
更新日: 2025/04/22薬剤師求人ID: 651376
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- パート・アルバイト
- 病院・クリニック
【北海道洞爺湖町】≪土日祝日休み≫時給2,000~2,500円 勤務時間・日数はご希望をお聞かせください
- 年間休日120日以上
- 土日祝休み
- 週32h以上
- 新卒可
- ブランク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 転勤なし
- 車通勤可
- 託児所あり
- 積雪あり
- 賃貸物件(家具なし)
- 60歳以上可
- 大手チェーン以外
- ~18時までの職場
勤務地 |
北海道 虻田郡洞爺湖町
洞爺駅 (JR室蘭本線)
|
給与 |
時給2,000円~2,500円
経験による |
勤務時間 |
月~金 9:00~17:00(休憩60分)
(上記時間帯のうち、時間・日数は応相談) |

<働きやすい環境です>
■洞爺湖町で薬剤師パートさんの募集です。
■勤務時間・日数はご希望をお聞かせください。
■院内託児所は6ヶ月以上未就学児まで、保育費は全額病院補助です。(食事代のみ自己負担)
■病院経験ありの方は時給MAX2,500円まで応相談です☆
<こんな病院です>
■昭和62年7月15日 (法人設立 平成4年5月)設立です。
■開院当初よりリハビリ機能の充実に重点を置き、持続的に医療ニーズが高く長期にわたり入院医療が必要な方のために療養環境を整備しています。
■緩和ケアへの取り組みと高齢者施設とも連携を行っている病院です。
■薬剤科は薬剤師5名 助手2名の体制です
■NST専門療法士、感染制御認定薬剤師を取得した薬剤師も在籍しています。
■薬剤管理指導300件~400件/月を実施しています。
更新日: 2025/03/27薬剤師求人ID: 658096
- 正社員
- 病院・クリニック
【北海道洞爺湖町】≪土日祝日休み≫年間休日125日!週35時間勤務で残業なし♪社宅や院内託児所も完備しています ゆったり働ける環境です
- 年間休日120日以上
- 土日祝休み
- 週32h以上
- 新卒可
- ブランク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 転勤なし
- 車通勤可
- 託児所あり
- 積雪あり
- 賃貸物件(家具なし)
- 60歳以上可
- 大手チェーン以外
- ~18時までの職場
勤務地 |
北海道 虻田郡洞爺湖町
洞爺駅 (JR室蘭本線)
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給与 |
年収400万円~600万円
月給262,360円~353,500円 経験による |
勤務時間 |
月~金 9:00~17:00(休憩60分)
(週35時間勤務) |

<働きやすい環境です>
■土日祝日はお休み、年間休日125日とプライベートも充実できる環境です。
■勤務時間は平日9時~17時、週35時間の勤務です。
時間にゆとりを持ってお仕事を続けていきたい方にオススメです。
■院内託児所は6ヶ月以上未就学児まで、保育費は全額病院補助です。(食事代のみ自己負担)
■敷地内に単身用、世帯向けの住宅完備(家賃15,000円~20,000円)
■病院経験ありの方は年収MAX600万円まで応相談です☆
<こんな病院です>
■昭和62年7月15日 (法人設立 平成4年5月)設立です。
■開院当初よりリハビリ機能の充実に重点を置き、持続的に医療ニーズが高く長期にわたり入院医療が必要な方のために療養環境を整備しています。
■緩和ケアへの取り組みと高齢者施設とも連携を行っている病院です。
■薬剤科は薬剤師5名 助手2名の体制です
■NST専門療法士、感染制御認定薬剤師を取得した薬剤師も在籍しています。
■薬剤管理指導300件~400件/月を実施しています。
更新日: 2025/02/06薬剤師求人ID: 199895
- 正社員
- ドラッグストア
【室蘭市】≪便利なショッピングエリア★≫ドラッグストアで1類医薬品販売のお仕事をしませんか?年間休日113日♪
- 新卒可
- 未経験可
- ブランク可
- 車通勤可
- 60歳以上可
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
勤務地 |
北海道 室蘭市
東室蘭駅 (JR室蘭本線)
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給与 |
年収400万円~550万円
月給260,000円~340,000円 ※年齢、経験による |
勤務時間 |
10:00~20:00(休憩60分)
1日平均8時間、週平均40時間以内、ローテーション制(変形労働制採用) |

<こんな店舗です>
■室蘭市内にあるスーパーや他の小売店が集合するショッピングエリアにあるドラッグストアでOTC薬剤師の募集です♪
<こんな会社です>
■北海道内に合計63店舗展開。医薬品・健康食品・化粧品・日用雑貨・食品などの販売を行うドラッグストアです。
お客様の事を一番に考えたカウンセリング業務を行っています。
■店舗運営において働く職種を「店舗運営職」と「医薬品販売職」に分け、一人ひとりが自分の特性や能力に合わせて専門業務に集中できるようにしています。
2ラインが協力して1つの店舗を運営することで隅々まで目のゆき届く店舗運営を行っています。
<充実の教育制度>
■「人材育成こそが企業競争力の鍵」と考え、独自の教育制度である【入社15年教育カリキュラム】を導入しています。
医薬品販売の基礎知識から、マネジメントやリーダーシップの教育まで、個人のレベルに応じたきめ細かい内容で、社員をプロフェッショナルへと導きます。
■現場でのOJTはもとより集合教育でのOFF-JTも充実しており、この2つを何度も繰り返すことで、頭と身体を連動させた効果的な教育を実現しています。
■それぞれの専門分野における教育を用意しています。
<福利厚生の充実>
■出産・育児後の女性の社会復帰を応援しています。子育てをしながら働く主婦・主夫の方も大歓迎しています。
育児休業延長制度、育児短時間勤務延長制度、復職フォロー制度など福利厚生制度は充実。ワークライフバランスを実現できる環境です。
<お休みたっぷり>
■年間休日113日とプライベートの時間もしっかり持つことができます♪(月平均9~10日)
結婚休暇、忌引休暇、赴任休暇などの特別休暇も取得できます。