JR香椎線(香椎～宇美)の薬剤師の求人・転職・募集・派遣

＜こんな薬局です＞
■勤務薬剤師・管理薬剤師どちらもご相談が可能でございます。
■水曜日＋日祝＋土PM休みの週休2.5日と、希少な求人でございます。

＜こんな会社です＞
■福岡県北九州市に本部があり、鹿児島や神奈川・東京など関東エリアでDGS・調剤薬局合わせて100店舗以上展開しています。
■調剤薬局以外にドラッグストア、介護事業所、施術所など多角化経営しております。
■風通しの良い社風で社員のやる気を重視！年齢や社歴に関わらずチャレンジできる環境が整っています。早期のキャリアアップを望む方にもオススメです。
■産休・育休はもちろん、復帰後の時短勤務制度もございます。育休取得者2021年度実績14名（男性1名・女性13名）
■直近3年間（2019～2021年）の新卒入社者の離職率3％です！

＜教育体制について＞
■eラーニングによる資格取得支援も導入済み。申請・更新も会社負担で行うことが可能です。

＜働きやすい環境作り＞
■エリアマネージャーやラウンダー専任社員を配置している為、休みも取りやすい環境です。
■【準社員制度有】週32時間以上勤務の方対象。時給制ですが、賞与の支給も有ります。
■OTC社員割引制度・福利厚生クラブ等の福利厚生も充実です！

≪派遣とは？≫
弊社の社員として期間を区切ってお仕事をして頂くシステムです。
長期でも短期でも、ご希望に合わせてお仕事をして頂く事が可能です。

◆こんな方に人気・オススメ
・転職活動中にブランクを空けたくない方
・様々な薬局で経験を積みたい方
・将来的に独立を検討している方
・転居や留学の予定があり、期間を区切って働きたい方
・旅行や趣味の時間等ライフスタイルに合わせて休みを調整したい方
・高時給で効率的に働きたい方

◆派遣の魅力
・交通費は実費分支給
・薬剤師賠償保険に弊社負担にて加入頂けますので安心して就業が可能
・週20時間以上で社会保険加入可能
・年1度の健康診断、インフルエンザ予防接種補助金有り
・残業代は1分単位で支給

弊社は優良派遣事業者として厚生労働省より認定を受けていますので、
安心してご就業して頂けるサポート体制・福利厚生が整っております！　

≪派遣とは？≫
弊社の社員として期間を区切ってお仕事をして頂くシステムです。
長期でも短期でも、ご希望に合わせてお仕事をして頂く事が可能です。

◆こんな方に人気・オススメ
・転職活動中にブランクを空けたくない方
・様々な薬局で経験を積みたい方
・将来的に独立を検討している方
・転居や留学の予定があり、期間を区切って働きたい方
・旅行や趣味の時間等ライフスタイルに合わせて休みを調整したい方
・高時給で効率的に働きたい方

◆派遣の魅力
・交通費は実費分支給
・薬剤師賠償保険に弊社負担にて加入頂けますので安心して就業が可能
・週20時間以上で社会保険加入可能
・年1度の健康診断、インフルエンザ予防接種補助金有り
・残業代は1分単位で支給

弊社は優良派遣事業者として厚生労働省より認定を受けていますので、
安心してご就業して頂けるサポート体制・福利厚生が整っております！　

＜こんな薬局です＞
■在宅専任薬剤師の募集です。
■9～18時までのうち、1日4時間勤務が出来る方の募集です。
①9～13時　②10～14時　③13～17時　④14～18時
■週3～5日、扶養内から社会保険加入パートまでご相談も可能な希少な求人でございます。
■高時給最大2,100円までご相談が可能です。

＜こんな企業です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。
■年間休日110日。今後、毎年年間休日数を増やして行く予定です！

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、
最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。

≪こんな薬剤部です≫
■職場内は30～40代が多く、穏やかな雰囲気です。
■薬局長は薬剤課長の男性で、調剤助手も1名いらっしゃいます。
■緩和ケア病棟もございますので、経験者や資格をお持ちの方も大歓迎です。
≪こんな病院です≫
■「無差別・平等の医療」を基本理念に病院づくりを行っています。
■各関連病院と連携で療養医療、救急医療両方の専門性・総合性を兼ね備えた医療を行っているので、薬剤師としてのスキルアップを図ることができます。

＜こんな店舗です＞
■ベテランの事務スタッフがおり、調剤のサポートが手厚いです。
■木曜日の午後は2施設の配薬がございます。
■過去には20代の新人の方も在宅をこなしていた事もあり、経験を積みやすい環境です

＜こんな会社です＞
■福岡県を中心に9店舗を展開する薬局グループです。
■私たちは、For The Society を経営理念の柱とし、地域社会への貢献を薬局事業を中心に取り組んでおります。
■いろんな事に積極的に取り組み、健康や長寿を願う人達への適切なアドバイスや情報提供、人生を豊かにするお手伝いができる会社を目指しています。
■在宅部門の強化充実を図るべく在宅事業部を立ち上げ、在宅に対し全方位で対応できる体制を構築しております。
■子供図書館やワークショップなどのイベントも実施しております。
■平均年齢34歳の明るく活気のある職場です。
■休憩時間などにスタッフもカフェを利用できるので、休憩時間も充実した時間が過ごせます。
■事業好調に伴う新規開局を続々と予定されています。
■店舗展開に伴い、社員教育の実施(専門的及び社会人としての研修)や地域貢献への取り組みも更に注力します。

＜こんな企業です＞
■福岡県内に3店舗の薬局を展開しています。
■社長も薬剤師としてご活躍されております。
■従量型の監査システムを導入するなどヒューマンエラーを防ぐための医療安全対策に力を入れている薬局です。
■実務実習の受入れ・指導にも積極的な薬局です。
■規律を設けて順守することが社員一人一人を守ることに繋がるというお考えの社長です。

＜こんな薬局です＞
■有給休暇消化率100％とお休みが取りやすい環境です。
■勉強会(卸・メーカー勉強会、応需先クリニックと共同勉強会あり)も定期的に開催しています！新しい知識を学びながら働ける環境です。
■電子薬歴・調剤レコーダーなども導入済みです。
■社長は男性の薬剤師の方です。
■薬剤師は常時2～3名体制と厚めの人数配置です。

＜こんな企業です＞
■太宰府と糟屋郡と久留米に展開されている薬局グループです。
■チームワークの取れた薬局グループで温厚な方が多く、職場環境も良好です。
■社長は40代男性薬剤師でフレンドリーな方です。現場でもご活躍をされていらっしゃいます。
■勉強会は頻繁に行っており、門前のクリニックで実施するなど教育にも力を入れております。
■OTC医薬品の販売も行っており、患者さまの健康に貢献することを目指しています。

＜こんな薬局です＞
■2021年10月に移転をしたばかりのため、綺麗で設備機器も充実しています。
■午前・午後で調剤と投薬は当番制としております。
■一包化の割合は比較的少なく、事務の方もピッキングをサポートされております。
■お取扱いは1500品目程度ございます。
■社長がヘルプで入られるのでサポート体制も安心です。シフト希望なども通りやすい環境です。
■近隣には飲食店やコンビニも充実しているため、昼休憩時にも困りません。
■駅からの距離がございますので車での通勤が便利です。お近くにはショッピングモールなどもあり通勤途中のお買い物にも便利な立地です。

≪こんな病院です≫
●病床数約200の療養型病院。機能評価機構の認定を受けています。
●外来患者は1日約30名。院内処方を行っています。
●負担少なく落ちついて働ける環境です。

≪こんな会社です≫
■北九州市に置き、福岡、大分、山口、島根、熊本県内に36店舗の薬局を展開しております。
■全店舗の症例を社内メールで共有。様々な店舗の幅広い症例を学ぶ事ができます。
■日帰り旅行やボウリング大会など、社内交流も盛んで、社内のコミュニケーションも充実しています。
■無料駐車場もございますのでお車通勤も可能です。
■子育て中の薬剤師様もいらっしゃり、子育てに理解のある環境です。