児玉郡上里町｜住宅補助(手当)あり｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣

＜企業特徴＞
・埼玉県北西部に展開する薬局です。
・会社規模は大きくないものの、
グループとして経営基盤はしっかりしており安心です。
・外来だけではなく、会社として在宅医療にも積極的に関わっています。
　特に施設在宅を多く受託しています。
・転居者向けに、住宅補助制度がございます。会社負担は最大80%です♪
・医院/薬局の開業支援、また薬剤師の人材育成に力を入れて取り組んでいます。


＜こんな薬局です＞
JR神保原駅から北側エリアに位置する、
2019年オープンの薬局です。
内科や心療内科を標榜しているクリニックの門前にあります。
外来としての処方箋枚数は1日平均30枚程度ですが、
在宅業務を積極的に対応しています。
営業時間は18時まで・年中無休の薬局です。
お休みは現場の皆様で交替してしっかり取っています♪


＜こんな方にオススメ＞
★現職の社宅に住んでいる等、転職には転居が伴う方
★奨学金や家庭のため、年収重視で働きたい方
★外来はもちろん在宅のスキルも磨いていきたい方

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

＼こんな店舗です！／
埼玉県上里町にある薬局です。
隣接するクリニックから複数科目を応需しています。
1日50～60枚ほどの処方箋を、薬剤師2～3名で対応しています。
投薬カウンターは仕切りがあり、患者様には椅子に座って頂き
服薬指導が受けられるようになっています。
薬局入り口はスロープになっており、
足の不自由な方やベビーカーをお使いの患者様にも
ご利用しやすくなっています。

＼こんな会社です！！／
東証プライム上場企業グループ会社です。
信頼される薬局であり続けるために
ＱＯＬ(生活の質)、ＡＤＬ(日常生活動作)を考慮した
服薬指導、最新のＩＣＴを導入した薬歴管理を行っています。
「常に患者さまのそばにいて、患者さまの健康を守り続ける」
そのために最新システムの導入や健康フェアの開催を通じて、
患者さまとのコミュニケーションをしながら
地域に根ざした薬局を作り上げています。
在宅医療は東北から沖縄まで多くの店舗にて取り組んでいます！

＼働きやすさの理由♪／
・お休みの取りやすさ・
社員の働きやすさを重視している職場です。
エリアマネージャーも店舗に足を運び、
希望休が取得しやすいよう調整しています！

・すぐに慣れる職場環境の充実・
ボイス薬歴も導入されており、
薬剤師がよりスムーズに調剤、安心して服薬指導できるよう
監査システムなども整っています！
ご経験が少ない方、ブランクのある方でも
安心してご就業開始可能です。

・風通しの良い環境・
新卒からベテラン薬剤師と、
幅広い年齢層の方が活躍しています。
また男女比も半々で風通しよく学びあえる環境です。

＼スキルアップも大切にしています★／
・地域と人を結ぶ「健康教室」の開催・
社外から講師を招き、地域の皆様へ
予防医療の講座を実施しています。

・学会発表と調剤過誤防止研究会・
学会発表は日々の取り組みから奨励し、
調剤過誤防止については「研究会報」として
全社共有しています。

＜近隣のクリニックから複数科目を応需する薬局です＞
最寄り駅より徒歩10分ほどの立地です。
平屋建ての店舗です。
入口も広く初めての患者様でも入りやすい雰囲気です。
耳鼻科と内科をメイン科目として応需しています。


＜こんな方にオススメ！＞
★ライフワークバランス重視の方！（年間休日120日以上）
★地域密着の薬局で働きたい方！
★会社と現場の距離が近く、風通しの良い現場をお探しの方！


＜「地域医療に貢献する」がモットーです＞
1983年の創業以来、地域に溶け込んだ薬局として
総合病院・クリニック各門前にて患者様の健康を支えて参りました。
地域の小学校と連携して薬局の職場見学を行ったり、
学校薬剤師としての活動を行う社員がいたりと、
患者様に限らず地域の皆様のすぐそばで
健康を見守っています。
いずれの店舗も家庭的な雰囲気で、働きやすい環境です。


＜薬局の特徴・取り組みについて＞
埼玉県北部・群馬県南部にて25店舗ほど展開する薬局チェーンです。
薬局運営の他、医療機関と協力して医療モールの形成なども行っています。
コロナ禍でも店舗展開するなど、盤石の経営体制を続けています。
複数の会社から成るグループ企業ですが、
店舗同士・社員同士の距離が近く、
定期的な合同研修会や懇親会などで
活発なコミュニケーションをとっています。


＜薬剤師様の教育体制が充実＞
地域中核病院前に研修センターを設置しています。
入社後は、研修センター及び配属先各薬局にて実地的に研修を行います。
研修センターでは総合病院の処方箋を経験でき、
実践的な研修を受けることができます。
また、定期的に各種勉強会も充実しています。
月例勉強会や全社勉強会（年2回）、
管理者研修など開催しています。

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

＜こんな会社です＞
■首都圏を中心に全国で数百店舗展開の調剤薬局チェーン！
■従業員は様々なバックグラウンドの方がいらっしゃるため、中途でご入社いただいても馴染みやすい環境です
■勤務薬剤師としてのスタートですが、努力次第で薬局長やエリアマネージャーへのキャリアパスも可能！
■電子薬歴はもちろん、監査システムも完備
■分包機は円盤・Ｖマス両方導入済み、軟膏の練り機も入っており、効率的に過誤の心配なくお仕事できます。
■教育制度充実！
　中途入社の方はOJTでしっかり研修がございます！入社3年目までフォローアップ研修もございます♪
■産休育休取得率ほぼ100%！
　時短正社員として復帰される方がほとんどです
■ベテランだけでなく若手社員も活躍中！
■明確な評価基準制度とフィードバック面談の実施により、モチベーションを保ちながらお仕事ができます！

＜就業条件＞
●勤務薬剤師の募集になります。
●門前薬局は内科をメインに1日約60枚応需しています。
●薬剤師さんは常時3名体制になります。