更新日: 2025/12/19薬剤師求人ID: 539596
- 正社員
- 調剤薬局
【岡山市東区】≪ご経験により年収550万円まで≫新卒や未経験の方も歓迎!増員募集 在宅に興味がある方にもおすすめ!
- 週32h以上
- 新卒可
- 未経験可
- ブランク可
- 車通勤可
- シフト制
- 大手チェーン以外
| 勤務地 |
岡山県 岡山市東区
西大寺駅 (JR赤穂線)
|
| 給与 |
年収420万円~550万円
ご経験にあわせて応相談 |
| 勤務時間 |
月~金
09:00~18:30(休憩60分) 土 09:00~13:00(休憩なし) ※1日8時間以内・週40時間内シフト制 |
<こんな薬局です>
■西大寺駅から徒歩14分程度の距離に店舗があります。
■在宅にも積極的に取り組んでおり、この度は在宅件数増加に伴う増員募集です。
■かかりつけなど対人業務に重きを置いた運営方針です。
■薬剤師人数は2.5人です。
<業務内容>
■処方箋による調剤業務、服薬指導、薬剤情報の提供など
■近隣のクリニックより内科や呼吸器科、循環器科等をメインに処方応需しています。
■処方箋枚数は約1400~1500枚/月です。
<研修制度>
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。
<法人特徴>
■岡山県東区に5店舗調剤薬局を展開している地元密着型の調剤薬局チェーンです。
■調剤薬局事業の他に介護事業も展開しており、訪問看護も積極気に行っています。
■「SDGs」の精神を自社の企業活動に取り入れ、社会課題の解決による豊かな未来の実現を目指している法人です。
■患者様とのふれあいを大切にした、投薬に力を入れている薬局です。
<こんな方にもオススメ>
■患者様としっかり向き合いたい方
■調剤スキルを身に着けたい方
更新日: 2025/12/15薬剤師求人ID: 538955
- 正社員
- 調剤薬局
【岡山市東区】≪ご経験により年収550万円まで≫駅近☆最寄り駅より徒歩5分 新卒・未経験の方もご相談OK!
- 駅チカ
- 週32h以上
- 新卒可
- 未経験可
- ブランク可
- 車通勤可
- シフト制
- 大手チェーン以外
| 勤務地 |
岡山県 岡山市東区
西大寺駅 (JR赤穂線)
|
| 給与 |
年収420万円~550万円
ご経験にあわせて応相談 |
| 勤務時間 |
月火水金
09:00~19:00(休憩60分) 木 09:00~18:00(休憩60分) 土 09:00~13:00(休憩なし) ※1日8時間以内・週40時間内シフト制 |
<こんな薬局です>
■西大寺駅から5分程度の距離に店舗があります。
■在宅にも積極的に取り組んでおり、この度は在宅件数増加に伴う増員募集です。
■かかりつけなど対人業務に重きを置いた運営方針です。
■薬剤師2名、事務1名在籍しています。
<業務内容>
■処方箋による調剤業務、服薬指導、薬剤情報の提供など
■近隣の医院より内科や小児科、耳鼻科をメインに処方応需しています。
■処方箋枚数は約1200枚/月です。
<研修制度>
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。
<法人特徴>
■岡山県東区に5店舗調剤薬局を展開している地元密着型の調剤薬局チェーンです。
■調剤薬局事業の他に介護事業も展開しており、訪問看護も積極気に行っています。
■「SDGs」の精神を自社の企業活動に取り入れ、社会課題の解決による豊かな未来の実現を目指している法人です。
■患者様とのふれあいを大切にした、投薬に力を入れている薬局です。
<こんな方にもオススメ>
■患者様としっかり向き合いたい方
■調剤スキルを身に着けたい方
更新日: 2025/12/15薬剤師求人ID: 538364
- 正社員
- 調剤薬局
【岡山市東区】≪新卒・未経験の方も相談OK≫ご経験により年収550万円まで!在宅にも積極的に取り組みたい方歓迎!
- 週32h以上
- 新卒可
- 未経験可
- ブランク可
- 車通勤可
- シフト制
- 大手チェーン以外
| 勤務地 |
岡山県 岡山市東区
大多羅駅 (JR赤穂線)
|
| 給与 |
年収420万円~550万円
ご経験にあわせて応相談 |
| 勤務時間 |
月~金
08:30~19:00(休憩60分) 土 08:30~18:30(休憩60分) ※1日8時間以内・週40時間内シフト制 |
<こんな薬局です>
■大多羅駅から車で6分程度の距離に店舗があります。
■在宅にも積極的に取り組んでおり、この度は在宅件数増加に伴う増員募集です。
■かかりつけなど対人業務に重きを置いた運営方針です。
■薬剤師人数は4.5人です。
<業務内容>
■処方箋による調剤業務、服薬指導、薬剤情報の提供など
■近隣のクリニックより内科や小児科、眼科等をメインに処方応需しています。
■処方箋枚数は約3,000枚/月です。
<研修制度>
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。
<法人特徴>
■岡山県東区に5店舗調剤薬局を展開している地元密着型の調剤薬局チェーンです。
■調剤薬局事業の他に介護事業も展開しており、訪問看護も積極気に行っています。
■「SDGs」の精神を自社の企業活動に取り入れ、社会課題の解決による豊かな未来の実現を目指している法人です。
■患者様とのふれあいを大切にした、投薬に力を入れている薬局です。
<こんな方にもオススメ>
■患者様としっかり向き合いたい方
■調剤スキルを身に着けたい方
更新日: 2025/12/12薬剤師求人ID: 509830
- パート・アルバイト
- 病院・クリニック
【岡山市東区】≪午前のみ勤務OK!時給2,300円+賞与♪≫調剤・監査業務がメインです◎週3日~ご相談ください!
- 土日休み(相談可含む)
- 未経験可
- ブランク可
- Wワーク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 車通勤可
- シフト制
- 大手チェーン以外
- 総合科目
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
岡山県 岡山市東区
西大寺駅 (JR赤穂線)/西大寺町駅 (岡山電軌東山本線)
|
| 給与 |
時給2,300円~2,300円
※ご経験等を考慮の上決定 |
| 勤務時間 |
月~土
9:00~18:00(休憩60分) ※上記より週3日~勤務日数ご相談ください(週40時間以内シフト) ※午前のみの勤務も可能!時短勤務希望の方もお気軽にご相談ください |
<こんな病院です>
■一般病棟145床の基幹病院です。
■西大寺駅より車で7分程度の距離にあります。
■薬剤師3名在籍しています。
■入院患者様の調剤がメイン業務です。
<業務内容>
■入院患者の調剤、監査など
<研修制度>
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。
<法人特徴>
■岡山市東区西大寺地域の基幹病院として、良質な医療を提供しています。地域に根ざした急性期病院としての役割も果たし、安心・安全・安楽な医療の提供を目指しています。
■より早い社会復帰と獲得したレベルの維持のため、リハビリテーションの強化と継続に取り組みまれています。合わせて、生活習慣病、ロコモティブシンドローム(運動器症候群)への対応、寝たきりにならないための予防や運動指導に重きを置いた取り組みをされています。
■より地域に根差した医療を提供する為、病院を飛び出し介護支援にも携わっていらっしゃいます。
<こんな方にもオススメ>
■病院経験のない方
■総合病院での経験を積みたい方
■マイカー通勤をご希望の方
■時短勤務をご希望の方
更新日: 2025/12/12薬剤師求人ID: 35203
- 正社員
- 調剤薬局
【岡山市東区】≪調剤未経験者も相談可能!≫年俸制・ご経験により年収550万円まで!来年以降の入職でも相談可能◎
- 週32h以上
- 新卒可
- 未経験可
- ブランク可
- 車通勤可
- シフト制
- 大手チェーン以外
| 勤務地 |
岡山県 岡山市東区
大富駅 (JR赤穂線)
|
| 給与 |
年収420万円~550万円
ご経験にあわせて応相談 |
| 勤務時間 |
月~金 8:30~19:00(休憩60分)
土 8:30~13:00(休憩0分) シフト制で1日8時間以内・週40時間内のお仕事です |
<こんな薬局です>
■県道69号線沿い!外壁に描かれたブラウンのラインが目印の調剤薬局です。
■隣接するクリニックより処方箋応需しています。
■在宅にも積極的に取り組んでおり、この度は在宅件数増加に伴う増員募集です。
■かかりつけなど対人業務に重きを置いた運営方針です。
<業務内容>
■処方箋による調剤業務、服薬指導、薬剤情報の提供など
■隣接するクリニックより胃腸科、内科、外科、整形外科、肛門科応需。応需処方箋枚数は1,800枚/月、薬剤師3.5人体制です。
<研修制度>
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。
<法人特徴>
■岡山県東区に5店舗調剤薬局を展開している地元密着型の調剤薬局チェーンです。
■調剤薬局事業の他に介護事業も展開しており、訪問看護も積極気に行っています。
■「SDGs」の精神を自社の企業活動に取り入れ、社会課題の解決による豊かな未来の実現を目指している法人です。
■患者様とのふれあいを大切にした、投薬に力を入れている薬局です。
<こんな方にもオススメ>
■患者様としっかり向き合いたい方
■調剤スキルを身に着けたい方
更新日: 2025/12/05薬剤師求人ID: 679270
- パート・アルバイト
- 病院・クリニック
【岡山市中区】≪1日4時間~≫扶養内勤務も可能!託児施設ご相談いただけます
- 土日休み(相談可含む)
- 未経験可
- ブランク可
- 扶養内勤務OK
- シフト制
- 大手チェーン以外
| 勤務地 |
岡山県 岡山市中区
高島駅 (JR赤穂線)
|
| 給与 |
時給1,800円~2,100円
※ご経験により応相談 |
| 勤務時間 |
月~金 8:30〜17:30
※木曜日10:00~16:00(休憩60)の勤務が必須 ※上記より2日~、週40時間以内にてシフトご相談ください ※休憩時間法定通り付与 |
<募集要項>
■業種 :一般病院
■雇用形態:パート
■業務内容:調剤、監査
■資格 :薬剤師免許をお持ちの方(取得見込みの方を含む)
■給与 :時給1,800円~2,100円
※ご経験を考慮し決定
■勤務時間:月~金 8:30〜17:30
※木曜日10:00~16:00(休憩60)の勤務が必須
※上記より2日~、週40時間以内にてシフトご相談ください
※休憩時間法定通り付与
■休日 :土日祝+シフトによる
<こんな病院です>
■高島駅より徒歩12分程度の距離にございます。
■患者様の年齢層が高いため、一包化業務はありますが、散剤については分包された薬を購入されており一包化業務はありません。
■1種1剤の意向で薬の品目が少ないこと・ジェネリックの使用率が90%と高いのも特徴です。
<業務内容>
■入院患者様の処方を1日50枚程度対応しています。
■調剤、監査業務をメインにご対応頂きます。
<研修制度>
■先輩社員が丁寧に指導してくださいます。
<法人特徴>
■創設以来『患者さんの幸せの実現』を使命として40年以上運営している病院です。
■脊椎や関節などの運動器疾患の治療を担う病院であり、急性期病棟、地域包括ケア病棟、回復期リハビリテーション病棟を備えています。
■医療の知識・技術などの向上はもちろんのこと、接遇・マナーなどの面まで日々研鑽し、魅力ある病院づくりを目指されています。
■整形単科だからこそ幅広くジェネラリストとしての知識を活用できます。
■内科医師との距離も近く、連携をとり臨床経験を積むことができます。
■中小規模だからこそ他部署との連携がとりやすく、チーム医療で活躍できます。
■手術目的の患者さんが多いため、自立した患者さんが多く、服薬指導しやすい環境です。
介入症例件数こそが自身のキャリア形成に直結します。
<こんな方にもオススメ>
■扶養内での勤務を希望される方
■ブランクがある方
更新日: 2025/11/21薬剤師求人ID: 509828
- 正社員
- 病院・クリニック
【岡山市東区】≪WEB面接可能☆社宅相談可 年収820万円まで相談可能!≫病院薬剤師の募集です♪病院未経験・ブランク有の方も歓迎!
- 週32h以上
- 未経験可
- ブランク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 寮・借上社宅あり
- 住宅補助(手当)あり
- 託児所あり
- 生活環境充実
- 60歳以上可
- 管理職
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン以外
- 高収入
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
岡山県 岡山市東区
西大寺駅 (JR赤穂線)/西大寺町駅 (岡山電軌東山本線)
|
| 給与 |
年収500万円~820万円
※ご経験等を考慮の上決定 <モデル年収> 一般薬剤師:年収500万円~600万円 薬局長候補:年収600万円~700万円 ※マネジメント職で病院・薬局運営に携わり、システムの入れ替えや、発注作業等により業務改善を実施した等の 実績がある場合は、最大820万円まで相談可能 |
| 勤務時間 |
月~土
09:00~18:00(休憩60分) ※上記より週40時間シフト制勤務 |
<募集要項>
■業種 :病院薬剤師
■雇用形態:正社員
■業務内容:調剤、監査、投薬、発注業務等
■資格 :薬剤師免許をお持ちの方(取得見込みの方を含む)
■給与 :500万円~820万円
〈モデル年収〉
一般薬剤師:年収500万円~600万円
薬局長候補:年収600万円~700万円
※マネジメント職で病院・薬局運営、システムの入れ替えや、発注作業の効率化等で
業務改善に貢献された実績がある場合は、最大820万円まで相談可能
■勤務時間:月~土
09:00~18:00(休憩60分)
■休日 :日祝+1日
■福利厚生諸手当:住宅手当(16,000円/月)、交通費(上限24,000円)
<こんな病院です>
■一般病棟145床の基幹病院です。
■西大寺駅より車で7分程度の距離にあります。
■薬剤師3名・アシスタント2名
■託児所ありです。
<業務内容>
■処方箋による調剤業務、服薬指導、薬剤情報の提供など
■入院患者様の調剤がメイン業務です。
<法人特徴>
■岡山市東区西大寺地域の基幹病院として、良質な医療を提供しています。地域に根ざした急性期病院としての役割も果たし、安心・安全・安楽な医療の提供を目指しています。
■より早い社会復帰と獲得したレベルの維持のため、リハビリテーションの強化と継続に取り組みまれています。合わせて、生活習慣病、ロコモティブシンドローム(運動器症候群)への対応、寝たきりにならないための予防や運動指導に重きを置いた取り組みをされています。
■より地域に根差した医療を提供する為、病院を飛び出し介護支援にも携わっていらっしゃいます。
<こんな方にもオススメ>
■病院経験のない方
■総合病院での経験を積みたい方
■マイカー通勤をご希望の方
更新日: 2025/11/20薬剤師求人ID: 692354
- パート・アルバイト
- 企業
【岡山市中区】≪パート(時間は応相談)≫≪企業内の管理薬剤師≫未経験の方でも応募が出来る貴重な企業でのパート求人です!
- 年間休日120日以上
- 土日祝休み
- 未経験可
- ブランク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 転勤なし
- 車通勤可
- 積雪なし
- 管理薬剤師
- 大手チェーン以外
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
岡山県 岡山市中区
岡山駅 (JR山陽本線)/岡山駅 (JR山陽本線)/岡山駅 (JR赤穂線)/岡山駅 (JR伯備線)/岡山駅 (JR宇野線)/岡山駅 (JR吉備線)/岡山駅 (JR津山線)
|
| 給与 |
時給2,000円~2,200円
※経験と年齢を考慮 |
| 勤務時間 |
月火水木金9:00~18:00
上記の中で週2日~5日 時間は応相談 |
■国際貿易を基軸に、化粧品、宝飾品、ホテルなど多岐にわたる事業を展開しています。
■実店舗代理として、マグネット式つけまつげを販売しています。
■サイト運営も行い、展示会へも積極的に出展しています。
■Q10店、Amazon店を含む複数のECサイトで積極的に通信販売を実施しています。
■世界とつながり、上質な暮らしを共有することをモットーにして、多角的な事業を展開しています。
更新日: 2025/11/20薬剤師求人ID: 683919
- 正社員
- 調剤薬局
【備前市】≪残業ほぼなし♪≫30~32時間の時短社員相談可☆・皆勤手当あり☆地域のみなさまに寄り添う薬局です!
- 年間休日120日以上
- 週32h以上
- 未経験可
- ブランク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 高給与(600万円以上)
- シフト制
- 大手チェーン以外
- ヘルプ体制充実
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
岡山県 備前市
伊里駅 (JR赤穂線)
|
| 給与 |
年収450万円~650万円
|
| 勤務時間 |
月火水金 8:30~17:30(休憩60分)
9:00~18:00(休憩60分) 木土 8:30~12:30(休憩00分) シフト勤務制 |
■岡山県内で展開中です。
調剤だけではなく、学術大会への参加・在宅医療・OTC・学校薬剤師・リスクマネジメントチームなど、様々な取り組みを行っています。
■チームとして積極的に医療活動を行っています。
社内のネットを利用して、各チームが取り組んでいる内容を全社員が確認できるシステムが作られています。自分が興味や関心があるチームがあれば、いつでも参加して活動可能。
メンバー1人ひとりが知恵を出し合って、チーム全員が1つの問題に向き合い、またチームで取り組む方が、社員の成長するスピードが速く、しかも高いレベルを目指す社員が育ってきます。チームには優秀なリーダーがいて、そのリーダーがメンバー1人ひとりを育てる役割があり、その活動を通してチームとしての信頼関係を社内全体で構築されています。
更新日: 2025/11/20薬剤師求人ID: 35378
- 正社員
- 調剤薬局
【備前市】≪チームワーク◎≫残業ほぼなし♪住宅手当・皆勤手当あり☆地域のみなさまに寄り添う薬局です!
- 年間休日120日以上
- 週32h以上
- 未経験可
- ブランク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 高給与(600万円以上)
- シフト制
- 大手チェーン以外
- ヘルプ体制充実
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
岡山県 備前市
伊部駅 (JR赤穂線)
|
| 給与 |
年収450万円~650万円
|
| 勤務時間 |
月~土 ①9:00~18:00(休憩60分)
②8:30~17:30(休憩60分) シフト勤務制 |
■岡山県内で展開中です。
調剤だけではなく、学術大会への参加・在宅医療・OTC・学校薬剤師・リスクマネジメントチームなど、様々な取り組みを行っています。
■チームとして積極的に医療活動を行っています。
社内のネットを利用して、各チームが取り組んでいる内容を全社員が確認できるシステムが作られています。自分が興味や関心があるチームがあれば、いつでも参加して活動可能。
メンバー1人ひとりが知恵を出し合って、チーム全員が1つの問題に向き合い、またチームで取り組む方が、社員の成長するスピードが速く、しかも高いレベルを目指す社員が育ってきます。チームには優秀なリーダーがいて、そのリーダーがメンバー1人ひとりを育てる役割があり、その活動を通してチームとしての信頼関係を社内全体で構築されています。


