JR日豊本線(門司港～佐伯)｜積雪なし｜の薬剤師の求人・転職・募集・派遣

≪こんな薬局です≫
■大分県内に9店舗の薬局を展開しています。
■後発品卸事業、医療モール開発事業、不動産事業など多角営経営で安定しております。
■独立なども手掛けており企業の業績も好調です
■本社やななせ店の会議室を無料で開放しており、地域の皆様に教室やセミナーなど子どもたちの未来を育むコミュニティの場として活用いただいています。
■持続可能な国際目標SDGsの取り組みとして子ども薬局や地域子育てセミナー、引きこもり支援、障がい者スポーツ支援、公益財団法人すみれ学級の支援などに取り組んでおります。
■薬剤師は20代20％、30代が40％、40代が34％若年層が活躍しております。
■在籍の薬剤師の男女比は46.9％、女性53.1％となっております。
■産休・育休取得率は3年れんぞくで100％となっております。2022年時点
■9店舗中、5店舗が後発品支援体制加算3を取得しています。
■より一層患者さんとの距離を近くして「ファン」を作っていきたいとの考えのもと、LINEを処方箋送信機能はもちろん、服薬フォローにも利用されております。

＜店舗情報＞
■薬学生調剤実習指定薬局であり、新人薬剤師の実習店舗の薬局です。
■大分県北の基幹病院の近くにある為、麻薬調剤などの業務もございます。
■薬剤師4名、事務6名の店舗です。
■店舗から徒歩圏内にコンビニやスーパーなどがございます。

<こんな薬局です>
大分県内に12店舗薬局を展開しております。
「よく遊び、よく学び、仲良くする」　を会社理念とし
勉強会などで知識やスキルを磨き協力しながら仕事をするだけでなく、よく遊ぶことも大切にしております。
残業を減らす為、処方枚数に対しに人数体制は余力を持つように配置されております。
地域支援体制加算やかかりつけ薬剤師についても積極的に取り組まれております。


<教育制度>
スキルアップ・保険について・薬剤師業務などテーマ毎に外部講師や事務責任者、薬剤師が講師・指導を担当する研修制度がございます。
学会や研修会への参加も積極的に行っております。
かかりつけを積極的取り組んでおり、eラーニングを会社負担で受講できます。
OJTは、半年間指導係がつきマンツーマンで指導頂けます。

<奨学金制度>
すでに薬剤師として働いている方も利用できる奨学金制度がございます。
借りている奨学金を会社が一括返済し、無利子の奨学金を貸与したうえで、毎月の返済に対して会社から補助を行います。

<社宅・住宅制度>
会社で住宅の契約を行う場合に住宅手当の支給がございます。
社宅をご利用の場合は、駐車場1台分も会社負担となります。※住宅手当希望の場合は駐車場代は含まれません。
基本的に転居を伴う異動はございませんが、仮に会社都合で異動となった場合は引っ越し費用と敷金礼金も会社が負担致します。

<産育休制度>
毎年2名ほど産休育休から復帰される方がいらっしゃいます。
復帰後は16時までの時短勤務でのご相談が可能です。

＜こんな会社です＞
■福岡本社で全国43都道府県、全国に600店舗以上の薬局を展開しています。
開業支援も行っているため、医療機関との関係も良好で積極的にコミュニケーションを図っています。
■全国転勤がないエリア社員もありますので、地元で長く勤務する事も可能です。
（異動・転勤について）
①全国勤務社員：全店舗を対象とした異動が可能な社員
②エリア社員：限定した地区内での転居を伴う異動が可能な社員
③薬剤師職Ⅲ（ローカル社員）：転居を伴う異動がない社員から選択可能です。
※①②は借上社宅が適用、③は住宅補助手当もございます。

＜こんな薬局です＞
■リウマチ科・内科をメインに応需している薬局です。
■18時までの就業・残業務少なめの職場なのでプライベートとの両立図れます。
■最寄駅よりお車で7分ほどのアクセスです。お車での通勤が便利です。
■弊社からの紹介実績もあるため、安心です。

＜休暇制度・福利厚生も充実です＞
■正社員であれば有給は入社時から付与。勤務年数に応じて最大20日付与がございます。
■連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇などワークライフバランスを推奨されています。年間休日は約124日ございます。
■子育て支援も充実しており男女問わず子育てをしながら働く方をサポートする様々な制度が整っています。
育休はお子さんが3歳になるまで取得でき、時短勤務は小学校1年生の修了まで取得可能です。

＜研修制度・スキルアップ体制もばっちり＞
■独自の研修システムを活用し効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
その他、カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実しています。
■将来は専門薬剤師として活躍される方、またはマネージャーとしての店舗運営に携わる方など、自身の志向に合わせたキャリアが描けます。
また希望者は人事、教育、経営コンサル等に携わることも可能です。

＜こんな方にもおすすめ＞
■しっかりとした教育体制のもとで薬剤師としてのスキルを磨きたい方
■ライフスタイルに合わせて長くご勤務していきたい方
■残業少なめでプライベートとの両立が出来る職場を希望される方

≪こんな会社です≫
■福岡本社で全国43都道府県、全国に600店舗以上の薬局を展開しています。
開業支援も行っているため、医療機関との関係も良好で積極的にコミュニケーションを図っています。
■独自の研修システムを活用し効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
その他、カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実しています。
■週20時間以上の勤務で社会保険に加入が可能です。
■サポート体制が整っており育児との両立にも理解がある職場です。
■全国に店舗がありますのでご主人様の転勤がある場合も、店舗異動にて対応することが可能です。

≪こんな会社です≫
■福岡本社で全国43都道府県、全国に600店舗以上の薬局を展開しています。
開業支援も行っているため、医療機関との関係も良好で積極的にコミュニケーションを図っています。
■独自の研修システムを活用し効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
その他、カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実しています。
■週20時間以上の勤務で社会保険に加入が可能です。
■サポート体制が整っており育児との両立にも理解がある職場です。
■全国に店舗がありますのでご主人様の転勤がある場合も、店舗異動にて対応することが可能です。

≪こんな会社です≫
●大分県内に調剤薬局で13店舗展開している会社です。
●地域社会への貢献と共に、薬剤師の方の研修にて病院薬剤師の実施などスキルの向上に注力しています。
●新人教育研修、外部講師の勉強会、学会、各種研修会への参加なども積極的に行っています。

≪こんな会社です≫
●大分県内で25店舗経営している薬局です。一部の店舗では24時間体制で救急医療一旦を担っています。
●新人研修をはじめ、ドクター等講師を招いてのグループ勉強会、各店舗内で行う勉強会等を積極的に行っており社員のスキルアップに力を入れています。
●年に1回社員旅行があります。社員の声を反映し国内・海外の選択制にしています！
　疲れた心と身体をリフレッシュできると全員楽しみにしている行事となっています。
●会社全体でパートの方も多数勤務されています。

＜こんな薬局です＞
■築城駅から車で2～3分
■主に内科、小児科を応需しております
■北九州市を本社に置くチェーン薬局で、全店舗の症例を社内メールで共有。様々な店舗の幅広い症例を学ぶ事ができます。
■派遣勤務は2～3ヶ月更新のため時間を有効活用して就業可能な働き方です!!

≪派遣とは≫
弊社と雇用関係を結び、派遣先にて就業頂く形態になります。
短期～長期など期間を区切って働けます。

≪こんな方にオススメ！≫
◆転職活動中にブランクを空けたくない方
◆様々な薬局で経験を積みたい方
◆転居や留学の予定があり、期間を区切って働きたい方
◆旅行や趣味の時間等ライフスタイルに合わせて休みを調整したい方
◆高時給で効率的に働きたい方
派遣のメリットを使って働いてみませんか。
また、非公開の派遣求人もありますのでご希望に合わせてご紹介いたします！
ご不明な点などは詳しくご説明いたしますので、お気軽にお問い合わせください☆

＜こんな薬局です＞
■JR門司駅から徒歩5分にございます
■主に眼科と内科の2クリニックから応需しております
■薬剤師は常勤2名とパート1名、事務員さんは常勤1名パート2名体制です
■在宅業務はおこなっておりません
■残業は基本ございません
■盆正月はお休みで、門前のクリニックが長く休むこともあり、一緒にお休みとなります
■ゴールデンウイークはカレンダー通り（祝日は休み）です

＜設備も充実＞
■電子薬歴、Vマス分包機も導入しています。

＜法人特徴＞
■門司区内で4店舗展開している地域に根差した薬局です。
■代表は大変穏やかな方で、アットホームな社風です。
■かかりつけや在宅等は社員の負担になるという観点から推進されていません。
■休日や休暇等も現場に任せており、伸び伸びと働ける環境です。
■男性の育休実績もございます。
■定着率が高く30年以上勤務されている方も多数いらっしゃいます。
■全店舗ともに門前のドクターとは良好な関係性を築いておられます。

＜こんな薬局です＞
■JR門司駅から徒歩5分にございます
■主に眼科と内科の2クリニックから応需しております
■薬剤師は常勤2名とパート1名、事務員さんは常勤1名パート2名体制です
■在宅業務はおこなっておりません
■残業は基本ございません
■盆正月はお休みで、門前のクリニックが長く休むこともあり、一緒にお休みとなります
■ゴールデンウイークはカレンダー通り（祝日は休み）です

＜設備も充実＞
■電子薬歴、Vマス分包機も導入しています。

＜法人特徴＞
■門司区内で4店舗展開している地域に根差した薬局です。
■代表は大変穏やかな方で、アットホームな社風です。
■かかりつけや在宅等は社員の負担になるという観点から推進されていません。
■休日や休暇等も現場に任せており、伸び伸びと働ける環境です。
■男性の育休実績もございます。
■定着率が高く30年以上勤務されている方も多数いらっしゃいます。
■全店舗ともに門前のドクターとは良好な関係性を築いておられます。