りんかい線(東京臨海高速鉄道りんかい線)の薬剤師の求人・転職・募集・派遣

≪こんな薬局です≫
・各線　大井町駅より徒歩8分の立地です。
・処方箋の科目は主に耳鼻科・小児科・眼科を受け付けております。
・最新の調剤器具の導入や、豊富な医薬品の取り扱いがございます。
・患者さまをなるべくお待たせしないようスピーディーな提供を行なっています。
・在宅訪問も対応しており、在宅未経験の方でも知識取得が可能です。
・お薬をお渡しするスピードを重視するだけでなく、患者さまに対し親身な対応も心掛けております。
・管理薬剤師は30代の女性の方です。

≪こんな病院です≫
■2病院、1施設を運営する医療法人です。
■スポーツ整形の分野では全国トップクラスの実績があり、全国から患者様が来院する有名病院です。
■国内の脊椎内視鏡下手術約１割を実施している事績がある整形外科に特化した専門性の高い病院です。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導
■病棟業務
■注射調剤（混注なし）
■医薬品管理、医薬品情報管理
■持参薬管理
※平均在院日数は9日と術前術後の入院がメインとなります

≪おすすめポイント≫
■品川駅、品川シーサイド駅など複数駅使用可能、通勤便利です。
■夜勤・当直なし！日勤のみでプライベートも充実、ワークライフバランスもとりつつお仕事できます。
■整形外科に特化しています。専門性を高めたい方におすすめです！
■年間休日120日とお休み多めです
■ゆとりを持った薬剤師の配置をしています
■近い将来の薬局長候補の人材を歓迎します！

≪こんな薬局です≫
・医療モール内の店舗ですが、約3割は面で対応しております。
・投薬カウンターが５ヶ所あり、広い店舗です。
・最新機器も導入しております。
・土曜日にお休みをとりやすい店舗です。

≪こんな企業です≫
・調剤薬局、クリニック経営、コンサルまで医療分野に特化している会社です。
・1人当たりの処方枚数20～30枚の人員配置としっかりと服薬指導ができます。
・月の残業時間は全社平均0～10時間程度とワークライフバランスが充実できます。
・≪年間休日124日≫有給休暇を取得しやすい環境で9連休まで連続取得が可能です。
・一人暮らしの方は家賃7割負担（35歳まで利用可能）の補助があります。
・≪利益を社員に還元≫プラスで決算賞与あり。
　正社員だけでなく、準社員・パート社員にも臨時賞与の支給があります。
・フィットネスクラブ、映画、レストラン、遊園地、水族館などを安く利用できます。
・産休・育休取得実績あり！時短勤務は小学生入学まで延長できます。
・≪システム充実≫全店舗に、薬剤鑑査システム(鑑査レンジ)導入。
　調剤した薬剤を装置内に入れ、処方入力したものと間違いがないかを判断します。
　調剤ミスが非常に起こりにくい環境で安心して勤務が可能です。
・独立支援制度を用意しており、ゆくゆく自分の薬局を持ちたいという方はしっかりと経験を積むことができます

≪研修制度≫
・メーカーによる勉強会の他、社内研修にて専門書を支給、知識向上・スキルアップができます
・eラーニング、社外研修が全額会社負担です
・入社後は薬歴の添削や、必要に応じて、保険調剤の講習、服薬指導に必要な知識を再勉強するための課題学習があり、基礎から学ぶことができます。

■調剤薬局、クリニック経営、コンサルまで医療分野に特化している会社です。
■1人当たりの処方枚数20～30枚の人員配置としっかりと服薬指導ができます。
■月の残業時間は全社平均0～10時間程度とワークライフバランスが充実できます。
■≪年間休日124日≫有給休暇を取得しやすい環境で9連休まで連続取得が可能です。
■一人暮らしの方は家賃7割負担（35歳まで利用可能）の補助があります。
■≪利益を社員に還元≫プラスで決算賞与あり。
　正社員だけでなく、準社員・パート社員にも臨時賞与の支給があります。
■フィットネスクラブ、映画、レストラン、遊園地、水族館などを安く利用できます。
■産休・育休取得実績あり！時短勤務は小学生入学まで延長できます。
■≪システム充実≫全店舗に、薬剤鑑査システム(鑑査レンジ)導入。
　調剤した薬剤を装置内に入れ、処方入力したものと間違いがないかを判断します。
　調剤ミスが非常に起こりにくい環境で安心して勤務が可能です。
■研修費・交通費は、全額会社負担
　メーカーによる勉強会のほか、薬剤師全員に専門書を配り、社内研修をしています。
　また認定薬剤師取得のため、e-ラーニングの受講も可能です。
■独立支援制度を用意しており、ゆくゆく自分の薬局を持ちたいという方はしっかりと経験を積むことができます

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
・トモズが目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
・ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
・トモズの医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
・調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
・セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
・M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
・総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
・住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
・充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
・育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
・未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
・社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
・風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
・風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
・首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
・残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
・安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
・日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
・トモズでは年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
・研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
・本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。

＜企業特徴＞
■全国に722店舗を経営している中心部や駅構内にも出店している調剤薬局様となります。
■95%がマンツーマンでの出店となります。
その為処方元との関係性がスムーズになることにより、
検査値データの共有など含めて他の調剤薬局では経験できない業務提携を行っております。
また患者様もマンツーマンで出店するからこそ、毎回薬局へ処方を持って来てくださる為、
より深い関係性を持って患者様へ対応する事を目的とされています。
■それ以外は、JR西日本やローソン・ビックカメラなどとコラボレーションをして、駅中や複合店舗開発も行っており、OTCも学びたい薬剤師様にもピッタリな薬局です。
■残業時間の平均は10時間程度となります。
残業は1分単位での支給になり、当日シフトで決められた時間を超えた分は、すべて残業となります。
■研修制度が非常に充実している調剤薬局となります。
疾患別のWEB研修やがんや緩和ケア・糖尿病など専任薬剤師も育成にも力を入れています。
そういった研修も全て会社負担で実施をして頂けます。
■未経験者の方には、新卒様と同様の研修を受けさせて頂いたり、入社後4日間を掛けて実務研修も可能です。
内容は処方解説・投薬の仕方・薬歴入力・保険点数説明などです。
希望者のみなので、この研修のみ受ける！というのも可能です。
e-ラーニングやOJT研修などもございます。
■年間休日は123日ございます。夏季休暇3日、冬期休暇5日ございます。
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学校1年生終了時まで適用となりますので、ママさん薬剤師様には非常に働きやすい職場です。
■持株制度や財形貯蓄制度・保養所利用や多様な健康診断など、福利厚生についても大変充実している調剤薬局様です。
■年1回面談もございますので、自分のキャリアなどについて相談できる機会もございます。

＜企業特徴＞
■全国に722店舗を経営している中心部や駅構内にも出店している調剤薬局様となります。
■95%がマンツーマンでの出店となります。
その為処方元との関係性がスムーズになることにより、
検査値データの共有など含めて他の調剤薬局では経験できない業務提携を行っております。
また患者様もマンツーマンで出店するからこそ、毎回薬薬局へ処方を持って来てくださる為、
より深い関係性を持って患者様へ対応する事を目的とされています。
■それ以外は、JR西日本やローソン・ビックカメラなどとコラボレーションをして、駅中や複合店舗開発も行っており、OTCも学びたい薬剤師様にもピッタリな薬局です。
■残業時間の平均は10時間程度となります。
残業は1分単位での支給になり、当日シフトで決められた時間を超えた分は、すべて残業となります。
■研修制度が非常に充実している調剤薬局となります。
疾患別のWEB研修やがんや緩和ケア・糖尿病など専任薬剤師も育成にも力を入れています。
そういった研修も全て会社負担で実施をして頂けます。
■未経験者の方には、新卒様と同様の研修を受けさせて頂いたり、入社後4日間を掛けて実務研修も可能です。
内容は処方解説・投薬の仕方・薬歴入力・保険点数説明などです。
希望者のみなので、この研修のみ受ける！というのも可能です。
e-ラーニングやOJT研修などもございます。
■年間休日は123日ございます。夏季休暇3日、冬期休暇5日ございます。
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学校1年生終了時まで適用となりますので、ママさん薬剤師様には非常に働きやすい職場です。
■持株制度や財形貯蓄制度・保養所利用や多様な健康診断など、福利厚生についても大変充実している調剤薬局様です。
■年1回面談もございますので、自分のキャリアなどについて相談できる機会もございます。

< 長期で働きやすい環境 >
■年間休日は125日と業界トップクラスの日数を誇っています。
■有給取得率も高く、入社3ヵ月で付与されるので安心ですね。
■産休・育休の取得率が高く、時短制度の導入により9割近い社員が復職しています。

<自分にあった研修プログラムを見つけられます>
■様々な研修プログラムがあり、社内での研修は全て「自社」で企画しています。
■薬剤師としての成長をサポートする「学術研修」があり、階層別研修はもちろん、専門職研修など自身が学びたい、専門性を磨きたい！という思いに応える研修制度があります。

<会社特徴>
■東京、神奈川を中心に首都圏に限定してドミナント展開しています。
■25年以上も前から在宅業務に携わり業界のパイオニアとなっています。
■どんな将来にも必要とされる薬局を目指し健康サポート薬局なども多数展開。
■現場で働く社員の意見を重視し、会社は全従業員で創るという社員の想いが反映されています。
■自分で目標を設定する「目標管理評価」を導入し、透明性の高い評価制度を実現しています。
■幅広いキャリアプランがあり、社員一人ひとりのキャリアアップをサポート！

＼　店舗の特徴　／
■品川シーサイド駅より徒歩すぐ♪
　ショッピングセンター内にある調剤薬局です。
■面対応のため、様々な処方箋に携わることができます。
■調剤だけでなくOTCも取扱いあり！
　マルチに活躍できます！

＼　企業の特徴　／
■全国に薬局を278店舗を展開！
　調剤はもちろん、OTCやシニアケア、漢方薬、
　健康食品といった健康に必要な商品・サービス提供、
　クリニックの誘致など新たな取り組みも実施しています。
■OTC併設店だからこそ『健康をトータルでサポート』できます。
■赤ちゃんからお年寄りまで、地域に暮らす様々な方が訪れる場所なので、
健康相談を通じてセルフメディケーション推進に貢献でき、カウンセリング力を身につけられる環境です。
■在宅医療への取り組みも積極的行っており、薬のことはもちろん、
　衛星用品やくらしの必需品など、生活面からのトータルサポートができます。

＼　多彩なキャリアを支援　／
■漢方の取り扱いを促進しており、普通の調剤薬局では扱っていない種類の漢方も勉強できます。
■薬剤師としての専門制はもちろん、多様なキャリアを支援するシステムが整っています。
■調剤・OTCの担当として経験を積み更に管理薬剤師を経験した後は、
　「在宅・企画開発・バイヤー・　教育・薬事・調剤サポート」等の
　より専門性の高い業務に携わる事も可能です。
■管理薬剤師以降は、自分が進みたいコースにチャレンジできるチャンスが誰にでもあります。
　「社内・グループ公募制度、自己申告制度、ポイント面談」などを通じて、
　今後のキャリアや希望を会社側に伝え新たなキャリア形成する事も可能です。

＼　働きやすい環境アリ　／
■最大20日間の長期連休の取得が可能となり、ほぼ全員が取得しています！
　長期連休制度もあり、年間休日が120～125日あるのでプライベートな時間を十分に確保できます。
■育児休業は最大3年間の取得が可能、育児休職からの復帰率「98.6％」です。
■育児時短勤務は、最大3時間の時間短縮する事ができ、お子様が小学校卒業する迄取得が可能です。

≪店舗特徴≫
■蒲田駅直結のショッピングビル１Fにある、ドラッグ併設店です。
■1日180枚/日を常時8～10名で対応しております。
■面対応のため複数科目の処方箋が扱えます。
※配属先は面接後に最終提示となります。

≪こんな会社です≫
■全国に展開する大手ドラッグストア
■サプリメントバー・ヘルスケアラウンジ・ビューティーケアスタジオを設け、栄養士・薬剤師・化粧品担当者が様々な視点からお客様の健康を管理します。
■全店舗に錠剤監査システム・音声入力システム・監査システム導入し、機械化をはかり薬剤師に求められる対人業務に注力しております。
■女性活躍推進法に基づく基準適合厚生大臣より「えるぼし（最高位の3段階目）」認定を取得しています。
■1店舗あたりの薬剤師人数、処方箋の応需枚数は調剤併設ドラックでトップクラス！処方箋に触れられずスキルが落ちる心配もありません。

≪研修制度・キャリアパス≫
■中途薬剤師の入社時研修あり
┗店舗勤務の前にもWEBで5日間研修があり、前職ではあまり教育を受けられなかった方も尚安心ですね♪
■「階層別研修」「職種別研修」「自己啓発」の3つのプログラムから構成されており、多種多様な教育カリキュラムがあります。
■ご本人の希望により部門間の異動も可能。調剤・OTCどちらも経験を積むことができます。

≪自由度が高くチャレンジしやすい社風≫
■チャレンジし、実績を残していければ様々なキャリアを広げていけます。
　リクルーターや、店舗開発、商品開発、新規プロジェクトなど活躍できるフィールドは様々です。
■社内公募制度があり、自らチャンスを掴むことができます。

≪福利厚生は大手ならでは♪≫
■入社2年目から7連休取得(ほぼ全員が取得しています)
■育児休業復帰率96％　育児時短勤務は、お子様が小学校6年生まで可能(1日6時間勤務)
再雇用ライセンス制度　(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能)