さいたま市の薬剤師求人・転職・募集・派遣（18ページ）

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■有給100%消化、残業もほぼゼロの薬局で働きやすさ◎の調剤薬局です。
■社長も薬剤師さんで、現場第一にスタッフ思いの方！
■産休育休の実績あり、永く働ける環境があります。
■散剤の監査システムや薬歴は音声入力対応等、機材充実！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

<こんな薬局です>
東京都・埼玉県を中心に20店舗を展開している、地域密着型の調剤薬局です。出店計画も無理な出店はせずに、入念に準備をしたうえで開局するため人員の配置にも余裕がございます。しっかりとした経営戦略を立てており、安定した経営を維持されている企業様です。

<お仕事の内容について>
メンタル領域の処方がメインですが、軽めの処方が多く経験が浅い方や未経験の方でも他と比較してもお仕事に直ぐに慣れる事ができる環境です。営業時間も17:00までと無理なく就業できます。これから薬局のお仕事にチャレンジしたい！という方にオススメの薬局です♪

<充実のフォロー体制>
シフトの最終管理を本部で行うことで店舗間の業務バランスがとれた働き方を実現しています。平均残業時間は11時間/月程度に抑えており、それでも20時間を超えた場合には本部が確認をし面談や、改善にむけての整備、機材の新導入など、労働環境改善にも積極的な企業です。ワークライフバランスを整えて、プライベートを大事にしたいという方にピッタリの薬局さんです♪

<自社運営の保育施設がございます>
福利厚生の一環として「かばさん保育園」を運営しております。従業員に長く安心して働いてもらうために、特に待機児童数の多い0～2歳の児童をあずかる保育園として運営していますので、子育て世代の方でも安心してお仕事に専念できます。なお、従業員の福利厚生のためだけでなく、近隣地域への社会貢献として一般の保護者様向けにもリーズナブルな価格で開放をしていますので、地域からも愛されながら運営しております。

＜300店舗以上の薬局！各地域に合わせた店舗デザイン♪＞
大学病院門前･ドラッグストア併設店･コンビニ併設店など、
様々な形態の薬局を全国に344店舗を展開する東証プライム上場企業です。
調剤業界で初めて「M&A」をスタートした会社です！
今後も新規出店、M&Aの継続的推進によって今後もより成長が見込める企業の1つです。

"患者さま一人ひとりとしっかり向きあって服薬指導をしたい"
という現場の想いと、
"立ち仕事が多い薬剤師の身体の負担を減らしたい"
という会社の想いから、「座りカウンター」を積極的に導入しています。
ほぼ全店が座っての服薬指導を中心としており、業務負担も軽減されています。

健康イベントの開催など「地域密着型」に力を入れている企業です。
健康サポート薬局も積極展開！約1割の店舗で取得しています。
大手の中でもトップクラスの取得率です。
価格で後発医薬品を選ぶのではなく、
独自の評価を行い基準を満たしたジェネリック医薬品のみを採用しています。


＜社員にとって負担の少ない在宅業務を推進しています＞
約25年前から在宅・施設業務に取り組んできた
経験･実績を活かし、医療機関との連携を深めています。
★実施率90%
★個人宅3～4名、施設1施設（30～40名）　※1店舗あたり平均

在宅と聞くとどうしても大変という言葉を良く耳にしますが、
同社では薬剤師一人あたりの処方箋処理枚数が少なく
バランス良く業務をこなす事が可能です。


＜薬剤師の研鑽をしっかりフォロー！＞
段階的にスキルアップが図れる、充実の研修プログラムがございます。
大学病院敷地内へも薬局を出店しているので、
病院と連携し病院研修を実施し、
「外来がん治療認定薬剤師」をはじめとする
資格・専門性を身につける事が出来る様サポートしてくれます。
症例検討会・服薬指導ロールプレイング・メーカー説明会・
医療機関との合同勉強会など、各種勉強会も多数あります！
薬剤師資格以外の資格に対しても手当を支給しています
（アロマテラピー検定、かかりつけ薬剤師など）。


＜働き方について＞
①自宅通勤　②狭域エリア　③広域エリア　④全国コース
と、ライフスタイルに合わせて勤務コースを選べます
（コースにより給与額に差あり）。
転勤可能、かつ奨学金などで年収重視したい方などは、
手当が厚い地域を希望する事も可能です。
（北海道・沖縄県は特に高く設定されてます）
自宅通勤コース、かつ賃貸物件に居住されている方は
住宅手当「20,000～40,000円」が支給されます。

キャリアアップについて、個人の志向に合わせた
「マネジメントキャリア」（エリア長⇒SV⇒支店長⇒支社長）と
「スペシャリストキャリア」（専門認定を極めていく）の
2つコースが用意されています。


＜長期的に安心して働ける♪福利厚生＞
■病気やケガなどで働けないときの生活費をサポート
「LTD（保険）」に会社が加入してくれます。
■育休・育短の取得率100%！（医療事務も含む。一般平均83.6％）
　復帰率も96%（一般平均40％）と福利厚生面が充実しており、
　子育て世代には非常に働きやすい環境です。
■お子様が小学校入学されるまで時短勤務可能です（一般的には3歳まで）
■「育休・育短の取得が100%（一般平均83.6％）」の取得実績かつ、「復帰率96%（一般平均40％）」
■嬉しい医療費補助制度があります
（本人の薬代は50%、家族分は25%を会社負担）。
■年間休日120日以上！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

＜こんな薬局です＞
■大和田駅より徒歩8分の好立地！
■年間休日124日☆メリハリを持って働ける環境です！
■無菌調剤を作れるクリーンベンチを導入！高カロリー輸液、注射薬などの無菌調剤・製剤作業にも従事できます☆
■耳鼻科門前の薬局で1日80枚程度の処方箋を応需しています。

＜充実の研修制度＞
症例検討会・管理者研修・新人研修・入職者研修等、各ポジション毎の研修を定期開催しております。
e-Learning補助制度や海外研修制度もあり、新卒薬剤師、中途薬剤師問わず、3ヶ月～6ヶ月毎に社長・人事担当と個別面談も実施。
「自身のキャリアが見えない」「患者様の為にもっとこういう風にしたい」等、すぐにご相談できる環境です☆

＜こんな会社です＞
■埼玉県に7店舗の調剤薬局を運営しています。
■創業から35年以上の歴史があり、地域密着で薬局展開をしています。
■代表も薬剤師で、現在も現場に入って社員の方々と業務をしています。どうすればもっと会社の皆さんが働きやすくなるのか、日々お考えの社員思いの方です。
■研修制度が充実しており、薬剤師のスキルアップにも力を入れている会社です。
■外来のみならず在宅にも取り組んでおります。ケアマネジャーも在職し、居宅介護支援にも従事しています。
■クリーンベンチを導入している店舗もあり、高カロリー輸液、注射薬などの無菌調剤・製剤作業の経験も積むことが可能です。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■埼玉を中心に20店舗以上展開しています。 2020年までに30店舗を目指しております。
■社長は現場第一主義で、近い存在です。風通しがよく、非常に声が通る環境です。
■就業環境・人間関係を重視しているため、離職率が低く、アットホームな社風です。
■埼玉エリアを中心にドミナント展開しており、近隣店舗での協力体制や社内共有が取りやすい環境です。
■他店舗との就業時間の格差を無くすため、週40時間での勤務体系で統一しています。
■教育制度・研修制度が充実しています。店舗毎の勉強会のほか、毎月会社全体で勉強会をおこなっております。
■有給取得率がほぼ100％でプライベートとの両立も可能です。

＜高年収&キャリアアップも可能！＞
■勤務薬剤師：年収500～574万円！
■管理薬剤師：年収586～658万円！
■別途、業績賞与の支給あり！（昨年度実績：年間30～120万円　※評価による）
■今後も首都圏エリアを中心に新規出店を進めていくので、管理薬剤師などのキャリアアップのポジションもあります！

＜希少な土日休み・残業もほとんどなし♪＞
■土日の固定休みで平日のみ勤務です！（祝日は出勤になります）
■各店舗で残業ほとんどなし！18時で退勤できる環境の為ライフワークバランスの整った就業が可能です♪
■在宅メインの薬局ですがオンコール対応も無く、休日はしっかりとお休み頂くことが可能です！

＜在宅マニュアル内製化で働き易い環境！＞
■自社施設（サービス付き高齢者向け住宅）への在宅を行っている薬局！外来に左右されず在宅に集中できる環境です！
■マニュアルの内製化に加えて全店統一しているので、働き易い環境が整っています！
■薬剤師1人あたり2～3施設(患者様100名程度)を目安にご担当頂きます！フォロー体制も整っていて安心です！
■医師や看護師、施設スタッフとの関係性も良好で、多職種連携に携わりやすい環境です！

＜経営の安定性◎＞
■首都圏を中心にてサービス付き高齢者住宅を運営している会社です。関東で№5のシェアを誇っており経営も安定しています。
■施設のOPENに合わせて徐々に薬局を展開していくので薬局出店で失敗することはございません。
■現場の状況に合わせて開局を進めていくので急な業務負担が増える心配もなく、安心して就業頂けます。
■店舗内観は清潔感のある造りになっており、自動分包機や、監査システム等、機材は充実しております。

■バースデー休暇、半日有休など他にはない休み方があります！有給休暇消化率は100％♪
■残業を少なくするため、効率的な働き方を推進しています。
■薬学生の受入も行っており、職場全体で教える・育てる文化があります。
■調剤における薬剤の安全性、正しい医療情報の提供など、『信頼される薬局』を心がけ運営しています。
■有給消化ほぼ100％の実績や残業ゼロのためシフト等を工夫し働きやすい環境づくりをしています。
■厚生労働大臣認定「子育て支援企業」として、働くママ薬剤師さんの就業環境を支援しています♪
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣から「次世代育成支援対策に特に取り組んでいる企業」のくるみんマーク認定を受けています。