長崎電軌１系統｜積雪なし｜の求人検索結果11件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの長崎電軌「西浜町駅」から徒歩6分と、公共交通機関での通勤にも大変便利な立地環境です。
■主に近隣の医療機関から整形外科の処方箋を応需しており、1日の枚数は25枚から30枚程度です。
■現在は常勤薬剤師が1名と事務員2名が在籍しており、協力しながら日々の業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、今後のさらなるサービス向上と、より充実した店舗体制の構築を目指し欠員補充での募集です。
■他の店舗のスタッフとも連携しながら、チームの一員として協調性を持って業務に取り組める方を求めています。
■患者様一人ひとりに寄り添いながら、地域のかかりつけ薬局として貢献したいという意欲のある方を歓迎します。

【職場環境と雰囲気】
■市内に展開する2店舗間で連携体制が整っており、お互いにサポートし合える風通しの良い職場環境です。
■従業員全員が平等に、そして安心して働ける職場環境を目指しており、非常にアットホームな雰囲気が魅力です。
■幅広い年齢層の患者様が来局されるため、地域の方々との日々のコミュニケーションを大切にしています。

■長崎市・諫早市・近郊で8店舗を展開しているチェーン薬局です。
■コーポレート・スローガンとして「よりそい薬局」を掲げています。
■経営層も若い方が多く、短期でのキャリアアップも可能です。
■時代により変わる社会のニーズをしっかりと捉え、新しい技術や働きやすい制度を取り入れようと考えています。
■外部、社内勉強会、ＷＥＢを利用した認定薬剤師取得支援等、教育関係に力を入れております。
■将来独立したい薬剤師の方の支援サポートも行っており、経営について学びたい方にもお勧めです。
■産休育休や時短勤務など性別問わずキャリアップできる職場環境が整っています。

≪こんな会社です≫
■2店舗間での連携もあるので働きやすい会社です。
■幅広い年齢層の患者さんが来局されます。
■非常にアットホームな職場で働きやすいです。
■重量監査機を導入されるなど、薬剤師の方の負担を減らす取り組みに積極的な会社です。
■従業員全員が平等に働ける環境を目指されています。
■地域支援体制加算を2店舗ともに取得されています。

≪こんな病院です≫
■北海道から九州まで全国8か所に病院を持つ法人です
■124床(一般病床70床 地域包括ケア病床54床)あります

≪こんな薬剤部です≫
■薬局長は60代の男性で温和な方です。
■20代の男性から40代、50代の男女と幅広い年代の方がご活躍されています。
■業務内容は院外処方の監査業務、病棟における入院患者の服薬管理業務です
■現場の方は優しい方が多く、未経験の方もしっかりと学ぶことができます。
■薬局長の入れ替わり、将来の薬局長候補の募集です

≪求人特徴≫
■基本土日祝休み、年間休日122日の病院求人です。
■最寄駅から徒歩2分とアクセス抜群です。
■保育料補助や住宅手当など福利厚生も充実しています。
■薬局長は60代の男性で温和な方です。
■20代の男性から40代、50代の男女と幅広い年代の方がご活躍されています。
■現場の方は優しい方が多く、未経験の方もしっかりと学ぶことができます。
■病棟業務は病棟の担当制となります。
■門前の薬局からの疑義照会への対応等もございます。
■残業代も1分単位で支給と、労務管理もしっかりとしています。
■賃貸にお住まいの方には住宅手当の支給が最大27,000円ございます。
■月に1回程度輪番日の勤務が08:30～22:00でございますが別途手当がございます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の「昭和町通駅」から徒歩約2分という、毎日の通勤に非常に便利な立地にある薬局です。
■主に小児科、泌尿器科、整形外科の処方箋を1日に約100枚応需しており、幅広い知識が身につきます。
■薬剤師は正社員2名とパート7名が在籍しており、常時4名体制で協力しながら業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■将来の薬局運営を担っていただくため、3～4年後を目途に管理薬剤師を目指せる方を募集しています。
■チームワークを大切にし、周囲と円滑なコミュニケーションを取りながら業務に取り組める方を歓迎します。
■薬剤師としてのキャリアプランをお持ちで、新しいことにも意欲的に挑戦できる方を求めています。

【法人特徴について】
■九州を中心に約80店舗を展開し、創業以来の「医療モール型」出店で地域医療に深く貢献しています。
■薬局経営の他に介護事業や農業も手掛け、食と医療の連携による多角的なアプローチを実践しています。
■設立以来26年連続での昇給実績があり、安定した経営基盤のもとで安心して長く働ける環境です。

【求人情報について】
■3～4年後に向けた管理薬剤師候補として、ご経験やスキルに応じて年収550万円から600万円での採用を想定しています。
■賞与は年2回、合計2.00ヶ月分の支給実績があり、日々の頑張りがきちんと評価される制度です。
■認定薬剤師の取得支援制度も整っており、スキルアップを目指す方へのサポート体制が万全です。

《こんな店舗です》
■ベテランの薬剤師もいらっしゃるため安心してご就業頂けます。
■店舗間のヘルプ体制も整っております。

《こんな会社です》
■佐世保市内に9店舗（化粧品小売店1店舗含む）を展開しています。
■医療・健康・美をとおして、人と地域に幸せをとどけます 。
■労務管理や福利厚生が充実している会社です。
■本部で応援体制を管轄しており、働きやすい環境が整っています。
■「おおの薬局」「ふじわら薬局」「日之出調剤薬局」では地域支援体制加算を取得しております。
■平成27年6月からは佐世保市内の医療機関や専門家とチームを組んで訪問服薬指導に取り組み始めました。
■『医療・健康・美』をテーマに地域の皆さまと関わりたいと考えており薬剤師の他にも管理栄養士や化粧品販売員も
在籍しております。
■平均年齢が20代と、とても若い会社です。
■薬学生が安心して学業を続けられるよう、奨学金制度を設けています。

《こんな店舗です》
■ベテランの薬剤師もいらっしゃるため安心してご就業頂けます。
■店舗間のヘルプ体制も整っております。

《こんな会社です》
■佐世保市内に9店舗（化粧品小売店1店舗含む）を展開しています。
■医療・健康・美をとおして、人と地域に幸せをとどけます 。
■労務管理や福利厚生が充実している会社です。
■本部で応援体制を管轄しており、働きやすい環境が整っています。
■「おおの薬局」「ふじわら薬局」「日之出調剤薬局」では地域支援体制加算を取得しております。
■平成27年6月からは佐世保市内の医療機関や専門家とチームを組んで訪問服薬指導に取り組み始めました。
■『医療・健康・美』をテーマに地域の皆さまと関わりたいと考えており薬剤師の他にも管理栄養士や化粧品販売員も
在籍しております。
■平均年齢が20代と、とても若い会社です。
■薬学生が安心して学業を続けられるよう、奨学金制度を設けています。

＜こんな会社です＞
■全店舗に錠剤監査システム・音声入力システム・監査システム導入し、機械化をはかり薬剤師に求められる対人業務に注力しております。
■健康サポート薬局を2017年3店舗→2018年7月16店舗→2022年3月には50店舗へ拡大を予定しています。
■女性活躍推進法に基づく基準適合厚生大臣より「えるぼし（最高位の3段階目）」認定を取得しています。
■健康寿命を延ばす次世代ヘルスケア店舗の構築、サプリメントバー・ヘルスケアラウンジ・ビューティーケアスタジオを設け、栄養士・薬剤師・化粧品担当者が様々な視点からお客様の健康を管理しています。
■チャレンジし、実績を残していければ様々なキャリアを広げていけます。
リクルーターや、店舗開発、商品開発、新規プロジェクトなど活躍できるフィールドは様々で、社内公募制度があり、自らチャンスを掴むことができます。

＜充実した福利厚生＞
■福利厚生も大手ならではの手厚さです。
・入社2年目から7連休取得(ほぼ全員が取得しています)
■育児休業復帰率96％　育児時短勤務は、お子さんが小学校6年生まで可能(1日6時間勤務)です。
■再雇用ライセンス制度　(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能）もございます。
■中途薬剤師の入社時研修は4日間(調剤での採用の場合は＋1日でレセコン研修)個別にフォローアップ面談も行っています。

＜こんな薬局です＞
■最寄駅から徒歩1分とアクセス良好な立地です。商店街の中にあり周辺にはコンビニや飲食店も充実しております。
■内科・消化器科・呼吸器科など多数科目を応需しています。OTC販売のスキルも身に着けることが出来る職場です。
■残業も少なく、プライベートの時間を確保出来ます。

＜こんな会社です＞
■全国700店舗以上を展開する大手ドラッグストアです。
■医薬分野に限らず、化粧品を中心とした美容部門に特に力を入れています。
■人事制度や福利厚生が充実しておりますのでライフプランに合わせたご就業が可能です。
■全店舗に錠剤監査システム・音声入力システム・監査システム導入し、機械化をはかり薬剤師に求められる対人業務に注力しております。
■売り上げも年々上昇し経営的にもしっかりしているので、長くお勤めされたい方に特にお勧めです！
■今後ドラッグストアでのキャリアを目指す方には最適な職場です。
■OTC販売もあるため、接客業務に積極的に取り組んでいただける方大歓迎です。

■長崎市内を中心に10店舗展開しております。
■地域を大事に考え、患者様の全てのニーズに対して、パーフェクトな対応の出来る薬局を目指します。
■一人一人がスペシャリストである会社を目指し、地域社会の医療福祉向上の為、日頃精進し躍進していきたいと考えております。
■人員体制は余裕を持って配置する考え方です。
■社員の意見をしっかりと取り入れる社風です。皆様意見をしっかりと伝えられています。
■企業検診も他社よりも手厚く（胃カメラや乳がん検診など）福利厚生も充実しております。
■毎年新卒採用もされているため20代～30代の方も多く、店舗間の交流も活発です。
■定年後も長く安定した働き方ができる企業です。
■社員の安全の為の防犯意識も高い会社で、定期的に訓練も行っておられます。