つくばエクスプレス(首都圏新都市鉄道つくばエクスプレス)｜寮・借上社宅あり｜の薬剤師の求人・転職・募集・派遣

≪企業の特徴≫
■従業員同士の仲も非常に良好です。
■独立支援も行なってる企業ですので、社長様より様々なノウハウをご指導いただけます。
■長期キャリア形成を図る観点から40歳くらいまでの方で未経験も相談可能！
■宮城を中心に山形・関東地区へ店舗展開しております。今後も関西など広範囲の出店を計画している急成長企業です。
■管理職志望の方から仕事と家庭の両立を目指す方まで様々な希望を持つスタッフが連携を取って運営を行っております。
■スキンケア用品、サプリメントの通信販売、薬局開設のコンサルティング事業まで幅広く事業展開しております。
■独立支援、開業物件の紹介も行っております！

≪働きやすい環境です！≫
■加算に対し意識はしつつもノルマや強制ではなく、患者様の意思を尊重して案内をしています
■頑張った姿はしっかり評価！会社・地域医療へ貢献いただいた分、手当や評価の対象としてお給与面は反映されております。
■ワークライフバランスも保てるよう、各店舗にてシフト管理を徹底しています。
繁忙期などの多忙な時期も負担が集中しないよう、全員で協力して業務を行っています。
■現在業界を注力されている在宅業務に関して、人数体制を考えながら無理なく対応できるよう、社長がじっくり判断されております。

≪独立支援制度あり≫
■薬局経営に興味のある方、薬局経営者の方など新規薬局開設、事業継承等、薬局開設情報のご紹介も可能！
■薬剤師だけではなく、人材紹介業やコンサルタント事業にも力を入れていこう！との思いがある代表が在籍しているため、社長から薬局経営のノウハウを教えていただけます！
■経験を積んで、将来独立して自分のお店を持ちたい方にもおすすめです♪

≪こんな方におすすめ≫
■勤務地にこだわらず働きたい方！
この求人は都内ラウンダーの募集です♪（板橋区・練馬区・大田区・台東区など、ほか千葉埼玉などもできる方歓迎）
■メリハリをつけて働きたい方！
■将来的に独立を考えている方！

○こんな会社です○
■グループ全体で1500店舗以上を展開する東証プライム上場企業のグループ会社で、経営は安定しています。
■会社としては都内・神奈川・千葉県内でのドミナント展開のため、自宅から通える店舗で多様な経験を積むことができます。
■提携の保養施設利用可能、買い物割引など、福利厚生も充実しています。
■学術大会、e-Learning、各種資格補助など充実した教育制度あり。社会人としてのマナー～専門的な内容まで網羅しています。
■買い物割引制度あり。お時給以外にも金銭的なメリットありです♪

≪企業の特徴≫
■総合病院のなかでも高度医療を行う大型病院門前の薬局が多く、ハイリスク薬から特殊薬まで幅広い処方が経験できます。
■全店舗にミスゼロ子を導入するなど、調剤過誤防止への取り組みが徹底されております。
■介護事業や保育事業も行っており、収益が多角化されています。

≪福利厚生が整っています≫
■残業は店舗により、残業時間は月5～15時間程度となっています。
■育児休暇・産前産後休暇の取得実績が多数あり、取得・復職率は100％を誇っています。
■有給休暇取得率は8割程度消化でメリハリをつけた就業を推奨しており、長期旅行に出かける方が多くいます。

≪こんな薬局です≫
■キャリアに応じたスキルアップ研修、サプリメント研修、OTC勉強会、大学病院研修制等、スキルアップできる環境が用意されております。
■都内を中心に店舗を展開しているため、転居を伴う店舗異動はありません。地域に密着して勤務することができる環境です。
■社員の定着率が高く、新卒から60代のベテランまで、幅広い年代の薬剤師が活躍しています。経営が安定しております。

≪こんな方にオススメ≫
■メリハリをつけて働きたい方
■プライーとも大切に働きたい方
■勉強意欲が高く、スキルアップを望んでいる方

≪こんな薬局です≫
■商業施設内の為、店舗もきれいで、広々とした空間でお仕事可能です。
■調剤併設店／調剤業務に専念することができます。

≪こんな会社です≫
■全国に展開する大手ドラッグストア
■サプリメントバー・ヘルスケアラウンジ・ビューティーケアスタジオを設け、栄養士・薬剤師・化粧品担当者が様々な視点からお客様の健康を管理します。
■全店舗に錠剤監査システム・音声入力システム・監査システム導入し、機械化をはかり薬剤師に求められる対人業務に注力しております。
■女性活躍推進法に基づく基準適合厚生大臣より「えるぼし（最高位の3段階目）」認定を取得しています。
■1店舗あたりの薬剤師人数、処方箋の応需枚数は調剤併設ドラックでトップクラス！処方箋に触れられずスキルが落ちる心配もありません。

≪研修制度・キャリアパス≫
■「階層別研修」「職種別研修」「自己啓発」の3つのプログラムから構成されており、多種多様な教育カリキュラムがあります。
■中途薬剤師の入社時研修あり…店舗勤務の前にもWEBで5日間研修があり、前職ではあまり教育を受けられなかった方、ブランクのある方、未経験者も安心です。
■ご本人の希望により部門間の異動も可能。調剤・OTCどちらも経験を積むことができます。

≪福利厚生は大手ならではの充実度≫
■入社2年目から7連休取得(ほぼ全員が取得しています)
■半休制度あり
■育児休業復帰率96％　育児時短勤務は、お子様が小学校6年生まで可能(1日6時間勤務)
再雇用ライセンス制度　(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能)

≪自由度が高くチャレンジしやすい社風≫
■チャレンジし、実績を残していければ様々なキャリアを広げていけます。
リクルーターや、店舗開発、商品開発、新規プロジェクトなど活躍できるフィールドは様々です。
■社内公募制度があり、自らチャンスを掴むことができます。
■社員は全員さん付けで呼び、明るく風通しの良い環境を目指しています。

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪
〇転居を伴う異動のある採用枠もありますが(転居を伴わない採用も可)
帰省旅費（年2回5万円まで）と帰省休暇（連続4日間）を受けられます。

○こんな会社です○
■グループで計560店舗ほどの大手チェーングループです
■展開の約6割は病院門前薬局、その他クリニックモール、健康サポート薬局、在宅専門薬局、漢方専門と調剤薬局の全ての形態での展開があります。総合病院敷地内薬局への出店もございます
■2020年健康経営優良法人ホワイト500・大手企業部門認定法人。年間休日123日、1人当たりの処方箋枚数は20枚～25枚と余裕を持った人事配置。エリアマネージャーのヘルプ体制もありしっかり休暇の取れる会社風土です
■小学校１年生の1学期が終わるまで時短勤務の取得が可能！9割以上の方が復帰されています。
■現場マネジメント業務や本部業務、グループ会社の本部社員、教育・研修部門など様々なキャリアプランがあります
■店舗ごとの調剤マニュアル・内規が整っており、現場でのＯＴＣ研修もチェックリストを元に指導頂ける為、どの店舗でも共通の研修が可能。
本部には模擬調剤室もあり！
調剤過誤防止の為の監査機器・調剤機器の導入も積極的に行っています。
■管理栄養士も全国70名配置し、薬だけでなく総合的に患者様をサポートしていく考えが御座います。

＜店舗特徴＞
・三郷中央駅徒歩12分
・総合科目200枚/日程
・薬剤師正社員11名在籍
・20代～50代の幅広い世代の方が活躍しています

＜働き方について＞
【シフトパターン】
平日①9:00～18:00
平日②9:30～18:30
土曜③9:00～17:30
・年間休日１２０日以上
・年末年始、リフレッシュ休暇(年3日)

＜会社特徴＞
【総合病院の門前を中心に展開】
・人数体制も整えていますので、安心して薬剤師業務に集中することができます。

【教育制度が充実】
・メンター研修、リーダー研修、薬局長研修等、各自のステップアップに合わせてカリキュラムも取り揃えており
ます

【お休みの取得しやすい環境】
・有給消化率は80％以上という高い数字を維持しており、休みを取りやすい環境が整っております
・入社半年後に10日間付与され、以降年次毎に最大20日まで付与されます
・コンサートや旅行など、休みの使い方は様々。長期の休みを取って海外旅行に行く社員の方も多いです

【薬局設備が充実】
・店舗によっては、自動ピッキングマシーンやiPad電子薬歴を導入した最新鋭の店舗もございます
・薬剤師業務に専念できるようサポートしております

【借り上げ社宅制度も充実】
・対象者の方は、月額最大5万円まで会社負担での補助金がございます

≪こんな会社です≫
・全国に約380店舗を展開！医療モールにおいては業界トップクラスの店舗数を誇り、30年以上前から医療モール事業を手がけているパイオニア企業です。
・新規医療モールの自社開発や出店を毎年続けております。着実に店舗数を伸ばしている企業です。
・ノルマなどは無くノビノビと成長する環境を意識している為、非常に働きやすい社風です。
・有給取得率84％、残業は全社平均11時間程とメリハリをもって勤務することが可能です。
・社長は女性薬剤師で育休も取得されている方となり、女性が長く働き続けられる企業を目指しています。育休はお子様が3歳になる迄、時短制度はお子様が小学生になるまで取得を延長する事が可能です。

≪こんな方におすすめ≫
・医療モールで多くの科目を処方しており、多科目の経験を積みスキルアップしたい方。
・医療業界では高水準の人材定着率97％！産育休制度も充実しているため、1つの企業で長期就業されたい方。
・将来的には、教育チームや採用チーム等、他部署へのキャリアチェンジも可能！将来様々な選択肢を検討したい方。

≪こんな店舗です≫
・4階建てのクリニックモールとなります。
・1Fが薬局となり、他の階に皮膚科・心療内科・耳鼻科、産婦人科（2023年5月開院）のクリニックがございます。
・待合室含め広く清潔感のあるきれいな店舗となり、裏には広い駐車場もございます。
・TX沿線となり、現在はマンションが多く建てられる等開発の進んでいる街です。若い世代が多い印象です。
・周辺には大きなスーパーがあり、通勤、帰宅時の買い物も可能です。

≪企業の特徴≫
■親会社は東証プライム上場企業で安定経営です。病院開設からシステムなど、医療分野に幅広く事業を展開中！
■総合病院門前やクリニックモール等を中心に出店しています。
■育休復帰率は100%！時短勤務は3年間可能です！
■月平均の残業時間は10時間未満の為、プライベートも充実です。
■ひとりあたり処方箋の受付回数は25枚/日　程度
■社員を大切にする社風があります！離職率 5％と定着率も高めの会社です。
■定職率◎　風通しの良い社風です

≪研修体制が整っています≫
■個々に合わせた研修制度があります。
また、自己啓発援助制度(3万円/年)もあり、勉強意欲の高い方をサポートする会社です！
■新入社員・中途社員にはチューターや薬局長が寄り添って業務アドバイスを実施その為、未経験・ブランクがあっても安心してご就業頂けます。

≪こんな薬局です≫
■１F投薬、２Fが調剤室の構造となっております。
■門前の医療機関との関係良好で、在宅では多職種連携（ケアマネとの会議にも参加など）も積極的に行っております。
■門前と患者様の連携を図るため、電子カルテの共有も行っており医師の処方意図が分かる環境です。
■在宅専用の社用車が5台あります。

≪こんな方にオススメです≫
■キャリアアップしたい方！
■引っ越しや転勤があり、全国勤務を視野に働きたい方！
■スキルを身に着けたい方！

≪こんな会社です≫
■若く活気溢れる会社、30代前半の方が高い割合で在籍しています。
■薬局同士が近く、地域に根付いた経営を忠実に守っています。（むやみな出店はしていません）
■薬局を柱として様々な事業を展開しています。（託児所、健康サポート薬局、飲食店も今後検討）
■茨城以外への出店予定はなく、遠方への異動がございません。
■会社のキーワードは【変化する事が当たり前！】昔は目の前にケロちゃんが置いてある古い薬局が殆どでしたが、現在は在宅・かかりつけ・オンライン調剤など毎年のように薬局業界は変化しています。変化に柔軟に対応していける人材を求めています
■薬局の他にも飲食や有料老人ホームなど他業種も展開しており、収益を上げている会社です

≪こんな方にお勧めです≫
■麻薬を取り扱うため、無菌調剤を行っており病院経験者が大活躍しています！病院経験者の方、大歓迎です♪
■小児科受けで、近隣のお子様たちがたくさん訪れる薬局です、元気なお子様が好きな方、子育て経験がある方など、お子様の対応に抵抗がない方にお勧めです