更新日: 2025/12/02薬剤師求人ID: 694808
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
【守山市】<小児在宅の配達メイン業務>未経験大歓迎!滋賀県内の在宅患者様にお薬を届け、軽い服薬指導業務♪
- 土日休み(相談可含む)
- 新卒可
- 未経験可
- ブランク可
- 転勤なし
- 車通勤可
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン以外
- 在宅
| 勤務地 |
滋賀県 守山市
守山駅 (JR東海道本線)
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| 給与 |
時給1,800円~1,800円
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| 勤務時間 |
月火水木金土/13:00~21:00
14:00~22:00 ※週3日からのご勤務可能 |
■IVHの経験もでき、小児保健医療センターでの病院への研修参加も可能
■「業務はハードだがその分は待遇面で還元してあげたい」社長の人柄はとても熱意のある方です!
■未経験・ブランクのある方も歓迎しておりますのでお気軽にお問い合わせください
更新日: 2025/12/01薬剤師求人ID: 573015
- 派遣
- 調剤薬局
【守山市/守山駅】<時給3,000円~>●この時期希少な派遣求人!夜の勤務+土曜日勤務可能な方歓迎◎2~3か月の契約可能!内科・皮膚科の処方箋を応需しています
- 土日祝休み
- 土日休み(相談可含む)
- Wワーク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 転勤なし
- 車通勤可
- 高時給(2,500円以上)
- 教育制度あり
- かかりつけ薬剤師
- 大手チェーン以外
- 在宅
| 勤務地 |
滋賀県 守山市
守山駅 (JR東海道本線)
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| 給与 |
時給3,000円~3,300円
※ご経験・ご勤務条件等を考慮のうえ決定 |
| 勤務時間 |
月火水金/9:00~19:00(休憩60分)
木/9:00~18:00(休憩60分) 土/9:00~13:00 (休憩0分) ※1日8時間、週40時間を限度とするシフト制勤務 ※週5日に近いフルタイムでご勤務頂ける方歓迎 |
■滋賀県に複数店舗を展開する地場チェーン薬局様で薬剤師様の募集です!
■10月からご勤務頂ける方歓迎
■派遣期間は2か月程度!ご勤務曜日・時間・期間等ご相談可能です◎
■派遣就業が初めての方には派遣と直接雇用の働き方の違いやメリット・デメリット等、詳細お伝えいたします!
まずはお気軽にお問い合わせ下さい
更新日: 2025/10/29薬剤師求人ID: 340035
- 正社員
- 調剤薬局
【守山市/守山駅】<高年収650万円も可>小児科専門の個人調剤薬局◎やりがいとワークライフバランスの両立が可能
- 土日休み(相談可含む)
- 週32h以上
- 新卒可
- 未経験可
- ブランク可
- 転勤なし
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 認定薬剤師取得支援あり
- 大手チェーン以外
- 在宅
| 勤務地 |
滋賀県 守山市
守山駅 (JR東海道本線)
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| 給与 |
年収450万円~650万円
※ご経験、ご年齢等考慮の上決定 |
| 勤務時間 |
月火水金 9:00〜20:00
木 9:00〜18:00 土 9:00〜12:00 ※週40時間を平均とした、1ヶ月単位の変形労働時間制 |
【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR守山駅から車で10分ほどの立地にあり、マイカーでの通勤が必須となります。
■主に小児科の外来処方箋を応需するほか、専門性の高い小児在宅医療に注力しています。
■処方箋は1日に平均60枚ほどで、常勤・パートの薬剤師と事務員でチームとして対応します。
【募集背景と求める人物像について】
■今後の事業拡大を見据えた増員募集で、法人の理念に深く共感してくださる方を求めています。
■小児在宅医療に真剣に取り組みたいという強い情熱をお持ちの方を、経験を問わず歓迎します。
■未経験でも意欲があれば、35歳までの方なら一から丁寧に指導する体制が整っています。
【法人特徴について】
■「重度の障害を持つ子どもと家族に薬を届けたい」という代表の強い想いから始まった薬局です。
■滋賀県の小児在宅医療の8割を担うほど、地域医療の最前線で貢献し、厚い信頼を得ています。
■全都道府県に1店舗ずつ作るという明確なビジョンを掲げ、成長を続ける勢いのある企業です。
【求人情報について】
■ご経験やスキルを考慮の上、年俸として450万円から650万円でご提示いたします。
■会社の利益は社員に還元する方針で、役職や習熟度に応じた明確な給与体系があります。
■借り上げ社宅制度があり、家賃の半額(上限あり)を会社が負担するため生活面でも安心です。
更新日: 2025/10/29薬剤師求人ID: 188711
- 正社員
- ドラッグストア(調剤あり)
【守山市】≪福利厚生&教育制度充実の大手チェーン≫高待遇が魅力/年収515万円~!調剤併設店舗の募集です♪
- 土日休み(相談可含む)
- 転勤なし
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 住宅補助(手当)あり
- 管理薬剤師
- 大手チェーン
- 総合科目
| 勤務地 |
滋賀県 守山市
守山駅 (JR東海道本線)
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| 給与 |
年収515万円~646万円
月給355,000円~420,000円 ※経験や選択コースにより異なります |
| 法人名 |
ウエルシア薬局株式会社
ウエルシア滋賀守山店
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| 勤務時間 |
1ヶ月単位の変形労働時間制(月平均:165.6時間/年間所定労働時間:1,988時間)
※1日4~15時間のシフト制勤務(店舗により異なる) |
・・* 会社の特徴 *・・
■全国に約1,900店舗以上(調剤併設型 約1,800店舗以上)を展開し調剤店舗数業界TOP!
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり!頑張り次第で高給与も可能!
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準!
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります!
更新日: 2025/10/29薬剤師求人ID: 192849
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
【守山市/守山駅】<駅徒歩4分>アットホームな雰囲気!定着率高く働きやすい環境です◎曜日・時間はご相談ください
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 土日休み(相談可含む)
- 週休2.5日以上
- 週32h以上
- ブランク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 転勤なし
- シフト制
- 大手チェーン以外
| 勤務地 |
滋賀県 守山市
守山駅 (JR東海道本線)
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| 給与 |
時給1,800円~2,200円
※ご勤務条件、ご経験を考慮の上、決定 |
| 勤務時間 |
月火水金/09:00~19:15(休憩60分)
木/09:00~17:00(休憩60分) 土/09:00~13:00(休憩なし) ※1日8時間、週40時間を上限とするシフト制 ※曜日・時間相談可能 |
■兵庫県に本社を構え、グループ全体で40店舗以上、滋賀県には11店舗ございます。
■調剤薬局事業以外にも介護事業も行っており、「訪問介護」「デイサービス」を運営しております。
■曜日・時間のご相談も可能です。ライフスタイルに合わせて、ご希望をお聞かせください♪
更新日: 2025/10/29薬剤師求人ID: 608878
- 正社員
- 調剤薬局
【守山市】大手ドラッグストアチェーンで正社員募集!子育て世代も活躍できる充実した環境で、あなたの力を発揮しませんか?
- 年間休日120日以上
- 土日祝休み
- 土日休み(相談可含む)
- 週32h以上
- 車通勤可
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
- ヘルプ体制充実
- 一人薬剤師
- 在宅
| 勤務地 |
滋賀県 守山市
守山駅 (JR東海道本線)
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| 給与 |
年収400万円~730万円
月給293,000円~486,000円 ※経験・年齢・選択コースによります |
| 法人名 |
株式会社スギ薬局
スギ薬局 守山東店
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| 勤務時間 |
月火水木金10:00~19:00(休憩60分)
[総合薬剤師] 開局時間に合わせてシフト制勤務 [調剤薬剤師] 9:00~19:00内の勤務 ※変形労働時間制(実働1日平均8時間勤務) |
■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。
