JR山陽本線(岩国～門司)｜転勤なし｜の薬剤師の求人・転職・募集・派遣（3ページ）

＜こんな病院です＞
■防府駅から車で5分程度の距離にあります。
■薬剤師人数は常勤2名、パート2名です。

＜業務内容＞
■調剤、監査、注射セット、医薬品管理など

＜研修制度＞
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。

＜法人特徴＞
■総病床数91床の地元に根付いた病院です。
■託児所完備なので子育て中・子育て検討の方も安心です。
■終業時間17：15まで。時間通りのお仕事ができます。

＜こんな方にもおすすめ＞
■幅広い処方に触れて経験を積みたい方
■転勤がない先で長く就業していきたい方

■派遣就業とは？
弊社が雇用主となり、弊社社員として就業する雇用形態です。
長期でも短期でも、お休みや時間はご希望に合わせてお仕事をして頂く事が出来ます。
実際にお仕事をしてみてから、正社員・パートへの登用も可能です。
慎重に転職したい方にもおすすめの働き方です！
≪こんな方に特にオススメです≫

●お子さんの学校行事や習い事があるので、勤務曜日・時間帯は毎月相談して決めたい
●保育園・幼稚園のお迎えがあり、正社員は難しいが、フルタイムで勤務したい
●旅行や留学に行くなど、1年に1～2回ペースで長期休暇をとりたい
●引越して来たばかりで、勤務日数を抑えて働き、生活が落ち着いたら日数を増やしていきたい
●転職活動中・次の勤務開始までブランクを空けたくない
●1ヶ所に留まりたくない、開局を考えている、など様々な薬局で経験を積みたい

＜こんな薬局です＞
■岩国駅より車で6分程度の距離に店舗があります。最寄りのバス停からは徒歩5分程度です。
■徒歩圏内にショッピングモールや飲食店等も多くあり生活にも困らないエリアです。

＜業務内容＞
■隣接クリニックより内科をメインに応需しています。
■薬剤師人数常勤2名です。

＜研修制度＞
■自社内で独自の研修センターを鳥取に設置しております。薬剤師と事務員の成長を支援する環境を整え、講師には医師・薬剤師・製薬会社の専門家等へ依頼を行っております。
■入社時研修や階層別研修、コース別研修など、調剤や事務に関する専門能力だけではなく、人間としても成長できる教育研修体系を策定しております。

＜法人特徴＞
■グループ法人含め山口県、広島県、島根県、鳥取県の4県で店舗展開をしている法人です。
従業員は200名を超え、現在グループ全体で40店舗以上の店舗展開を行っております。
■賞与は年3回（4月,8月,12月）の支給がございます。
■給与に関しても高水準で新卒年収480万円、3年目の年収モデルは540万円となります。給与面・休日面の両面で充実した生活をサポートします。
■住宅手当・借上げ社宅制度あり。
■希望していないエリア（店舗）への人事異動はございません。
■産休・育休制度完備。ライフステージに応じた働き方が可能です。
■定年制はございません。
■高性能なレセコン・グループ内在庫管理システム・最新鋭の散薬調剤ロボット・無菌調剤室等が導入されております。

＜こんな方にもおすすめ＞
■新卒や未経験の方で基礎からしっかり学びたい方
■地域密着のチェーン薬局で腰を据えて長く勤務したい方
■仕事とプライベートとのメリハリをつけて勤務したい方

＜こんな病院です＞
■新南陽駅より徒歩約8分の距離にございます。駅からも近く、周辺にはショッピングモールなどもありお仕事終わりのお買い物にも便利な立地です。
■薬剤師常勤7名です。
■病床数150床です。

＜業務内容＞
■調剤、監査、服薬指導、DI業務など

＜研修制度＞
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。

＜法人特徴＞
■市民の為の医療と健康保持に役立つ保険・福祉分野との連携をはかる病院として、介護老人保健施設や訪問介護ステーション・居宅介護支援事業所がございます。
■二次救急医療に係る病院群輪番制病院としての役割を担っております。
■外来診療機能部門の集中、病室の快適な居住性や診断精度の高いMRI、マルチスライスCT、 血管造影装置など最新の機種を備えています。

＜こんな方にもおすすめ＞
■プライベートと両立してメリハリつけて勤務したい方
■地域医療に貢献していきたい方

＜こんな薬局です＞
■薬剤師は常時2名体制となります
■管理の方も勤続10年程度で定着率も高い店舗です
■門前の医師は肝臓が専門で内科全般を診療されています
■在宅業務は行っておりません
■繁忙期は30分程度の残業が発生することもございますが、通常は18時過ぎには退社可能です
■休憩がたっぷり120分あるので、メリハリのある勤務が可能です

＜こんな会社です＞
■門司区内でドミナント展開する薬局です。
■経営者との距離も近いアットホームな社風です。
■かかりつけや在宅等は薬局の利益になるものの、社員の負担になるという観点から推進されていません。
■休日や休暇等も現場に任せており、伸び伸びと働ける環境です。
■男性の育休実績もございます。
■定着率が高く10年以上勤務されている方も多数いらっしゃいます。
■全店舗で医師とは良好な関係性を築いております。

＜こんな病院です＞
■長府駅より車で9分程度の距離にございます。
■子育て世代の方も多く、お互い助け合いながらご勤務されています。お休みも取得しやすい環境です。
■自動分包機完備です。

＜業務内容＞
■調剤、監査、医薬品管理、DI業務等

＜研修制度＞
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。

＜法人特徴＞
■昭和56年に開設された療養型病院です。
■山口県下関市に188床の病床数の急性期から回復期を担う病院を構えております。
■外来は100％院外対応、院内のみの対応となります。
■関連施設として老人ホーム、居宅介護、老人福祉施設もございます。
■関連事業として、ヘルスケア事業やフィットネススクール、飲食事業なども行っております。

＜こんな方にもおすすめ＞
■休日出勤・夜勤がない先で働きたい方
■新卒や未経験の方

＜こんな病院です＞
■病床数250床の療養型病院です。
■宇部駅から徒歩約15分です。
■敷地内に保育所もございます。

＜業務内容＞
■病院内にて調剤、服薬指導、薬歴管理などの薬剤師業務を担って頂きます。
■処方箋の作成についてオーダリングシステムを導入しており、日常的にパソコンを使用します。

＜研修制度＞
現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。

＜法人特徴＞
■平成24年7月1日新築移転し、地域の拠点病院として回復期・慢性期・在宅医療、及び介護支援事業を担っています。
■軽度から中程度の内科系救急対応や急性期後治療、回復期機能、在宅後方支援、慢性期治療、がん・難病支援など病棟ごとに機能分担した運営をしています。

＜こんな方にもおすすめ＞
■プライベートと両立しながらメリハリつけて勤務したい方
■子育て中の方

＜こんな病院です＞
■戸田駅より車で7分程度の距離にある療養型病院です。
■17時終業。土日祝休みです。

＜業務内容＞
■調剤、処方監査、注射セット、医薬品管理、医薬品情報管理など

＜研修制度＞
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。

＜法人特徴＞
■総病床数210床の療養型病院です。
■託児所も完備しています。
　子育て中の方にも大変理解ある職場環境です。
■薬歴は電子薬歴です。　

＜こんな方にもおすすめ＞
■療養型なので夜勤・休日出勤なし。大変ゆったりとした環境なのでじっくりお仕事されたい方に大変オススメです。

＜こんな薬局です＞
■新下関駅より車で6分程度の距離に店舗があります。
■薬剤師常勤2名です。

＜業務内容＞
■調剤、監査、服薬指導など
■近隣のクリニックより耳鼻科をメインに処方を応需しています。

＜研修制度＞
■店舗の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。
■グループ内での研修も開催しており、様々な科目の勉強をすることも可能です。スキルアップも目指したい方におすすめの環境です。

＜法人特徴＞
■山口県を中心にグループ全体で13店舗展開している法人です。
■患者様第一の優しい薬局を目指し、地域医療に貢献しています。
■保険調剤薬局経営と開業コンサルティングを柱に事業展開を行っています。事業内容として薬局経営、薬局開局（開業支援）、医薬品卸販売、日用雑貨・生活雑貨卸・小売販売を行っております。
■医療モール型・医療ビレッジ型で新規出店展開（13店舗中9店舗が医療モール型店舗）しております。
■ドクターとの距離が近いため、疑義照会もしやすいです。
■自社で研究・開発をしたPB商品ハーブティーを薬局内で販売しています。
■ドライブスルー併設率53%ございます。
■借上げ社宅制度がございます。
■福利厚生の一環としてOTC社員割引制度なども完備されております。
■20代・30代が多く活躍されており、平均年齢は30歳前後となります。また、若年層の方が多く在籍されておりますので子育てに関しても理解ある企業です。
■新規出店を続けておりますが、無借金経営です。

＜こんな方にもおすすめ＞
■新卒・未経験で基礎からしっかり学びたい方
■薬剤師としてのスキルを磨きたい方

＜こんな薬局です＞
■長府駅より車で10分程度の距離に店舗があります。
■門前の医療センターが土日祝休みのため薬局も基本は土日祝休みですが、土曜日も午前中開局しているため当番制で対応しています（出勤頻度は2ヵ月に1度程度）

＜業務内容＞
■関門医療センターより総合科目を処方応需しています。幅広い処方に触れることができますのでスキルアップを目指す方にもおすすめです。
■門前の医療センターからの処方の他に施設の処方も受けています（9施設）
■在宅（施設）の処方は2週に1度、全施設で300名程の処方を受けています。

＜研修制度＞
■教育システムも充実しております。各セクション毎の研修も実施されています（新人教育、フォロー研修、中堅薬剤師研修、薬局長研修、接遇に関する研修など）
■接遇研修は半年に1度行われます。クレーム対応から社会人としての振る舞いや言葉遣いといったマナーの知識を定期的にブラッシュアップすることで自身のこれまでを振り返り、改善することができます。

＜法人特徴＞
■ライジンググループでは山口県、広島県を中心に35店舗以上の調剤薬局を運営しております。
■ライジンググループの経営理念は「誰もが上を向いて　希望にあふれる街を作ろう」です。
自身の事だけではなく、他人の幸せも願い、社員全員が社会の為になる事を考え、行動することを大切にしている法人です。
■ライジンググループの調剤薬局は大きな特徴が３つあります。
①地域密着での出店を行っております。
②店舗それぞれの個性を尊重しているので、店舗の個性を活かした経営を行っております。
③とても風通しの良い職場です。(役員と社員の距離も近く、2週間に1回～2ヶ月1回は社長や常務が店舗に伺いコミュニケーションをとられており30店舗を超えているチェーン店ではございますが気軽に社長・専務に声がかけられる、数少ない法人です。)
■年に1回、海外への社員旅行などもございますので従業員同士での交流も深める事ができる法人になります。
■店舗に関しては建設から携わるため、綺麗で調剤室も広々とした作りの薬局が多いのも特徴です。
■施設運営と共に在宅患者様の対応にも各店舗力を入れている法人になります。