に根差してあらゆるライフステージに寄り添う「トータルヘルスケア薬剤師」として成長できるように充実した研修制度も用意されています。

■充実した研修を用意しています！
本社近くに調剤研修センター、在宅研修センターがあり、全体的な知識の底上げ、基礎の徹底を実現。入社後は店舗着任前に薬局を模した調剤研修センターで調剤手技、機器操作等、一連の薬局業務を実戦形式で習得いただけます。

■調剤、在宅にも非常に力を入れています！
調剤併設型ドラッグストアの中でも以前から「調剤」「在宅」などの保険調剤領域にとても注力されています。ドラッグストアの併設調剤薬局の他に専門調剤薬局、ニーズが高まっている在宅医療についてもエリア在宅担当を配置して積極的に対応をされています。カウンセリングも含め正にトータルヘルスケアの名にふさわしい体制です。

■ドミナント展開！
全国展開は現時点では考えておらず、出店エリアである一都三県、東海圏に集中出店し、店舗数を拡大しています。
現在では神奈川の店舗数が業界No.１になりました！
新店に加えて、現在OTC単独のお店へ順次調剤併設化を進めているため薬剤師を積極採用中です！

■薬剤師が主役の企業！安心して長く働ける労働環境です！
会長や社長は薬剤師です。そのため薬剤師の気持ちを理解し汲んだ企業カラー、組織を構築してこられています。
従業員の労働環境整備にも配慮があり、年間休日115日。5日連続休暇制度(取得率96.7％)、有給取得数も平均で10日以上！残業は全社平均5～15h程度です。

■キャリアチャンスが豊富です！
年間50店舗の出店を予定しており、出店に伴い薬局長やエリアマネジャーのポジションが多数！
1年以内での薬局長就任へ向けた習熟も実施しており、ご経験を活かした早期のポジションアップが目指せます！