大阪環状線｜パート・アルバイト｜の薬剤師の求人・転職・募集・派遣（2ページ）

・・・こんな調剤薬局です・・・
■関西中心に30店舗以上の薬局を展開しています。
■堅実な経営で着実に成長してきた企業です。
■離職率も低く、ママさん薬剤師の方も活躍しています。　

＊＊＊こんな企業様です＊＊＊

■メーカーからの薬を売るだけの薬剤師から、
　薬を使う患者さんへ医薬品情報を提供できるような薬剤師を目指し、
　手探り状態ながらに勉強会や薬局の開局を手掛けてきた企業様です。

■現在は大阪府下に20店舗以上展開しています。

■研修や教育にとても力を入れており、
　なおかつ働く薬剤師さんも向上心の高い方が多く、
　より医療において貢献できる薬局を目指して店舗づくりを心がけています。

■一般病棟 10床 / 医療療養型病床 40床の病院です。
■外来は院内処方の為、外来調剤・院内調剤・病棟業務が中心となります。
■月曜日と水曜日は臨時処方が多くなります。

≪　店舗について　≫
■総合的に処方箋を応需してる為、様々な科目の経験が積める薬局です。
■薬剤師は常時2～3名と事務が在籍しております。
■黒を基調とし差し色に黄緑が入り、外観からオシャレな印象を受ける薬局です。

≪　こんな方におススメ　≫
■広範囲の店舗異動を避けたい方
→大阪市内、概ね30分程度の範囲の展開です！
■若手活躍中の組織をお探しの方！
→平均年齢は30代前半！管理薬剤師も30代が中心の会社です！
■働く時は働く！休日もしっかり欲しい方！
→年間休日は120日水準！ワークライフバランスもしっかり確保！

≪　こんな会社です　≫
■大阪市に10店舗規模で展開する法人様で、地域での相談できる薬剤師を目指し、積極的に大学や病院と連携を取っておられます。
■今後開局予定店舗もあり、勢いのある法人様です。
■社長は50代の薬剤師で店舗をまわられているので現場への理解があり、一年目の方の意見が通ったこともある、風通しの良い社風です。
■一期生が12年目/30代前半のため、管理薬剤師も30代前半の方が多く全体的に若い会社です。
■地域支援体制加算、健康サポート等を結局的に取得しており、病院への研修ができる制度があったりと、薬剤師としての研鑽ができる環境です。
■仕事とプライベートにメリハリをつけるという風土で、仕事に真摯に取り組まれる方が多いです。
■住宅手当は世帯主であれば月3万円補助ございます。

■現在3店舗の薬局を経営されています。
■薬剤師の方はほとんどが30代となります。切磋琢磨している活気あふれる職場環境です。
■最新調剤機器を導入済み！全自動で一包化が可能なので「はやく」「間違いなく」患者様にお薬を提供することができます。
■クリニックの開業支援を行っており、開業後も共に成長する為、協業体制を構築しています。
■調剤薬局の開業支援も行っています。

■一般病棟 10床 / 医療療養型病床 40床の病院です。
■外来は院内処方の為、外来調剤・院内調剤・病棟業務が中心となります。
■月曜日と水曜日は臨時処方が多くなります。

・関西を中心に、全国に展開している大手調剤薬局です。
未経験者も一から学べる研修制度と受入体制があります。
・福利厚生や休暇制度も整備され、産育休の取得者は毎年多数います。
・近隣にも多数の店舗がありますので、将来的には他店舗などで、様々な処方箋を経験できる環境です！

＜＜こんな病院です＞＞
■大阪市大正区の地域医療の中核を担う二次救急24時間体制の病院です。
■急性期から回復期、慢性期まで様々な症状の患者様が利用されます。
■転勤はありませんので、腰を据えて長くお勤めしていただけます。
◆地域ケア支援センターが院内にございます。ソーシャルワーカーをはじめ医師、看護師、事務員など多様な職種が集まり、入退院支援や診療連携、医介連携、患者相談など多機能を担っています。
■感染対策、栄養サポート、緩和ケアなどのチーム医療にも積極的に取り組んでおります。
　また、薬物療法認定薬剤師による化学療法相談外来でも薬剤師が活躍しております。
■高カロリー輸液の無菌製剤業務、抗ガン剤のミキシング業務もございます。
■最寄駅からバス通勤となりますが本数が多いためとても便利です。
■院内託児所も完備しております。
■従業員食堂がございます。

■大阪・神戸を中心に35店舗展開している調剤薬局です。
■現在の社長様は現場からのたたき上げの社長様ですので、現場の事を非常に理解されている社長様です。役員の方は全員薬剤師という、薬剤師を非常に理解して下さる調剤薬局です。
■無借金経営で毎年増収増益の為、安定性は抜群！毎年昇給も安定してあります。
■総合病院門前・中小病院門前・医療モール型・クリニック前・在宅専門薬局と、様々なタイプの薬局を運営しています。
■e-ラーニングや外部研修補助なども充実しており、スキルアップもしやすい環境です。
■経験に不安がある方にはOJT制度や個別研修なども行っていただけます。
■年間休日は120日前後（特別休暇・計画有給含む）となり、残業は全店舗の平均が月6時間程度となりますので、ライフワークバランスも充実する事ができます。
■産育休復帰率100%で、産休育休者も多くの実績がある会社です。
■企業年金制度や従業員持ち株制度英会話スクール補助やエクシブ施設を会員価格で利用できたりと福利厚生も非常に充実しています。

■2021年4月に新規開局をした薬局となります。
■共同代表にて大阪市港区と富田林市に2店舗を運営しております。
■在宅業務に積極的で、今後も施設在宅の契約数を増やしていきたいとの意向です。