新南陽駅 (JR山陽本線)の求人検索結果14件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR山陽本線の新南陽駅からは、車で約7分ほどの場所に位置しています。
■内科や呼吸器科、循環器科などの処方箋を応需し、在宅医療にも注力している環境です。
■1日あたり約80枚から120枚の処方箋を、合計7名の充実したスタッフ体制で対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員による急募ではありませんが、将来を見据えた増員としての採用検討枠です。
■一般的なマナーを持ち、周囲と協力しながら前向きに業務に取り組める方を歓迎します。
■調剤経験に不安がある方やブランクがある方も、相談可能な受け入れ体制を整えています。

【法人特徴について】
■県内で3店舗を展開しており、地域に根差した薬局運営を安定して行っている企業です。
■経営陣が現役の薬剤師であるため、現場の状況や業務への理解が非常に深い環境です。
■労務管理の専門知識を持つ管理職が在籍し、法令遵守とコンプライアンスを徹底しています。

＜こんな薬局です＞
■新南陽駅より徒歩9分程度の距離に店舗があります。
■薬剤師人数は常勤3名です。
■白を基調とした清潔感のある待合室で、投薬口は3つあります。

＜業務内容＞
■近隣のクリニックより眼科をメインに、他広域も処方応需しています。
■処方箋枚数は約2,100枚/月です。

＜研修制度＞
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。

＜法人特徴＞
■全国に1,300店舗以上出店しており調剤事業を中心に、OTC･在宅医療･訪問介護など、ヘルスケアに関わる幅広い事業を展開しています。
■1薬局あたりの薬剤師数が平均5,5人と多めに配置しており安心して勤務する事が出来ます。
■1名あたりの平均処方箋枚数が18枚/日と少なめとなっていますので、焦らずに働く事が可能です。
■人数体制にゆとりがあるので急なお休み等も対応可能なため安心してお休みを取得できます。
■店舗の管理薬剤師だけではなく、統括薬局長、地区長とステップアップを目指す事が可能です。
■キャリアパスも多種多様に用意されており、自分にあったキャリアパスを選択することも可能です。
■夏季と冬季に連続休暇（有給の取得率向上）を推進する制度を導入しており、有給消化を含めると実質年間休日120日以上の休日がありプライベートな時間をしっかりと確保する事が可能です。
■福利厚生の中で時短制度は小学校卒業迄と業界内で最長クラスです。
■育休の復帰率は97.6％という高水準を保っております。

＜こんな方にもおすすめ＞
■子育て中の方、ライフスタイルに合わせて柔軟に勤務したい方
■安定経営の企業で働きたい方

＜こんな薬局です＞
■新南陽駅より徒歩9分程度の距離に店舗があります。
■薬剤師人数は常勤3名です。
■白を基調とした清潔感のある待合室で、投薬口は3つあります。

＜業務内容＞
■近隣のクリニックより眼科をメインに、他広域も処方応需しています。
■処方箋枚数は約2,100枚/月です。

＜研修制度＞
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。

＜法人特徴＞
■全国に1,300店舗以上出店しており調剤事業を中心に、OTC･在宅医療･訪問介護など、ヘルスケアに関わる幅広い事業を展開しています。
■1薬局あたりの薬剤師数が平均5,5人と多めに配置しており安心して勤務する事が出来ます。
■1名あたりの平均処方箋枚数が18枚/日と少なめとなっていますので、焦らずに働く事が可能です。
■人数体制にゆとりがあるので急なお休み等も対応可能なため安心してお休みを取得できます。
■店舗の管理薬剤師だけではなく、統括薬局長、地区長とステップアップを目指す事が可能です。
■キャリアパスも多種多様に用意されており、自分にあったキャリアパスを選択することも可能です。
■夏季と冬季に連続休暇（有給の取得率向上）を推進する制度を導入しており、有給消化を含めると実質年間休日120日以上の休日がありプライベートな時間をしっかりと確保する事が可能です。
■福利厚生の中で時短制度は小学校卒業迄と業界内で最長クラスです。
■育休の復帰率は97.6％という高水準を保っております。

＜こんな方にもおすすめ＞
■子育て中の方、ライフスタイルに合わせて長く働きたい方
■安定経営の企業で働きたい方

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの新南陽駅からは徒歩7分という抜群のアクセスを誇り、毎日の通勤負担が少ない点が魅力です。
■門前の総合病院より多岐にわたる科目の処方箋を応需しており、1日平均20枚から30枚に対応します。
■常勤1名、パート2名の薬剤師と、常勤・パートの事務員が在籍し、協力し合える体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は現管理薬剤師の異動に伴う後任者の募集です。
■総合病院門前薬局の管理薬剤師として、店舗運営を責任もって担っていただける方を求めています。
■ご自身の考えに固執せず、法人の方針に沿って柔軟に業務へ取り組める方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■広島県と山口県に30店舗以上を展開し、地域に密着した医療サービスの提供に努めています。
■従業員の満足度と働きやすさを第一に考えた環境づくりに注力し、非常に低い離職率を実現しています。
■個人の学習意欲を尊重する社風で、スキルアップを目指す方への支援と働きやすさの両立を図っています。

【想定される業務内容】
■管理薬剤師として、総合病院から応需する多様な処方箋の調剤・監査・服薬指導業務をお願いします。
■店舗運営やスタッフのマネジメントなど、薬局の責任者として幅広い業務をお任せします。
■処方箋枚数が落ち着いているため、患者様一人ひとりと丁寧に対話する時間を確保できます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線の新南陽駅から徒歩8分と、公共交通機関での通勤にも便利な駅チカの薬局です。
■地域の様々なクリニックから、内科・泌尿器科・眼科など幅広い科目の処方箋を応需しています。
■1日の処方箋枚数は70～80枚程度で、ベテラン薬剤師と協力しながら業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■パート薬剤師の退職に伴う欠員補充のため、常勤薬剤師としてご活躍いただける方を募集します。
■「自分の道を決める」という理念に共感し、主体的に学び、成長したいという意欲のある方を歓迎します。
■在宅医療や「かかりつけ」機能の強化に、チームの一員として積極的に取り組める方を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■現在は60代のベテラン常勤薬剤師が在籍しており、落ち着いた環境で指導を受けられます。
■「ちょっと自由で、半歩前の薬局へ」をコンセプトに、新しい挑戦を尊重する風通しの良い職場です。
■大手調剤薬局の業務支援も受けており、安定した経営基盤と安心の労務管理体制が整っています。

【想定されるモデル年収】
■ご経験や能力を考慮し、年収480万円から500万円をベースに、各種手当を加えて支給します。
■年2回、合計4.2ヶ月分という手厚い賞与が支給されるため、安定した収入を見込めます。
■年に1回の定期昇給（最大1万円/月）もあり、長期的に勤務することで着実な収入アップが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線の新南陽駅から徒歩7分と、公共交通機関での通勤にも便利な立地にある公立病院です。
■地域の中核病院として、内科・外科・脳神経外科など、幅広い診療科目の院内調剤を担当します。
■薬剤師は現在4名体制で、30代から50代までの経験豊富なスタッフが協力しながら業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、薬剤部の体制を維持・強化していくための、欠員補充による正社員募集となります。
■チーム医療の一員として、医師や看護師など他職種と積極的に連携できる方を求めています。
■病院薬剤師として専門性を高めたいという意欲があれば、調剤未経験やブランクのある方もご相談可能です。

【勤務実態について】
■病院薬剤師としては希少な、完全土日祝休みの勤務体系で、週末はしっかり休むことができます。
■勤務時間は平日の8時30分から17時15分までと決まっており、終業後の予定も立てやすいです。

【職場環境と雰囲気】
■経験豊富な30代から50代の薬剤師が4名在籍しており、互いに相談・協力できる体制です。
■公立病院ならではの落ち着いた雰囲気の中で、腰を据えて専門業務に集中することができます。
■医療と介護の連携を重視しており、併設施設のスタッフとも交流する機会があります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線の新南陽駅から車で約7分、総合病院の門前に位置する2020年オープンの綺麗な薬局です。
■内科・循環器科・リウマチ科など複数の診療科目を応需し、個人宅約20名への在宅医療にも取り組んでいます。
■薬剤師は正社員・パート含め4名体制で、3名の事務スタッフも在籍しており、手厚い人員配置となっています。

【募集背景と求める人物像について】
■門前の総合病院と連携した在宅医療の業務が増加していることに伴い、体制強化のための増員募集です。
■20代の管理薬剤師を中心に若い世代が活躍しており、チームワークを大切にできる方を歓迎します。
■これから在宅医療のスキルを身につけたいという意欲のある方であれば、未経験からの挑戦も可能です。

【勤務実態について】
■薬剤師業界では希少な完全土日祝休みを実現しており、週末はプライベートの時間をしっかり確保できます。
■勤務時間は平日の17時30分までと決まっており、残業も少なく、終業後の予定が立てやすいです。
■年間休日は120日以上、夏季と年末年始には各5日間の連休もあり、心身ともにリフレッシュできます。

【想定される業務内容】
■主な業務は、総合病院から応需した内科・循環器科など複数科目の調剤業務と服薬指導です。
■個人宅20件への在宅訪問も行っており、地域包括ケアの一員として専門性を発揮することができます。
■処方箋枚数は1人あたりで見ると落ち着いており、患者様への対応や在宅業務に丁寧に向き合えます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線の新南陽駅から車で約10分、地域密着型の内科・呼吸器科・循環器科門前薬局です。
■1日の処方箋枚数は平均40枚程度で、薬剤師2名体制でゆとりを持って業務に取り組めます。
■地域の中核病院や広域からの処方箋も応需しており、幅広い知識と経験を積むことができます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、店舗体制の維持・強化を目的とした、増員募集となります。
■「目配り・気配り・心配り」を大切にし、患者様一人ひとりに寄り添った対応ができる方を歓迎します。
■チームワークを重視し、スタッフと協力して明るく働きやすい職場を作っていける方を求めています。

【法人特徴について】
■「幸＝人の為に尽くすこと」を理念に掲げ、社員を大切にする温かい社風が特徴の企業です。
■社長・副社長も現役の薬剤師として現場に立ち、現場の声を積極的に経営に反映させています。
■産休・育休からの復帰率は100％を誇り、子育て世代の薬剤師を全力でサポートする体制です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線の新南陽駅から車で約10分、地域に根差した内科・循環器科クリニックの門前薬局です。
■主に内科・呼吸器科・循環器科の処方箋を応需しており、専門性の高い知識を身につけられます。
■1日の処方箋枚数は40枚程度で、薬剤師2名体制で、落ち着いて丁寧な対応ができる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、店舗の体制を維持・強化していくための、増員募集となります。
■「目配り・気配り・心配り」を大切にし、患者様一人ひとりに寄り添える方を歓迎します。
■チームワークを重視し、スタッフと協力して明るい雰囲気の薬局を作っていける方を求めています。

【法人特徴について】
■「幸＝人の為に尽くすこと」を理念に掲げ、社員を大切にする温かい社風が特徴の企業です。
■社長・副社長も現役の薬剤師として現場に立ち、現場の声を積極的に経営に反映させています。
■産休・育休からの復帰率は100％を誇り、子育て世代の薬剤師を全力でサポートする体制です。

＜こんな薬局です＞
■新南陽駅より車で7分程度の距離に店舗があります。緑豊かな郊外に位置しています。
■車通勤ももちろん可能です♪

＜業務内容＞
■近隣医より内科や消化器科、外科等をメインに処方応需しています。
■処方箋枚数は約60枚/日程度です。

＜研修制度＞
■社内勉強会を積極的に行っており、疾患に関する内容から食事療法・健康食品、かかりつけ薬剤師のロールプレイングなども行っております。
■教育体制については年に3～4回程度社員総会を行い、薬局毎に発表を行っております。

＜法人特徴＞
■山口県周南市に4店舗、防府市に1店舗展開している薬局です。
■「幸＝人の為に尽くすこと」と掲げ、患者様を中心に考え、かかりつけ機能を充実させ、地域包括ケアシステムの中で医薬品の適正使用に貢献し「地域に根ざした医療」を目指しております。
■産休育休取得実績あり、復帰率100％です。
■スキル面よりお人柄重視で採用をされているため各店舗良い雰囲気の中で皆さんお仕事をされています。

＜こんな方にもおすすめ＞
■地域に根付いた調剤薬局で勤務したい方
■プライベートの時間もしっかり確保しメリハリつけて働きたい方